中學文明辦公室考評辦法范文（2篇）

第頁共頁中學文明辦公室考評辦法范文1.考評目的中學文明辦公室考評旨在促進學生良好的行為習慣和道德品質(zhì)的培養(yǎng)，進一步推動學校文明辦公室工作的開展，構(gòu)建和諧的校園文化氛圍。2.考評內(nèi)容2.1行為規(guī)范學生在校園內(nèi)的行為規(guī)范是文明辦公室考評的重要內(nèi)容?？荚u指標包括但不限于：-尊敬師長，遵守學校的校規(guī)校紀-尊重他人，不欺負、歧視或侮辱他人-感恩他人，對幫助自己的人表示真誠的謝意-講究衛(wèi)生，不隨意亂扔垃圾，保持校園的整潔和美觀-遵守交通規(guī)則，不亂穿馬路，不騎車闖紅燈等-注重禮儀，待人有禮，不大聲喧嘩，不在公共場合嘈雜說話等2.2服務態(tài)度中學文明辦公室考評還將關(guān)注學生的服務態(tài)度。學生應該具備以下服務態(tài)度：-熱情、耐心的為同學、老師和其他人提供幫助-積極參與志愿者活動，為社會做貢獻-主動關(guān)心他人，督促同學遵守紀律、規(guī)定等3.考評方法3.1日常表現(xiàn)考評學校設立文明辦公室考評小組，由教職工和學生代表組成，每學期進行一次日常表現(xiàn)考評?？荚u小組將根據(jù)學生的行為規(guī)范和服務態(tài)度，結(jié)合學生在校期間的表現(xiàn)，評定每個學生的考評分數(shù)。3.2活動參與度考評考評小組還將根據(jù)學生在文明活動中的參與度評定考評分數(shù)。學生參加文明辦公室組織的各項活動，如志愿者服務活動、主持文明講座等，將獲得相應的加分。3.3自我評估在每學期末，學生將填寫自我評估表，對自己的行為規(guī)范和服務態(tài)度進行評價。同時，學生可以提供相關(guān)證明材料，如參加志愿者活動的證書等，作為評定考評分數(shù)的依據(jù)。4.考評結(jié)果與獎懲4.1考評結(jié)果公示考評結(jié)果將在學校的公示欄上公布，學生可以查看自己的考評分數(shù)以及排名情況。4.2相關(guān)獎勵學校將對考評成績優(yōu)秀的學生給予相應的獎勵，如獎學金、榮譽證書等。4.3處罰措施對于表現(xiàn)不佳、違反校規(guī)校紀、不遵守交通規(guī)則等行為的學生，學校將采取相應的處罰措施，如扣分、警告等。5.考評結(jié)果的相關(guān)應用5.1影響獎學金評定學生的考評成績將作為評定獎學金的參考依據(jù)之一。5.2影響升學推薦學生的考評成績也將作為學校升學推薦的重要依據(jù)。5.3對學生綜合素質(zhì)的評估學生的考評成績還將作為對學生綜合素質(zhì)的評估標準之一，為學生的綜合素質(zhì)發(fā)展提供參考?？偨Y(jié)：中學文明辦公室考評辦法的制定旨在培養(yǎng)和推動學生良好的行為習慣和道德品質(zhì)的培養(yǎng)。通過日常表現(xiàn)考評、活動參與度考評和自我評估，對學生的行為規(guī)范和服務態(tài)度進行評估，進而產(chǎn)生相應的考評結(jié)果。通過考評結(jié)果的公示和相應的獎懲措施，激勵學生樹立正確的價值觀和行為準則，并在學習、生活中形成良好的習慣和態(tài)度。同時，考評結(jié)果還將影響獎學金評定和升學推薦等環(huán)節(jié)，為學生的綜合發(fā)展提供評估和參考。通過文明辦公室考評，學校將進一步推動校園文明建設，營造和諧的校園文化氛圍。中學文明辦公室考評辦法范文（二）第一章總則為了提升中學文明辦公室的管理水平，促進學生的文明行為，制定本考評辦法。第二章考評目標中學文明辦公室的考評目標是培養(yǎng)學生守紀律、講文明、尊師重教的良好品質(zhì)，營造和諧的校園環(huán)境。第三章考評內(nèi)容中學文明辦公室的考評內(nèi)容主要包括以下方面：1.學生守紀律的表現(xiàn)，如違反校規(guī)校紀、違規(guī)攜帶手機等。2.學生的文明用語和禮儀行為，如尊重師長、友善相待等。3.學生參與校園活動、志愿者服務等的表現(xiàn)，如參加校內(nèi)外活動的積極程度、志愿者服務的貢獻等。4.文明辦公室的日常管理情況，如辦公室的規(guī)范運行、文件管理等。第四章考評程序1.考評時間：每學期進行一次考評，具體時間根據(jù)學校安排。2.考評對象：中學全體學生和文明辦公室工作人員。3.考評評分方式：采用定性和定量相結(jié)合的方式進行評分。定性評分主要通過觀察學生的實際表現(xiàn)進行評價，定量評分主要通過問卷調(diào)查等方式進行評價。4.考評依據(jù)：根據(jù)中學文明辦公室考評內(nèi)容，制定相應的評分標準和問卷調(diào)查問題，并由學校相關(guān)部門進行審核確認。第五章考評結(jié)果1.考評結(jié)果通知：考評結(jié)束后，學校將向全體學生和文明辦公室工作人員公布考評結(jié)果。2.考評等級和獎勵措施：(1)優(yōu)秀等級：分數(shù)達到80分以上的學生和文明辦公室工作人員，將被評為優(yōu)秀。(2)積極等級：分數(shù)在60-79分之間的學生和文明辦公室工作人員，將被評為積極。(3)需努力等級：分數(shù)在40-59分之間的學生和文明辦公室工作人員，將被評為需努力。(4)不合格等級：分數(shù)在40分以下的學生和文明辦公室工作人員，將被評為不合格。3.獎勵措施：根據(jù)考評等級的不同，學校將給予相應的獎勵措施，如獎學金、榮譽稱號等。第六章反饋和改進1.反饋機制：考評結(jié)束后，學校將組織相關(guān)部門對考評過程進行總結(jié)和分析，并收集學生和文明辦公室工作人員的反饋意見，以不斷完善考評辦法。2.改進措施：根據(jù)反饋意見和總結(jié)分析結(jié)果，學校將對考評辦法進行適當?shù)母倪M和完善，以提高考評的科學性和公正性