市森林消防(防汛)專業(yè)隊管理制度

市森林消防（防汛）專業(yè)隊管理制度**市森林消防(防汛)專業(yè)隊管理制度

（暫行）依據(jù)山東省和**市關(guān)于森林消防（防汛）專業(yè)隊伍管理規(guī)定，為建立健全森林消防（防汛）專業(yè)隊伍的長效管理機制，提升隊伍戰(zhàn)斗力和凝合力，結(jié)合我市森林消防（防汛）專業(yè)隊實際，制定本制度。一、管理制度一、大隊長職責大隊長李發(fā)亮負責主抓全隊工作。二、副隊長職責副隊長杜祖仁負責訓練、內(nèi)務(wù)、出警、考勤、環(huán)境衛(wèi)生、裝備管理等職責。如訓練、內(nèi)務(wù)、出警、考勤、環(huán)境衛(wèi)生、裝備管理等出現(xiàn)問題，分管副隊長負有管理責任，分管副隊長依據(jù)責任劃分追究中隊長及相關(guān)責任人責任。三、班長職責1、在森林消防（防汛）專業(yè)大隊的領(lǐng)導下，各班長對本班工作負完全責任。2、負責本班的日常管理工作和撲火作戰(zhàn)管理工作（班長休班時，由副班長負責）。3、帶領(lǐng)全班學習撲火技、戰(zhàn)術(shù)，指揮全隊完成戰(zhàn)斗任務(wù)。4、帶領(lǐng)全班完成各項學習、訓練任務(wù)，提高隊員的整體素養(yǎng)。5、帶領(lǐng)全班遵紀遵守法律，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，維護正規(guī)的生活秩序，養(yǎng)成良好作風。6、駕馭全班人員的思想狀況，關(guān)切愛惜隊員，做好思想政治工作，增加團結(jié)和集體榮譽感。7、教化全班愛惜裝備，負責本班滅火器械的正常運用和完好率。8、搞好各班之間的協(xié)調(diào)協(xié)作工作。9、仔細完成上級交給的其它任務(wù)。四、隊員職責1、聽從吩咐，聽從指揮，遵守專業(yè)森林消防（防汛）專業(yè)隊的各項規(guī)章制度。全體隊員要全天候開通手機，保持通信暢通。2、火情就是吩咐，無論在任何時間，一旦發(fā)生火情，接到吩咐后，確保10分鐘內(nèi)出警。3、要吃住在崗，嚴禁無故缺崗，在崗期間要統(tǒng)一著裝（防火服），統(tǒng)一訓練。4、防火辦工作人員和各中隊長是森林火災撲救的指揮員，在日常工作和撲火救災戰(zhàn)斗中，堅決聽從指揮員的調(diào)遣和指揮。5、刻苦訓練，提高身體素養(yǎng)，全面達到考核標準。6、仔細學習文化和業(yè)務(wù)學問，嫻熟駕馭滅火器材的運用與維護，提高個人技戰(zhàn)術(shù)水平。7、講就個人衛(wèi)生，維護公共衛(wèi)生，酷愛集體，關(guān)切隊友。8、嚴于律己，影響隊伍整體形象的事不做，影響隊伍形象的話不說。9、任何隊員不得讓外人長時間在隊內(nèi)逗留，更不得留宿他人。二、撲火制度##1、在重點防火期實行24小時值班制度，全體隊員要保持電話暢通，不得缺崗、空崗，無故不得請假。2、上班期間要統(tǒng)一著防火服，對講機、滅火機保持狀態(tài)良好。3、接到火警后要立即備警，并打算好一切撲救用品及裝備。4、接到出警吩咐后要嚴格聽從吩咐，攜帶個人防護用品及滅火裝備快速集合出警。5、滅火車輛趕赴火場過程中要留意交通平安。6、到達火場后，出警人員要有序下車并在指定地點集合，等待現(xiàn)場指揮員下達指令，嚴禁不聽指揮私自行動。7、撲救森林火災時要依據(jù)平常訓練要求組成撲救小組協(xié)同撲救火災，嚴禁孤身深化火場。8、明火撲救完畢后要駐留火場半小時，防止火災死灰復燃。9、火災撲救完畢后要原地待命并清點上山人員、裝備，接到撤離吩咐后方可有序撤離，嚴禁私自撤離。10、回到駐地后，要再次對人員裝備進行清點，并剛好補充油料將滅火裝備放入指定地點。11、要剛好對每次撲救行動進行總結(jié)。