2024年OHSMS審核員考試題

2024年12月OHSMS審核員筆試審核知識一、單項(xiàng)選擇題1.以下哪一項(xiàng)不屬于審核員的職責(zé)？()(A)按審核方案要求，收集與受審核區(qū)域的有關(guān)信息，作好審核準(zhǔn)備(B)按分工進(jìn)行現(xiàn)場審核，收集并記錄審核證據(jù)，對照準(zhǔn)那么形成審核發(fā)現(xiàn)(C)確認(rèn)不符合報告(D)各審核組長報告審核發(fā)現(xiàn)，并在審核組內(nèi)進(jìn)行溝通2.依據(jù)GB/T19011-2024標(biāo)準(zhǔn)，以下關(guān)于審核報告的描述，錯誤的選項(xiàng)是()。(A)審核報告如果不能在商定的時間提交，應(yīng)該向?qū)徍宋蟹酵▓笱诱`的理由(B)審核報告屬于審核委托方所有(C)審核報告應(yīng)該經(jīng)過批準(zhǔn)后分發(fā)(D)對于第三方審核，審核報告應(yīng)該提交認(rèn)可機(jī)構(gòu)3.關(guān)于審核中的溝通，以下說法正確的選項(xiàng)是()。(A)審核組應(yīng)當(dāng)定期討論以交換信息(B)審核組長必須定期向受審核方通報審核進(jìn)展及相關(guān)情況(C)審核組長必須定期向?qū)徍宋蟹酵▓髮徍诉M(jìn)展及相關(guān)情況(D)當(dāng)審核證據(jù)顯示有緊急的和重大的風(fēng)險(如平安、環(huán)境或質(zhì)量方面)時，應(yīng)當(dāng)及時向?qū)徍宋蟹綀蟾?，但不需要報告受審核?.職業(yè)健康平安管理體系第二階段審核的目的是()。(A)確定受審核方體系文件符合性(B)確定受審核方是否具備認(rèn)證注冊的條件(C)充分了解受審核方的根本情況(D)以上都正確5.根據(jù)GB/T19011標(biāo)準(zhǔn)，針對特定時間段所籌劃，并具有特定目的的一組審核是指()。(A)審核方案(B)審核方案(C)審核安排(D)審核控制6.“對某類崗位的工作性質(zhì)、任務(wù)、責(zé)任、權(quán)限以及本崗位人員資格條件所做書面文件〞稱為()。(A)操作規(guī)程(B)作業(yè)指導(dǎo)書(C)崗位說明書(D)質(zhì)量方針7.監(jiān)督審核的目的()。(A)是確定體系是否持續(xù)滿足要求，是否能保持認(rèn)證證書(B)確定體系是否存在不合格(C)是驗(yàn)證上次審核發(fā)現(xiàn)不合格的糾正措施的有效性(D)復(fù)評管理體系，以確定是否能換發(fā)認(rèn)證證書8.檢查表應(yīng)()。(A)對現(xiàn)場審核的人員分工及時間進(jìn)行安排(B)籌劃對審核對象的審核思路(C)使用時嚴(yán)格按檢查表提問(D)提交委托方確認(rèn)9.審核的啟動可涉及到以下哪一方面的工作？()(A)確定審核目的、范圍和準(zhǔn)那么(B)評審文件的適宜性和充分性(C)編寫審核檢查表(D)制定審核方案10.以下哪一項(xiàng)屬于與審核有關(guān)的原那么？()(A)道德行為(B)公正表達(dá)(C)獨(dú)立性(D)職業(yè)素養(yǎng)11.審核結(jié)束是指()(A)審核方案中的所有活動已完成，分發(fā)了經(jīng)過批準(zhǔn)的審核報告(B)糾正措施已完成并經(jīng)過了有效性驗(yàn)證(C)舉行了末次會議(D)審核員離開了審核現(xiàn)場12.第三方認(rèn)證審核時，審核的委托方是()。(A)認(rèn)證委托機(jī)構(gòu)(B)認(rèn)證機(jī)構(gòu)(C)受審核方(D)CNAS13.對公司的職業(yè)健康平安管理體系審核可以不包括()。(A)公司產(chǎn)品的平安特性(B)公司外出業(yè)務(wù)員的工作活動(C)公司食堂(D)公司借用的設(shè)備14.關(guān)于不符合，以下描述錯誤的選項(xiàng)是()。(A)對審核來說，不符合是不符合準(zhǔn)那么的要求(B)不符合報告應(yīng)以書面的形式提交受審核方(C)應(yīng)該與受審核方一起評審不符合以確認(rèn)審核證據(jù)的準(zhǔn)確性(D)如果受審核方與審核組就審核證據(jù)或?qū)徍税l(fā)現(xiàn)有分歧，審核組應(yīng)撤消該不符合15.根據(jù)中國認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會?職業(yè)健康平安管理體系審核員注冊準(zhǔn)那么?