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文檔簡介
本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁會計述職報告范本【三篇】【篇一】
財務工作是學校管理工作的一項重要資料。如何搞好財務管理,掌管并使用好數(shù)量有限的經(jīng)費,使之更直接有力地為教育教學工作帶給物資保障,四年來,我本著民主、公開、透亮?????、節(jié)省、進展服務教育的原則,嘗盡艱辛,排解萬難,規(guī)范財務管理,合理使用經(jīng)費,促進了學校教育又快又好的進展。
一、摸清家底,落實科學規(guī)范財務管理工作措施
我拿出一個月的時間,透過向會計了解、找校干和財務工作人員座談、調閱并清理各校賬目等多種途徑,較為清晰地把握了該鎮(zhèn)學校財務管理和經(jīng)費開支的基本狀況:一是開支亂,有些手續(xù)不夠規(guī)范;二是款待費偏多,支出不盡合理;三是重大選購渠道不暢,缺少透亮?????度;四是欠賬多,所撤并和保留的二十余所學校全部負債;債務達萬元。依據(jù)存在問題,我提出以下整改措施,并努力把這些措施落到財務管理工作的實處。一是修訂財務管理制度,嚴格收支兩條線,日清月結,張榜公布,以增加開支的透亮?????度,推行陽光賬務,理解群眾監(jiān)督。二是破除校長一人簽定,全部開支均需主管會計審核并簽字后方能生效。三是節(jié)省開支,把極少的經(jīng)費用在刀刃上、關鍵處,精打細算,決不亂花一分錢。四是按規(guī)定標準報銷行政辦公經(jīng)費,杜絕公車私用,限度削減款待費用,徹底消退請客送禮行為,推行節(jié)省財務、廉政財務。五是重大建設,選購項目,均經(jīng)群眾討論,指定專人負責辦理,校長堅決回避,杜絕直接參加和暗箱操作。六是逐步削減并消化債務,本著因財辦事、量力面行的原則,嚴格規(guī)定只準省錢還賬,削減債務而嚴禁盲目花錢而擴大債務,實行硬性手段,消退擴大開支行為,有力地遏制了連續(xù)增加債務的傾向。任職期間,由于我堅決地執(zhí)行了上
級有關財務管理規(guī)定,嚴厲?了財經(jīng)紀律,嚴格了財務管理制度,從而使所在工作單位的財務管理步入了科學化、規(guī)范化的軌道。
二、勒緊“褲帶”負重走出債務泥沼
經(jīng)費來源枯竭,數(shù)百萬元的債務,就像一座無形的大山,時時刻刻地壓在我的身上。為數(shù)極其有限的經(jīng)費,連教育工作正常運轉都很難保障,更何談償還如此數(shù)額巨大的債務
三、努力改善辦學條件,大力推動教育現(xiàn)代化
任職幾年間,我始終把財務管理的立足點放在改善辦學條件上,目標瞄準在實現(xiàn)教育現(xiàn)代化上。為達此目標,我作了堅持不懈的努力,改善辦學條件的關鍵在經(jīng)費,但我沒有因經(jīng)費嚴峻匱乏而放下,我始終以極大的熱忱,專心籌措爭取資金,科學合理支配資金,努力改善辦學條件四項配套工程基礎設施設備全部更新,“六有”工程、“四項配套”工程、“校校通”工程全部到達省定標準,全鎮(zhèn)學校辦學條件得到顯著改善,向著教育現(xiàn)代化邁進了一大步。
我把財務管理和經(jīng)費使用始終重點放在科學規(guī)范合理上、盡力實現(xiàn)消退債務上、努力改善辦學條件上,充分發(fā)揮了財務的保障供應作用,為教育又好又快進展帶給了堅實有效地物質財力支撐。
【篇二】
各位領導、各位同事:
大家好!
