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文檔簡(jiǎn)介

質(zhì)量管理(一)年月真題

0015320154

1、【單選題】質(zhì)量成本中的鑒定成本包括的內(nèi)容是()。

質(zhì)量評(píng)審費(fèi)

工序控制費(fèi)

A:

質(zhì)量信息費(fèi)

B:

復(fù)檢和篩選費(fèi)

C:

答D:案:A

解析:鑒定成本通常包括:(1)進(jìn)貨測(cè)試費(fèi)。(2)工序和成品檢驗(yàn)費(fèi)。(3)在庫(kù)物資

復(fù)檢費(fèi)。(4)對(duì)測(cè)試設(shè)備的評(píng)價(jià)費(fèi)。(5)質(zhì)量評(píng)審費(fèi)。(6)其他。

2、【單選題】按照質(zhì)量特性的分類,屬于技術(shù)或理化方面的特性是()。

耐用品的可維修性

汽車的速度

A:

服裝的式樣

B:

食品的味道

C:

答D:案:B

解析:A項(xiàng)屬于時(shí)間方面的特性。B項(xiàng)屬于技術(shù)或理化方面的特性。C、D項(xiàng)屬于心理方面

的特性。

3、【單選題】提出質(zhì)量改進(jìn)三部曲的質(zhì)量管理專家是()。

朱蘭

石川馨

A:

休哈特

B:

戴明

C:

答D:案:A

解析:朱蘭提出了質(zhì)量即“適用性”的概念,強(qiáng)調(diào)了顧客導(dǎo)向的重要性。朱蘭理論體系中

的主要概念還包括質(zhì)量改進(jìn)三部曲、關(guān)鍵的少數(shù)原理等。

4、【單選題】全面質(zhì)量管理的一個(gè)最基本的概念是()。

以顧客為中心

全員參與

A:

B:

領(lǐng)導(dǎo)作用

持續(xù)改進(jìn)

C:

答D:案:A

解析:關(guān)注顧客或以顧客為中心是全面質(zhì)量管理的一個(gè)最基本的概念。

5、【單選題】體現(xiàn)顧客滿意的表現(xiàn)的是()。

顧客所做的

顧客期望只從一家供應(yīng)商購(gòu)買

A:

顧客所說(shuō)的

B:

分析和了解顧客流失的原因

C:

答D:案:C

解析:A、B、D三項(xiàng)均為顧客忠誠(chéng)的表現(xiàn)。

6、【單選題】最常用的培訓(xùn)方法是()。

演示法

討論法

A:

課堂講授法

B:

角色扮演法

C:

答D:案:C

解析:講演講授法是最常用的一種方法,但不一定是最好的方法。

7、【單選題】績(jī)效考核的客觀考核法主要適用于考核()。

專業(yè)技術(shù)人員

管理人員

A:

體力勞動(dòng)者

B:

經(jīng)營(yíng)者

C:

答D:案:C

解析:績(jī)效考核的客觀考核法一般只適用于一線從事體力勞動(dòng)的員工。

8、【單選題】現(xiàn)代采購(gòu)理念認(rèn)為,采購(gòu)活動(dòng)是一種()。

戰(zhàn)術(shù)性職能

戰(zhàn)略性職能

A:

一般職能

B:

C:

特殊職能

答D:案:B

解析:現(xiàn)在組織已經(jīng)認(rèn)識(shí)到采購(gòu)活動(dòng)是一種戰(zhàn)略性職能,是組織獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要手

段。

9、【單選題】回歸分析屬于()。

描述性統(tǒng)計(jì)方法

統(tǒng)計(jì)推斷方法

A:

預(yù)測(cè)性統(tǒng)計(jì)方法

B:

實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)方法

C:

答D:案:C

解析:回歸分析、相關(guān)分析屬于預(yù)測(cè)性統(tǒng)計(jì)方法。實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、假設(shè)檢驗(yàn)屬于統(tǒng)計(jì)推斷方