(第2版)，申請人應(yīng)具有至少()年與職業(yè)健康平安管理相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。(A)1(B)2(C)3(D)416.以下不屬于一個生產(chǎn)企業(yè)審核方案的內(nèi)容是()。(A)抽樣的生產(chǎn)現(xiàn)場名稱(B)生產(chǎn)區(qū)域的審核要素(C)審核時間安排(D)審核風(fēng)險的分析與判斷17.審核中發(fā)現(xiàn)的不符合，應(yīng)當(dāng)由()進(jìn)行糾正或采取糾正措施。(A)審核員(B)外聘咨詢師(C)受審核區(qū)域的管理者(D)管理者代表18.平安技術(shù)主要運(yùn)用工程技術(shù)手段消除()不平安因素，來實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)工藝和機(jī)械設(shè)備等生產(chǎn)條件的本質(zhì)平安。(A)人的(B)物的(C)條件的(D)環(huán)境的19.關(guān)于職業(yè)健康平安管理體系審核的描述，正確的選項(xiàng)是()。(A)職業(yè)健康平安管理體系標(biāo)準(zhǔn)是主要的審核準(zhǔn)那么(B)按審核方與受審核方的關(guān)系，可將體系審核分為內(nèi)部審核，外部審核及第三方審核三種(C)審核針對受審核方職業(yè)健康平安管理體系的充分性和實(shí)用性進(jìn)行(D)外部審核主要依據(jù)受審核單位的職業(yè)健康平安管理體系文件進(jìn)行20.甲是一名連續(xù)工作10年的電工，并參加了單位組織的知識更新教育，乙是一名連續(xù)工作6年的鍋爐操作工，甲乙兩人的?特種作業(yè)人員操作證?于2024年6月剛完成復(fù)審，針對上述審核中發(fā)現(xiàn)的以下甲乙兩人?特種作業(yè)人員操作證?的復(fù)審說法，判斷說法正確的選項(xiàng)是()(A)到2024年6月，甲乙均需要再次復(fù)審(B)到2024年6月，甲不需要復(fù)審，乙需要再次復(fù)審(C)到2024年6月，甲需要復(fù)審，乙不需要再次復(fù)審(D)到2024年6月，甲乙均不需要復(fù)審二、判斷題〔共15小題，每題1分〕21.審核組評價重點(diǎn)審核證據(jù)得出審核發(fā)現(xiàn)，全面評價重點(diǎn)審核發(fā)現(xiàn)得出審核結(jié)論。22.考慮到審核本錢、風(fēng)險和可行性大小，進(jìn)行抽樣審核比全數(shù)檢查更合理。23.由于第一階段已經(jīng)有效實(shí)施了文件評審，因此第二階段不必進(jìn)行文件評審了。24.審核經(jīng)驗(yàn)與風(fēng)險的關(guān)聯(lián)度十清楚顯，經(jīng)驗(yàn)豐富的審核員可以減少抽樣樣本的數(shù)量，經(jīng)驗(yàn)欠缺的審核員需要加大抽樣數(shù)量。25.因?yàn)槁殬I(yè)健康平安管理體系審核風(fēng)險非常明顯，應(yīng)該比其他管理體系的審核更加嚴(yán)格。26.第一階段必須編寫審核報告，為第二階段審核報告奠定根底。27.第二階段審核報告是全面評價受審核方職業(yè)健康平安管理體系的重要文件，因此必須由受審核方親自編寫并上報，經(jīng)過批準(zhǔn)后組織發(fā)布審核報告。28.某企業(yè)由于沒及時給認(rèn)證機(jī)構(gòu)繳納認(rèn)證費(fèi)用，因此應(yīng)進(jìn)行認(rèn)證注銷。29.審核組應(yīng)配備熟悉平安工作的技術(shù)專家。30.第二階段的審核應(yīng)比第一階段更全面嚴(yán)格。31.電氣線路和電氣設(shè)備的狀態(tài)中，電線絕緣層內(nèi)導(dǎo)線(芯線)收到損傷后有效截面變小可能導(dǎo)致火災(zāi)。32.審核組跟蹤受審核方糾正措施效果的任務(wù)，應(yīng)由組長具體實(shí)施以確保降低風(fēng)險的后果。33.國家公務(wù)員在一定條件下，可以進(jìn)行認(rèn)證、認(rèn)證咨詢、認(rèn)證培訓(xùn)等工作。34.所有發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng),宜應(yīng)由審核組共同確定。35.“在編制生產(chǎn)方案時要同時編制勞動保護(hù)措施方案，檢查生產(chǎn)進(jìn)度時要同時檢查平安生產(chǎn)情況，如發(fā)現(xiàn)問題，負(fù)責(zé)進(jìn)行調(diào)度，并轉(zhuǎn)告有關(guān)部門。