12、違反撲火制度處理方法：（1）上班期間不著統(tǒng)一配發(fā)防火服的，扣發(fā)一日工資并全隊通報指責；對不聽從指揮員及領(lǐng)導指揮的對當事人全隊通報指責，并扣發(fā)一日工資;對指揮員及領(lǐng)導動手者扣發(fā)三日工資，全隊通報指責并提交黨委探討，造成后果予以辭退。（2）上班期間飲酒的，一經(jīng)發(fā)覺賜予嚴峻警告處分并全隊通報，同時扣發(fā)1日工資。相同狀況出現(xiàn)3次及以上的，由大隊提交局黨委探討予以辭退；因人為因素造成滅火機不能正常參與救援。例如:未添加油料，人為損壞的發(fā)覺一次給當事人全隊通報指責并扣發(fā)30元。（2）對講機、滅火機等防火裝備出現(xiàn)問題延誤救火的，嚴格依據(jù)《防火物資裝備管理制度》追究中隊長及責任人的責任；（3）接到備警、出警吩咐拒不執(zhí)行的，賜予嚴峻警告處分并全隊通報，同時扣發(fā)3日工資。相同狀況出現(xiàn)2次及以上或情節(jié)特殊嚴峻的，由大隊提交局黨委探討予以辭退；（4）到達火場后不聽從現(xiàn)場指揮員統(tǒng)一支配擅自行動的，賜予嚴峻警告處分，并予以全隊通報指責。（5）無出警記錄或出警記錄不全的，一經(jīng)發(fā)覺賜予中隊長全隊警告處分，并扣發(fā)工資1日工資。三、防火車輛管理制度1、防火車輛的修理、保養(yǎng)、保險、加油等由局辦公室負責。2、全部防火車輛及司機統(tǒng)一編入6個中隊，做到每個中隊都有專人、專車負責火災撲救的人員運輸。3、防火車司機的出警、值班等由中隊長負責支配，如遇有司機請假等狀況，中隊長負責在本隊內(nèi)進行協(xié)調(diào)支配，確保防火車輛按時出動。3、中隊長負責做好本隊車輛的出車記錄，記錄應包含出車時間、地點、出車緣由、歸隊時間、車輛公里數(shù)等信息。4、防火車司機要聽從中隊長的指揮調(diào)度。5、防火車司機要將防火車停放于指定停車位，并做好車輛的日常保養(yǎng)、維護、清潔等工作，保證車輛運行良好，確保遇有火情能夠立即出動。6、違反制度處理方法：（1）防火車司機不聽從中隊長支配調(diào)度延誤救火的，扣發(fā)1日工資。連續(xù)3次及以上不聽從中隊長支配調(diào)度的，由大隊提交局黨委探討予以辭退；（2）如因車輛日常維護不利造成延誤出警的，發(fā)覺一次扣發(fā)防火車司機1日工資；（3）無出車記錄或出車記錄不全的，發(fā)覺一次扣發(fā)中隊長1日工資。四、防火物資裝備管理制度1、大隊支配專人負責防火物資、裝備的出庫、入庫、報修等管理工作，出庫、入庫、修理、丟失、損毀等狀況要做好記錄。2、防火物資、裝備由大隊統(tǒng)一配發(fā)到中隊，由中隊長擔當總的管理責任。3、中隊要將防火物資、對講機、手電、滅火機等編號后配發(fā)到隊員個人手中，裝備的運用人為干脆責任人，要做好物資裝備的維護、保養(yǎng)工作，確保物資齊全、對講機和手電電量足夠、滅火設(shè)備油料足夠運行良好。4、如裝備出現(xiàn)問題需修理的，中隊長要剛好將裝備的編號、故障等剛好向大隊管理人員匯報，并填寫報修單，等待修理。如裝備出現(xiàn)難以修理的故障必需更換新設(shè)備的，中隊長要在填寫申請單并得到大隊批準后方可領(lǐng)取新設(shè)備。5、中隊長要協(xié)調(diào)好隊員做好防火物資、裝備的保管工作，杜絕油料、設(shè)備等丟失。一旦油料、設(shè)備等出現(xiàn)丟失的狀況，中隊長要剛好將狀況向大隊管理人員作出書面匯報，幫助管理人員作出調(diào)查。6、違反制度處理方法：（1）如防火物資、裝備的出庫、入庫、修理等未作好記錄或記錄不全的，賜予大隊管理人員警告處分；（2）如滅火設(shè)備因缺乏油料、未剛好修理等狀況影響救火的，賜予中隊長及干脆責任人（物資、設(shè)備保管運用隊員）警告處分，并予以全隊通報指責，同時發(fā)覺1次扣發(fā)工資10元；（3）如中隊長未經(jīng)大隊管理人員許可未將物資、設(shè)備入庫或擅自領(lǐng)取物資、設(shè)備，造成物資、設(shè)備管理混亂的，賜予中隊長警告處分，并在全隊通報指責，屢教不改的，予以撤職；（4）如發(fā)覺油料、設(shè)備等丟失的狀況，賜予中隊長及干脆責任人（物資、設(shè)備保管運用隊員）嚴峻警告處分，予以全隊通報指責，扣發(fā)中隊長及干脆責任人1日工資，并依據(jù)選購 價格由干脆責任人照價賠償。