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文檔簡介

2財政支出績效評價根底知識簡介政支出績效評價概述和其他獨立核算的法人組織〕是其他資金。合法合規(guī)性、財務(wù)管理；〔目標〕花多少錢辦？〔預(yù)否提高了財政支出效率，是否成功，要以“追蹤問效〞的結(jié)果來判斷。因此，從長遠開展來看，績效評價是價是提高財政資金使用效益的內(nèi)在要求率是公共財政的核心問題，能否建立起一個有效率的政行政不管多大代價也要做好它。黨政好事，花多少錢無所謂〞的觀念來評價政績的。而實施政府績育網(wǎng)上輔導(dǎo)?財政支出績效評價根底知識?3政財政管理模式轉(zhuǎn)變的重要手段脫節(jié)，導(dǎo)致政府機構(gòu)膨脹；無預(yù)算；它沒有解決事業(yè)費的預(yù)算方法：主要針對行政部門，很難用于事業(yè)單位。以“省錢〞，而是以實現(xiàn)有效供應(yīng)為目的，有利于解決現(xiàn)行制度下公共資金“無償資金，無復(fù)雜二、財政支出績效評價的理論根底〔一觀三論〕而不是增進共同利益〔小團體利通過績效評價將各項工作落到實處，改變了傳統(tǒng)行政管理中“干的不如看的，看的不如打小報告的〞三、績效評價工作開展現(xiàn)狀4了較為完善的績效評價制度公共支出管理中最突出作存在的問題起足夠重視。2.缺乏統(tǒng)一的法律保障。財政支出績效評價工作要取得實效，必須得到立法支持，而且要制度化、經(jīng)竣國，后4.未構(gòu)建標準的指標體系和評價標準。目前的評價指標設(shè)置呈平面化和單一性，缺乏一套建立在嚴密行術(shù)5、支出評價結(jié)果的約束乏力。由于績效評價工作體系不健全，缺乏法律標準，績效評價結(jié)果只作為中流〔1〕評價結(jié)果缺乏約束力。目前財政支出績效評價結(jié)果一般作為檔案保存，運用比擬好的也就是作的〔2〕利益制約。績效評價結(jié)果難以運用的一個重要原因是利益驅(qū)動因素。財政支出本身包含錯綜復(fù)育網(wǎng)上輔導(dǎo)?財政支出績效評價根底知識?5打算法?等方法，抓緊完善科學(xué)、標準的績效管理制度體系。借助“外腦〞，利用信息技術(shù)等手際使四是整合資源，進一步強化績效評價結(jié)果的運用。采取“績效評價報告〞形式將工程評價情況、評價；對評價報告暴露的違紀違法行度和存在的問題與建議加?！卜磻?yīng)與整改機制〕建立

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