試用期員工轉(zhuǎn)正考核流程_第1頁(yè)
試用期員工轉(zhuǎn)正考核流程_第2頁(yè)
試用期員工轉(zhuǎn)正考核流程_第3頁(yè)
試用期員工轉(zhuǎn)正考核流程_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

試用期員工轉(zhuǎn)正考核流程綜合兩者考核結(jié)果考核不合格綜合兩者考核結(jié)果考核不合格延長(zhǎng)試用考核不合格辭退考核合格轉(zhuǎn)正試用期開(kāi)始試用試用期內(nèi)提前轉(zhuǎn)正本人活動(dòng)提交《轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表》部門(mén)主管簽署是否提前轉(zhuǎn)正意見(jiàn)人事部安排產(chǎn)品知識(shí)、績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)考核人事部復(fù)核考試結(jié)果；部門(mén)主管給出轉(zhuǎn)正意見(jiàn)考核意見(jiàn)總經(jīng)理批準(zhǔn)正常轉(zhuǎn)正上級(jí)主管提交產(chǎn)品知識(shí)、績(jī)效考核考試結(jié)果未批準(zhǔn)提前轉(zhuǎn)正試用期內(nèi)辭職按規(guī)定辦理離職手續(xù)人事部復(fù)核考試結(jié)果3個(gè)月正常轉(zhuǎn)正人事部安排產(chǎn)品知識(shí)、績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)考核上級(jí)主管提交產(chǎn)品知識(shí)、績(jī)效考核考試結(jié)果本人活動(dòng)提交《轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表》合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。商品生產(chǎn)產(chǎn)生后，為了交換的安全和信譽(yù)，人們?cè)陂L(zhǎng)期的交換實(shí)踐中逐漸形成了許多關(guān)于交換的習(xí)慣和儀式。這些商品交換的習(xí)慣和儀式便逐漸成為調(diào)整商品交換的一般規(guī)則。隨著私有制的確立和國(guó)家的產(chǎn)生，統(tǒng)治階級(jí)為了維護(hù)私有制和正常的經(jīng)濟(jì)秩序，把有利于他們的商品交換的習(xí)慣和規(guī)則用法律形式加以規(guī)定，并以國(guó)家強(qiáng)制力保障實(shí)行。于是商品交換的合同法律形成便應(yīng)運(yùn)而生了。古羅馬時(shí)期合同就受到人們的重視。簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式，才能發(fā)生法律效力。如果合同儀式的術(shù)語(yǔ)和動(dòng)作被遺漏任何一個(gè)細(xì)節(jié)，就會(huì)導(dǎo)致整個(gè)合同無(wú)效。隨著商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，這種繁瑣的形式直接影響到商品交換的發(fā)展。在理論和實(shí)踐上，羅馬法逐漸克服了締約中的形式主義。要物合同和合意合同的出現(xiàn)，標(biāo)志著羅馬法從重視形式轉(zhuǎn)為重視締約人的意志，從而使商

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論