數(shù)額特殊巨大的，由大隊提交局黨委探討予以辭退，并依據(jù)法律規(guī)定追究干脆責任人的法律責任。五、考勤制度1、要嚴格遵守作息制度，防火期每天早晨7點起床，每日上午8：15分于門廳前停車場點名，下午16:30分、晚20：30分于宿舍走廊進行點名并做好考勤登記，點名在崗者為出勤，不在崗者為曠工。2、實行（24小時）值班制度。值班時要堅守崗位，不得遲到、早退。3、實行中隊與大隊同時考勤，局值班領(lǐng)導隨時抽查點名制度。4、各中隊實行考勤簽到制度，大隊負責全體隊員的考勤工作。5、各中隊長負責做好休班與值班人員的交接，即值班人員到崗到位后，休班人員才能休班。6、每周一上午各中隊長和大隊考勤人員對上周考勤狀況進行匯總后，報隊領(lǐng)導簽字，全隊公示，接受監(jiān)督。如有異議，自公布之日起二日內(nèi)將狀況反饋防火辦，逾期視為認可。7、隊員的考勤狀況作為日?？己撕驮u先樹優(yōu)的一項重要依據(jù)。8、違反制度處理方法：（1）人員遲到、早退或在崗但無故不參與點名的，賜予警告處分及全隊通報指責，并扣發(fā)工資10元；（2）考勤為缺崗的，賜予嚴峻警告處分并全隊通報指責，缺崗1次扣發(fā)1日工資。每月缺崗3次及以上或每年缺崗10次及以上的，由大隊探討予以辭退。（3）雖按時參與考勤，但中途擅自離隊的，一經(jīng)發(fā)覺按缺崗處理，發(fā)覺1次，扣發(fā)一日工資。如由局、大隊領(lǐng)導抽查發(fā)覺，而中隊長并不知情的，中隊長負有管理責任，發(fā)覺1次，一并扣發(fā)一日工資。每月擅自離隊3次及以上或每年缺崗10次及以上的，由大隊報局黨委予以辭退。（4）中隊長要協(xié)調(diào)好交接班，如出現(xiàn)缺崗的狀況，中隊長需負領(lǐng)導責任。應值班人員未在8:00按時到達崗位或應休班人員在8:00以前擅自離隊的，按缺崗處理，發(fā)覺1次，扣發(fā)1日工資。（5）無故不上班者，一律視為曠工。曠工者扣發(fā)三日工資并全隊通報指責。（6）中隊長無特殊緣由未在每周一向考勤人員提交考勤匯總的，已經(jīng)發(fā)覺全隊通報指責。中隊長提交的考勤記錄與大隊考勤人員的考勤記錄不符的，經(jīng)核實如存在擅自批假、包庇、隱瞞事實等狀況，中隊長與隊員一并按出現(xiàn)的遲到、早退、缺崗、擅自離隊等狀況的處理方法處理。六、請銷假制度1、防火期內(nèi)在崗防火隊員實行24小時值班備勤制度，隊員因臨時確需回家辦事，由各隊長和大隊長簽字批準，但時間不超過半天，并填寫請假條，歸隊后剛好銷假，凡不填寫假條或不剛好銷假的，按曠工處理。2、有事請假1天以上3天以下由大隊領(lǐng)導簽字批準，并嚴格履行逐級請銷假手續(xù)，假條存放在防火辦，以備查用。堅決杜絕捎假、電話請假等口頭請假，3天以上由局領(lǐng)導批準。3、正常請假每人每月不超過3天（防火戒嚴期一律不批假），每超1天扣1日工資。如隊里漏報、瞞報或私自批假，除按時間扣發(fā)隊員工資外，還要扣批假人的工資。4、正常狀況下，嚴格限制請假外出人員比例，備勤人員每日不低于實在位人員的80%。5、元旦、春節(jié)、清明、五一、十一等重點時段一律停止批假，遇有特殊狀況由辦公室報局批準。6、違反制度處理方法：（1）請假隊員凡不填寫假條或歸隊后不剛好銷假的，按曠工處理，賜予嚴峻警告處分，在全隊通報指責，并扣發(fā)3日工資，屢教不改的，由大隊提交局黨委探討予以辭退；（2）無特殊狀況，電話請假、請人捎假等請假方式一律不予認可，一經(jīng)發(fā)覺，賜予警告處分，全隊通報指責，并扣發(fā)1日工資；（3）如中隊長擅自批假、瞞報、漏報，一經(jīng)發(fā)覺，賜予中隊長及隊員嚴峻警告處分，在全隊通報指責，并扣發(fā)1日工資。