會議述職報告

會議述職報告適應新形勢完成新任務實現(xiàn)公司又好又快轉型發(fā)展在公司職工代表大會第三次會議上的報告〔200年月日〕各位代表：現(xiàn)在我向大會作工作報告，請予審議。一、2008年計劃任務完成狀況2008年，廣大干部職工深入落實兩級公司黨代會、職代會精神，積極推動革新工程，克服困難，頑強拼搏，扎實工作，完成了九屆二次職代會提出的各項任務，取得可喜成效?！惨弧撤e極應對市場挑戰(zhàn)，經(jīng)濟效益大幅度增長〔二〕加大科技革新、生產(chǎn)組織和市場開發(fā)力度，生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)最好水平〔三〕品種開發(fā)取得重要突破，產(chǎn)品精品化、制品化取得新成效〔四〕推動制度革新，強化管理取得新進展〔五〕啟動中關村科技園區(qū)建設，取得新進展〔六〕創(chuàng)建學習型企業(yè)蓬勃展開，企業(yè)文化建設豐富多彩〔七〕保持以人為本，職工物質文化生活水平顯著提升2008年取得的成績，是廣大干部職工共同奮斗的結果。在此，我代表公司，向全體干部職工，表示衷心的感謝！在肯定成績的同時，我們必必需保持清醒頭腦，看清前進中碰到的困難和問題：一是二是三是四是面對新形勢、新任務，我們在思想觀念、工作作風、管理水平、工作方法上都還不適應。以上這些困難和問題，我們必必需高度重視，通過堅定不移地加快科學發(fā)展，采納新思路、新舉措認真加以解決。二、2009年面臨的形勢任務及發(fā)展的規(guī)劃目標〔一〕面臨的新形勢〔二〕面對的新任務〔三〕生產(chǎn)線規(guī)劃目標〔四〕中關村科技園區(qū)規(guī)劃目標總體目標：規(guī)劃目標：開發(fā)進度安排：經(jīng)濟效益及人員就業(yè)目標：〔五〕2008年主要任務目標主要經(jīng)營指標：資金收支預算：人力資源控制及勞作生產(chǎn)率：提升職工物質文化生活水平：三、2009年重點工作安排2009年總體工作要求是：2009年的工作任務超乎平常的重，難度超乎平常的大，完成好2009年的各項工作，關于適應新形勢、完成新任務、實現(xiàn)又好又快轉型發(fā)展，具有極其重要的戰(zhàn)略意義。要認真落實落實公司黨委擴大會議要求，做好以下工作：〔一〕深入學習落實黨的十七大精神，適應新形勢，完成新任務〔二〕維持好生產(chǎn)線正常生產(chǎn)，提升經(jīng)濟運行質量〔三〕抓好革新型企業(yè)建設，進一步提升自主革新能力〔四〕全力推動園區(qū)建設，為持續(xù)發(fā)展奠定基礎〔五〕認真做好生產(chǎn)線建設，確保完成任務〔六〕進一步強化企業(yè)管理執(zhí)行力，全面提升企業(yè)管理水平〔七〕強化企業(yè)文化和人才隊伍建設，促進和諧發(fā)展同志們，面對2009年空前嚴峻的挑戰(zhàn)和考驗，各級領導要團結帶領廣大干部職工，堅定必勝信念，以更加昂揚的斗志和困難細致的工作，適應新形勢，完成新任務，確保完成全年計劃目標和任務，為實現(xiàn)又好又快轉型發(fā)展而努力奮斗。工作總結的一〕總結的標題〔二〕總結的正文和其他應用文體一樣，總結的正文也分為開頭、主體、結尾三部分，各部分均有其特定的內容。1.開頭總結的開頭主要用來概述基本狀況。包括單位名稱、工作性質、主要任務、時代背景、指導思想，以及總結目的、主要內容提示等。作為開頭部分，要注意簡明扼要，文字不可過多。2.主體這是總結的主要部分，內容包括成績和做法、經(jīng)驗和教訓、今后打算等方面。這部分篇幅大、內容多，要特別注意層次分明、條理清楚。主體部分常見的結構形態(tài)有三種。第一，縱式結構。第二，橫式結構。第三，縱橫式結構。主體部分的外部形式，有貫穿式、小標題式、序數(shù)式三種狀況。3.結尾。四、注意事項1.要保持實事求是原則2.要注意共性、把握個性3.要詳略得當，特別重點。