〞這是生產(chǎn)部門的職責(zé)。三、簡答題S103.某施工單位的施工現(xiàn)場有兩臺從設(shè)備租賃公司租用的塔吊，該施工工程的負(fù)責(zé)人說:“如果這兩臺塔吊出現(xiàn)了平安問題，應(yīng)由設(shè)備租賃公司負(fù)責(zé)，與本施工單位無關(guān)。〞你認(rèn)為這種說法正確嗎？為什么？(2024.6/2024.9)答:這種說法是錯誤的。根據(jù)GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)的要求，組織應(yīng)辨識工作場所內(nèi)的所有設(shè)施，并進(jìn)行風(fēng)險評價。無論這些設(shè)施是由誰提供的，都會影響到組織的職業(yè)健康平安績效，組織都應(yīng)對其進(jìn)行控制。組織應(yīng)建立租賃設(shè)備的平安管理程序，并將程序要求通報租賃單位，同時在施工過程加強(qiáng)對租賃設(shè)備的管理。(4.3.1，4.4.6)平安生產(chǎn)法要求對承包方平安實(shí)施管理。S127.某液氨廠因管道腐蝕導(dǎo)致泄漏事故，現(xiàn)場的生產(chǎn)工人說：“發(fā)生泄漏時，沒有人指揮，我們也不知道往哪個方向逃跑，廠內(nèi)應(yīng)急防護(hù)面具很少且陳舊，現(xiàn)在才知道企業(yè)有應(yīng)急預(yù)案。〞按照GB/T28001-2024應(yīng)急管理要求，請指出該起事故應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)方面存在的缺乏。(2024.9)參考答案：1)應(yīng)急程序中對各部門的職責(zé)規(guī)定不清；2)應(yīng)急設(shè)施配備缺乏、日常管理不到位；3)應(yīng)急預(yù)案缺少對員工的培訓(xùn)；4)應(yīng)急預(yù)案缺少演練、測試；5)事故發(fā)生后，未按應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行響應(yīng)。S128.某建筑施工企業(yè)正在進(jìn)行起吊作業(yè)，按照規(guī)定起重吊臂應(yīng)當(dāng)使用鉚接，但是作業(yè)班長讓工人用焊接，出現(xiàn)吊車臂墜落，幸好未發(fā)生人員傷亡。請問：1)這次事件的主要責(zé)任人是誰？2)這次事件是什么性質(zhì)？3)特種設(shè)備由哪個部門主管？4)事件的原因是什么？5)應(yīng)該由誰來組織此次事件的調(diào)查？(2024.9，2024.12)參考答案：1)主要責(zé)任人是作業(yè)班長2)此次事件是屬于一起責(zé)任事件3)特種設(shè)備由國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局特種設(shè)備平安監(jiān)察局進(jìn)行管理4)事件原因是作業(yè)班長違章指揮5)未造成人員傷亡的事故由事故發(fā)生單位組織調(diào)查四、闡述題S217.某甲醇生產(chǎn)企業(yè)利用天然氣生產(chǎn)甲醇。甲醇成品用企業(yè)自備的10臺載重量為20t的槽罐車運(yùn)輸，在距離生產(chǎn)區(qū)1500m處設(shè)有一個500噸甲醇灌裝站，廠區(qū)內(nèi)還有6人單個儲量為15t的儲罐，存儲區(qū)有1個4米高鋼制移動維修平臺，工人可登上該平臺開展日常維護(hù)作業(yè)。灌區(qū)設(shè)有避雷針、滅火器等設(shè)施，請根據(jù)此情況編制檢查表。(2024.9)答題思路：4.3.1:主要危險源和風(fēng)險有：天然氣泄漏導(dǎo)致火災(zāi)爆炸、壓力儲罐爆炸、運(yùn)輸車輛傷害、4米高移動平臺高處墜落(以及高空落物)、甲醇中毒、甲醇與空氣混合發(fā)生爆炸等。4.3.2:?危險化學(xué)品管理?xiàng)l例?、?消防法?等法規(guī)的識別與應(yīng)用4.4.2:危險化學(xué)品生產(chǎn)從業(yè)人員資質(zhì)、能力；員工的平安技術(shù)、意識；4.4.6：1)工程平安評價、平安三同時，特別是平安設(shè)施驗(yàn)收；2)甲醇生產(chǎn)平安生產(chǎn)工藝、制度及執(zhí)行情況；3)天然氣、甲醇存儲裝置、防泄漏措施、泄漏檢測報警系統(tǒng)；4)員工個人防護(hù)用品的配備與使用(如防毒面罩、防護(hù)服等)；5)生產(chǎn)現(xiàn)場、車輛防靜電措施；6)維修平臺高空作業(yè)防護(hù)；7)現(xiàn)場動火作業(yè)平安防護(hù)；8)防爆電器的配備與管理；9)各類平安裝置、設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)。