（4）除特殊狀況外，正常請假每月超過3天的（防火戒嚴期一律不批假），每超1日，扣發(fā)1日工資；（5）除特殊狀況外，元旦、春節(jié)、清明、五一、十一等重點時段一律不批假，隊員擅自離崗的，給以嚴峻警告處分，在全隊通報指責，并扣發(fā)3日工資。七、內(nèi)務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生制度一、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生（一）宿舍內(nèi)衛(wèi)生1、宿舍內(nèi)必需每天支配一名輪班值日人員將宿舍衛(wèi)生清掃、拖擦干凈，門面、臺面要隨時臟隨時擦。2、垃圾要隨時收集起來倒入垃圾箱內(nèi)，垃圾不得在室內(nèi)存放一天以上，地面無論何時不得有垃圾，要時刻保持宿舍內(nèi)干凈整齊。3、晴天好日常開窗通風，保持宿舍內(nèi)空氣清爽。4、不帶飯菜進宿舍，保持室內(nèi)衛(wèi)生。5、每個星期五對室內(nèi)進行一次不留死角的大掃除，并由值班員及班長對衛(wèi)生進行一次評比，對衛(wèi)生狀況臟亂差的宿舍進行通報指責。（二）個人衛(wèi)生及物品擺放1、起床后必需按規(guī)定整理好個人衛(wèi)生和室內(nèi)衛(wèi)生。2、床上物品要放齊，被子疊成方塊放在靠窗一側(cè)的床頭上。枕頭和急用衣物整齊疊放在被子內(nèi)側(cè)，枕頭在上。其他物品整齊地放在柜內(nèi)。柜子內(nèi)部不得存放垃圾和危急物品。床上不得空被子。3、床下物品要擺齊，洗刷用具放在盆內(nèi)擺在床下兩端，中間擺放鞋子并擺放整齊。4、床單要扯平，不得有皺褶?？看餐庋靥幉粶事度熳?，應用床單包好。5、被子、床單、枕巾顏色大小要統(tǒng)一，不搞特性化宿舍，整齊劃一。6、不把衣物鞋帽亂脫、亂放、亂掛。所洗小件衣物晾曬要整齊。其余衣物、雜物不準掛在外面。休息時衣服掛在掛衣鉤上，不得放在床上。7、不往地上、窗外亂吐、亂扔、亂潑、亂倒。8、不在墻上、門上亂貼、亂畫、亂釘、亂掛。9、隊員上班時間必需按規(guī)定著裝，穿著得體，衣服干凈整齊。10、勤洗澡，常洗頭，衣物、床單、被套勤換洗，被褥要常常曬，搞好個人衛(wèi)生。二、環(huán)境衛(wèi)生1、公共衛(wèi)生劃分責任區(qū)域，每隊每天支配兩名隊員對公共衛(wèi)生區(qū)域進行值日打掃，發(fā)覺雜物要剛好清理。2、地面、臺面要保持整齊，無灰塵，無痰跡、水跡及雜物，無毛發(fā)。3、墻面、門面無灰網(wǎng)、手腳印。4、便池上無垢跡。5、室內(nèi)無異味。6、不把清掃工具亂放。7、不亂丟煙頭、紙屑等垃圾。8、保持室外路面、花池、水池的干凈整齊無煙頭、紙屑、干草等雜物。三、違反制度處理方法1、對個人物品擺放不整齊、個人衛(wèi)生臟亂差及破壞公共衛(wèi)生的隊員賜予通報指責，3次以上者賜予警告處分1次；2、對值日人員不按時打掃衛(wèi)生、不剛好清理垃圾導致責任內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域臟亂差的隊員賜予通報指責，3次以上者賜予警告1次；3、以上狀況管理期間，值班員、班長負有連帶責任，視狀況一并賜予處理；4、對于不聽從值班人員監(jiān)督拒不按規(guī)定整理衛(wèi)生的,賜予警告1次，多次勸說拒不履行的賜予嚴峻警告1次，扣發(fā)1日工資；5、3次以上嚴峻警告或不聽勸阻拒不履行職責的由大隊上報局黨委領(lǐng)導探討予以辭退。八、月考核與年終末位淘汰制度1、每月由大隊長、各班長組成評議小組對全體隊員各方面進行綜合考核打分，總分為100分，得分低于60分的，予以警告處分，且當年不得評優(yōu)。連續(xù)3個月得分低于60分的，由大隊報局黨委探討予以辭退。2、年末由全體隊員進行綜合考評，年末得分與每月考核得分各占50%，