會議總結屬于總結的一種，在開完一次會議之后，一般要對會議內容進行一次回憶、分析和評價，這就是會議總結的由來。一、會議總結的特點〔一〕經(jīng)驗性?？偨Y和計劃相反，是在事后進行的?？偨Y的材料必必需是真實的，是自身經(jīng)歷過的，包括典型材料和數(shù)據(jù)，這樣才有施行意義。經(jīng)驗過的事情，在寫作上往往更多地采納表達方式?？偨Y還應據(jù)實議事，運用畫龍點睛式的議論，提出主題，寫明層義。擺事實，講道理；事實是主要的，議論是必要的。在寫法上，以表達說明為主。表達不是詳敘，是概敘；說明要平實準確，不能旁征博引?！捕骋?guī)律性?？偨Y不是把發(fā)生過的事實排列在一起。它必必需對搜集來的事實、數(shù)據(jù)等進行認真的整理、分析和研究，找出某種帶有普遍性的規(guī)律?！踩辰梃b性。總結對以后的工作具有借鑒作用。二、會議總結寫作的基本要求〔一〕以事實為依據(jù)，準確可靠。以往發(fā)生的事件是總結的唯一依據(jù)?？偨Y必必需把過去一段時間之內所做工作的材料全面地搜集起來，事件材料必必需真實可信不可隨意編造事實或數(shù)據(jù)。數(shù)字要準確可靠。背景材料要有輔助性，能與事實形成鮮亮的對比或者烘托?！捕撤治鍪聦?，找出規(guī)律。要從自己掌握的事實與材料中提煉出現(xiàn)律性的理論熟悉，這樣的總結才有意義。〔三〕點面結合，重點特別。寫總結容易犯大而全的錯誤。應當認真總結工作特點，抓精華，找典型，這樣的總結才不會千篇一律，才具有指導意義。三、會議總結的基本結構總結一般包括標題、正文和落款三個部分。落款即署名和署時，可以寫在標題之下，也可以寫在文尾。〔一〕標題?？偨Y的標題以下三種寫法。綜合性總結的標題：“總結單位+總結時限+文種〞。2.專題性總結的標題：這種標題較為靈活，它可以是觀點的顯示或者內容的概括。3.雙標題：有些總結為了使重點更特別，常采納雙標題的寫法，即采納正副標題的形式。正標題往往用來顯示總結的主題，而副標題則指明總結的內容、單位、時間等?！捕痴??？偨Y的正文一般包括三個部分：前言、主體和結尾。1.前言。前言用最精練的文字，概括地交代總結的基本內容。前言也可以將總結出來的規(guī)律性的熟悉、主要的經(jīng)驗或教訓、主要的成績或存在的問題用簡短概括的文字寫出來。2.主體。主體部分是總結的重點，一般要闡明經(jīng)驗和教訓兩方面內容。3.結尾。結尾必需簡明扼要、短小精悍。結尾包括總結式和展望式兩種類型。〔三〕落款。總結的落款要寫明總結的單位名稱以及成文年月日。如果在標題中已標明了總結的單位名稱，落款中這一部分便可以省略。會議報告。即本部門、本單位的工作進行到某一階段，向某種會議就工作狀況、主要成績、經(jīng)驗教訓、存在的問題和下一步打算等所做的報告。如團代會、少代會上的工作報告，各部門、各單位的工作會議或一個單位全體成員大會上的報告等。會議報告的基本要求是：全面回憶本部門、本單位某一階段或某一方面的工作，成績要講夠，問題要講透，并從中得出應有的經(jīng)驗、教訓，進而提出下一步工作的指導方針、工作計劃，任務和措施，提交會議討論、修改和審定。這類報告具有總結性，指導性和號召性。報告的內容要全面充分，思路要清楚，觀點明確統(tǒng)一。要將本單位的工作狀況研究透徹，做充分的調查；文章要結構清楚，條理分明，詳略適當，思路連貫；要講究遣詞造句，語言準確。會議報告的撰寫格式第一部分〔共七部分〕一、會議報告的性質〔一〕會議報告的概念會議報告，是在重要會議和群眾集會上，主要領導人或相關代表人物發(fā)表的指導性講話。它是一種書面文字材料，又是會議文件的重要組成部分和落實會議精神的依據(jù)，還是供查閱的歷史資料。它包括政治報告、工作報告、動員報告、總結報告、典型發(fā)言、開幕詞、閉幕詞等。會議報告具有宣揚、鼓動、教育作用。這些作用是通過報告人的報告和聽眾的接受來實現(xiàn)的。因而，有時為了讓更多的人知道報告內容，廣播電臺、電視臺可進行現(xiàn)場轉播，報刊也可登載。