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PAGEPAGE1人力資源服務(wù)授權(quán)協(xié)議甲方(授權(quán)方):______乙方(被授權(quán)方):______根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方授權(quán)乙方提供人力資源服務(wù)事宜,達成如下協(xié)議:一、授權(quán)范圍1.1甲方同意授權(quán)乙方為其提供以下人力資源服務(wù):(1)招聘服務(wù):乙方負責為甲方提供招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試安排等服務(wù);(2)培訓服務(wù):乙方負責為甲方提供員工培訓方案設(shè)計、培訓實施、培訓效果評估等服務(wù);(3)薪酬福利服務(wù):乙方負責為甲方提供薪酬福利設(shè)計、社保公積金繳納、員工福利發(fā)放等服務(wù);(4)員工關(guān)系服務(wù):乙方負責為甲方提供員工關(guān)系管理、勞動爭議處理、員工離職手續(xù)辦理等服務(wù);(5)其他服務(wù):根據(jù)甲方需求,乙方提供其他人力資源相關(guān)服務(wù)。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年,自協(xié)議生效之日起計算。2.2在協(xié)議有效期內(nèi),如一方需提前終止本協(xié)議,應(yīng)提前______日書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后解除本協(xié)議。三、服務(wù)費用3.1乙方為甲方提供人力資源服務(wù),甲方應(yīng)按照約定的收費標準支付服務(wù)費用。3.2服務(wù)費用支付方式為:每月______日前,甲方將上月服務(wù)費用支付至乙方指定的銀行賬戶。3.3如甲方未按約定支付服務(wù)費用,每逾期一日,應(yīng)按未支付金額的______%支付滯納金。四、保密條款4.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等信息,應(yīng)予以嚴格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向第三方披露。4.2本協(xié)議終止后,雙方仍應(yīng)遵守本條款的保密義務(wù)。五、違約責任5.1雙方應(yīng)嚴格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償因此給對方造成的損失。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):______乙方(蓋章):______法定代表人(或授權(quán)代表):______法定代表人(或授權(quán)代表):______簽訂日期:______年______月______日簽訂日期:______年______月______日請注意,本協(xié)議僅供參考,具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進行調(diào)整。在簽訂正式協(xié)議前,請務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見。2024帶目錄帶附件詳細版-人力資源服務(wù)授權(quán)協(xié)議目錄一、協(xié)議背景與目的二、定義與解釋三、授權(quán)范圍四、服務(wù)期限五、服務(wù)費用六、服務(wù)提供七、保密條款八、違約責任九、爭議解決十、其他條款十一、附件一、協(xié)議背景與目的1.1本協(xié)議由甲方(授權(quán)方)與乙方(被授權(quán)方)簽訂,旨在明確雙方在人力資源服務(wù)方面的權(quán)利與義務(wù),以確保甲方獲得高效、專業(yè)的人力資源服務(wù)。二、定義與解釋2.1“人力資源服務(wù)”包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等甲方所需的服務(wù)。2.2“保密信息”指任何一方在履行本協(xié)議過程中披露或獲得的有關(guān)對方業(yè)務(wù)、財務(wù)、技術(shù)或個人隱私的信息。三、授權(quán)范圍3.1甲方授權(quán)乙方提供人力資源服務(wù),具體服務(wù)內(nèi)容見附件一《服務(wù)內(nèi)容詳細說明》。3.2乙方在授權(quán)范圍內(nèi)提供服務(wù)時,應(yīng)遵守甲方的工作流程和政策,并確保服務(wù)質(zhì)量。四、服務(wù)期限4.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為______年,除非提前終止或延期,具體條款見附件二《服務(wù)期限與終止條款》。五、服務(wù)費用5.1甲方應(yīng)按照附件三《服務(wù)費用與支付條款》的約定支付服務(wù)費用。5.2乙方應(yīng)在提供服務(wù)后,根據(jù)實際工作量和服務(wù)效果向甲方提交服務(wù)報告和費用發(fā)票。六、服務(wù)提供6.1乙方應(yīng)按照甲方的要求和附件一中的服務(wù)內(nèi)容,提供專業(yè)、及時的人力資源服務(wù)。6.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的信息和支持,以便乙方能夠順利提供服務(wù)。七、保密條款7.1雙方對在履行本協(xié)議過程中獲得的對方保密信息承擔保密義務(wù),除非法律要求或得到對方書面同意,不得向任何第三方披露。八、違約責任8.1若一方違反本協(xié)議的任何條款,導致對方遭受損失,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。九、爭議解決9.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決任何因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議。若協(xié)商不成,任何一方可向甲方所在地法院提起訴訟。十、其他條款10.1本協(xié)議的修改和補充必須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字確認。10.2本協(xié)議取代了雙方之前的所有口頭或書面協(xié)議,關(guān)于本協(xié)議主題的內(nèi)容。十一、附件附件一:《服務(wù)內(nèi)容詳細說明》附件二:《服務(wù)期限與終止條款》附件三:《服務(wù)費用與支付條款》甲方(蓋章):______乙方(蓋章):______法定代表人(或授權(quán)代表):______法定代表人(或授權(quán)代表):______簽訂日期:______年______月______日簽訂日期:______年______月______日請注意,本協(xié)議僅供參考,具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進行調(diào)整。在簽訂正式協(xié)議前,請務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見。附件內(nèi)容應(yīng)詳細列出服務(wù)項目的具體描述、服務(wù)期限的詳細規(guī)定、服務(wù)費用的具體標準和支付方式等信息。附件列表:1.附件一:《服務(wù)內(nèi)容詳細說明》2.附件二:《服務(wù)期限與終止條款》3.附件三:《服務(wù)費用與支付條款》4.附件四:《保密協(xié)議》5.附件五:《違約責任與賠償》6.附件六:《爭議解決與法律適用》違約行為羅列及認定:1.未按約定提供服務(wù)或支付服務(wù)費用;2.泄露對方的保密信息;3.違反協(xié)議的其他條款。法律名詞及解釋:1.人力資源服務(wù):指乙方為甲方提供的招聘、培訓、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等服務(wù);2.保密信息:指任何一方在履行本協(xié)議過程中披露或獲得的有關(guān)對方業(yè)務(wù)、財務(wù)、技術(shù)或個人隱私的信息;3.違約責任:指一方違反協(xié)議條款,應(yīng)承擔的責任;4.爭議解決:指雙方因履行協(xié)議產(chǎn)生的爭議,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項:1.服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控與評估:甲方應(yīng)建立服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控機制,定期評估乙方提供的服務(wù)質(zhì)量,確保滿足自身需求;2.保密信息的保護:雙方應(yīng)加強保密意識,采取必要措施保護對方的保密信息,防止泄露;3.服務(wù)費用的支付與結(jié)算:雙方應(yīng)明確服務(wù)費用的支付標準和結(jié)算方式,確保按時支付;4.合同的變更與終止:雙方在合同執(zhí)行過程中,如需變更或終止合同,應(yīng)提前通知對方,并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。適用場景:1.企業(yè)與人力資源服務(wù)公司之間的合作;2.企業(yè)內(nèi)部部門之間的人力資源服務(wù)合作;3.政府機構(gòu)與人力資源服務(wù)提供商之間的合作;4.人力資源服務(wù)提供商之間的

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