法。離散趨勢(shì)、集中趨勢(shì)屬于描述性統(tǒng)計(jì)方法。頻數(shù)分布、直方圖屬于數(shù)據(jù)組織并展現(xiàn)。

10、【單選題】KJ法所使用的親和圖的設(shè)計(jì)思想源自于()。

頭腦風(fēng)暴法

系統(tǒng)圖法

A:

流程圖法

B:

因果圖法

C:

答D:案:A

解析:KJ法所使用的親和圖是按照頭腦風(fēng)暴法的思想設(shè)計(jì)的,并成為頭腦風(fēng)暴法的有效工

具之一。

11、【單選題】識(shí)別顧客的最簡(jiǎn)單的方法是()。

顧客滿意度過(guò)程模型

顧客滿意度測(cè)量

A:

有效的顧客關(guān)系管理

B:

顧客——供方過(guò)程模型

C:

答D:案:D

解析:識(shí)別顧客最簡(jiǎn)單方法是按照顧客——供方過(guò)程模型來(lái)思考。

12、【單選題】下列選項(xiàng)屬于對(duì)組織愿景進(jìn)行陳述的是()。

“讓人們快樂(lè)”

A:

“創(chuàng)造世界一流大學(xué)”

“體驗(yàn)發(fā)展技術(shù)造福大眾的快樂(lè)”

B:

“為人類的幸福和發(fā)展做出技術(shù)貢獻(xiàn)”

C:

答D:案:B

解析:愿景是組織未來(lái)期望達(dá)到的一種狀態(tài)。通常,愿景可被看做組織的一種遠(yuǎn)大的目標(biāo)

或追求,是需要花五年甚至十幾年來(lái)實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。如B項(xiàng)中的陳述。

13、【單選題】致力于增強(qiáng)滿足質(zhì)量要求的能力,稱之為()。

質(zhì)量方針

質(zhì)量計(jì)劃

A:

質(zhì)量控制

B:

質(zhì)量改進(jìn)

C:

答D:案:D

解析:質(zhì)量改進(jìn):質(zhì)量管理的一部分,致力于增強(qiáng)滿足質(zhì)量要求的能力。

14、【單選題】需要對(duì)數(shù)據(jù)和信息容易訪問(wèn)或獲得”屬于數(shù)據(jù)和信息特征中的()。

完整性

準(zhǔn)確性

A:

可用性

B:

及時(shí)性

C:

答D:案:C

解析:信息管理得好的組織,其數(shù)據(jù)和信息一般具有以下特征:(1)可用性——需要時(shí)

數(shù)據(jù)和信息容易訪問(wèn)或獲得。(2)完整性一一所需要的數(shù)據(jù)和信息應(yīng)全面完整。(3)

及時(shí)性——所需要的數(shù)據(jù)和信息能夠在第一時(shí)間得到。(4)可靠性一一應(yīng)保證數(shù)據(jù)和信

息不被損壞。(5)安全性——在數(shù)據(jù)和信息處理過(guò)程中應(yīng)確保沒(méi)有危險(xiǎn)。(6)準(zhǔn)確

性——應(yīng)保證數(shù)據(jù)和信息的真實(shí)性。(7)保密性一一應(yīng)防止和避免如專利、技術(shù)訣竅等

的泄露。

15、【單選題】根據(jù)供應(yīng)鏈策略模型,導(dǎo)管、閥門(mén)、配套裝置等屬于()。

低重要性/低費(fèi)用

低重要性/高費(fèi)用

A:

高重要性/低費(fèi)用

B:

高重要性/高費(fèi)用

C:

答D:案:B

解析:供應(yīng)鏈策略模型中的象限2(低重要性/高費(fèi)用)的典型例子如導(dǎo)管、閥門(mén)、配套裝

置、各種混雜的電料或合同工人等。

16、【單選題】建立直方圖時(shí),如果分組過(guò)多或測(cè)量數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,則直方圖的形狀會(huì)是