如黨的十七大報告?！捕硶h報告的特點1.理論性和邏輯性。會議報告是領導人在大型會議上或重要場合作的有關政治、經(jīng)濟、文化和局勢等方面的報告，是以領導或領導代表的身份站在決策集團角度上所發(fā)表的講話。它在廣泛深入調研、充分占有材料的基礎上，縱覽全局，找準焦點，圍繞實際工作中出現(xiàn)的問題，尤其是那些迫切必需要解決的，帶有普遍性的，人民群眾最關懷、最直接、最現(xiàn)實利益問題進行透徹分析，細致研究，從而抓住問題的關鍵，對癥下藥，達到推動各項工作健康發(fā)展的目的。所以，在分析研究中，它必必需依據(jù)有關方針政策，結合實際地對所提建議、對策、問題等進行認真研究，反復推敲，從理論和實際的結合上把握哪些是最有價值、最必需要解決的問題，它充分合計所提看法的針對性、正確性、合理性、可靠性，使看法和措施能真正有助于解決實際問題。因而，會議報告既注重事實分析，又必必需從理論的高度上進行歸納概括，進而指導施行，有較強的理論性和邏輯性。2.雙向性和交流性。會議報告依據(jù)講話稿直面聽眾公開發(fā)表講話，具有直接性、當眾性、范圍廣、影響大的特點，在領導活動中具有特別的地位和作用。正是由于這種面對面的宣講傳播形式，就使主體和客體之間在時間、空間上的結合比較緊密，“報告〞的成功與否，不決定于形式，即過程的結束，很大程度取決于主體對客體的“磁性〞交流強度，即吸引力的大小。這種報告的吸引力既決定于報告的文采或領導的演講口才，又決定于聽眾是否接受。而且更關鍵的還取決于報告內容是否為受眾認可，是否反映了實際狀況。所以，會議報告實際上是一種在時間、空間上獲得統(tǒng)一的、由報告主體和受眾客體雙向結合的交流形式。3.切實性和針對性。會議報告的核心，是對實際問題的分析和解決。它一般要總結成績經(jīng)驗、說明現(xiàn)狀和存在問題，布暑工作，規(guī)劃將來等。它要求在分析的基礎上提出解決問題的看法或對策，具有很強的針對性，應在實際工作中行得通，推得開，能夠確保得以落實執(zhí)行。布暑任務和要求，內容要切實具體，易于操作。尤其在當前的市場經(jīng)濟條件下，領導必需要更多的時間來進行重大決策，制定具體操作方案，假設沒有調查，沒有研究，沒有分析，講一些不著邊際的空話，報告內容與群眾切身利益無關，聽不到所講的要領，就沒有人愿意聽這樣的報告，那么，報告也就形同一紙空文。4、集中性和靈活性。集中性指會議報告稿應該緊緊圍繞會議的主題。有些材料雖然很好，但是只要是脫離會議宗旨，與會議無關，就應該堅決刪除。靈活性指形式上無固定的格式和要求。領導的講話，內容可長可短，可以全面論述，也可以就其中一點發(fā)表自己的看法。5、通俗性和清楚性。指語言要合適聽眾的水平，容易為聽眾理解和接受。因為會議報告主要靠口頭語言來傳達，報告聲過即逝，具有“一次性〞的特點，聽眾不能像看文章那樣，看不懂再翻過來看一遍，而必必需當場聽清聽懂?！踩硶h報告的種類1.政治報告。它是領導機關為實現(xiàn)一定歷史時期的政治目標而作的路線、方針、政策方面的報告。政治報告多由領導機關的主要負責人作。如十七大報告。2.工作報告。它是以經(jīng)濟建設、科學文化、教育衛(wèi)生等工作為主要內容的報告。如國務院總理的《政府工作報告》、各省、市、州、縣政府主要負責人向同級人民代表大會所作的工作報告，以及各系統(tǒng)各單位領導就所屬范圍的工作向下級單位和人民群眾所作的工作報告等。3.動員報告。是動員有關人員去完成某專項工作或突擊任務的報告。動員的目的，是使他們提升熟悉，明確任務，強化信心，圓滿完成任務。如學習宣揚落實十七大精神動員報告。4.總結報告。包括在會上作的工作總結報告和會議總結報告兩類。工作總結報告是對前一段工作進行總結的報告?？偨Y報告與工作報告的區(qū)別是，工作報告雖然也有回憶前段工作的內容，但非常簡要，重點放到今后的任務上。而總結報告的重點是回憶前段工作從中得出帶有指導意義的經(jīng)驗與教訓。