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節(jié)約用電管理制度一、制度目的n為了保障單位的用電需求，有效節(jié)約用電資源，降低能源消費，保護二、適用范圍本制度適用于全體員工，包括內(nèi)部員工和外來人員。02.部門領導：負責部門用電計劃和用電預算的編制，并嚴格執(zhí)行；□3.員工：負責按照用電規(guī)定合理使用電力設備，并主動參與節(jié)電行動。0四、節(jié)約用電措施1.電器設備的合理使用(1)關閉不需要使用的電器設備，特別是空調(diào)、電視機等大功率電(2)嚴禁將電器設備長時間待機，必須及時關閉電源；。(3)合理利用自然光光源，減少對照明設備的需求；n(4)使用高效節(jié)能的電器設備。2.辦公設備的節(jié)能措施(1)合理使用打印機、復印機、傳真機等辦公設備，避免浪費；□(2)盡量使用雙面打印、雙面復印、雙面?zhèn)髡娴确绞剑瑴p少紙張和(3)臨時離開時，切勿長時間保持電源通電狀態(tài)，如電腦、打印機等設備必須及時關閉電源。3.空調(diào)使用措施(1)合理設定空調(diào)溫度，避免溫度過低或過高；o(2)保持室內(nèi)外空調(diào)溫差在適宜范圍，避免能源浪費；□(3)及時清洗空調(diào)濾網(wǎng)，保證空調(diào)正常運行；(4)人員離開時，必須關閉空調(diào)電源。04.辦公環(huán)境節(jié)能措施(1)提倡使用自然光照明，減少對人工照明的需求；(2)負責人必須確保辦公區(qū)域的燈具和照明設備正常運行，及時更(3)盡量利用自然通風，減少使用空調(diào)和電扇；□(4)使用節(jié)能燈具和光控裝置，減少電能的消耗。五、違規(guī)處罰1.對故意浪費用電資源、違反節(jié)約用電措施的人員，將適用相應的紀2.對經(jīng)濟或環(huán)境損失的情況，有權追究相關人員的責任，并造成相關2.定期組織員工參加節(jié)約用電知識的培訓，提高員工的節(jié)能意識和能七、效果評估與改進1.定期對節(jié)約用電措施進行評估，查找存在的問題和不足；結束語n節(jié)約用電是每個人應該義不容辭的責任，只有大家共同努力，才能節(jié)約用電，保護環(huán)境，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。通過制定和執(zhí)行本節(jié)約用

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