克山婦聯(lián)年特色工作及創(chuàng)新工作情況總結(jié)

克山婦聯(lián)09年特色工作及創(chuàng)新工作情況總結(jié)在服務(wù)大局中開創(chuàng)婦聯(lián)工作新局面201*年克山縣婦聯(lián)在市婦聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣黨委、政府的大力支持下，以鄧小平理論為指導(dǎo)，在新的歷史時(shí)期，婦聯(lián)工作已經(jīng)從一般維權(quán)轉(zhuǎn)變到充分發(fā)揮“半邊天”作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展上來(lái)。克山縣婦聯(lián)突出重點(diǎn)和難點(diǎn)指標(biāo)，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，著力抓好精品工程。認(rèn)真貫徹落實(shí)市婦聯(lián)201*年工作計(jì)劃和特色工作，創(chuàng)新工作，圍繞黨委、政府的工作任務(wù)創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，現(xiàn)將工作情況回報(bào)如下一、幫助弱勢(shì)群體服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)克山縣婦聯(lián)將“三八紅旗溫暖行動(dòng)”作為201*年中心工作，在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，將“三八紅旗溫暖行動(dòng)”與“進(jìn)萬(wàn)家?guī)椭怆y題”的主題實(shí)踐相結(jié)合，在“六一”前夕開展了“三八紅旗溫暖”對(duì)接活動(dòng)，組織“三八”紅旗集體與城鄉(xiāng)特困家庭的特困兒童結(jié)成一對(duì)一幫扶對(duì)子并進(jìn)行了對(duì)接。5月22日，縣婦聯(lián)帶領(lǐng)縣國(guó)稅局、人民醫(yī)院、縣愛(ài)心協(xié)會(huì)等10余個(gè)“三八”紅旗集體深入到西河鎮(zhèn)中心小學(xué)、克山第三小學(xué)、第五小學(xué)、克山四中等學(xué)校與特困兒童以及五個(gè)家庭對(duì)接，以小學(xué)生每人300元、中學(xué)生600元的捐贈(zèng)標(biāo)準(zhǔn)，為貧困孩子捐款并將此款親自送到家長(zhǎng)和孩子手中，使她們心中重新燃起生活的希望，對(duì)未來(lái)更加充滿信心。受助特困兒童和家長(zhǎng)紛紛感謝市婦聯(lián)以及“三八”紅旗集體的幫助。同期，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)結(jié)成幫扶對(duì)子150余對(duì)，金物資合計(jì)24000。扶貧困社、村屯數(shù)98個(gè)，資金物資合計(jì)201*0。二、凝心聚力，組織婦女參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)1、深化“巾幗文明示范崗”活動(dòng)。一是舉行了“巾幗文明示范崗”授牌儀式。1月8日上午，對(duì)在“巾幗建功”活動(dòng)中，涌現(xiàn)出的“巾幗文明示范崗”進(jìn)行表彰，出席授牌儀式的縣領(lǐng)導(dǎo)有縣“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、縣委副書記馬海濤，縣人大副主任王志友，縣“巾幗建功”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)、縣政府副縣長(zhǎng)孫鳳玲，縣政協(xié)副主席李紅荔。會(huì)上受表彰的代表做崗位事跡報(bào)告，宣讀了倡議書。二是進(jìn)行崗村對(duì)接儀式。簽訂了崗村對(duì)接協(xié)議書，并進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)贈(zèng)書捐物對(duì)接。公布了“崗”“村”對(duì)接名單，并將這項(xiàng)活動(dòng)作為今年重點(diǎn)工作，持續(xù)開展起來(lái)。三是對(duì)“巾幗文明示范崗”進(jìn)行檢查指導(dǎo)。5月份，縣“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)齊爽，組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員，深入到10個(gè)縣級(jí)“巾幗文明示范崗”，檢查指導(dǎo)創(chuàng)建活動(dòng)開展情況。我縣的國(guó)稅局和交通征費(fèi)稽查所201*年三八節(jié)獲市級(jí)“巾幗文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)。2、抓好“巾幗示范村”創(chuàng)建工作。5月中旬，縣婦聯(lián)在西河鎮(zhèn)保勝村召開“巾幗示范村”現(xiàn)場(chǎng)觀摩推進(jìn)會(huì)，全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范村的婦代會(huì)主任，共計(jì)30余人出席了觀摩推進(jìn)會(huì)。與會(huì)人員首先參觀了西河鎮(zhèn)保勝村婦女普法宣傳站和“巾幗示范村”創(chuàng)建的系列軟硬件材料，觀看了保勝村文化大院的自?shī)首詷?lè)節(jié)目、參觀了家庭農(nóng)莊王銀巨等和諧家庭典型，縣婦聯(lián)主席齊爽進(jìn)行了總結(jié)。這次的現(xiàn)場(chǎng)觀摩，對(duì)全縣“巾幗示范村”創(chuàng)建起到了示范作用。