市場部崗位說明指導(dǎo)書

崗位說明書崗位名稱市場總監(jiān)所屬部門市場部崗位編號任職人鄭名善直接上級銷售中心總經(jīng)理職等職級崗位職責(zé)品牌管理：①品牌戰(zhàn)略。制訂企業(yè)中長久（3-5年）品牌戰(zhàn)略；②品牌活動。依據(jù)品牌戰(zhàn)略，制訂年度品牌推廣計(jì)劃，組織策劃和實(shí)施年度專題活動和線上、線下多種活動；③品牌形象管理。品牌形象更新和維護(hù)，保障品牌形象標(biāo)識在網(wǎng)站、微信、微薄和促銷物料等載體一致性；市場研究:①通常市場研究。組織針對消費(fèi)者、渠道和行業(yè)調(diào)查研究，了解消費(fèi)者需求特點(diǎn)、渠道需求和合作中存在問題和行業(yè)發(fā)展趨勢。②問題市場研究。針對銷量未達(dá)標(biāo)區(qū)域市場進(jìn)行調(diào)研分析，提供決議提議；③新興市場研究。依據(jù)企業(yè)布署，組織針對欲大力開發(fā)市場進(jìn)行調(diào)研，提供決議提議；產(chǎn)品/市場組合管理：①產(chǎn)品/市場優(yōu)化。依據(jù)市場研究發(fā)覺不足，改善企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場覆蓋、渠道服務(wù)和管理、物流庫存等；②產(chǎn)品/市場創(chuàng)新。依據(jù)市場研究發(fā)覺機(jī)會，提出產(chǎn)品和市場創(chuàng)新方案；預(yù)算管理：依據(jù)企業(yè)確定預(yù)算總額，合理分配預(yù)算，制訂預(yù)算方案，并嚴(yán)格實(shí)施；部門管理：①完善部門工作步驟和管理體系；②激勵職員，提升職員能力，促進(jìn)團(tuán)體建設(shè)；③梯隊(duì)建設(shè)；公共關(guān)系管理：①監(jiān)測企業(yè)媒體形象，合適應(yīng)對不利報道，維護(hù)企業(yè)形象；②維護(hù)政府和行業(yè)協(xié)會良好關(guān)系；實(shí)施上級領(lǐng)導(dǎo)交派其它工作。任職條件大專及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)或背景；8年以上快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上營銷管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉線上、線下各類媒體運(yùn)作方法，含有較強(qiáng)營銷思維，有大型市場活動運(yùn)作推廣成功經(jīng)驗(yàn)。對營銷工作有深刻認(rèn)知，有較強(qiáng)市場感知能力，含有敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向能力；高度工作熱情，有創(chuàng)新精神，出色人際溝通能力、團(tuán)體建設(shè)能力、組織開拓能力，辦事沉穩(wěn)、細(xì)致。崗位晉升可直接晉升崗位副總經(jīng)理可晉升至此崗位產(chǎn)品經(jīng)理/企劃經(jīng)理/銷售副總監(jiān)可降級崗位副總監(jiān)/部門經(jīng)理可相互輪換崗位銷售事業(yè)部總監(jiān)/項(xiàng)目總監(jiān)內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部：總經(jīng)理、銷售中心總經(jīng)理、事業(yè)部總監(jiān)、財(cái)務(wù)部門，物流部門，生產(chǎn)部門，銷售管理部；外部：媒體、咨詢服務(wù)企業(yè)、經(jīng)銷商、政府部門、供給商。責(zé)任范圍匯報責(zé)任向銷售總經(jīng)理匯報督導(dǎo)責(zé)任產(chǎn)品經(jīng)理/企劃經(jīng)理/推廣部/OEM部培養(yǎng)責(zé)任工作指導(dǎo)：在日常工作中對部門職員進(jìn)行市場營銷實(shí)踐及理論指導(dǎo)專業(yè)培養(yǎng)：為部門職員及企業(yè)其它部門提供專業(yè)市場營銷理論培訓(xùn)成本責(zé)任市場費(fèi)用控制在預(yù)算內(nèi)保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、市場營銷政策、工資信息保密權(quán)力范圍監(jiān)督權(quán)對部門職員工作含有監(jiān)督、審查權(quán)利財(cái)務(wù)權(quán)依據(jù)財(cái)務(wù)制度有一定財(cái)務(wù)管理權(quán)考評權(quán)對部門職員工作含有考評權(quán)

