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PAGEPAGE1合同編號:_______甲方(用人單位):_______乙方(員工):_______根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和有關法律法規(guī)的規(guī)定,為加強職業(yè)病危害防治工作,保障員工的身體健康,甲乙雙方本著平等、自愿的原則,就職業(yè)病危害因素控制措施達成如下協(xié)議:一、甲方責任與義務1.1甲方應按照國家有關法律法規(guī)的要求,對工作場所進行職業(yè)病危害因素的識別、評價和控制,確保工作場所符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求。1.2甲方應向乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求的工作環(huán)境,采取有效措施控制職業(yè)病危害因素,保障乙方的身體健康。1.3甲方應向乙方提供必要的職業(yè)病防護設施和個人防護用品,并指導乙方正確使用。1.4甲方應定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測,并將檢測結果向乙方公示。1.5甲方應組織乙方進行職業(yè)健康檢查,并承擔檢查費用。二、乙方責任與義務2.1乙方應遵守甲方的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,正確使用職業(yè)病防護設施和個人防護用品。2.2乙方應參加甲方組織的職業(yè)健康檢查,并按照甲方的要求提供相關信息。2.3乙方應配合甲方進行職業(yè)病危害因素的識別、評價和控制工作。2.4乙方在發(fā)現(xiàn)工作場所存在職業(yè)病危害因素時,有權向甲方提出整改意見,并有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。三、違約責任3.1甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議的各項條款,如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此造成的損失。3.2甲方違反本協(xié)議規(guī)定,導致乙方發(fā)生職業(yè)病的,應按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定,承擔相應的法律責任。四、爭議解決4.1對于履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,甲乙雙方應首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、其他約定5.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年。5.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_______乙方(簽字):_______法定代表人(簽字):_______身份證號碼:_______簽訂日期:_______年_______月_______日注:本合同僅供參考,具體內容請根據實際情況和法律法規(guī)進行調整。合同編號:_______甲方(用人單位):_______乙方(員工):_______根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和有關法律法規(guī)的規(guī)定,為加強職業(yè)病危害防治工作,保障員工的身體健康,甲乙雙方本著平等、自愿的原則,就職業(yè)病危害因素控制措施達成如下協(xié)議:第一章總則第一條本合同的目標為了加強職業(yè)病危害防治工作,保障員工的身體健康,甲乙雙方同意采取有效的職業(yè)病危害因素控制措施,以降低職業(yè)病的發(fā)生風險。第二條合同的效力本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年。第二章甲方責任與義務第三條工作場所的職業(yè)病危害因素控制甲方應按照國家有關法律法規(guī)的要求,對工作場所進行職業(yè)病危害因素的識別、評價和控制,確保工作場所符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求。第四條提供符合職業(yè)衛(wèi)生標準的工作環(huán)境甲方應向乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求的工作環(huán)境,采取有效措施控制職業(yè)病危害因素,保障乙方的身體健康。第五條提供職業(yè)病防護設施和個人防護用品甲方應向乙方提供必要的職業(yè)病防護設施和個人防護用品,并指導乙方正確使用。第六條定期檢測職業(yè)病危害因素甲方應定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測,并將檢測結果向乙方公示。第七條組織職業(yè)健康檢查甲方應組織乙方進行職業(yè)健康檢查,并承擔檢查費用。第三章乙方責任與義務第八條遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程乙方應遵守甲方的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,正確使用職業(yè)病防護設施和個人防護用品。第九條參加職業(yè)健康檢查乙方應參加甲方組織的職業(yè)健康檢查,并按照甲方的要求提供相關信息。第十條配合職業(yè)病危害因素的控制工作乙方應配合甲方進行職業(yè)病危害因素的識別、評價和控制工作。第十一條拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)乙方在發(fā)現(xiàn)工作場所存在職業(yè)病危害因素時,有權向甲方提出整改意見,并有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。第四章違約責任第十二條履行協(xié)議甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議的各項條款,如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此造成的損失。第十三條法律責任甲方違反本協(xié)議規(guī)定,導致乙方發(fā)生職業(yè)病的,應按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定,承擔相應的法律責任。第五章爭議解決第十四條爭議解決方式對于履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,甲乙雙方應首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第六章其他約定第十五條合同的修改和補充本協(xié)議的修改和補充必須采用書面形式,并由甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。第十六條合同的解除和終止本協(xié)議的解除和終止必須采用書面形式,并由甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。第十七條合同的附件本協(xié)議的附件是本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。第七章合同的生效和終止第十八條合同的生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年。第十九條合同的終止本協(xié)議在以下情況下終止:(1)合同到期;(2)甲乙雙方協(xié)商一致終止;(3)一方嚴重違約,導致合同無法繼續(xù)履行。第八章附則第二十條合同的簽署本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_______乙方(簽字):_______法定代表人(簽字):_______身份證號碼:_______簽訂日期:_______年_______月_______日注:本合同僅供參考,具體內容請根據實際情況和法律法規(guī)進行調整。附件列表:1.職業(yè)病危害因素識別、評價和控制報告2.職業(yè)病防護設施和個人防護用品清單3.職業(yè)病危害因素檢測報告4.職業(yè)健康檢查報告5.職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程法律名詞及解釋:1.職業(yè)病危害因素:指在生產過程中,能夠對勞動者健康產生危害的各種因素,如化學、物理、生物等因素。2.職業(yè)病防護設施:指用于預防、控制和消除職業(yè)病危害的設備、設施和措施。3.個人防護用品:指勞動者在工作中為防止職業(yè)病危害因素對自身造成傷害而使用的各種防護用品。4.職業(yè)健康檢查:指對從事特定職業(yè)的勞動者進行的定期健康檢查,以早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病和職業(yè)健康問題。5.職業(yè)衛(wèi)生管理制度:指企業(yè)為保障勞動者健康而制定的一系列規(guī)章制度和管理措施。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項:1.職業(yè)病危害因素識別不全面:在執(zhí)行過程中,可能存在職業(yè)病危害因素識別不全面的情況。解決辦法:定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素識別和評價,及時更新職業(yè)病危害因素清單。2.職業(yè)病防護設施和個人防護用品不完善:可能存在職業(yè)病防護設施和個人防護用品不完善的情況。解決辦法:定期檢查職業(yè)病防護設施和個人防護用品的完好性和適用性,及時更新和補充。3.職業(yè)病危害因素檢測結果不準確:可能存在職業(yè)病危害因素檢測結果不準確的情況。解決辦法:選擇有資質的職業(yè)病危害因素檢測機構進行檢測,并定期復檢。4.職業(yè)健

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