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文檔簡介
職業(yè)模塊第二單元
任務三:協(xié)商
教學目標
1.梳理協(xié)商的基本要素,明確協(xié)商的目的,掌握協(xié)商的原則和技巧。
2.了解協(xié)商的一般過程,設計切實可行、富有實效的協(xié)商方案。
3.能根據(jù)特定場合、目的和對象進行有效的協(xié)商,提高語言運用能力,提升
職業(yè)素養(yǎng)。
教學重點
1.了解協(xié)商的一般過程,設計切實可行、富有實效的協(xié)商方案。
2.能根據(jù)特定場合、目的和對象進行有效的協(xié)商。
教學難點
1.設計切實可行、富有實效的洽談方案。
2.能根據(jù)特定場合、目的和對象進行有效的洽談。
學時安排
2學時。
第1學時
學習任務一:分析協(xié)商案例
學習任務二:擬定協(xié)商主題
課前準備
1.閱讀學習資源中的《協(xié)商的幾種技巧》。
2.借助圖書、網(wǎng)絡等,每人搜集一則成功的協(xié)商案例、一則失敗的協(xié)商案例,
可以是文字材料,也可以是音視頻材料。
3.小組討論,從本組搜集的案例中確定協(xié)商成功案例和失敗案例各一則,上
傳班級學習平臺。
一、案例分析,激趣導入
1.小組展示協(xié)商案例。
從班級學習平臺的案例中隨機抽取一組,組內(nèi)推薦兩名成員,分別說明推薦
案例的情況和推薦理由。
2.以小組為單位,討論如下問題:
展示小組上傳案例是否典型?案例分析是否到位?協(xié)商過程中需要注意的
關鍵點是什么?
3.各小組展示討論結果,教師歸納:
(1)協(xié)商就是遇到問題時要協(xié)調(diào)商量,要冷靜,要營造平和的氛圍,消除
對方的戒備心理。當協(xié)商陷于膠著狀態(tài)時,應想方設法調(diào)節(jié)氣氛。
(2)協(xié)商重在商量,要多換位思考。
(3)協(xié)商要有理有據(jù),必要時也應該據(jù)理力爭。
(4)協(xié)商的最終目標是尋求一致,但在協(xié)商的過程中免不了會有分歧,這
就需要雙方作出適當讓步,以使協(xié)商順利進行下去。
二、知識梳理,循“技”析“巧”
1.根據(jù)學習資源中的《協(xié)商的幾種技巧》,完成以下任務。
(1)小組討論:結合資源內(nèi)容,說一說上述協(xié)商案例運用了學習資源中提
到的哪些技巧。
(2)小組討論:協(xié)商過程中還有哪些其他的協(xié)商原則技巧?填寫“學習任
務一”的表格。
教師歸納:
協(xié)商的要素主要包括:矛盾雙方,需要協(xié)商的事情,意見有分歧等。
協(xié)商的目的:通過雙方的交流、討論、妥協(xié)來達成共識,取得一致意見。
協(xié)商的原則:協(xié)商一致。
協(xié)商的技巧:積極互動,引起共鳴,達成一致;開誠布公,坦誠相待,求同
存異;剛柔相濟,把握時機,適可而止;另辟蹊徑,拓展空間,獲取主動;學會
欣賞,不吝贊美,調(diào)和關系;互諒互讓,能屈能伸,獲取雙贏……
三、擬定主題,漸入佳境
1.小組討論,搜集學習、生活、實習過程中常見的、需要協(xié)商解決的問題,
每個小組確定兩個主題,上傳班級學習平臺。
教師提示,可從以下幾個方面考慮:
(1)生活方面的問題,如食堂飯菜質(zhì)量、日常飲水問題、洗衣洗澡問題。
(2)學習方面的問題,如圖書館的開放時間、能提供的閱覽室數(shù)量,實訓
室、實驗室等的使用問題。
(3)同學之間經(jīng)常需要協(xié)調(diào)溝通的問題。
2.班級討論各小組提交的協(xié)商主題,投票確定一個最恰當?shù)膮f(xié)商主題。
