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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁商場前臺工作個(gè)人總結(jié)范文三篇篇一
在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部室支持下,商場物業(yè)客戶服務(wù)部較好的完成了一年各項(xiàng)工作,取得了肯定成果。回顧一年來的工作,我在商場主要做了以下幾點(diǎn):
一、管理精細(xì)化
商場工作在商場業(yè)務(wù)中具有舉足輕重的地位,它不僅事關(guān)商場公司自身的經(jīng)濟(jì)效益和進(jìn)展,也影響到商場職能作用的發(fā)揮及社會(huì)效益的實(shí)現(xiàn),對保障社會(huì)穩(wěn)定和人民的安居樂業(yè)發(fā)揮著樂觀的作用。為此我們在商場管理中,本著各自的工作崗位和分工,仔細(xì)履行職責(zé),努力學(xué)習(xí)有關(guān)理論和規(guī)定。隨著公司精微小管理的深化,制定了本部一系列規(guī)章制度,崗位到人,職責(zé)到人,獎(jiǎng)罰到人。在商場數(shù)據(jù)管理中,嚴(yán)抓落實(shí),保證了數(shù)據(jù)的真實(shí)性、全都性、正確性、準(zhǔn)時(shí)性和規(guī)范性,使商場管理工作,達(dá)到了上級公司的要求。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)化
商場工作中我堅(jiān)持實(shí)事求是、快速、準(zhǔn)時(shí)、精確?????、合理的原則,狠抓商場和防災(zāi)防損質(zhì)量的提高,工作講究高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。首先從抓第一現(xiàn)場的查勘率入手。只要接到報(bào)案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅(jiān)持趕到第一現(xiàn)場,把握第一手資料,嚴(yán)格根據(jù)快速賠付流程,為客戶供應(yīng)力所能及的便利。
堅(jiān)持雙人查勘,雙人定損,賠付,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;堅(jiān)持24小時(shí)值班制度,樂觀參加三個(gè)中心建設(shè),進(jìn)一步提高了服務(wù)水平;加大了考核力度;樂觀做好防災(zāi)防損工作,準(zhǔn)時(shí)擬訂了重大客戶防災(zāi)防損工作預(yù)案、夏季防汛平安檢查方法、冬季防火防爆平安檢查方法,始終做到提前把握,提前介入,增加了防范風(fēng)險(xiǎn)的力量,收到了良好的社會(huì)效果。我們狠抓商場管理,加快商場速度,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高服務(wù)水平,改善服務(wù)形象,切實(shí)擠壓商場水分,實(shí)現(xiàn)有效降賠,較好的完成了各項(xiàng)商場指標(biāo)。
三、服務(wù)規(guī)范化
商場市場競爭不外乎是價(jià)格競爭、品牌競爭、服務(wù)競爭,而服務(wù)競爭在商場市場競爭中具有非常重要的作用。作為客戶服務(wù)部來說,服務(wù)的好壞直接關(guān)系到公司的進(jìn)展與生存。因此,我把商場服務(wù)工作放在了重要位置。組織大家學(xué)習(xí),充分熟悉客戶服務(wù)的重要性,扎扎實(shí)實(shí)抓好客戶服務(wù)工作,建立健全了服務(wù)制度,服務(wù)措施,規(guī)范了服務(wù)行為,于微小處見精神。
比如客戶隨時(shí)隨地上門辦理業(yè)務(wù),我都能供應(yīng)周到的服務(wù);能一次辦好的業(yè)務(wù),不讓客戶跑其次次,每理算好一件賠案都會(huì)準(zhǔn)時(shí)的電話通知保戶前來領(lǐng)款。半年來我不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高了服務(wù)質(zhì)量,提高了客戶滿足度,盡職盡責(zé)的完成了工作。
流火的x月,屢屢攀升的氣溫,象征著我在xx公司的各項(xiàng)工作水平,正在發(fā)生著一每天的變化和提高,令人欣喜、興奮。是的,成就代表過去,輝煌鑄就將來。今后我還要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)技能,精誠團(tuán)結(jié)、扎實(shí)工作、奮力拼搏,為確保全年目標(biāo)順當(dāng)完成而努力奮斗。誠心祝福我們事業(yè)蒸蒸日上,公司大而富強(qiáng)。