會議總結報告是在會議結束時，對會議的整個狀況進行總結的報告。5.典型發(fā)言。是指在表彰大會或經(jīng)驗交流會上，先進單位、部門的代表或先進個人，報告本單位、部門或個人的先進事跡、工作經(jīng)驗的發(fā)言。這類報告有時由單位、部門領引發(fā)言，有時由單位代表或個人發(fā)言。英文報告格式·會議報告格式·讀書報告格式·工作報告的格式6.開幕詞。是較重要的會議開幕時，大會主持人或主要領導人作的帶有方向性、指導性的。會議總結、講話、報告會議總結〔講話、發(fā)言、報告〕屬于總結的一種，在開完一次會議這之后，一般要對會議內容進行一次回憶、分析和評價，這就是會議總結的由來。下面以總結寫法為例介紹會議總結的寫法。一、會議總結的概念總結是機關團體，企事業(yè)單位對自身某一階段或某一項工作進行總的回憶，找出內在規(guī)律，以指導將來施行而使用的公文?？偨Y的目的，是通過對自身工作中的優(yōu)點與缺點的回憶分析，吸取經(jīng)驗教訓，并把感性熟悉上升到理論熟悉的高度，以便做好今后的工作。因此，總結在整個工作流程中具有承上啟下的作用。個人對自己的工作、思想、學習和生活進行回憶而寫成的總結，不是公文，屬于一般應用文。二、會議總結的特點〔一〕經(jīng)驗性?？偨Y和計劃相反，是在事后進行的?？偨Y的材料必必需是真實的，是自身經(jīng)歷過的，包括典型材料和數(shù)據(jù)，這樣才有施行意義。經(jīng)驗過的事情，在寫作上往往更多地采納表達方式。總結還應據(jù)實議事，運用畫龍點睛式的議論，提出主題，寫明層義。擺事實，講道理；事實是主要的，議論是必要的。在寫法上，以表達說明為主。表達不是詳敘，是概敘；說明要平實準確，不能旁征博引。〔二〕規(guī)律性?？偨Y不是把發(fā)生過的事實排列在一起。它必必需對搜集來的事實、數(shù)據(jù)等進行認真的整理、分析和研究，找出某種帶有普遍性的規(guī)律。總結要產(chǎn)生評價議論，即主題和層義以及眾多小觀點〔包括了經(jīng)驗和規(guī)律的思想熟悉〕。而議論不是邏輯論證式，而是論斷式，因為自身狀況就是事實論據(jù)。總結是否具有理論性、規(guī)律性，是衡量一篇總結好壞的重要標志?！踩辰梃b性?？偨Y對以后的工作具有借鑒作用。三、對會議總結的基本要求〔一〕事實為據(jù)，準確可靠。以往事件是總結惟一依據(jù)?？偨Y必必需把過去一段時間之內所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數(shù)字材料以及背景資料等。事件材料必必需真實可信。數(shù)字要準確可靠。背景材料要有輔助性，能與事實形成鮮亮的對比或者烘托。切忌：閉門造車，隨意編造事實或數(shù)據(jù)，欺上瞞下，或者走過場?！捕撤治鍪聦?，找出規(guī)律。經(jīng)驗與教訓是一篇總結的重點。要從自己掌握的事實與材料中提煉出現(xiàn)律性的理論熟悉，這樣的總結才有意義?！踩滁c面結合，重點特別。寫總結容易犯大而全的錯誤。應當認真總結工作特點，抓精華，找典型，這樣的總結才不會千篇一律，才具有指導意義。四、會議總結的基本結構總結的結構一般包括標題、正文和落款三個部分。落款即署名和署時，可以寫在標題之下，也可以寫在文尾?！惨弧硺祟}?？偨Y的標題有幾種寫法。綜合性總結的標題一般采納“總結單位+總結時限+文種〞，如《**大學一九九八年度工作總結》。專題性總結的標題則較為靈活，它可以是觀點的顯示或者內容的概括。這樣的標題不僅省略了單位名稱、時間限度，甚至連文種也省略了，只有總結的內容。還有的總結為了使重點更特別，常采納雙標題的寫法，即采納正副標題的形式。正標題往往用來顯示總結的主題，而副標題則指明總結的內容、單位、時間等。例：適應市場競爭變化提升公司經(jīng)濟效益——**公司一九九七年度的機構改革的總結建設社會主義精神文明的嘗試——中山大學“美的咨詢〞活動總結〔二〕正文?？