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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁公司法務部工作總結(jié)公司法務制度是市場經(jīng)濟進展到肯定階段而產(chǎn)生,同時也是公司依法生產(chǎn)經(jīng)營、參加市場競爭以及維護合法權益的重要制度。今日我給大家找來了公司法務部工作總結(jié),盼望能夠關心到大家。
公司法務部工作總結(jié)篇一我于201X年通過聘請進入**房地產(chǎn)開發(fā)公司,擔當法務專員一職,至今已有*個月的時間,我非常喜愛這份工作,非常珍惜本職崗位,時刻提示自己站在公司的角度考慮問題,維護公司利益。自入職以來,我仔細工作,樂觀學習,取得了一些收獲,也發(fā)覺了自己的一些不足,現(xiàn)將這段時間的工作狀況作如下總結(jié):
取得的主要收獲:
一、適應工作環(huán)境,在實際工作中實現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)換。
從律師事務所的律師崗位到*公司的法務專員一職,經(jīng)受了一次律師執(zhí)業(yè)的轉(zhuǎn)折,也面臨著思維方式、工作方法等各方面的挑戰(zhàn)。依據(jù)公司的需要,我不但重新學習了《中華人民共和國土地管理法》及實施條例、《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》等國家法律法規(guī),而且依據(jù)工作中的實際需要準時學習了《海南省土地征收補償安置管理方法》、《海南經(jīng)濟特區(qū)土地管理條例》、《海南省征地補償費安排使用管理暫行方法》、《海南省土地征收補償安置管理方法》、《三亞市集體土地征收補償安置管理規(guī)定》、《三亞市城市房屋拆遷管理規(guī)定》《三亞市委、市政府關于堅決打擊違法建設行為的打算》等海南省和三亞市詳細的法律政策規(guī)定等。這些學問為自己從事公司法務專員這一崗位供應了思想預備和業(yè)務預備。
二、高效率、高質(zhì)量完成公司的法務工作
審核和起草合同是我的主要工作,依據(jù)公司的業(yè)務特點,工作中需要審核的主要是托付合同。由于合作方由成控部根據(jù)公司要求的資質(zhì)條件查找的,所以審查合同時,簽約主體不需要我再做具體的調(diào)查,合同內(nèi)容是我審核的重點。
我主動與經(jīng)辦部門溝通,了解簽約背景和雙方的簽約地位,以及公司通過這項托付合同想要達到的目的,然后依據(jù)相應的法律、法規(guī)和政策規(guī)定,對合同條款進行仔細審查,例如:托付內(nèi)容、交付成果的標準和時間、托付費的數(shù)額及支付方式和支付條件、違約責任、解決糾紛的方式等這些基本條款是否詳細、明確、切實可行,尤其是違約責任條款是否將可能發(fā)生的一切違約行為全部包括在內(nèi),是否明確了擔當違約責任的數(shù)額或計算方式,通過對這些條款具體的商定,達到有效避開風險,并最大限度地維護公司的利益的目的。
自入職以來為公司先后起草或?qū)徍肆恕杜c土地轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》、《征地拆遷安置補償方案》、**項目基礎設施和安置區(qū)的《設計合同》《基礎設施及配套項目可按報告編制合同及補充協(xié)議》、《建設工程鉆探合同》、《員工宿舍租賃協(xié)議》等50多份法律性文件。
目前除了常規(guī)的工作流上合同的審核工作外,以下為近期最重要的工作:
一:《補充協(xié)議》,正在與市政府及其職能部門協(xié)商、溝通,最終使其能夠按我司起草的版本盡早簽約,達到我司目的。
二:《預留進展用地合作協(xié)議》,該協(xié)議已經(jīng)過多次專題會爭論,協(xié)議版本也多次修改,但因此目前海南省沒有關于預留用地政策的具體規(guī)定,現(xiàn)有的條款不具有可操作性,因此在起草和修改協(xié)議時沒有依據(jù)可以參考,很多問題無法明確,目前仍處于反復爭論階段。
三、與**公司合作的《拆遷方案》和《托付協(xié)議》,目前正在走工作流,該《托付協(xié)議》在領導的指導下進行了完善并確稿。
四、《征地補償協(xié)議》和《征地房屋拆遷安置補償協(xié)議》,近期將開展征地拆遷安置補償工作,這兩個協(xié)議簽約人數(shù)多、標的大,集團法務部已審完,按公司要求,已將修改過的版本傳送給法務部審核。
