防暑降溫措施暫行辦法

防暑降溫措施暫行辦法匯報人：2024-01-09總則組織與管理防暑降溫措施應急處置保障措施附則目錄總則01保障勞動者身體健康防暑降溫措施的目的是保障勞動者在高溫天氣下的身體健康，預防中暑和其他高溫相關疾病的發(fā)生。提高生產(chǎn)效率通過合理的防暑降溫措施，可以降低勞動者因高溫而導致的身體不適，提高其在高溫環(huán)境下的生產(chǎn)效率。維護社會穩(wěn)定防暑降溫是社會關注的熱點問題之一，采取有效措施解決勞動者在高溫下的勞動保護問題，對于維護社會穩(wěn)定具有重要意義。目的和意義03其他需要采取防暑降溫措施的勞動者根據(jù)實際情況，對其他需要采取防暑降溫措施的勞動者進行合理界定。01露天作業(yè)勞動者主要針對在露天環(huán)境下工作的勞動者，如建筑工人、環(huán)衛(wèi)工人等。02高溫作業(yè)勞動者在室內(nèi)或密閉環(huán)境下進行高溫作業(yè)的勞動者，如車間工人、廚師等。適用范圍科學合理原則采取的防暑降溫措施應當科學合理，符合勞動保護相關法律法規(guī)和標準要求。預防為主原則防暑降溫工作應以預防為主，采取綜合措施降低高溫對勞動者健康的影響。分類指導原則根據(jù)不同行業(yè)、不同工種的特點，采取有針對性的防暑降溫措施。工作原則030201組織與管理02設立辦公室負責日常事務處理，包括信息收集、數(shù)據(jù)分析、問題協(xié)調(diào)等。建立專家?guī)煅埿袠I(yè)專家參與，提供專業(yè)建議和技術支持。成立防暑降溫工作領導小組由相關部門負責人組成，負責制定和監(jiān)督防暑降溫政策措施的落實。組織架構各部門根據(jù)職責分工，負責制定和實施相應的防暑降溫措施。明確各部門職責制定詳細的工作計劃，明確各項任務的完成時間和責任人。制定工作計劃各部門之間及時傳遞信息，確保工作協(xié)調(diào)一致。建立信息共享機制責任分工制定考核標準根據(jù)防暑降溫工作目標和實際情況，制定合理的考核標準。定期檢查與評估對防暑降溫措施的落實情況進行定期檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。獎懲機制根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的單位或個人給予獎勵，對工作不力的進行問責和整改。監(jiān)督考核防暑降溫措施03避開高溫時段盡量將戶外作業(yè)安排在早晚溫度相對較低的時間段，避免中午高溫時段作業(yè)。調(diào)整工作時長根據(jù)氣溫情況合理安排工作時長，避免長時間連續(xù)作業(yè)，確保員工有足夠的休息時間。安排輪換作業(yè)對于需要長時間在戶外作業(yè)的崗位，應安排員工輪換作業(yè)，避免個別員工過度勞累。合理安排工作時間提供清涼飲料確?，F(xiàn)場提供足夠的清涼飲料，如綠豆湯、酸梅湯等，以滿足員工的飲水需求。保證清潔衛(wèi)生確保清涼飲料的清潔衛(wèi)生，避免食品污染引起的健康問題。定時發(fā)放每隔一定時間發(fā)放清涼飲料，保證員工能夠及時補充水分，防止中暑。保障作業(yè)現(xiàn)場清涼飲料供應123為員工提供防曬霜、遮陽帽、太陽鏡等防曬用品，以減少陽光直射對皮膚的傷害。配備防曬用品選擇透氣性好、輕便的工作服，有利于員工排汗降溫。提供透氣的工作服根據(jù)作業(yè)需要提供相應防護用品，如手套、鞋套等，以保護員工安全。提供手套、鞋套等防護用品提供必要的防護用品培訓員工組織防暑降溫培訓，教會員工如何預防中暑、如何處理突發(fā)狀況等。建立應急預案制定防暑降溫應急預案，明確應急處理流程和責任人，確保在緊急情況下能夠迅速采取有效措施。宣傳防暑知識通過宣傳欄、海報等形式宣傳防暑降溫知識，提高員工的自我保護意識。開展防暑降溫宣傳教育應急處置04應急預案制定01制定防暑降溫應急預案，明確應急組織、職責分工和處置流程。02針對不同情況，制定具體的應急措施和應對方案，確保及時有效應對。定期組織演練和培訓，提高應急處置能力。03010203儲備必要的防暑降溫物資，如清涼油、風油精、藿香正氣水等。確保應急車輛、通訊設備等設施處于良好狀態(tài)，以便及時響應。與相關醫(yī)療機構建立合作關系，確保在緊急情況下能夠得到及時救治。應急資源保障應急處置流程發(fā)現(xiàn)中暑癥狀，立即將患者轉(zhuǎn)移到陰涼通風處，平躺休息。根據(jù)情況采取適當?shù)募本却胧?，如物理降溫、補充水分等。迅速撥打急救電話，并保持患者呼吸道通暢，監(jiān)測生命體征。在等待急救人員到場的過程中，密切觀察病情變化，做好護理工作。保障措施05政府撥款、企業(yè)自籌、社會捐贈等多元化資金來源，確保防暑降溫工作的順利開展。用于購買防暑降溫物資、發(fā)放高溫補貼、建設防暑設施等，確保資金的有效利用。資金保障資金使用資金來源鼓勵企業(yè)加大防暑降溫技術研發(fā)力度，提高技術水平，降低高溫作業(yè)風險。技術研發(fā)推廣先進的防暑降溫技術和管理經(jīng)驗，提高企業(yè)和行業(yè)的整體水平。技術推廣技術保障物資保障物資采購及時采購和儲備防暑降溫物資，如清涼飲品、防曬用品、防暑藥品等。物資發(fā)放根據(jù)需要，及時將防暑降溫物資發(fā)放給一線工作人員，確保其安全度夏。附則06解釋內(nèi)容相關部門有權對辦法中的條款進行解釋，包括但不限于條款的含義、適用范圍、實施方式等。解釋效力解釋內(nèi)容具有法律效力，與辦法中的其他條款具有同等效力，不得違反相關法律法規(guī)。解釋權歸屬本辦法的解釋權歸相關政府部門所有，如有疑問或需要解釋，應向相關部門咨詢。解釋權實施時間本辦法自發(fā)布之