偨Y的正文一般包括三個部分：前言、主體和結尾。1.前言。前言用最精練的文字，概括地交代總結的基本內容，如總結的主要內容、時間、地點、背景、事件經(jīng)過等，前言也可以將總結出來的規(guī)律性的熟悉、主要的經(jīng)驗或教訓、主要的成績或存在的問題用簡短概括的文字寫出來。這樣，讀者在讀這篇總結之前就會對總結的全貌有一個大致的了解，也能夠統(tǒng)領全篇，激發(fā)閱讀的興趣，啟發(fā)和引導讀者在以后的閱讀中積極思索。2.主體。主體部分是總結的重點，一般要闡明兩方面內容：①成績與經(jīng)驗，即對過去工作施行中所獲得的物質成果或者精神成果、取得的優(yōu)異成績及其成功的原因與條件的分析歸納。要善于從工作中歸納總結經(jīng)驗性的東西?？偨Y一般是先把成績歸納出來，再分析出經(jīng)驗來，也有的總結是把經(jīng)驗寓于做法之中，把經(jīng)驗和成績糅合起來寫。基本的寫法有以下兩種：第一種是并列式，即把總結的成績經(jīng)驗按假設個方面來介紹。第二種是遞進式，馬上工作成績和經(jīng)驗按時間先后的順序來安排。這種結構一般是把工作過程分成幾個階段，分別對各個階段的工作進行總結分析。采納這種結構形式的總結，適用于那些有顯然階段性的工作或在工作與思想熟悉上有逐步深入、層層推動的工作實際。如首鋼公司的《落實責任制入手強化企業(yè)管理的基礎工作》，其主體分為三個部分：制訂崗位考核標準，嚴格按標準進行考核，依據(jù)考核結果執(zhí)行獎懲?？梢钥闯?，這三部分之間有很強的邏輯因果聯(lián)系，層層推動。沒有第一部分，便不會有第二部分成績的取得，而沒有第二部分，則第三部分也無從展開。因此，這些階段性很強的活動總結最合適于遞進式的寫法。3.結尾。簡明扼要、短小精悍。有兩種寫法：一是總結式，對總結正文的內容用幾句概括性的話來作結束。一是展望式，用簡短。會議報告怎么寫1基本格式(1)標題：包括事由和公文名稱。(2)上款：主管領導人。(3)正文：結構與一般公文相同。從內容方面看，報狀況的，應有狀況、說明、結論三部分，其中狀況不能省略；報看法的，應有依據(jù)、說明、設想三部分，其中以建設想不能省去。從形式上看，復雜一點的要分開頭、主體、結尾。開頭使用多的是導語式、提問式給個總概念或引起注意。主體可分部分家二級標題或分條加序碼。(4)結尾：可展望、推測，亦可省略，但結語不能省。(5)打報告要注意做到：狀況確鑿，觀點鮮亮，想法明確，口吻得體，不要夾帶請示事項。(6)注意結語：呈轉報告的要寫上“以上報告如無不妥，請批轉各地參照執(zhí)行。〞最后寫明發(fā)文機關，日期。2寫作特點(1)內容的匯報性：一切報告都是下級向上級或業(yè)務主管部門匯報工作，讓上級掌握基本狀況并及時對自己的工作進行指導，所以，匯報性是“報告〞的一個大特點。(2)語言的陳述性：因為報告具有匯報性，是向上級講述做了什么工作，或工作是怎樣做的，有什么狀況、經(jīng)驗、體會，存在什么問題，今后有什么打算，對領導有什么看法、建議，所以行文上一般都使用表達方法，即陳述其事，而不是像請示那樣采納祈使、請求等法。(3)行文的單向性：報告是下級向上級行文，是為上級進行宏觀領導提供依據(jù)，一般不必需要受文機關的批復，屬于單項行文。(4)成文的事后性：多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后，向上級作出匯報，是事后或事中行文。(5)雙向的溝通性：報告雖不必需批復，卻是下級機關以此取得上級的支持指導的橋梁；同時上級也能通過報告獲得信息，了解下情，報告成為上級決策指導和協(xié)調工作的依據(jù)。今天下午，繼播音員培訓之后，我們又召開了服務工作會議，各門店的服務經(jīng)理和主管參加了此次會議。會議就各門店上半年的服務工作作一次總結，通過這種總結，找出還未完成或啟動的工作，同時，找出門店服務工作中的薄弱環(huán)節(jié)，便于在以后的工作中進