云計(jì)算行業(yè)勞動(dòng)合同

PAGEPAGE1云計(jì)算行業(yè)勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：乙方（員工）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限1.1本合同自【年】【月】【日】起至【年】【月】【日】止，合同期限為【】年。1.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前【】個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并簽訂新的勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任云計(jì)算行業(yè)的【】崗位（以下簡(jiǎn)稱“工作崗位”）。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地【】。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每周【】小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。3.2乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方根據(jù)乙方的崗位、工作能力和工作業(yè)績(jī)，按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部的薪酬制度，支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。4.2乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等，具體金額由甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作情況確定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司福利制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。第六條保密義務(wù)6.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2甲方未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按照應(yīng)付金額的【】%向乙方支付違約金。7.3乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。第八條合同的解除和終止8.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方在試用期內(nèi)，提前【】日通知甲方，可以解除本合同。8.3甲方依法解除本合同的，應(yīng)提前【】日通知乙方，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.4乙方依法解除本合同的，應(yīng)提前【】日通知甲方。第九條爭(zhēng)議解決9.1本合同的簽訂、履行、解除、終止等引起的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：【年】【月】【日】【年】【月】【日】附件：崗位職責(zé)描述甲方根據(jù)乙方的工作崗位，制定以下崗位職責(zé)描述，乙方應(yīng)按照崗位職責(zé)描述履行工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)云計(jì)算項(xiàng)目的需求分析、方案設(shè)計(jì)和技術(shù)支持；2.負(fù)責(zé)云計(jì)算平臺(tái)的搭建、部署和維護(hù)；3.負(fù)責(zé)云計(jì)算服務(wù)的性能優(yōu)化和故障處理；4.參與云計(jì)算技術(shù)的研發(fā)和創(chuàng)新；5.參與云計(jì)算項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理；