以安全文化導(dǎo)航掌舵 創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)

以安全文化導(dǎo)航掌舵創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)平安是企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)永恒的主題，企業(yè)的安定團(tuán)結(jié)，員工的家庭幸福，無一不來自平安的饋贈(zèng)。我們泰山建能公司堅(jiān)持以平安文化為平安生產(chǎn)“導(dǎo)航掌舵”。用易于接受的平安理念、全方位的教育、人性化的管理打造企業(yè)共同的平安價(jià)值觀，用平安人文環(huán)境和長效機(jī)制筑牢平安防線，使平安管理逐步走上了良性進(jìn)展軌道?！捌桨埠貌缓?，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)”、“平安是企業(yè)最大的效益和福利”。這是我們公司將“平安第一”方針細(xì)化后，不斷向干部職工宣揚(yáng)和灌輸?shù)钠桨怖砟?。從公司領(lǐng)導(dǎo)到基層干部，從班組長到每一名工人都把平安放在心上，相互檢查、相互監(jiān)督、相互趕超，形成了全員重視平安的深厚氛圍。平安是“天字號(hào)”的大事，成了全公司上下共同的價(jià)值觀。我們泰山建能公司把平安宣揚(yáng)教育作為平安管理必不行少的組成部分，大力培育平安文化。成立了平安宣揚(yáng)教育領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)討論制訂年度《平安宣揚(yáng)教育規(guī)劃》和各項(xiàng)工作的組織實(shí)施，使平安宣揚(yáng)教育與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同時(shí)規(guī)劃、同時(shí)部署、同步推動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了平安宣揚(yáng)教育的制度化、常常化、互動(dòng)化，構(gòu)建了一個(gè)全員參加、齊抓共管的平安宣揚(yáng)教育體系。實(shí)現(xiàn)了六個(gè)“突出”：一是突出了“多樣性”，教育方法結(jié)合實(shí)際，因地制宜，形式多樣；二是突出了“現(xiàn)實(shí)性”，平安教育既突出重點(diǎn)，還不斷創(chuàng)新，以典型案例和身邊的事實(shí)進(jìn)行教育，增加了員工的自保力量；三是突出了“針對(duì)性”，對(duì)個(gè)案“三違”進(jìn)行剖析，就事論事，談危害講平安，在教育中依據(jù)不同的人，不同的狀況，采納不同的內(nèi)容和方法；四是突出了“對(duì)比性”，對(duì)生產(chǎn)中涌現(xiàn)出的平安生產(chǎn)好、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)高、無“三違”的班組和個(gè)人，大張旗鼓的宣揚(yáng)表彰，對(duì)存在各種平安問題較多的班組和個(gè)人，重點(diǎn)幫教，結(jié)合經(jīng)濟(jì)手段促其增加平安意識(shí)，徹底杜絕隱患，最終達(dá)到平安生產(chǎn)的目的；五是突出了”趣味性”，把典型案例、小常識(shí)、小閱歷等用生動(dòng)的語言和員工喜聞樂見的形式進(jìn)行宣揚(yáng)，起到寓教于樂的目的；六是突出了“超前性”，充分發(fā)揮平安宣揚(yáng)教育的預(yù)防和警示作用，各項(xiàng)工作提前組織、提前支配、落實(shí)有力，做到了每日有活動(dòng)，月月有支配，全年不斷線。促進(jìn)了平安生產(chǎn)工作的持續(xù)、穩(wěn)定、健康進(jìn)展。我們泰山建能公司堅(jiān)持“以人為本”的平安管理，從親情關(guān)愛入手，大力營造敬重人、關(guān)懷人、愛護(hù)人、愛惜人的深厚氛圍，致力于打造具有人情味的平安文化。平安宣揚(yáng)教育在空間上做到了無空白，生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)安裝了以平安為內(nèi)容的燈箱、櫥窗、宣揚(yáng)欄，各基層單位因地制宜設(shè)置了各種平安宣揚(yáng)園地，建立了自己的平安走廊，內(nèi)有員工全家福照片和親人的平安親情忠告以及企業(yè)文化、平安誓言、經(jīng)營理念等內(nèi)容，共同以豐富多彩的內(nèi)容和良好的視覺效果引導(dǎo)、教育著干部職工關(guān)愛生命、關(guān)注平安；在時(shí)間上做到不斷線，年初工作一上手，公司黨委就制訂了平安宣揚(yáng)教育規(guī)劃，落實(shí)不同部門、單位開展各類平安宣揚(yáng)教育活動(dòng)，在利用黑板報(bào)、標(biāo)語等形式宣揚(yáng)平安理念的同時(shí)，還在廣播電視上開辦平安教育專題節(jié)目，播放平安教育片，技術(shù)培訓(xùn)錄像；在員工中開展平安生產(chǎn)問卷調(diào)查、平安警句征集、親人平安親情忠告征集；舉辦“警鐘常鳴”平安事故展、職業(yè)病防治學(xué)問展、平安演講、千人平安簽名等活動(dòng)，使廣闊員工在活動(dòng)中受到教育，增長學(xué)問，筑牢了平安思想防線。宣揚(yáng)部門發(fā)揮廣播、電視的優(yōu)勢(shì)，開設(shè)《平安學(xué)問問答》、《平安為天》等專題欄目?，F(xiàn)在員工在家中有電視臺(tái)播出的親情提示，在單位有平安親情宣誓，在工作現(xiàn)場有親情平安警示。全方位、立