4.4.7針對中毒、火災(zāi)爆炸的應(yīng)急救援預(yù)案，應(yīng)急設(shè)施、以及人員的應(yīng)急培訓(xùn)、演練情況。4.5.1日常平安檢查(含避雷系統(tǒng)定期檢測)、員工體檢等。S216.請闡述GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)4.5.1條款的審核思路和常見審核證據(jù)。(2024.9)五、案例分析題S337.審核員看見企業(yè)的司機(jī)很吃力的爬一個5米高的樓梯，且沒有防護(hù)扶手。審核員問：為什么沒有裝防護(hù)扶手？車間領(lǐng)導(dǎo)說：距離地面不高，沒有風(fēng)險，還可以省錢。(2024.9) 【不符合標(biāo)準(zhǔn)】4.3.1“危險源辨識和風(fēng)險評價的程序應(yīng)考慮:--對工作區(qū)域、過程、裝置、機(jī)器和(或)設(shè)備、操作程序和工作組織的設(shè)計(jì)，包括其對人的能力的適應(yīng)性。〞S303.公司程序文件規(guī)定:平安保衛(wèi)部每星期對公司內(nèi)的平安情況進(jìn)行一次巡查。審核員要求查看上個月的平安檢查記錄，負(fù)責(zé)人說“我們都檢查了，但沒有記錄，發(fā)現(xiàn)問題馬上讓責(zé)任部門整改〞。(2024.6/2024.9)【不符合標(biāo)準(zhǔn)】4.5.1“對監(jiān)視和測量的數(shù)據(jù)和結(jié)果的記錄，以便于其后續(xù)的糾正措施和預(yù)防措施的分析。〞【不符合事實(shí)】公司程序文件規(guī)定:平安保衛(wèi)部每星期對公司內(nèi)的平安情況進(jìn)行一次巡查。但安保部未保持平安檢查記錄。S338.某化工企業(yè)未建立平安生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和專職平安生產(chǎn)管理人員。(2024.9，2024.12) 【不符合標(biāo)準(zhǔn)】4.4.1“--明確作用、分配職責(zé)和責(zé)任、授予權(quán)力以提供有效的職業(yè)健康平安管理；〞S342.某化工廠因管理發(fā)生泄漏，工廠屢次組織搶修都沒有徹底解決，結(jié)果發(fā)生泄漏事故。生產(chǎn)副廠長說：“糾正措施沒有問題，是生產(chǎn)工人搶修時違反操作規(guī)程引起。〞生產(chǎn)工人說：“我們經(jīng)常面對管道腐蝕發(fā)生泄漏的情況，這次發(fā)生泄漏時，現(xiàn)場混亂，我們也不知從哪個方向疏散。〞(2024.12，2024.12〕【不符合標(biāo)準(zhǔn)】4.4.7“組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持程序，用于:a)識別潛在的緊急情況；b)對此緊急情況做出響應(yīng)。〞S305.工廠車間外有一個大氯氣罐，審核員詢問有關(guān)人員:“氯氣泄露怎么辦？〞答復(fù)說:“我們有應(yīng)急預(yù)案。〞審核員查看應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案中寫道:“氯氣泄漏時，操作人員應(yīng)佩帶防毒面具，將氯氣導(dǎo)入石灰池。〞審核員詢問操作人員:“防毒面具放在哪里？〞操作人員答復(fù):“在柜子里。〞審核員發(fā)現(xiàn)柜子已上鎖。審核員要求操作人員翻開柜子，操作人員說:“鑰匙存在辦公室，辦公室在行政辦公區(qū)五樓，離車間有500米。〞(2024.6/2024.6/2024.9/2024.9/2024.12)【不符合標(biāo)準(zhǔn)】4.4.7“組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持程序，用于:a)識別潛在的緊急情況；b)對此緊急情況做出響應(yīng)。〞【不符合事實(shí)】工廠車間外有一個大氯氣罐，氯氣泄露應(yīng)急預(yù)案寫明:“氯氣泄漏時，操作人員應(yīng)佩帶防毒面具，將氯氣導(dǎo)入石灰池。〞但該工廠存放防毒面具的柜子已上鎖，而鑰匙在離車間500米的行政辦公區(qū)五樓辦公室。