崗位說明書崗位名稱產(chǎn)品部經(jīng)理所屬部門市場部崗位編號任職人雷邦專直接上級職等職級崗位職責(zé)產(chǎn)品管理：①產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化。負(fù)責(zé)確定產(chǎn)品戰(zhàn)略和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案，并跟蹤進(jìn)展、分析偏差和撰寫研究匯報；②新產(chǎn)品開發(fā)。負(fù)責(zé)制訂新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，協(xié)調(diào)新產(chǎn)品上市步驟，督導(dǎo)實(shí)現(xiàn)上市早期銷售目標(biāo)；③關(guān)鍵產(chǎn)品跟蹤。幫助上級制訂關(guān)鍵產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)和計(jì)劃，跟蹤關(guān)鍵產(chǎn)品銷量，分析偏差原因，提供決議提議；市場研究：①通常市場研究。組織針對消費(fèi)者、渠道和行業(yè)調(diào)查研究，了解消費(fèi)者需求特點(diǎn)、渠道需求和合作中存在問題和行業(yè)發(fā)展趨勢。②問題市場研究。針對銷量未達(dá)標(biāo)區(qū)域市場進(jìn)行調(diào)研分析，提供決議提議；③新興市場研究。依據(jù)企業(yè)布署，組織針對欲大力開發(fā)市場進(jìn)行調(diào)研，提供決議提議；產(chǎn)品競爭力研究：依據(jù)企業(yè)布署，研究企業(yè)產(chǎn)品在市場中競爭力，也可針對特定產(chǎn)品如擬開發(fā)新產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)研，撰寫調(diào)研匯報并提出提議；部門管理：監(jiān)督和指導(dǎo)產(chǎn)品部其它組員工作，促進(jìn)團(tuán)體合作，提升各崗位工作能力；實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、廣告?zhèn)鬏數(shù)认嚓P(guān)專業(yè)；5年以上快速消費(fèi)品產(chǎn)品企劃和推廣工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同職管理經(jīng)驗(yàn)；含有綜合市場營銷專業(yè)素質(zhì)、從事于品牌管理、市場推廣、項(xiàng)目管理、市場系統(tǒng)發(fā)展支持等；較強(qiáng)敬業(yè)精神、實(shí)施能力，對市場有很強(qiáng)敏感度，判定力，操作市場實(shí)務(wù)能力及市場企劃能力；熟悉辦公軟件操作。崗位晉升可直接晉升崗位市場部總監(jiān)可晉升至此崗位調(diào)研專員/銷售經(jīng)理可降級崗位調(diào)研專員/高級企劃可相互輪換崗位事業(yè)部副總監(jiān)/企劃經(jīng)理內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部：市場總監(jiān)、事業(yè)部總監(jiān)、技術(shù)部、財(cái)務(wù)部、核實(shí)部、物流部、生產(chǎn)部及其它部門外部：品牌咨詢企業(yè)、市調(diào)企業(yè)、包材供給商、經(jīng)銷商、終端、消費(fèi)者責(zé)任范圍匯報責(zé)任市場部總監(jiān)督導(dǎo)責(zé)任產(chǎn)品經(jīng)理/調(diào)研專員培養(yǎng)責(zé)任在日常工作中對部門職員進(jìn)行實(shí)踐及理論指導(dǎo)，提升工作態(tài)度和能力保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策權(quán)力范圍監(jiān)督權(quán)對本部門相關(guān)信息含有審核權(quán)考評權(quán)對部門職員工作含有考評權(quán)力