3.班級內(nèi)抽簽,確定互為協(xié)商對象的兩個小組。
4.根據(jù)不同的協(xié)商訴求,結合協(xié)商的原則技巧,各小組分別擬定協(xié)商方案,
準備協(xié)商。
教師提示,協(xié)商方案的確定,要體現(xiàn)以下幾個方面的原則:
(1)目標明確:確定協(xié)商的目標和期望,確保雙方都清楚希望達到什么結
果。
(2)高效溝通:保持積極、開放、尊重的態(tài)度,傾聽對方想法,并表達自
己的觀點。避免爭吵和情緒化的交流,注重保持理性。
(3)尋求共同利益:嘗試找到雙方共同的利益點,尋求雙方都能接受的解
決方案。避免過分追求自己的利益而忽視他人的需求。
(4)接受妥協(xié):在協(xié)商過程中,雙方可能需要做出一定的妥協(xié)。要靈活、
開放地思考,并考慮長遠利益和關系維護。
(5)尊重和理解:尊重對方的意見和權益,試著理解對方的觀點和立場。
展示善意和友好,建立合作的氛圍。
第2學時
學習任務三:模擬協(xié)商
一、完善協(xié)商方案
1.根據(jù)擬定的協(xié)商主題,互為協(xié)商的兩個小組內(nèi)各自合理分工,確定協(xié)商
雙方人員及過程記錄、案例整理人員。
2.互為協(xié)商的兩個小組對接協(xié)商的基本流程及要協(xié)商的主要問題,各自完
善協(xié)商的內(nèi)容。
二、模擬協(xié)商交流會
以小組為單位,班內(nèi)舉行模擬協(xié)商展示交流會。
教師提示,協(xié)商過程中應該注意的事項:
(1)協(xié)商雙方應當尊重對方,尊重觀眾。
(2)協(xié)商過程中應注意控制情緒,文明用語,不得有諷刺、挖苦、辱罵等
言行。
(3)協(xié)商雙方應當基于事實、邏輯分析,不得憑空捏造借口,不得使用虛
假數(shù)據(jù),不得提供不實信息。
(4)協(xié)商雙方應積極主動地尋求一致意見的達成,而不是強硬地堅持自己
的主張。
(5)協(xié)商不同于辯論賽等形式的比賽,更講究用協(xié)商技巧和禮儀去達到雙
贏目的,協(xié)商雙方不要一味追求在氣勢上壓倒人。
三、模擬協(xié)商效果評價
1.小組代表評價,教師評價,推薦最佳模擬協(xié)商小組。
教師提供模擬協(xié)商小組評分表示例(L代表其中一方,N代表另一方,雙反
協(xié)商數(shù)量可根據(jù)需要增加):
評價考核分L1L2N1N2
評價標準得得…得得…
內(nèi)容點值
分分分分
職業(yè)職業(yè)遵守模擬協(xié)商規(guī)程、尊重協(xié)
5分
素養(yǎng)道德商對手、無惡意磋商
具有良好的協(xié)商思維與溝
職業(yè)
5分通能力,具備良好的心理素質(zhì)
能力
和現(xiàn)場應變能力
著裝規(guī)范、手勢合理、表情
基本10
自然、語言流暢、姿勢到位,
禮儀分
符合協(xié)商禮儀規(guī)范
5分信息搜集全面、準確
對協(xié)商議題的理解和把握
5分
協(xié)商準確
準備5分協(xié)商方案設計實用、可操作
團隊選手準備充分、分工明
5分
確
協(xié)商策略的設計巧妙、有創(chuàng)
4分
新
4分協(xié)商技巧的運用恰當、靈活
4分團隊配合默契和諧
模擬
4分合理運用協(xié)商知識
協(xié)商協(xié)商
4分充分把握協(xié)商氛圍
過程
4分邏輯清晰、思維嚴密
4分反應迅速、隨機應變
4分表情從容、適度緊張
4分協(xié)商進程的控制把握較好
4分協(xié)商整體局面把控較好
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