首先,我非常感謝公司領導能為我們帶給這次熬煉自我、提高素養(yǎng)、升華內涵的機會,同時,也向一年來關懷、支持和幫忙我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現(xiàn)就我一年來履行職責的狀況作如下述職報告,請予以評議:
回顧既緊急而又充實的一年時間,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲的一年,企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務人員,務必把握必需的專業(yè)學問,借助先進的信息處理技術,才能搞好企業(yè)財務核算工作,這也是一名財務人員務必具備的基本素養(yǎng)和潛力。
至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經(jīng)濟法基礎財務學問、管理制度等,又壓力才有動力,緊急而又充實的工作氛圍賜予我專心向上的工作動力,每當工作中遇到麻煩的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產經(jīng)營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成精確?????無誤的財務會計報表,為相關領導部門了解企業(yè)財務狀況、經(jīng)營成本和現(xiàn)金流量,并據(jù)以做出經(jīng)濟決策,進行宏觀經(jīng)濟管理帶給真實、牢靠的財務數(shù)據(jù)信息。
當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末準時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動分析報告、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證、材料盤點表,做財務檔案資料的管理工作,盡職盡責,仔細完成自己份內的事情,此外幫助各個項目部盡我所能去做工作,不僅僅熬煉了我的職責心,也熬煉了我的耐性,我以熱忱的工作態(tài)度來增加素養(yǎng),以優(yōu)質高效的工作成效來樹立形象。
各位領導,各位同事,回顧自己這一年來的工作,雖然圍繞自身職責做了一些工作,取得了必需的成果,但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距,尤其是業(yè)務潛力有待進一步提高,我決心以這次述職評議為契機,虛心理解評議看法,仔細履行本職工作,以更飽滿的熱忱、端正的工作姿勢,仔細鉆研業(yè)務學問,不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素養(yǎng),爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的完善抱負。
感謝大家。
【篇三】
過去的一年,對我而言,是非常特別而又有好處的一年,在這一年我邁進人生一個新的里程碑,在這一年我率領計財部的各位同仁,在行領導的關懷、愛惜、支持下,以高度的職責感,恪守職責,務實開拓,將支行的進展推上了一個新的臺階。以下是我在20xx年個人工作總結報告:
一、從基礎入手,著力于人員素養(yǎng)培育,保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。
1、建立健全各項規(guī)章制度,奠定會計出納工作的基礎。今年我依據(jù)業(yè)務進展變化和管理的要求,對職責、制度修舊補新,明確職責、目標,并根據(jù)缺什么補什么的原則,補充建立了上些新的制度,對支行強化內控、防范風險起到了專心的作用。共性是針對七、八月差錯率高居不下,準時組織、制訂、出臺了,有效地遏制了風險的擴散。
2、加強監(jiān)督檢查,做好會計出納工作的保證。年內一方面加強考核,實行工效掛鉤的機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,準時消退事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,轉變會計檢查方式,實行定期、不定期,常規(guī)與專項檢查相結合的方式,準時發(fā)覺工作中的難點、重點,再對癥下藥,解決問題,有效地防范了經(jīng)營風險。
3、以人為本,加強會計、出納專業(yè)人員的素養(yǎng)培訓,進一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理。年內主要做了以下七點工作:1、主動、專心地抓好服務工作,堅持不懈地搞好優(yōu)質禮貌服務,樹立服務意識;2、堅持業(yè)務學習制度,統(tǒng)一學習新文件,從實際操作動身,將遇到的問題及難點列舉出來,透過討論爭論,尋求解決途徑;3、堅持考核與經(jīng)濟效益指標掛鉤。
4、成立了以骨干為主的結算小組;
5、專心地組織柜員上崗考試。
6、培育一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習慣。
7、開展不定期的技能比武、學問競賽,加強對員工綜合潛力的培育,提高結算工作質量和效率。
二、做好財務工作方案,強化成本意識,規(guī)范財務管理,努力提高經(jīng)濟效益。
1、更好的完成年度財務工作,我嚴格根據(jù)財務制度和等規(guī)定,仔細編制財務收支方案,準時完整精確?????的進行各項財務資料的報送,并于每季、年末進行具體地財務分析;在資產購置上做到了先審批后購置,在固定費用上,全年精確?????的計算計提并上繳了職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住房公積金、固定資產折舊、長期盼攤資產的攤銷、應付利息等,并根據(jù)營業(yè)費用子目規(guī)范列支。
2、費用支出實行了專戶、專項管理,在臨時存款科目中設置了營業(yè)費用專戶,特地核算營業(yè)費用支出,建立了相應的手工臺賬,實行了一支筆審批制度,嚴格區(qū)分了業(yè)務經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節(jié)省,用最少的資金獲得利潤。20xx年開支費用總額為萬元,較上年增加了萬元,增幅為%;實現(xiàn)收入萬元,較上年增加萬元,增幅為%。從以上的數(shù)據(jù)可知,收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上,依據(jù)下發(fā)的等文件精神,嚴格費用指標掌握,仔細執(zhí)行審批制度,做好日常的賬務處理,并將費用使用狀況及財務制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明,以便行領導把握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準,支行實際費用率為%,節(jié)省費用5個百分點,費用總額沒有突破下達的年度費用掌握指標。
三、恪盡職守,切實加強自身建設。我在抓好管理的同時,切實注意加強自身建設,增加駕馭工作潛力。一是加強學習,不斷增加工作的原則性和預見性。二是堅持實事求是的作風,堅持抵制和反對*消極現(xiàn)象,在實際工作中,專心幫忙解決問題,靠老狡猾實的做人態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,實事求是的科學態(tài)度,推動各項工作的開展。三是加強團結合作,不搞個人主義。
四、明年的工作構想及要點:
1、挖掘人力資源,調動一切專心因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎上,依據(jù)目前人員的學問結構、素養(yǎng)況狀確定培訓重點,豐富培訓形式,加大培訓力度,共性是對業(yè)務骨干的專項培訓。
2、降低成本費用,促進效益的穩(wěn)步增長。一是加強成本管理,削減成本性資金流失。二是加強結算管理,限度地增加可用資金。三是合理調配資金,提高資金利用率;仔細匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益化。四是降低費用開支,增加盈利水平。五是精確?????做好各項財務測算,為行領導的決策帶給依據(jù)。
3、充分發(fā)揮職能部門的“職能”,加強管理,加快工
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