根底知識2.D=LEC打分方法屬于()風(fēng)險評價方法。(A)定性(B)相對(C)概率(D)故障樹4.職業(yè)健康平安是指哪些場所范圍內(nèi)的人員的健康平安？()(A)組織內(nèi)部(B)組織的工作場所(C)組織的生產(chǎn)場所(D)組織的鍋爐房18.生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)健康平安管理的文件控制及記錄管理應(yīng)滿足()。(A)職業(yè)健康平安所有記錄應(yīng)長期保存以便查閱參考(B)文件資料傳達(dá)至所有人員(C)任何情況下，文件都便于獲取使用(D)為防止文件及記錄的誤用，應(yīng)嚴(yán)密控制其獲取使用途徑2.以下哪種情況下,組織必須采取措施降低風(fēng)險?()(A)危險源的控制措施不滿足目標(biāo)要求(B)危險源還存在著導(dǎo)致事故發(fā)生的可能性(C)危險源屬重大危險源(D)危險源導(dǎo)致的事故后果很大2.依據(jù)GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn),以下選項(xiàng)不正確的選項(xiàng)是().(A)培訓(xùn)程序應(yīng)當(dāng)考慮不同層次的職責(zé)(B)培訓(xùn)程序應(yīng)當(dāng)考慮不同層次的語言技能(C)培訓(xùn)程序應(yīng)當(dāng)考慮不同層次的風(fēng)險(D)培訓(xùn)程序應(yīng)當(dāng)考慮不同層次的工作場所1.危險源辨識的效果，取決于()。(A)行業(yè)內(nèi)是否有固定模式的方法(B)是否有模板式的表格(C)開展危險源辨識的人是否具有相應(yīng)的能力(D)是否運(yùn)用了故障樹分析方法2.針對職業(yè)健康平安危險源和職業(yè)健康平安管理體系，組織應(yīng)進(jìn)行的外部溝通是()。(A)在組織內(nèi)不同層次和職能進(jìn)行內(nèi)部溝通(B)與進(jìn)入工作場所的承包方和其他訪問者進(jìn)行溝通(C)接受，記錄和回應(yīng)來自外部相關(guān)方的相關(guān)溝通(D)與承包方就影響他買的職業(yè)健康平安的變更進(jìn)行協(xié)商3.依據(jù)GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)，可以不采取進(jìn)一步的風(fēng)險控制措施的條件是在系統(tǒng)中的人員處于免遭()的狀態(tài)。(A)不可接受風(fēng)險(B)可接受風(fēng)險(C)重大危險源(D)環(huán)境變化4.在生產(chǎn)過程中，不發(fā)生人員傷亡，職業(yè)病或設(shè)備，設(shè)施損害或環(huán)境危害的狀態(tài)是()。(A)生產(chǎn)條件(B)生產(chǎn)狀態(tài)(C)平安條件(D)平安狀態(tài)5.平安狀態(tài)是不因()的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)失效，人員傷害或健康損害的狀態(tài)。(A)人，材，機(jī)(B)人，機(jī)，環(huán)境(C)人，機(jī)，氣候(D)人，材，環(huán)境6.GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)4.4.5條款對于文件管理描述正確的選項(xiàng)是()(A)組織應(yīng)編制?職業(yè)健康平安手冊?，以描述管理體系核心要素及其相互作用，并提供查詢相關(guān)文件的途徑(B)組織應(yīng)按有效性和效率要求，使文件數(shù)量盡可能少(C)必要時，對文件和資料進(jìn)行評審，并予以修改(D)對于重大風(fēng)險有關(guān)的運(yùn)行情況，建立并保持形成文件的程序二、判斷題1.?中華人民共和國職業(yè)病防治法?中所稱職業(yè)病，是指企業(yè)，事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動者因接觸粉塵，放射性物質(zhì)和其他有毒，有害因素而引起的疾病。2.?危險化學(xué)品平安管理?xiàng)l例?適用于危險化學(xué)品生產(chǎn)，儲存，使用。經(jīng)營。運(yùn)輸和廢棄危險化學(xué)品處置的平安管理。3.依據(jù)?平安生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定?，對于重大事故隱患，由生產(chǎn)經(jīng)營單位平安生產(chǎn)管理人員組織制定并實(shí)施事故隱患治理方案三、多項(xiàng)選擇