給公司寫的道歉信范文

給公司寫的道歉信范文給公司寫的道歉信范文_道歉信在日常生活中，我們常常會碰到要寫道歉信的狀況，道歉信是要向對方陳述自己不當行為給對方造成不利影響的歉意，或者解釋無法答應對方不違常理的所托的原因。那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的道歉信呢？下面是精心整理的給公司寫的道歉信范文_道歉信，僅供參照，大家一起來看看吧。給公司寫的道歉信范文_道歉信1尊敬的領導：您好！我想了很多才寫下了下面的內容。"誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在隨時的改變著，關于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過去合適的員工將來可能不再合適他的職位；關于個人來說，一個公司過去可能是他最正確的選項擇，隨著時間的流逝，現在可能已經無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。"當我在黎明三點讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠。于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話"當您在很難作出選擇的時候，您必必需尊重發(fā)自你內心的聲音"。當時進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清楚，對自已充滿信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時間里曾經有過的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，心得，奮進。父親交給我的堅強，誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提升自已的熟悉。我也并因此而重拾生活的信心?；厥走^去，當我想到"要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同。"時，我恍然大悟，原來是因為自已的胸懷不夠。人生無法重來，但是可以隨時重新來，我有選擇的權力。曾記起研究開發(fā)部的朝氣，熱情。技術工程部的和諧，沉穩(wěn)，責任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。后我發(fā)自內心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經和他們度過了一段非?？鞓返?，令我難忘的時光。感謝您這幾年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的.包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。道歉人：xxx20xx年xx月xx日給公司寫的道歉信范文_道歉信2尊敬的領導：首先我對4月8日分公司辦公例會上的沖動之舉，向陳經理和在座的各位管理人員表示歉意歉。這幾天，總是在為自己的沖動行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。遇事不夠冷靜，體現出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，關于自己工作上出現的一些問題，不能夠正確地面對，以至于產生了煩躁情緒。尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關懷。讓陳經理失望了！請接受我對您真誠的道歉。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，作為一名管理人員，如果在工作中，大家都像我一樣，那怎么能把工作落實好、做好？同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風尚表現，我們工作的提升將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。道歉人：xxx20xx年xx月xx日給公司寫的道歉信范文_道歉信3尊敬的各位領導：20xx年4月28日在接待某某過程中，我個人在工作上不規(guī)范操作狀況，給公司帶來了非常不利的影響，嚴重影響到公司的聲譽和企業(yè)的形象。我現在已經深入熟悉到自身工作負面表現，是我個人所為，是我沒能管理好自己所致。我也深入熟悉到事情嚴重性，深入理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應。在此，我對我的過錯，深深的對給各位領導表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領導在一定的程度上給予原諒！我也愿意接受公司對我的個人處罰。在xx這段工作期間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學到了很多東西，學習到了新的各項業(yè)務方面技能，今后無論走向哪里，從事什么，這段經歷都是我一筆寶貴的財富。我為在xx的這段工作經歷而自豪！由于我個人的原因，給公司造成了非常不利影響，請求給與記大過處分。如果依據某擦擦的意愿，公司給我做出離職的處理才干讓他滿意，我無怨言，并且我在此鄭重向公司領導作離職后的承諾：1、離開公司后嚴格保守公司的一切商業(yè)秘密；2、離開公司在外不會做有損公司企業(yè)形象事情。衷心祝愿xx公司成為享譽海內外的企業(yè)！道歉人：xxx20xx年xx月xx日給公司寫的道歉信給公司寫的道歉信在平凡的生活中，我們常常必需要使用道歉信，道歉信是要向對方陳述無法答應的所請所托的原因，對不愿為的事，可聲明自己的一貫主張，對不能為的請托，更應陳述理由，說明自己為什么不能為。為了讓您在寫道歉信時更加簡單方便，下面是整理的給公司寫的道歉信，供大家參照借鑒，希望可以幫助到有必需要的朋友。給公司寫的道歉信1尊敬的各位領導：20xx年4月28日在接待某某過程中，我個人在工作上不規(guī)范操作狀況，給公司帶來了非常不利的影響，嚴重影響到公司的聲譽和企業(yè)的形象。我現在已經深入熟悉到自身工作負面表現，是我個人所為，是我沒能管理好自己所致。我也深入熟悉到事情嚴重性，深入理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應。在此，我對我的過錯，深深的對給各位領導表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領導在一定的程度上給予原諒!我也愿意接受公司對我的個人處罰。在xx這段工作期間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學到了很多東西，學習到了新的各項業(yè)務方面技能，今后無論走向哪里，從事什么，這段經歷都是我一筆寶貴的財富。我為在xx的這段工作經歷而自豪!由于我個人的原因，給公司造成了非常不利影響，請求給與記大過處分。如果依據某擦擦的意愿，公司給我做出離職的處理才干讓他滿意，我無怨言，并且我在此鄭重向公司領導作離職后的承諾：1、離開公司后嚴格保守公司的一切商業(yè)秘密;2、離開公司在外不會做有損公司企業(yè)形象事情。衷心祝愿__公司成為享譽海內外的企業(yè)!道歉人：xxx20xx年xx月xx日給公司寫的道歉信2尊敬的領導：您好!我想了很多才寫下了下面的內容。"誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在隨時的改變著，關于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過去合適的員工將來可能不再合適他的職位;關于個人來說，一個公司過去可能是他最正確的選項擇，隨著時間的流逝，現在可能已經無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。"當我在黎明三點讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠......于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話"當您在很難作出選擇的時候，您必必需尊重發(fā)自你內心的聲音"。當時進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清楚，對自已充滿信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時間里曾經有過的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，心得，奮進。父親交給我的'堅強，誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提升自已的熟悉。我也并因此而重拾生活的信心?；厥走^去，當我想到"要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同。"時，我恍然大悟,原來是因為自已的胸懷不夠.人生無法重來,但是可以隨時重新來，我有選擇的權力。曾記起研究開發(fā)部的朝氣，熱情。技術工程部的和諧，沉穩(wěn)，責任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。后我發(fā)自內心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經和他們度過了一段非?？鞓返?，令我難忘的時光。感謝您這幾年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。道歉人：xxx20xx年xx月xx日給公司寫的道歉信3尊敬的領導:首先我對4月8日分公司辦公例會上的沖動之舉，向陳經理和在座的各位管理人員表示歉意歉。這幾天，總是在為自己的沖動行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。遇事不夠冷靜，體現出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，關于自己工作上出現的一些問題，不能夠正確地面對，以至于產生了煩躁情緒。尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的