崗位說明書崗位名稱產(chǎn)品經(jīng)理所屬部門市場部崗位編號任職人劉建平直接上級產(chǎn)品部經(jīng)理職等職級崗位職責(zé)產(chǎn)品管理：①產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化。確定產(chǎn)品戰(zhàn)略和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案，并跟蹤進(jìn)展、分析偏差和撰寫研究匯報；②新產(chǎn)品開發(fā)。制訂新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，協(xié)調(diào)新產(chǎn)品上市步驟，督導(dǎo)實(shí)現(xiàn)上市早期銷售目標(biāo)；③關(guān)鍵產(chǎn)品跟蹤。幫助上級制訂關(guān)鍵產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)和計(jì)劃，跟蹤關(guān)鍵產(chǎn)品銷量，分析偏差原因，提供決議提議；產(chǎn)品競爭力研究：和調(diào)研專員協(xié)作針對特定產(chǎn)品競爭力進(jìn)行調(diào)研評定，撰寫匯報并提出提議。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、廣告?zhèn)鬏數(shù)认嚓P(guān)專業(yè)；5年以上快速消費(fèi)品產(chǎn)品企劃和推廣工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同職管理經(jīng)驗(yàn)；含有綜合市場營銷專業(yè)素質(zhì)、從事于品牌管理、市場推廣、項(xiàng)目管理、市場系統(tǒng)發(fā)展支持等；較強(qiáng)敬業(yè)精神、實(shí)施能力，對市場有很強(qiáng)敏感度，判定力，操作市場實(shí)務(wù)能力及市場企劃能力；熟悉辦公軟件操作。崗位晉升可直接晉升崗位市場部總監(jiān)可晉升至此崗位調(diào)研專員/銷售經(jīng)理可降級崗位調(diào)研專員/高級企劃可相互輪換崗位內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部：市場總監(jiān)、產(chǎn)品部經(jīng)理、事業(yè)部總監(jiān)、技術(shù)部、財(cái)務(wù)部、核實(shí)部、物流部、生產(chǎn)部及其它部門外部：品牌咨詢企業(yè)、市調(diào)企業(yè)、包材供給商、經(jīng)銷商、終端、消費(fèi)者責(zé)任范圍匯報責(zé)任向產(chǎn)品部經(jīng)理匯報保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策

崗位說明書崗位名稱調(diào)研專員所屬部門市場部崗位編號任職人汪星直接上級產(chǎn)品部經(jīng)理職等職級崗位職責(zé)通常市場研究：①消費(fèi)者研究。制訂和實(shí)施面向消費(fèi)者市場調(diào)研計(jì)劃，了解消費(fèi)者特征、偏好和對企業(yè)和產(chǎn)品滿意度，識別消費(fèi)發(fā)展趨勢，并撰寫研究匯報，提出決議提議；②渠道研究。制訂和實(shí)施面向渠道合作伙伴（一批、二批、終端）市場調(diào)研計(jì)劃，了解其需求和和企業(yè)合作中存在問題，并撰寫研究匯報，提出決議提議；③行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢研究。焦點(diǎn)市場研究：①問題市場研究。針對銷量未能達(dá)標(biāo)區(qū)域市場進(jìn)行調(diào)研分析，撰寫匯報，提供決議提議；②新興市場研究。依據(jù)企業(yè)布署，針對欲大力開發(fā)市場進(jìn)行調(diào)研分析，撰寫匯報，提供決議提議；產(chǎn)品競爭力研究：幫助產(chǎn)品經(jīng)理針對特定產(chǎn)品競爭力進(jìn)行調(diào)研評定，撰寫匯報并提出提議。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件本科以上學(xué)歷，含有市場營銷、市場調(diào)研、統(tǒng)計(jì)學(xué)等專業(yè)知識；2年以上市場調(diào)研經(jīng)驗(yàn)，有零售及快消行業(yè)背景；熟悉多種數(shù)據(jù)分析軟件，含有極強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力、協(xié)調(diào)能力及溝通能力；要求掌握一定網(wǎng)絡(luò)推廣知識，并能熟練利用網(wǎng)絡(luò)渠道組織調(diào)研和數(shù)據(jù)搜集；含有很好抗壓能力和實(shí)施力。崗位晉升可直接晉升崗位產(chǎn)品經(jīng)理可晉升至此崗位/可降級崗位/可相互輪換崗位企劃專員內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部：市場總監(jiān)、產(chǎn)品部經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理外部：銷售部門、銷售渠道、消費(fèi)者責(zé)任范圍匯報責(zé)任向產(chǎn)品部經(jīng)理匯報保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策

