風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略決策及監(jiān)控與支持_第1頁
風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略決策及監(jiān)控與支持_第2頁
風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略決策及監(jiān)控與支持_第3頁
風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略決策及監(jiān)控與支持_第4頁
風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略決策及監(jiān)控與支持_第5頁
已閱讀5頁,還剩22頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略決策及監(jiān)控與支持匯報(bào)人:XX2024-01-18CATALOGUE目錄引言風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估戰(zhàn)略決策中的風(fēng)險(xiǎn)管理監(jiān)控與支持體系建立持續(xù)改進(jìn)與創(chuàng)新發(fā)展案例分析與經(jīng)驗(yàn)分享01引言通過識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)管理有助于企業(yè)規(guī)避危機(jī)、減少損失,確保企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)營。保障企業(yè)安全提升決策質(zhì)量增強(qiáng)企業(yè)韌性風(fēng)險(xiǎn)管理為企業(yè)提供全面、準(zhǔn)確的風(fēng)險(xiǎn)信息,有助于決策者做出更加科學(xué)、合理的決策。風(fēng)險(xiǎn)管理能夠幫助企業(yè)在面臨突發(fā)事件時(shí)快速恢復(fù),提高企業(yè)的適應(yīng)能力和抗壓能力。030201風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性可持續(xù)發(fā)展注重企業(yè)在長期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)表現(xiàn),通過平衡經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會(huì)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)長期盈利和增長。長期經(jīng)濟(jì)效益企業(yè)可持續(xù)發(fā)展強(qiáng)調(diào)企業(yè)對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn),通過積極履行社會(huì)責(zé)任,提升企業(yè)品牌形象和聲譽(yù)。社會(huì)責(zé)任感可持續(xù)發(fā)展要求企業(yè)在發(fā)展過程中關(guān)注環(huán)境保護(hù),減少對(duì)環(huán)境的負(fù)面影響,促進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)。環(huán)境保護(hù)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的意義

風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的作用識(shí)別可持續(xù)發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理幫助企業(yè)識(shí)別在實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展過程中可能面臨的風(fēng)險(xiǎn),如環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)等。制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略針對(duì)識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)管理提供一系列應(yīng)對(duì)策略和措施,確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。監(jiān)控與調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的實(shí)施過程進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行調(diào)整,確保企業(yè)沿著可持續(xù)發(fā)展的軌道穩(wěn)步前行。02風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別方法通過集思廣益,激發(fā)創(chuàng)新思維,識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)。利用專家意見,通過多輪反饋,逐步收斂意見,識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)。繪制業(yè)務(wù)流程圖,分析流程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。通過對(duì)歷史數(shù)據(jù)的挖掘和分析,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)律。頭腦風(fēng)暴法德爾菲法流程圖法歷史數(shù)據(jù)分析法分析風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生的概率或頻率。可能性評(píng)估評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生后對(duì)企業(yè)目標(biāo)的影響程度。影響程度評(píng)估將可能性與影響程度相結(jié)合,計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)值,確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。風(fēng)險(xiǎn)值計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)中風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)值中等,可能對(duì)企業(yè)造成一定影響的風(fēng)險(xiǎn)。高風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)值高,可能對(duì)企業(yè)造成嚴(yán)重影響的風(fēng)險(xiǎn)。低風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)值低,可能對(duì)企業(yè)影響較小的風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)劃分03戰(zhàn)略決策中的風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估對(duì)識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,確定其發(fā)生的概率和可能造成的損失,以便為決策提供依據(jù)。風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略,如風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、風(fēng)險(xiǎn)降低、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別在制定企業(yè)戰(zhàn)略決策時(shí),首先要對(duì)可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別,包括市場風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、競爭風(fēng)險(xiǎn)等。戰(zhàn)略決策中的風(fēng)險(xiǎn)考慮123企業(yè)在制定戰(zhàn)略決策時(shí),需要考慮不同戰(zhàn)略選擇所面臨的風(fēng)險(xiǎn)及其影響,從而選擇最合適的戰(zhàn)略。風(fēng)險(xiǎn)影響戰(zhàn)略選擇有效的風(fēng)險(xiǎn)管理可以為企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施提供保障,確保企業(yè)在實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的過程中不受或少受風(fēng)險(xiǎn)的影響。風(fēng)險(xiǎn)管理支持戰(zhàn)略實(shí)施隨著企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化,戰(zhàn)略決策可能需要進(jìn)行調(diào)整,而風(fēng)險(xiǎn)管理則可以為戰(zhàn)略調(diào)整提供支持和保障。風(fēng)險(xiǎn)與戰(zhàn)略調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)與戰(zhàn)略決策的關(guān)聯(lián)03利用先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理工具企業(yè)可以利用先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理工具和技術(shù),如風(fēng)險(xiǎn)矩陣、蒙特卡洛模擬等,提高戰(zhàn)略決策中風(fēng)險(xiǎn)管理的效率和準(zhǔn)確性。01建立風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制企業(yè)應(yīng)建立完善的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)和監(jiān)控等環(huán)節(jié),以確保戰(zhàn)略決策的科學(xué)性和有效性。02強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)企業(yè)應(yīng)提高全員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)文化建設(shè),使風(fēng)險(xiǎn)管理成為企業(yè)戰(zhàn)略決策的重要組成部分?;陲L(fēng)險(xiǎn)的戰(zhàn)略決策優(yōu)化04監(jiān)控與支持體系建立設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)在企業(yè)高層設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì),負(fù)責(zé)制定風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略、政策和標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督其實(shí)施情況。