三、準時與集團法務部和外聘律師進行溝通,解決工作難題和法律糾紛。
在日常工作中,依據(jù)公司需要,為公司供應正確有效的法律詢問,在工作中遇到難題,準時請教集團法務部的領導,為公司業(yè)務的合法開展供應了有力支撐。
在項目征地拆遷過程中,遇到外來土地承包方不協(xié)作征地工作,拒不出面協(xié)商合同解決事宜,在這種狀況下,我依據(jù)法律規(guī)定,提出在報紙上發(fā)布《解除合同通知書》,以公告送達的方式達到了我方解除合同的目的。另有土地承包方現(xiàn)場阻撓施工,我協(xié)作**鎮(zhèn)政府聘請的律師,炎炎烈日下奔赴工地,從法律角度上急躁勸告阻撓者,半個小時后,最終使中斷的清場工作又連續(xù)開工。
一份耕耘一份收獲,由于自己勤奮、踏實的工作態(tài)度,高效、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,得到了公司領導的好評,被評為“201X年度最具潛力員工”。
工作中的不足和改進的方法
一、有時候過于追求所謂的“公正”,而未能最大限度維護公司利益;以后必需以公司利益為重,保證公司利益最大化。
二、在工作過程中,有時候過于教條,死搬法條,不留意敏捷運用,以后要從書本中走出來,留意學問與實踐相結(jié)合。
三、雖然在公司內(nèi)部工作上踏實肯干、細致仔細、嚴謹規(guī)范,但對外交往的力量需要進一步提高,今后要注意這方面的培育,多跟交往力量強的同事學習。
綜上,在入職的這段時間里,我快速進入法務專員的角色,以極大的熱忱投入到公司的法務工作中,雖然有些領域是我以前沒有接觸過的,但我提高了對自己的要求,不斷調(diào)整自己的心態(tài),完善自己的工作方式,盼望在集團法務部的指導和關心下,工作力量得到進一步的提升,爭取在將來圓滿完成各項法務工作和領導交辦的其他工作,以更好的業(yè)績回報公司。
公司法務部工作總結(jié)篇二20xx年是我進入集團工作的第三年。在公司領導的大力支持下,集團及各子公司的法律事務已基本開展起來,并逐步滲透企業(yè)經(jīng)營的各個方面。在過去的一年中,我在努力做好企業(yè)風險防控詳細工作的同時,也努力提升自己的綜合力量,學習培育新人,量才分工,為自己也為集團的法務工作尋求由個人到團隊的突破。
與去年相比,今年的法務工作已進入相對成熟的一年。各子公司的經(jīng)營活動均特別活躍,也正因此,這也是特別勞碌的一年。一方面,國海廣場全面竣工,在交房、招商、物業(yè)管理、收尾工程處理、質(zhì)量保修、工程結(jié)算等活動不斷開展的同時,訴訟案件也大量增加;另一方面,回遷房項目的開發(fā)建設工作也在今年開展的如火如荼,審計、付款、監(jiān)管、發(fā)包、施工等相關問題也日益增多,法律支持均須與其如影隨形。
一、概況
本年度,法務共起草、審查、修改合同類文本約474余件(不含重復審查、修改、蓋章審查等),其他法律文本約90份;在訴訟及糾紛處理方面,協(xié)作外聘律師處理的訴訟案件共計51件。其中部分案件至今仍未審結(jié)。
二、總結(jié)
這一年相比去年,任務難度艱難了很多,任務數(shù)量也增加許多。時間緊促,質(zhì)量又不能放松,壓力相對較大。但無論如何,我都很清晰自己的職責與定位。我秉持的一貫原則,即不管任何部門、任何人員報送的任何文件,只要存在問題,絕不輕易放過一個,不管任何部門、任何人員,只要可能了解、知道案件狀況的,肯定向其打破沙鍋問究竟。以期能夠在最大程度上愛護公司權益,降低經(jīng)營風險,幫助各相關部門,做好相應的經(jīng)營活動,防患于未然,力爭順當完成領導交辦的各種任務。
但隨著工作內(nèi)容的逐步深化,工作范圍的不斷擴大,法務工作的團隊協(xié)作更加顯得重要,究竟一個人無法擔當全部。這里的團隊協(xié)作,即指法務內(nèi)部,公司法務與外聘律師,也指法務外部,法務與集團各子公司及其各相關部門。
一方面,從協(xié)作集團進展的角度,我們急需建立一支強大、穩(wěn)定且有效運作的法律團隊。隨著集團各領域業(yè)務的迅猛進展,其對法律支持的需求也日益擴大,一攬子承辦全部問題的處理模式已無法滿意公司進展需要。法務工作也應逐步區(qū)分訴訟業(yè)務和非訴業(yè)務,重大案件和一般性案件,物業(yè)管理法律事務、開發(fā)建設法律事務、資產(chǎn)經(jīng)營法律事務以及企業(yè)運作法律事務等,有所側(cè)重,合理分工、有效協(xié)作,才能更好的履行法務工作的相關職能。