崗位說明書崗位名稱企劃部經(jīng)理（副經(jīng)理）所屬部門市場部崗位編號任職人汪江蓮直接上級市場總監(jiān)職等職級崗位職責(zé)品牌推廣：制訂品牌推廣策略，組合利用傳統(tǒng)媒體（電視臺、廣播、報紙、戶外廣告）、新媒體（官網(wǎng)、微薄、微信等），采取TVC和VCR等方法，促進(jìn)品牌形象得到有效傳輸及提升；品牌形象：維護(hù)和更新品牌VI形象，保持在宣傳資料上品牌形象一致性；合作關(guān)系：建立和維護(hù)和咨詢企業(yè)、媒體、網(wǎng)站等合作單位良好關(guān)系；費(fèi)用預(yù)算：依據(jù)品牌推廣策略，幫助市場總監(jiān)制訂年度費(fèi)用預(yù)算，在取得同意后監(jiān)督預(yù)算實(shí)施情況。部門管理：監(jiān)督和指導(dǎo)產(chǎn)品部其它組員工作，促進(jìn)部門內(nèi)外團(tuán)體合作。公共關(guān)系管理：幫助市場總監(jiān)處理媒體和消費(fèi)者危機(jī)事件；實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、廣告?zhèn)鬏數(shù)认嚓P(guān)專業(yè)；5年以上品牌和產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)，對市場細(xì)分、產(chǎn)品、品牌價值定位，定價策略等有深刻了解和技能，3年以上同職管理經(jīng)驗(yàn)；出色市場分析和計(jì)劃制訂能力，含有良好產(chǎn)品銷售分析能力、品牌管理能力及市場敏感性；較強(qiáng)敬業(yè)精神、實(shí)施能力，有團(tuán)體合作精神熟悉辦公軟件操作。崗位晉升可直接晉升崗位市場部總監(jiān)可晉升至此崗位高級企劃可降級崗位高級企劃/企劃專員可相互輪換崗位產(chǎn)品部經(jīng)理內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部關(guān)系：市場總監(jiān)、產(chǎn)品部經(jīng)理、推廣部經(jīng)理、銷售事業(yè)部總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、各銷售辦事處主任及工廠相關(guān)部門外部關(guān)系：政府機(jī)構(gòu)、供給商、媒體責(zé)任范圍匯報責(zé)任市場部總監(jiān)督導(dǎo)責(zé)任高級企劃/企劃專員培養(yǎng)責(zé)任在日常工作中對部門職員進(jìn)行實(shí)踐及理論指導(dǎo)，提升工作態(tài)度和能力成本責(zé)任1、廣告投放費(fèi)用控制在預(yù)算內(nèi)2、活動實(shí)施費(fèi)用控制在預(yù)算內(nèi)保密責(zé)任品牌策略、市場營銷政策、工資信息保密權(quán)力范圍監(jiān)督權(quán)對部門職員工作和業(yè)績含有監(jiān)督、審查權(quán)利考評權(quán)對部門職員市場工作含有考評權(quán)利

崗位說明書崗位名稱高級企劃所屬部門市場部崗位編號任職人直接上級企劃經(jīng)理職等職級崗位職責(zé)活動策劃：策劃年度/季度/月度品牌推廣專題和相關(guān)活動，并撰寫活動文案；活動實(shí)施：參與年度/季度/月度品牌推廣專題和相關(guān)活動實(shí)施，負(fù)擔(dān)部分管理責(zé)任，并依據(jù)實(shí)施情況來評定策劃方案和活動文案，必需時進(jìn)行修正；平面設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝（瓶、標(biāo)、蓋、箱）和各類推廣活動及媒體宣傳物料（店招/生動化物料/促銷品等）設(shè)計(jì)、技術(shù)指標(biāo)確定、打樣、簽樣等工作；信息搜集：負(fù)責(zé)搜集競品包裝及行業(yè)包裝發(fā)展趨勢信息并提報相關(guān)部門；品牌推廣：幫助企劃部經(jīng)理制訂品牌推廣工作計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施；合作關(guān)系管理：幫助企劃部經(jīng)理維護(hù)和咨詢企業(yè)、媒體及其它機(jī)構(gòu)關(guān)系；實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件大學(xué)本科以上學(xué)歷，策劃、設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；含有三年以上企劃、品牌推廣、快速品消費(fèi)行業(yè)或?qū)I(yè)行銷策劃企業(yè)獨(dú)立行銷策劃經(jīng)驗(yàn)；對于策劃專案，含有獨(dú)立提案能力，表示能力及邏輯能力；善于發(fā)掘市場熱點(diǎn)話題、捕捉切入點(diǎn)，對商品營銷活動含有較高認(rèn)知度；含有高度實(shí)施能力，高度責(zé)任感和抗壓能力，具體有良好交流和溝通技巧，需含有強(qiáng)烈團(tuán)體合作意識；熟悉辦公軟件使用。崗位晉升可直接晉升崗位企劃經(jīng)理可晉升至此崗位/可降級崗位/可相互輪換崗位調(diào)研專員/推廣專員/OEM專員內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部關(guān)系：市場總監(jiān)、企劃部經(jīng)理、辦事處主任、工廠相關(guān)部門外部關(guān)系：政府機(jī)構(gòu)、供給商、媒體責(zé)任范圍匯報責(zé)任企劃經(jīng)理保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策、工資信息保密