()。

偏向型

雙峰型

A:

孤島型

B:

鋸齒型

C:

答D:案:D

解析:鋸齒型可能由于分組過(guò)多或測(cè)量數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確引起。

17、【單選題】當(dāng)系統(tǒng)中的任何一個(gè)元件失效,可能引起整個(gè)系統(tǒng)出現(xiàn)一次失效時(shí),這些元

件可以使用()。

故障檢測(cè)設(shè)計(jì)

耐環(huán)境設(shè)計(jì)

A:

冗余技術(shù)

B:

防誤設(shè)計(jì)

C:

答D:案:C

解析:當(dāng)系統(tǒng)中的任何一個(gè)元件失效,可能引起整個(gè)系統(tǒng)出現(xiàn)一次失效時(shí),這些元件可以

使用冗余技術(shù)。

18、【單選題】標(biāo)準(zhǔn)化的高級(jí)形式是()。

統(tǒng)一化

通用化

A:

組合化

B:

系列化

C:

答D:案:D

解析:系列化是標(biāo)準(zhǔn)化的高級(jí)形式。

19、【單選題】最簡(jiǎn)單和最有限的產(chǎn)品認(rèn)證形式是()。

型式試驗(yàn)

工廠質(zhì)量管理體系評(píng)定

A:

批檢

B:

C:

百分之百檢驗(yàn)

答D:案:A

解析:型式試驗(yàn),又稱為典型檢驗(yàn)。它按照規(guī)定的試驗(yàn)方法對(duì)產(chǎn)品的樣品進(jìn)行試驗(yàn),以證

明樣品符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),而無(wú)任何監(jiān)督措施。這是一種最簡(jiǎn)單和最有限的產(chǎn)品認(rèn)證形式。

20、【單選題】下列屬于系統(tǒng)可靠性度量的方法是()。

失效率

失效率曲線

A:

可靠度函數(shù)

B:

串聯(lián)——并聯(lián)系統(tǒng)

C:

答D:案:D

解析:系統(tǒng)可靠性度量的方法有:(1)串聯(lián)系統(tǒng)。(2)并聯(lián)系統(tǒng)。(3)串聯(lián)一并聯(lián)系

統(tǒng)。A、C、D項(xiàng)屬于單元可靠性度量的方法。

21、【單選題】質(zhì)量成本中的鑒定成本包括的內(nèi)容是()

質(zhì)量評(píng)審費(fèi)

工序空置費(fèi)

A:

質(zhì)量信息費(fèi)

B:

復(fù)檢和篩選費(fèi)

C:

答D:案:A

解析:質(zhì)量成本中的鑒定成本通常包括:工序和成品檢驗(yàn)費(fèi)、質(zhì)量評(píng)審費(fèi)、進(jìn)貨測(cè)試費(fèi)、

在庫(kù)物資復(fù)檢費(fèi)、對(duì)測(cè)試設(shè)備的評(píng)價(jià)費(fèi)等。

22、【單選題】回歸分析屬于()

描述性統(tǒng)計(jì)方法

統(tǒng)計(jì)推斷方法

A:

預(yù)測(cè)性統(tǒng)計(jì)方法

B:

實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)方法

C:

答D:案:C

解析:預(yù)測(cè)性統(tǒng)計(jì)即基于過(guò)去的數(shù)據(jù)來(lái)預(yù)測(cè)未來(lái)的統(tǒng)計(jì)過(guò)程。比如相關(guān)分析和回歸分析這

兩種預(yù)測(cè)性統(tǒng)計(jì)是兩種有用的技術(shù)。通常這些技術(shù)能夠分清一個(gè)過(guò)程的特征并預(yù)測(cè)未來(lái)的

結(jié)果。

23、【單選題】KJ法所使用的親和圖的設(shè)計(jì)思想源自于()