另一方面,隨著公司部門架構的不斷完善,各部門職能及權責亦應隨之明確。法務工作的只是其中一幫助環(huán)節(jié),一項工作能否完成,完成的效果如何,仍需以相關業(yè)務部門的工作狀況為主要依托,法務僅是幫助,供應支持,賜予建議,而非替代,亦無法替代。
目前,我司的法務工作大多停留在補救階段,先期風險防控、合規(guī)性審查等方面仍顯滯后。下一步,我們將在處理遺留問題的基礎上,盡可能提前介入各相關經(jīng)營環(huán)節(jié),加強對前期工作的風險掌握力度,力求為公司的規(guī)范性經(jīng)營、多元化進展供應一個良好有序的法律平臺。
公司法務部工作總結(jié)篇三我們作為貴公司的常年法律顧問,在過去的一年時間里,在貴公司領導的重視以及公司法制及有關部門的支持協(xié)作下,經(jīng)過我們的共同努力,較好地完成了在這期間發(fā)生的訴訟案件及非訴訟法律事務。為總結(jié)閱歷,發(fā)揚特長,克服不足,以更好地迎接即將到來的新的法律事務,現(xiàn)將過去一年時間里本人供應的法律顧問工作狀況總結(jié)如下:
一、全力重點作好公司債權案件訴訟及已結(jié)案件的執(zhí)行工作,以最大限度地挽回公司的損失。
首先,公司法律顧問會同公司法務部門,對公司存在的債權、債務在**年全面梳理的工作基礎上對全部案件進行了進一步深化。
對全部公司應收賬款進行分類,實行針對性措施進行催收工作。
1、對于證據(jù)比較充分拖欠時間比較長的案件的直接起訴進行訴訟。
2、對于有償還意愿并表示連續(xù)償還的在可控范圍內(nèi)的案件由專人進行負責。
3、對于欠款時間長查找相對人有難度的交給公司新設立的清欠辦進行處理。
4、其次,依法出具律師函、催款函及法律看法書,要求客戶履行商定義務。
5、由公司領導層對負責催收工作的專人進行督導。
二、進一步深化公司各個方面,幫助規(guī)范公司管理,建立健全公司制度,合法有序生產(chǎn)經(jīng)營,連續(xù)出謀劃策。
公司的經(jīng)營、管理,特殊是總公司的經(jīng)營、管理活動,依法對其進行規(guī)范,使其科學、有序進行是特別必要的。我公司是一個大公司,且日益進展壯大,為此,對我公司的經(jīng)營、管理進行規(guī)范就顯得非常重要而必要。
因此,我們樂觀、主動同公司法律事務部聯(lián)系,準時調(diào)整、修改公司的有關規(guī)章制度,并進行細化,使公司、員工的行為盡量做到規(guī)范化。
同時,針對個案或公司管理的某方面,進行重點調(diào)整和修改,比如,在債權、債務制度管理方面,我們與法務部依法向公司提交了**年制定的《北京市新發(fā)京建債權、債務管理方法》,規(guī)范了新訂立合同的管理制度及債權、債務預警機制,細致的工作內(nèi)容和工作流程,完善了法務部債權、債務催要中的職責;新發(fā)京建合同經(jīng)辦人在債權、債務催要中職責;新發(fā)京建會計部門在債權、債務催要中職責;新發(fā)京建債權、債務催收中總經(jīng)理職責等。
幫助公司人力資源制度改革順當進行。在過去的一年里我公司進行人力資源制度的改革,公司法律顧問及法務部充分利用自身法律法規(guī)熟識的優(yōu)勢樂觀參加其中,建言、建策為公司人力資源改革的勝利進行作出了自己貢獻,也得到了公司同仁的好評。
公司法律顧問和法務部制定了《合同會簽管理方法》,對公司制度建設作出了貢獻。
公司法律顧問連續(xù)深化公司各方面工作,每周參與公司例會對公司運營狀況及公司各個職能部門有了更深層次的了解和溝通。
進一步深化公司管理,公司法律顧問與各個職能部門及沈陽分公司、任丘分公司、武漢分公司的領導建立了良好的工作關系并且在今年進一步加深。直接致電各分公司領導處理公司涉法問題,省去中間環(huán)節(jié),準時、快速的解決有消失的問題,為各個分公司業(yè)務正常進行保駕護航。
法律顧問及法務部全力幫助公司各種工作,盡職盡責,協(xié)作做好危機處理工作、供應合理建議,避開公司患病損失。
在公司業(yè)務擴張、快速進展階段,公司投資香河工業(yè)園區(qū)工作中的建議通過細致考察、細心計算成本,詢問協(xié)商工作流程,對對接環(huán)節(jié)等工作中發(fā)覺問題,準時提出建議,為公司進展保駕護航,避開失誤。
以上是我擔當貴公司法律顧問一年時間以來的總結(jié),回顧過去的一年時間,盡管有一個案件加工款因特別緣由得不到收回,但我仍舊欣喜地看到,公司的各項業(yè)務蒸蒸日
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