崗位說明書崗位名稱企劃專員所屬部門市場部崗位編號任職人王福來直接上級企劃經(jīng)理職等職級崗位職責(zé)活動策劃：負(fù)責(zé)部分品牌推廣活動策劃，并撰寫活動文案；活動實(shí)施：負(fù)責(zé)部分品牌推廣活動實(shí)施，督導(dǎo)協(xié)作部門負(fù)擔(dān)責(zé)任，并對活動實(shí)施情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和評定，撰寫匯報。平面設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝（瓶、標(biāo)、蓋、箱）和各類推廣活動及媒體宣傳物料（店招/生動化物料/促銷品等）設(shè)計(jì)、技術(shù)指標(biāo)確定、打樣、簽樣等工作。信息搜集：負(fù)責(zé)搜集競品包裝及行業(yè)包裝發(fā)展趨勢信息并提報相關(guān)部門。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件本科及以上學(xué)歷；含有2年以上營銷推廣工作經(jīng)驗(yàn)；含有基礎(chǔ)文案策劃能力，能獨(dú)立策劃專題、撰稿、內(nèi)容整合；實(shí)施力強(qiáng)，含有較強(qiáng)語言文字能力和話題策劃能力，思維活躍，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于應(yīng)對挑戰(zhàn)。崗位晉升可直接晉升崗位市場部總監(jiān)可晉升至此崗位/可降級崗位/可相互輪換崗位調(diào)研專員/推廣專員/OEM專員內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部關(guān)系：市場總監(jiān)、企劃部經(jīng)理、高級企劃、辦事處主任、工廠相關(guān)部門外部關(guān)系：外部合作伙伴責(zé)任范圍匯報責(zé)任企劃經(jīng)理保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策、工資信息保密

崗位說明書崗位名稱平面設(shè)計(jì)(兼文員)所屬部門市場部崗位編號任職人直接上級企劃經(jīng)理職等職級崗位職責(zé)平面設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝（瓶、標(biāo)、蓋、箱）和各類推廣活動及媒體宣傳物料（店招/生動化物料/促銷品等）設(shè)計(jì)、技術(shù)指標(biāo)確定、打樣、簽樣等工作。行政人事：負(fù)責(zé)資料管理（簽收、整理和分類歸檔）、會議統(tǒng)計(jì)、考勤等工作，幫助市場總監(jiān)完成人員招聘；信息搜集：負(fù)責(zé)搜集競品包裝及行業(yè)包裝發(fā)展趨勢信息并提報相關(guān)部門。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件本科及以上學(xué)歷；含有2年以上平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，實(shí)施力強(qiáng)。崗位晉升可直接晉升崗位高級企劃可晉升至此崗位/可降級崗位/可相互輪換崗位企劃專員/推廣專員內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部關(guān)系：市場總監(jiān)、企劃部經(jīng)理、高級企劃、企劃專員、辦事處主任、工廠相關(guān)部門外部關(guān)系：外部合作伙伴責(zé)任范圍匯報責(zé)任企劃部經(jīng)理保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策、工資信息保密

