專業(yè)版解除勞動合同協(xié)議范本

第頁共頁專業(yè)版解除勞動合同協(xié)議范本勞動合同解除協(xié)議協(xié)議編號：XXXX/XX/XX甲方：（公司名稱）法定代表人：（姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（員工姓名）身份證號碼：（身份證號碼）住址：（住址）電話：（聯(lián)系電話）鑒于：甲方與乙方簽訂了一份勞動合同，合同編號為XXXX/XX/XX，約定了雙方的權(quán)利和義務(wù)。雙方經(jīng)過友好協(xié)商，一致同意解除原有勞動合同，終止勞動關(guān)系，以保證雙方的合法權(quán)益。以下為具體解除勞動合同的內(nèi)容：一、雙方同意解除勞動合同1.甲方和乙方同意自愿解除原有的勞動合同，終止勞動關(guān)系，雙方互不追究對方的任何責任和義務(wù)。2.甲方同意于本協(xié)議簽訂后的72小時內(nèi)，支付乙方終止勞動關(guān)系的全部法定權(quán)益，包括但不限于工資、加班費、年度獎金、假日工資等。3.乙方同意在收到甲方支付的全部終止勞動關(guān)系法定權(quán)益后，志愿放棄享有勞動合同法規(guī)定的其他福利待遇。4.乙方同意返還公司所有財物，包括但不限于員工證件、電腦設(shè)備、辦公用品等。二、其他補充事項1.本協(xié)議簽訂后即生效，具有同等的法律效力。本協(xié)議將取代甲方與乙方原有的勞動合同的全部約定。2.如在解除勞動合同的過程中引發(fā)爭議，雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則提交相關(guān)勞動爭議處理機構(gòu)進行調(diào)解或仲裁。3.本協(xié)議的有效期為自甲方支付乙方終止勞動關(guān)系的全部法定權(quán)益之日起生效，至解除勞動合同后的三個月內(nèi)。4.本協(xié)議上所有未盡事宜，雙方另行協(xié)商約定。甲方：乙方：簽字：_________________簽字：_________________日期：_________________日期：_________________見證人(簽字)：_________________見證人(簽字)：_________________日期：_________________日期：_________________以上為《勞動合同解除協(xié)議范本》，雙方共同確認其內(nèi)容和具體約定，并自愿遵守執(zhí)行。專業(yè)版解除勞動合同協(xié)議范本（二）解除勞動合同協(xié)議書甲方：（單位名稱）乙方：（個人姓名）鑒于甲乙雙方在勞動合同的履行過程中出現(xiàn)了一些不可克服的困難和分歧，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商一致同意解除勞動合同，特簽訂此協(xié)議書：一、解除勞動合同的原因乙方因個人原因提出了解除勞動合同的申請，經(jīng)雙方友好協(xié)商一致同意解除勞動合同。二、合同解除的生效時間本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。三、解除勞動合同的后續(xù)事項1.工資結(jié)算乙方與甲方之間的工資及其他待遇，按照現(xiàn)行法律法規(guī)及勞動合同的約定結(jié)算，并在乙方辦理離職手續(xù)后的工作日內(nèi)支付。2.社保手續(xù)乙方在離職時，需辦理社保解繳手續(xù)，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定，辦理乙方的社保解繳手續(xù)。3.結(jié)算公積金乙方在離職時，需辦理住房公積金的解繳手續(xù)，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定，辦理乙方的住房公積金的解繳手續(xù)。4.補償事宜（1）乙方對解除勞動合同表示諒解，放棄了甲方應(yīng)給予的任何經(jīng)濟補償和賠償。（2）甲方對乙方解除勞動合同表示感謝，并給予乙方一定的經(jīng)濟補助，金額為合同到期前乙方已工作年限乘以每年工資的百分之三十。4.其他約定甲乙雙方在清償所有經(jīng)濟問題和其他糾紛后，雙方不再相互承擔任何責任。五、解除勞動合同的效力本協(xié)議的簽訂解除了雙方之間的勞動合同，并取代了原來的勞動合同，對雙方具有合同效力。六、爭議的解決因本協(xié)議履行發(fā)生的爭議，如不能友好協(xié)商解決，則提交甲方所在地人民法院訴訟解決。七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。甲方（單位蓋章）：乙方（個人簽字）：日期：______________日期：_______________專業(yè)版解除勞動合同協(xié)議范本（三）解除勞動合同協(xié)議書甲方：（企業(yè)名稱）乙方：（勞動者姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，一致同意解除勞動合同，特此協(xié)議如下：一、解除原因1.甲乙雙方協(xié)商一致，因個人發(fā)展需要，乙方提出解除勞動合同；2.甲乙雙方協(xié)商一致，因公司經(jīng)營調(diào)整、重組等原因，甲方提出解除勞動合同；3.甲乙雙方協(xié)商一致，因其他原因，甲乙雙方不再繼續(xù)履行勞動合同。二、解除日期協(xié)議簽署之日起生效。三、解除事宜1.甲方將于解除勞動合同后的十日內(nèi)，結(jié)算乙方的工資、福利待遇等相關(guān)款項；2.甲方將為乙方提供勞動合同解除證明。四、解除補償1.根據(jù)勞動合同法的規(guī)定，乙方享有相應(yīng)的權(quán)益和補償；2.甲方向乙方支付解除補償金人民幣（具體金額），作為全面解除勞動合同及與甲方不存在其他權(quán)益或法律主張的最終解決；3.乙方同意放棄因解除勞動合同產(chǎn)生的其他任何權(quán)益或主張。五、其他約定1.本協(xié)議一經(jīng)簽字蓋章后生效，具有法律效力；2.對于因勞動合同解除而導致的糾紛，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決；3.甲乙雙方確認：本協(xié)議內(nèi)容無任何違反法律法規(guī)的情況存在。六、協(xié)議變更和終止1.對于本協(xié)議的任何變更或補充，必須經(jīng)過雙方的書面同意；2.在任何一方違反本協(xié)議的情況下，對方有權(quán)隨時終止本協(xié)議。七、爭議解決1.本協(xié)議適用中華人民共和國法律；2.在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提