頭腦風(fēng)暴法

系統(tǒng)圖法

A:

流程圖法

B:

因果圖法

C:

答D:案:A

解析:KJ法所使用的親和圖是按照頭腦風(fēng)暴法的思想設(shè)計(jì)的,并成為頭腦風(fēng)暴法的有效工

具之一。

24、【單選題】識(shí)別顧客的最簡(jiǎn)單的方法是()

顧客滿意度過(guò)程模型

顧客滿意度測(cè)量

A:

有效的顧客關(guān)系管理

B:

顧客——供方過(guò)程模型

C:

答D:案:D

解析:識(shí)別顧客的最簡(jiǎn)單的方法是按照顧客——供方過(guò)程模型來(lái)思考。

25、【單選題】下列選項(xiàng)屬于對(duì)組織愿景進(jìn)行陳述是()

“讓人們快樂(lè)”

“創(chuàng)造世界一流大學(xué)”

A:

“體驗(yàn)發(fā)展技術(shù)造福大眾的快樂(lè)”

B:

“為人類的幸福和發(fā)展做出技術(shù)貢獻(xiàn)”

C:

答D:案:B

解析:愿景是組織未來(lái)期望達(dá)到的一種狀態(tài)。通常,愿景可被看做組織的一種遠(yuǎn)大的目標(biāo)

或追求,是需要花五年甚至十幾年來(lái)實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。愿景不是賭博,組織必須堅(jiān)信自己能夠

實(shí)現(xiàn)目標(biāo)?!皠?chuàng)造世界一流大學(xué)”屬于對(duì)組織愿景進(jìn)行陳述。

26、【單選題】現(xiàn)代采購(gòu)理論認(rèn)為,采購(gòu)活動(dòng)是一種()

戰(zhàn)術(shù)性職能

戰(zhàn)略性職能

A:

一般職能

B:

特殊職能

C:

答D:案:B

解析:現(xiàn)代采購(gòu)理論認(rèn)為,采購(gòu)活動(dòng)是一種戰(zhàn)略性職能

27、【單選題】致力于增強(qiáng)滿足質(zhì)量要求的能力,稱之為()

質(zhì)量方針

質(zhì)量計(jì)劃

A:

質(zhì)量控制

B:

質(zhì)量改進(jìn)

C:

答D:案:D

解析:質(zhì)量改進(jìn):質(zhì)量管理的一部分,致力于增強(qiáng)滿足質(zhì)量要求的能力。

28、【單選題】“需要時(shí)數(shù)據(jù)和信息容易訪問(wèn)或獲得”屬于數(shù)據(jù)和信息的特征中的()

完整性

準(zhǔn)確性

A:

?可用性

B:

及時(shí)性

C:

答D:案:C

解析:“需要時(shí)數(shù)據(jù)和信息容易訪問(wèn)或獲得”屬于數(shù)據(jù)和信息的特征中的?可用性。

29、【單選題】根據(jù)供應(yīng)鏈策略模型,導(dǎo)管、閥門(mén)、配套裝置等屬于()

低重要性/低費(fèi)用

低重要性/高費(fèi)用

A:

高重要性/低費(fèi)用

B:

高重要性/高費(fèi)用

C:

答D:案:B

解析:根據(jù)供應(yīng)鏈策略模型,導(dǎo)管、閥門(mén)、配套裝置等屬于低重要性/高費(fèi)用。

30、【單選題】績(jī)效考核的客觀考核法主要適用于考核()

專業(yè)技術(shù)人員

管理人員

A:

體力勞動(dòng)者

B:

經(jīng)營(yíng)者

C:

答D:案:C

解析:績(jī)效考核的客觀考核法一般只適用于一線從事體力勞動(dòng)的員工。

31、【單選題】建立直方圖時(shí),如果分組過(guò)多或測(cè)量數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,則直方圖的形狀會(huì)是()

偏向型

雙峰型

A:

孤島型

B:

鋸齒型

C:

答D:案:D

解析:建立直方圖時(shí),如果分組過(guò)多或測(cè)量數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,則直方圖的形狀會(huì)是鋸齒型。

32、【單選題】最常用的培訓(xùn)方法是()

演示法

討論法

A:

課堂講授法

B:

角色扮演法

C:

答D:案:C

解析:最常用的培訓(xùn)方法是課堂講授法。

33、【單選題】按照質(zhì)量特性的分類,屬于技術(shù)或理化方面的特性是()

耐用品的可維修性

汽車的速度

A:

服裝的式樣

B:

食品的味道

C:

答D:案:B

解析:按照質(zhì)量特性的分類,屬于技術(shù)或理化方面的特性是汽車的速度。服裝的式樣、食

品的味道屬于心理方面的特性;耐用品的可維修性屬于時(shí)間方面的特性。

34、【單選題】體現(xiàn)顧客滿意的表現(xiàn)的是()

顧客所做的

顧客期望只從一家供應(yīng)商購(gòu)買

A:

顧客所說(shuō)的

B:

分析和了解顧客流失的原因

C:

答D:案:C

解析:體現(xiàn)顧客滿意的表現(xiàn)的是顧客所說(shuō)的——意見(jiàn)或態(tài)度;體現(xiàn)顧客忠誠(chéng)的表現(xiàn)的是顧

客所做的——購(gòu)買與推薦。

35、【單選題】標(biāo)準(zhǔn)化的高級(jí)形式是()

統(tǒng)一化

通用化

A:

組合化

B:

系列化

C:

答D:案:D

解析:標(biāo)準(zhǔn)化的高級(jí)形式是系列化。

36、【單選題】全面質(zhì)量管理的一個(gè)最基本的概念是()

以顧客為中心

全員參與

A:

領(lǐng)導(dǎo)作用

B:

持續(xù)改進(jìn)

C:

答D:案:A

解析:全面質(zhì)量管理的一個(gè)最基本的概念是以顧客為中心。

37、【單選題】最簡(jiǎn)單和最有限的產(chǎn)品認(rèn)證形式是()

型式試驗(yàn)

工廠質(zhì)量管理體系評(píng)定

A:

批檢

B:

百分之百檢驗(yàn)

C:

答D:案:A

解析:型式試驗(yàn),又稱為典型檢驗(yàn)。它按照規(guī)定的試驗(yàn)方法對(duì)產(chǎn)品的樣品進(jìn)行檢驗(yàn),以證

明樣品符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),而無(wú)任何監(jiān)督措施。這是一種最簡(jiǎn)單和最有限的產(chǎn)品認(rèn)證形式。

38、【單選題】提出質(zhì)量改進(jìn)三部曲的質(zhì)量管理專家是()

朱蘭

石川馨

A:

休哈特

B:

戴明

C:

答D:案:A

解析:提出質(zhì)量改進(jìn)三部曲的質(zhì)量管理專家是朱蘭。

39、【單選題】下列屬于系統(tǒng)可靠性度量的方法是()

失效率

失效率曲線

A:

可靠度函數(shù)

B:

串聯(lián)——并聯(lián)系統(tǒng)

C:

答D:案:D

解析:?jiǎn)卧煽啃缘亩攘浚菏?、失效率曲線、可靠度函數(shù);系統(tǒng)可靠性的度量:串聯(lián)

系統(tǒng)、并聯(lián)系統(tǒng)、串聯(lián)——并聯(lián)系統(tǒng)。

40、【單選題】當(dāng)系統(tǒng)中的任何一個(gè)元件失效,可能引起整個(gè)系統(tǒng)出現(xiàn)一次失效時(shí),這些元件

可以使用()

故障檢測(cè)設(shè)計(jì)

耐環(huán)境設(shè)計(jì)

A:

冗余技術(shù)

B:

防誤設(shè)計(jì)