崗位說明書崗位名稱采購專員所屬部門市場部崗位編號任職人直接上級企劃部經(jīng)理職等職級崗位職責(zé)差旅費(fèi)審核、提報和簽批:負(fù)責(zé)月度市場部人員差旅費(fèi)審核、提報和簽批等工作；決定書管理：負(fù)責(zé)市場部日常決定書立案管理并定時提交預(yù)處理結(jié)案決定書；臨時性物品購置:依據(jù)項(xiàng)目開展需要，臨時購置相關(guān)廣告/辦公物資；借款管理:負(fù)責(zé)/管理市場部人員借款工作。任職條件快速消費(fèi)品行業(yè)市場或銷售內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文字表示能力強(qiáng)，能熟練撰寫各類公文、報道；良好職業(yè)道德，為人老實(shí)可信；思維靈敏、吃苦耐勞，責(zé)任心、實(shí)施力強(qiáng)。崗位晉升可直接晉升崗位/可晉升至此崗位/可降級崗位/可相互輪換崗位/內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部：市場總監(jiān)、財(cái)務(wù)部、核實(shí)部、采購部等相關(guān)部門外部：供給商責(zé)任范圍匯報責(zé)任企劃部經(jīng)理保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策、工資信息保密

崗位說明書崗位名稱推廣部經(jīng)理所屬部門市場部崗位編號任職人蔡樂波直接上級市場總監(jiān)職等職級崗位職責(zé)線下活動推廣：①依據(jù)品牌推廣計(jì)劃，設(shè)計(jì)線下活動推廣計(jì)劃；②結(jié)合具體活動（啤酒節(jié)、嵌入式活動、小區(qū)活動等）進(jìn)行方案設(shè)計(jì)，提交決定書；③和企業(yè)內(nèi)部和外部部門（當(dāng)進(jìn)行嵌入式活動時）進(jìn)行溝通，確定活動方案并推進(jìn)實(shí)施，對活動過程和結(jié)果進(jìn)行跟蹤和評定，撰寫總結(jié)匯報；費(fèi)用管理：制訂活動費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)督預(yù)算實(shí)施，根據(jù)計(jì)劃落實(shí)市場費(fèi)用；促銷品/生動化管理：負(fù)責(zé)促銷品、生動化選樣，制訂月度促銷品計(jì)劃提報，對促銷品市場使用情況和庫存進(jìn)行跟蹤和管理；實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)交派其它任務(wù)。任職條件本科及以上學(xué)歷；3年以上市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；含有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，對待工作主動主動，含有創(chuàng)新精神；表示能力強(qiáng)，思維活躍，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于應(yīng)對挑戰(zhàn)。崗位晉升可直接晉升崗位市場部總監(jiān)/副總監(jiān)可晉升至此崗位推廣經(jīng)理可降級崗位推廣經(jīng)理/推廣主管可相互輪換崗位企劃部經(jīng)理/產(chǎn)品部經(jīng)理內(nèi)外關(guān)系內(nèi)部：市場總監(jiān)、辦事處主任、服務(wù)部、采購部及相關(guān)部門。外部：政府機(jī)構(gòu)、供給商、經(jīng)銷商、媒體等。責(zé)任范圍匯報責(zé)任企劃經(jīng)理督導(dǎo)責(zé)任推廣專員培育責(zé)任在日常工作中對部門職員進(jìn)行實(shí)踐及理論指導(dǎo)，提升工作態(tài)度和能力成本責(zé)任線下推廣活動費(fèi)用控制在預(yù)算內(nèi)保密責(zé)任企業(yè)產(chǎn)品信息、企業(yè)營銷政策、工資信息保密權(quán)力范圍監(jiān)督權(quán)對部門職員工作和業(yè)績含有監(jiān)督、審查權(quán)利考評權(quán)對部門職員市場工作含有考評權(quán)利

崗位說明書崗位名稱推廣主管所屬部門市場部崗位編號任職人方國坤直接上級市場總監(jiān)職等職級崗位職責(zé)線下活動推廣：①結(jié)合具體活動（啤酒節(jié)、嵌入式活動、小區(qū)活動等）進(jìn)行方案設(shè)計(jì)，提交決定書；②和企業(yè)內(nèi)部和外部部門（當(dāng)進(jìn)行嵌入式活動時）進(jìn)行溝通，確定活動方案并推進(jìn)實(shí)施，對活動過程和結(jié)果進(jìn)行跟蹤和評定，撰寫總結(jié)匯報；費(fèi)用預(yù)算和實(shí)施：制訂活動費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)督預(yù)算實(shí)施，根據(jù)計(jì)劃落實(shí)市場費(fèi)用；實(shí)