明確風(fēng)險(xiǎn)管理流程建立清晰的風(fēng)險(xiǎn)管理流程,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控和報(bào)告等環(huán)節(jié),確保風(fēng)險(xiǎn)得到全面管理。制定風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,制定風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo),用于衡量和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)水平,為決策提供支持。監(jiān)控機(jī)制設(shè)計(jì)通過企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)、外部數(shù)據(jù)庫等途徑,收集與風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)的數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。建立數(shù)據(jù)收集機(jī)制運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對(duì)收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行清洗、整合和分析,提取有價(jià)值的信息。數(shù)據(jù)分析與處理基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,編制風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告,向企業(yè)高層和相關(guān)部門提供風(fēng)險(xiǎn)信息和建議。風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告編制數(shù)據(jù)收集與分析根據(jù)企業(yè)特點(diǎn)和行業(yè)規(guī)律,設(shè)定合理的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)和閾值。預(yù)警指標(biāo)設(shè)定運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、機(jī)器學(xué)習(xí)等方法,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的自動(dòng)識(shí)別和預(yù)警。預(yù)警模型構(gòu)建當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)達(dá)到預(yù)警閾值時(shí),及時(shí)發(fā)布預(yù)警信息,提醒相關(guān)部門采取應(yīng)對(duì)措施。同時(shí),跟蹤預(yù)警處理情況,確保風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。預(yù)警信息發(fā)布風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)05持續(xù)改進(jìn)與創(chuàng)新發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施的改進(jìn)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)的變化和企業(yè)的實(shí)際情況,持續(xù)改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施,提高風(fēng)險(xiǎn)管理效果。風(fēng)險(xiǎn)管理流程的改進(jìn)優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)管理流程,提高風(fēng)險(xiǎn)管理效率,降低風(fēng)險(xiǎn)管理成本。風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估的持續(xù)優(yōu)化通過不斷收集和分析數(shù)據(jù),改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估的方法,提高預(yù)測和應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力。持續(xù)改進(jìn)在風(fēng)險(xiǎn)管理中的應(yīng)用引入先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理理念,推動(dòng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理水平的提升。創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)管理理念利用新技術(shù)、新方法,提高風(fēng)險(xiǎn)管理的準(zhǔn)確性和有效性。創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)構(gòu)建靈活高效的風(fēng)險(xiǎn)管理組織,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)管理組織創(chuàng)新發(fā)展在風(fēng)險(xiǎn)管理中的作用學(xué)習(xí)型組織的特征01建立開放、共享、持續(xù)學(xué)習(xí)的企業(yè)文化,鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長。學(xué)習(xí)型組織對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的影響02通過學(xué)習(xí)型組織的建設(shè),提高員工的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力,增強(qiáng)企業(yè)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力。構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織的措施03提供學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),建立學(xué)習(xí)激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)員工之間的知識(shí)共享和交流。構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織,提升風(fēng)險(xiǎn)管理能力06案例分析與經(jīng)驗(yàn)分享阿里巴巴風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐通過建立全面的風(fēng)險(xiǎn)管理體系,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控和應(yīng)對(duì)等環(huán)節(jié),阿里巴巴成功應(yīng)對(duì)了市場變化、競爭壓力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新帶來的各種風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)了持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展。騰訊風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐騰訊注重風(fēng)險(xiǎn)管理的預(yù)防性和前瞻性,通過建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并應(yīng)對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn),避免了重大損失,保障了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。成功企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐案例分析雷曼兄弟在金融危機(jī)中破產(chǎn),其風(fēng)險(xiǎn)管理失敗的原因主要在于對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)不足、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不準(zhǔn)確、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施不力等方面。這提醒我們,企業(yè)必須高度重視風(fēng)險(xiǎn)管理,建立完善的風(fēng)險(xiǎn)管理體系。雷曼兄弟風(fēng)險(xiǎn)管理失敗教訓(xùn)三鹿集團(tuán)因產(chǎn)品質(zhì)量問題導(dǎo)致破產(chǎn),其風(fēng)險(xiǎn)管理失敗的原因主要在于對(duì)供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)的忽視、內(nèi)部監(jiān)管不力等方面。這告訴我們,企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)管理過程中應(yīng)關(guān)注全局,加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)鏈等外部風(fēng)險(xiǎn)的管控。三鹿集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管理失敗教訓(xùn)失敗企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理教訓(xùn)總結(jié)建立全面的風(fēng)險(xiǎn)管理體系企業(yè)應(yīng)建立完善的風(fēng)險(xiǎn)管理體系,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控和應(yīng)對(duì)等環(huán)節(jié),確保對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和有效應(yīng)對(duì)。強(qiáng)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論