篇二
初入這個(gè)前臺團(tuán)隊(duì),各位領(lǐng)導(dǎo)和同事賜予我許多的關(guān)心和指導(dǎo),讓我盡快在最短的時(shí)間內(nèi)熟識工作內(nèi)容,自己的職責(zé)所在,點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步,受益匪淺。雖然前臺工作不是很簡單,但是也需要我們仔細(xì)負(fù)責(zé)的去對待?,F(xiàn)就進(jìn)入公司以來的工作狀況向領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報(bào):
一、前臺日常工作流程
早班:9:30上班,換好工作服,妝容得體。打開前臺辦公室燈及前臺燈,開電腦打開系統(tǒng),登陸自己工號。交班本簽到,查看交班事宜,若前天有未完成事宜,需連續(xù)跟進(jìn)。9:45播放商場廣播曲目1,提示各商家做好預(yù)備工作。
10:00播放商場曲目2,提示相關(guān)人員迎接顧客。
10:00-10:10一號主入口迎賓,標(biāo)準(zhǔn)站姿,面帶微笑,有顧客進(jìn)商場要跟顧客打招呼“您好,歡迎光臨購物中心!”10:30-11:00電話聯(lián)系當(dāng)天金卡及以上生日會(huì)員,給顧客送上生日問候,并提示顧客一周內(nèi)帶上本人身份證件和購物中心會(huì)員卡到前臺領(lǐng)取生日禮物。
11:30-15:30負(fù)責(zé)前臺電話接聽和轉(zhuǎn)達(dá),重要事項(xiàng)仔細(xì)記錄并轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)人員(例如:顧客投訴,商家看法等),做到不遺漏,不延誤。
快速有效給顧客辦理睬員卡,消費(fèi)積分,兌換禮品,禮品包裝。打印,復(fù)印,傳真,詢問,租借雨傘,充電寶,童車等相關(guān)事宜.
二、負(fù)責(zé)前臺工作臺面及桌椅擺放,保持潔凈干凈
15:30-16:00仔細(xì)記錄早班當(dāng)值事宜,與晚班人員做好工作交接方可下班。
晚班:15:30之前換好工作服,妝容得體。交班本簽到,與早班交接工作事宜。
16:00-21:40負(fù)責(zé)前臺電話接聽和轉(zhuǎn)達(dá),重要事項(xiàng)仔細(xì)記錄并轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)人員(例如:顧客投訴,商家看法等),做到不遺漏,不延誤。
快速有效給顧客辦理睬員卡,消費(fèi)積分,兌換禮品,禮品包裝。打印,復(fù)印,傳真,詢問,租借雨傘,充電寶,童車等相關(guān)事宜.
負(fù)責(zé)前臺工作臺面及桌椅擺放,保持潔凈干凈.
21:45播放商場廣播曲目3,提示顧客營業(yè)時(shí)間將至,感謝顧客的光臨。
21:50-22:00仔細(xì)記錄晚班當(dāng)值事宜。
新的一個(gè)月對我們來說意味著機(jī)遇與挑戰(zhàn)。針對這個(gè)月在工作中存在的不足,在新的一個(gè)月的工作中,我還需做好以下幾個(gè)方面的工作:
1.做好前臺內(nèi)務(wù)工作。留意前臺及前臺辦公室的保潔,清潔。留意打印機(jī),電腦等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。仔細(xì)記錄,清點(diǎn)前臺禮品庫存。努力做好自己的本職工作。
2.處理好日常工作管理,幫助領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項(xiàng)規(guī)章管理制度,使公司趨于規(guī)范化的管理。
3.加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí),深化了解公司企業(yè)文化及產(chǎn)品設(shè)施,以便能更好的幫助領(lǐng)導(dǎo)及同事的工作。
作為一名前臺客服工作人員,需把握的業(yè)務(wù)學(xué)問還有許多,在以后的工作中,我會(huì)努力像身邊的同事學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)力量。最終感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這個(gè)工作的機(jī)會(huì),使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高,共同進(jìn)步。感謝每一位同事對我在這段時(shí)間里工作的熱忱指導(dǎo)與關(guān)心。雖然我還有許多工作上的不足和力量上的欠缺,但我信任,勤能補(bǔ)拙,只要我們彼此多份理解,多份溝通,加上自己的不懈努力,信任公司的明天會(huì)更好!