C:

答D:案:C

解析:冗余提供的是各種可用的備份元件。當(dāng)系統(tǒng)中的任何一個(gè)元件失效,可能引起整個(gè)

系統(tǒng)出現(xiàn)一次失效時(shí),這些元件可以使用冗余技術(shù)。

41、【多選題】人力資源管理的主要內(nèi)容包括()。

員工的招聘與配置

員工的教育與培訓(xùn)

A:

組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置

B:

職業(yè)管理

C:

勞動(dòng)關(guān)系管理

D:

答E:案:ABDE

解析:從企業(yè)管理的角度考慮,人力資源管理所包括的主要內(nèi)容可以歸結(jié)為以下幾個(gè)方

面:(1)組織設(shè)計(jì)和職位分析;(2)人力資源規(guī)劃;(3)員工的招聘與配置;(4)員

工的教育與培訓(xùn);(5)績(jī)效考核與激勵(lì);(6)薪酬與福利管理;(7)職業(yè)管理;(8)

勞動(dòng)關(guān)系管理。

42、【多選題】在處理供應(yīng)商關(guān)系時(shí)要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分類,其分類要考慮的主要因素包括

()。

采購(gòu)商品的價(jià)格

采購(gòu)商品的重要性

A:

采購(gòu)商品的數(shù)量

B:

每類商品的費(fèi)用情況

C:

采購(gòu)商品的質(zhì)量

D:

答E:案:BD

解析:在怎樣處理供應(yīng)商關(guān)系時(shí),要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分類,然后根據(jù)不同情況分別處理。

首先是確定所采購(gòu)的商品的兩個(gè)因素:(1)采購(gòu)商品的重要性。它是對(duì)某種商品對(duì)于企

業(yè)重要性的主觀評(píng)價(jià)。(2)每類商品的費(fèi)用情況。

43、【多選題】利用散布圖分析判斷兩個(gè)變量相關(guān)性的常用方法有()。

對(duì)照典型圖例法

簡(jiǎn)單象限法

A:

回歸分析法

B:

假設(shè)檢驗(yàn)法

C:

方差分析法

D:

答E:案:ABC

解析:利用散布圖進(jìn)行簡(jiǎn)單的分析方法有:(1)對(duì)照典型圖例作為判斷。(2)利用簡(jiǎn)單

象限法。如果需要進(jìn)一步精確分析變量之間的相關(guān)關(guān)系,則還需要建立回歸方程,進(jìn)行相

應(yīng)的回歸分析和計(jì)算。

44、【多選題】通用汽車公司的核心價(jià)值觀包括()。

團(tuán)隊(duì)合作

持續(xù)改進(jìn)

A:

誠(chéng)信正直

B:

創(chuàng)造性

C:

對(duì)個(gè)人的尊重和責(zé)任感

D:

答E:案:ABCDE

解析:通用汽車公司將其核心價(jià)值觀闡釋為:(1)客戶熱忱。(2)持續(xù)改進(jìn)。(3)誠(chéng)

信正直。(4)團(tuán)隊(duì)合作。(5)創(chuàng)造性。(6)對(duì)個(gè)人的尊重和責(zé)任感。

45、【多選題】質(zhì)量改進(jìn)的工作流程包括()。

項(xiàng)目的提案與選擇

建立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)

A:

診斷過(guò)程

B:

C:

治療過(guò)程

建立控制,鞏固成果

D:

答E:案:ABCDE

解析:質(zhì)量改進(jìn)的工作流程有:項(xiàng)目的提案與選擇;建立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì);診斷過(guò)程;治療過(guò)

程;建立控制,鞏固成果。

46、【多選題】人力資源管理的主要內(nèi)容包括()

員工的招聘與配置

員工的教育與培訓(xùn)

A:

組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置

B:

職業(yè)管理

C:

勞動(dòng)關(guān)系管理

D:

答E:案:ABDE

解析:人力資源管理的主要內(nèi)容包括:組織設(shè)計(jì)和職位分析、人力資源規(guī)劃、員工的招聘

與配置、員工的教育與培訓(xùn)、績(jī)效考核與激勵(lì)、薪酬與福利管理、職業(yè)管理、勞動(dòng)關(guān)系管

理。

47、【多選題】通用汽車公司的核心價(jià)值觀包括()

團(tuán)隊(duì)合作

持續(xù)改進(jìn)

A:

誠(chéng)信正直

B:

創(chuàng)造性

C:

對(duì)個(gè)人的尊重和責(zé)任感

D:

答E:案:ABCDE

解析:通用汽車公司的核心價(jià)值觀包括:客戶熱忱、團(tuán)隊(duì)合作、持續(xù)改進(jìn)、誠(chéng)信正直、創(chuàng)

造性、對(duì)個(gè)人的尊重和責(zé)任感。

48、【多選題】質(zhì)量改進(jìn)的工作流程包括()

項(xiàng)目的提案與選擇

建立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)

A:

診斷過(guò)程

B:

治療過(guò)程

C:

建立控制,鞏固成果

D:

答E:案:ABCDE

解析:質(zhì)量改進(jìn)的工作流程包括項(xiàng)目的提案與選擇、建立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、診斷過(guò)程、治療過(guò)

程、建立控制,鞏固成果

49、【多選題】利用散布圖分析判斷兩個(gè)變量相關(guān)性的常用方法有()

對(duì)照典型圖例法

簡(jiǎn)單象限法

A:

回歸分析法

B:

假設(shè)檢驗(yàn)法

C:

方差分析法

D:

答E:案:ABC

解析:利用散布圖分析判斷兩個(gè)變量相關(guān)性的常用方法有:對(duì)照典型圖例法、簡(jiǎn)單象限

法、回歸分析法。

50、【多選題】在處理供應(yīng)商關(guān)系時(shí)要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分類,其分類要考慮的主要因素包括

()

采購(gòu)商品的價(jià)格

采購(gòu)商品的重要性

A:

采購(gòu)商品的數(shù)量

B:

每類商品的費(fèi)用情況

C:

采購(gòu)商品的質(zhì)量

D:

答E:案:BD

解析:在處理供應(yīng)商關(guān)系時(shí)要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分類,其分類要考慮的主要因素包括采購(gòu)商品

的重要性、每類商品的費(fèi)用情況

51、【問(wèn)答題】績(jī)效考核的主要功能表現(xiàn)在哪些方面?

答案:(1)控制功能。(2)激勵(lì)功能。(3)標(biāo)準(zhǔn)功能。(4)發(fā)展功能。(5)溝

通功能。

52、【問(wèn)答題】什么是“卓越績(jī)效模式”?

答案:(1)“卓越績(jī)效模式”即由國(guó)際上三大質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)所體現(xiàn)的一套綜合的、

系統(tǒng)化的管理模式。(2)三大質(zhì)量獎(jiǎng)即日本戴明獎(jiǎng)、美國(guó)馬爾科姆·波多里奇國(guó)家質(zhì)量

獎(jiǎng)和歐洲質(zhì)量獎(jiǎng)。

53、【問(wèn)答題】試述如何應(yīng)用系統(tǒng)管理思想來(lái)建立和實(shí)施質(zhì)量管理體系。

答案:(1)開(kāi)展質(zhì)量管理活動(dòng)需要樹(shù)立系統(tǒng)的思路,也就是說(shuō)要將相互關(guān)聯(lián)的過(guò)程作為

系統(tǒng)加以識(shí)別、理解和管理,這有助于組織提高實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的有效性和效率。(2)運(yùn)用系

統(tǒng)管理思想建立和實(shí)施質(zhì)量管理體系時(shí)一般應(yīng)遵循的步驟如下:①確定顧客的需要和期

望。②建立組織

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