抽放工安全生產(chǎn)責(zé)任制范本

第頁(yè)共頁(yè)抽放工安全生產(chǎn)責(zé)任制范本第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和相關(guān)法律、法規(guī)，為保障員工的人身安全和工作環(huán)境安全，制定本放工安全生產(chǎn)責(zé)任制。第二條本責(zé)任制適用于所有員工，包括全職員工、兼職員工和臨時(shí)工。第三條放工安全生產(chǎn)責(zé)任制的目標(biāo)是加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)，減少和防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。第四條公司設(shè)立放工安全生產(chǎn)委員會(huì)，負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實(shí)放工安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況。第五條所有員工必須遵守公司的安全制度和規(guī)章制度，并承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任。第二章放工安全生產(chǎn)責(zé)任第六條所有員工應(yīng)當(dāng)自覺(jué)履行安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人職責(zé)，保障自己的安全和他人的安全。第七條所有員工應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確使用和保管工作設(shè)備和工具。第八條所有員工應(yīng)當(dāng)參加公司組織的安全培訓(xùn)和教育，提高安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。第九條所有員工在工作期間應(yīng)當(dāng)保持精神集中，不得酗酒、吸毒或者進(jìn)行任何影響工作安全的行為。第十條所有員工應(yīng)當(dāng)在工作環(huán)境中保持整潔，不得亂扔垃圾或者堆放易燃易爆物品。第十一條所有員工應(yīng)當(dāng)積極參與安全隱患排查和整改工作，及時(shí)報(bào)告和消除安全隱患。第十二條所有員工應(yīng)當(dāng)配合公司的安全檢查和監(jiān)督，并積極參與事故調(diào)查和處理工作。第十三條所有員工應(yīng)當(dāng)相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)他人存在安全違規(guī)行為要及時(shí)提醒和制止。第十四條所有員工應(yīng)當(dāng)自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的相關(guān)安全規(guī)定。第三章責(zé)任追究第十五條對(duì)于違反本責(zé)任制的人員，將按照公司的相關(guān)懲罰措施予以處理，并可能面臨法律責(zé)任。第十六條對(duì)于對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)有直接管理責(zé)任的人員，如果發(fā)生嚴(yán)重生產(chǎn)安全事故，將追究其相應(yīng)的法律責(zé)任。第四章放工安全教育和培訓(xùn)第十七條公司將定期組織放工安全教育和培訓(xùn)，包括安全操作規(guī)程、事故應(yīng)急處置、防止火災(zāi)和爆炸等方面的知識(shí)。第十八條員工入職時(shí)，必須接受安全教育和培訓(xùn)，并通過(guò)相應(yīng)的考核。第十九條員工在任職期間，每年應(yīng)接受一次放工安全培訓(xùn)。第二十條公司還將根據(jù)員工的實(shí)際需要，組織其他安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。第五章附則第二十一條本責(zé)任制由公司制定，并不時(shí)進(jìn)行修訂和完善。第二十二條本責(zé)任制自頒布之日起施行。第二十三條其他未盡事宜，按照公司規(guī)定