篇三
我于x年x月加入商場前臺,開頭了我新的工作和學(xué)習(xí)過程,到20xx年止,收獲良多,感慨也不少,現(xiàn)將本階段工作總結(jié)如下:
本階段客服督導(dǎo)部的職能工作主要有兩大塊,一是連續(xù)做好服務(wù)臺的工作,二是初步接手和學(xué)習(xí)并執(zhí)行督導(dǎo)工作,作為客服督導(dǎo)部成員的我,工作也主要以這兩塊為重點(diǎn)。
1、服務(wù)臺的工作
服務(wù)臺的工作流程性和技能型較多,原則性相對較強(qiáng),在本階段的工作中,我學(xué)習(xí)了服務(wù)臺各種系統(tǒng)的操作和問題的處理流程,現(xiàn)在能夠獨(dú)立執(zhí)行服務(wù)臺的全部工作,并對服務(wù)臺的工作做了細(xì)致的思索和討論,認(rèn)為服務(wù)臺的工作應(yīng)當(dāng)再細(xì)化,再拓展,結(jié)合我商廈競爭力打造步伐,進(jìn)一步開拓服務(wù)領(lǐng)域和服務(wù)職能,詳細(xì)內(nèi)容將在20xx年工作方案中詳述。
2、學(xué)習(xí)商場工作內(nèi)容階段
xx月初公司支配我去考察督導(dǎo)工作的基本領(lǐng)宜,用了兩天時(shí)間,我對督導(dǎo)做了細(xì)致的觀看,基本了解了他們的工作內(nèi)容和工作方法及工作范疇。于x月x日開頭著手預(yù)備督導(dǎo)部門籌建資料,這個(gè)任務(wù)對初入商場,對商場認(rèn)知一片空白的我來說是有很大壓力的,在鄭經(jīng)理的鼓舞和支持下,我借助網(wǎng)絡(luò)和賣場各位同事的幫忙,于x月x日完成了成立督導(dǎo)部的策劃方案,在此過程中,我學(xué)到了許多學(xué)問,視野得到了很大的拓展。
20xx年x月x日,公司的競爭力打造活動(dòng)開頭了,在此期間,鄭經(jīng)理帶著我在各部門實(shí)習(xí),在賣場檢查、學(xué)習(xí),開頭漸漸介入商場工作,雖然比較迷茫,但卻很充實(shí)。由于每天都能接觸到一些新奇的東西,收獲一點(diǎn)一點(diǎn)積累進(jìn)了我的腦海,我對漸漸有了一個(gè)來自于我自己心里的認(rèn)同和確定。并對自己有了一個(gè)不算清楚但卻真實(shí)可行的目標(biāo),努力學(xué)習(xí)商場的各種學(xué)問,用我的力氣來推動(dòng)更好的進(jìn)展。
3、初步介入商場工作階段
在對競爭力打造方案學(xué)習(xí)并應(yīng)用了一段時(shí)間以后,賣場環(huán)境在公司全體員工的共同努力下有了比較明顯的變化。為了調(diào)查員工對服務(wù)競爭力打造的熟悉和執(zhí)行狀況,我?guī)椭嵔?jīng)理對員工代表作了深化座談,座談中員工方提出了種種問題和狀況,對這些問題和狀況我一一做了總結(jié)和記錄,并尋求方法和方法去為他們解決這些問題。解決問題的過程是的學(xué)習(xí)過程,在此階段,我對員工、對公司、對客戶、對顧客有了一個(gè)深化的熟悉和了解,給我在日后的工作過程指出了一條路。
我的目標(biāo)和方向慢慢清楚起來,我知道了我以后要怎樣去工作,后來在鄭經(jīng)理的指導(dǎo)和引導(dǎo)下,我深化到商場的每一個(gè)角落,嚴(yán)厲?查處了一些執(zhí)行落后,使競爭力打造培訓(xùn)內(nèi)容得到了鞏固和延長的違規(guī)行為,在肯定程度上嚴(yán)厲?了賣場作風(fēng)和紀(jì)律,并為日后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。
4、自我工作開展階段
x月xx日,客服督導(dǎo)部成立了,我?guī)е谕驮妇霸谝?jīng)理的帶領(lǐng)下開頭了公司交給我的任務(wù)和工作,和服務(wù)臺的其他四位同事并肩作戰(zhàn)。在此期間,我和大家圍繞賣場勞動(dòng)紀(jì)律和員工基本行為的訂正開展工作,在繁忙的店慶和國慶結(jié)束后,策劃和組織了《xx商廈服務(wù)整頓月》活動(dòng),在公司領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)下,最終將整頓月變更為整頓活動(dòng),執(zhí)行期限隨整頓狀況即時(shí)調(diào)整,本次活動(dòng)加大了對競爭力打造階段的要求和承諾的維護(hù)以及執(zhí)行,并對賣場不良風(fēng)氣和習(xí)慣性行為做了嚴(yán)查處理,針對檢查和整改狀況,每周我都寫出整頓總結(jié),每個(gè)階段都會(huì)界定出新的整頓目標(biāo)。
服務(wù)整頓方案要求各部門于xx月xx日寫出本部門的服務(wù)整頓活動(dòng)總結(jié),要求每個(gè)員工于11月25日寫出自己對服務(wù)整頓活動(dòng)的感想或總結(jié),員工的
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