【帶重點條款】門衛(wèi)用工合同協(xié)議書

【帶重點條款】門衛(wèi)用工合同協(xié)議書-PAGE【帶重點條款】門衛(wèi)用工合同協(xié)議書-PAGE門衛(wèi)用工合同協(xié)議書合同編號：_______甲方（雇主）：_______乙方（雇員）：_______根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方雇傭乙方擔(dān)任門衛(wèi)工作事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，在合同期滿前與乙方協(xié)商一致，續(xù)簽本合同。二、工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方指定的地點擔(dān)任門衛(wèi)工作，負責(zé)進出人員、車輛的管理，維護甲方場所的安全與秩序。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，保守甲方的商業(yè)秘密。三、工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，保證門衛(wèi)工作的連續(xù)性。3.2甲方應(yīng)保證乙方每周休息一天，并享有法定節(jié)假日。3.3乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。四、勞動報酬4.1甲方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和本單位工資制度，按時足額支付乙方的工資。4.2乙方的工資構(gòu)成為基本工資+崗位工資+加班費+其他補貼，具體金額雙方協(xié)商確定。4.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績等因素，調(diào)整乙方的工資待遇。五、社會保險5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方因工負傷、患病的，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療費用，并保障乙方的合法權(quán)益。六、保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后，未經(jīng)甲方同意，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同解除與終止7.1甲乙雙方均有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前三十日書面通知對方。7.2甲方有權(quán)解除乙方合同，無需提前通知的情形如下：（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。7.3乙方合同終止的，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________注：本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。一、五種特殊的應(yīng)用場合及注意事項1.場所安全：適用于小區(qū)、公司、學(xué)校等場所。在這些地方，門衛(wèi)要負責(zé)維護秩序，保障人員安全。需要注意的是，合同中要明確乙方的職責(zé)范圍，比如是否負責(zé)巡邏、監(jiān)控等。2.商場、超市門衛(wèi)：這類場所人流量大，門衛(wèi)要負責(zé)檢查顧客攜帶的物品，防止盜竊。合同中要明確乙方的工作時間，如節(jié)假日是否需要加班等。3.停車場門衛(wèi)：門衛(wèi)要負責(zé)車輛進出管理，確保停車場秩序井然。合同中要明確乙方的崗位職責(zé)，如是否負責(zé)指揮車輛停放、收取停車費等。4.物業(yè)公司門衛(wèi)：物業(yè)公司門衛(wèi)要負責(zé)小區(qū)內(nèi)的安全、衛(wèi)生等工作。合同中要明確乙方的工作內(nèi)容，如是否負責(zé)樓道清潔、綠化養(yǎng)護等。5.工地門衛(wèi)：工地門衛(wèi)要負責(zé)工地的安全、材料管理等工作。合同中要明確乙方的工作職責(zé)，如是否負責(zé)監(jiān)督工人佩戴安全帽、檢查出入車輛等。二、實際操作過程中遇到的問題及解決辦法1.工作時間安排不合理：門衛(wèi)工作時間可能存在早晚班、夜班等，要注意調(diào)整，確保乙方有足夠的休息時間。2.工資待遇不透明：甲方應(yīng)明確乙方的工資構(gòu)成，如基本工資、崗位工資、加班費等，避免產(chǎn)生糾紛。3.社會保險繳納問題：甲方要依法為乙方繳納社會保險，確保乙方的合法權(quán)益。4.保密條款執(zhí)行不力：雙方要簽訂保密協(xié)議，明確保密期限、范圍等，避免泄露商業(yè)秘密。5.合同解除與終止?fàn)幾h：雙方在解除合同時，要提前通知對方，按照國家相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償。三、原始合同所需詳細附件1.乙方聯(lián)系復(fù)印件：用于核實乙方身份，簽訂合同。2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件：用于證明乙方具備門衛(wèi)崗位所需的能力和素質(zhì)。3.乙方體檢報告：確保乙方身體狀況符合崗位要求。4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件：證明甲方的合法經(jīng)營資格。5.甲方規(guī)章制度：讓乙方了解甲方的工作要求，確保合同順利履行。6.保密協(xié)議：明確雙方的保密義務(wù)，避免泄露商業(yè)秘密。7.社會保險繳納證明：證明甲方依法為乙方繳納社會保險。8.工資條：詳細記錄乙方工資構(gòu)成，避免產(chǎn)生糾紛?？傊?，在簽訂門衛(wèi)用工合同協(xié)議書時，雙方要充分溝通，明確各自的權(quán)利和義務(wù)，確保合同的公平、公正、合法。在實際操作過程中，要注意合同履行，遇到問題及時溝通解決，共同維護雙方的合法權(quán)益。門衛(wèi)合同來簽好，權(quán)益保障要記牢。甲方乙方要平等，自愿公平是基礎(chǔ)。工作內(nèi)容要明確，規(guī)章制度遵守好。工作時間要合理，加班工資不能少。工資待遇要透明，五險一金不能少。保密條款要執(zhí)行，商業(yè)秘密要保密。合同解除要提前，補償支付要依法。遇到問題要溝通，雙方權(quán)益要維護。場所安全要保障，門衛(wèi)職責(zé)要記牢。小區(qū)公司學(xué)校等，門衛(wèi)工作要認真。商場超市人流量，防盜檢查要做好。停車場里指揮車，車輛管理要有序。物業(yè)小區(qū)衛(wèi)生好，門衛(wèi)工作要負責(zé)。工地安全要重視，門衛(wèi)職責(zé)要清楚。合同條款要了解，順口溜來