全縣共有特色工作和創(chuàng)新工作是新時(shí)期開展婦女工作的著力點(diǎn)、落腳點(diǎn)，我們只有在工作中不斷創(chuàng)新，探索新路子，才能開創(chuàng)新局面，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，才能為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步、人民富裕、社會(huì)安寧作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。擴(kuò)展閱讀09年總結(jié)抓亮點(diǎn)創(chuàng)特色,使亮點(diǎn)工作彰顯特色水平抓亮點(diǎn)創(chuàng)特色使亮點(diǎn)工作彰顯特色水平茶山街道計(jì)生辦一、基本情況我們茶山街道轄區(qū)面積約10平方公里，下轄6個(gè)行政村14個(gè)社區(qū)居委會(huì)、屬地企事業(yè)單位42個(gè)。目前戶籍人口84610人，常住人口93283人，其中育齡婦女25049人，已婚育齡18344人，轄區(qū)流動(dòng)人口11410人，育齡婦女2663人，已婚育齡婦女1573人，流出144人,其中育齡婦女101人，已婚育齡婦女77人。09年共出生386人，其中一孩355人，女孩156人；二孩出生31人，女孩12人。二、09年工作回顧09年我街道計(jì)生辦按照“抓亮點(diǎn)、創(chuàng)特色”的要求，以生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線，以創(chuàng)新流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理機(jī)制、創(chuàng)建“世代服務(wù)室”品牌為抓手，積極探索完成人口與計(jì)劃生育工作的新思路、新途徑，已全部完成了市計(jì)生委和區(qū)計(jì)生局下達(dá)的201*年人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任指標(biāo)，現(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)如下1、進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，確保“三到位”、“三落實(shí)”按照《人口與計(jì)劃生育法》和省《條例》的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步落實(shí)了法定代表人計(jì)劃生育責(zé)任制，堅(jiān)持黨政一把手親自抓，負(fù)總責(zé)，把計(jì)生目標(biāo)層層分解，街道與社區(qū)、村簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任書，社區(qū)與小型企業(yè)簽訂了雙向服務(wù)協(xié)議書，明確了相關(guān)的責(zé)任，確?！笆晃濉比丝谂c計(jì)劃生育各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)到位。①是認(rèn)識(shí)到位，責(zé)任落實(shí)。第一，街道黨工委、辦事處從抓提高認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)入手，始終把《決定》精神、人口理論、計(jì)生法律法規(guī)知識(shí)、中央人口資源環(huán)境座談會(huì)精神的學(xué)習(xí)作為黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，黨委中心組堅(jiān)持每季度開展一次計(jì)生知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)，并作為一項(xiàng)既定的制度堅(jiān)持不懈；同時(shí)，街道黨校每季度開展人口理論課程，專門學(xué)習(xí)人口理論、基本國(guó)情、計(jì)生法等，全年上課培訓(xùn)人次達(dá)206人次。第二，認(rèn)真落實(shí)“一把手”工程，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)人口和計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)。一方面定期召開人口與計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議，研究分析本街道當(dāng)前的人口計(jì)生工作，討論如何解決流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作難點(diǎn)問(wèn)題等。另一方面街道黨、政領(lǐng)導(dǎo)也定期聽取街道人口與計(jì)劃生育工作的專題匯報(bào)，研究解決計(jì)生工作中遇到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，為計(jì)生工作作重要指示。②是領(lǐng)導(dǎo)到位，措施落實(shí)。第一，針對(duì)新形勢(shì)下人口與計(jì)劃生育工作出現(xiàn)的一些新問(wèn)題，尤其是本地區(qū)一些企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)、街道、社區(qū)（村）少數(shù)干部對(duì)新時(shí)期計(jì)生工作的復(fù)雜性、艱巨性和長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足、措施不力的現(xiàn)象，在全街道實(shí)行計(jì)劃生育工作崗位責(zé)任制，使之納入街道各條線、各社區(qū)（村）居委會(huì)考核的重要內(nèi)容，依據(jù)考評(píng)結(jié)果落實(shí)一票否決，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。第二，在配備、調(diào)整社區(qū)（村）居委會(huì)計(jì)生主任時(shí)，把精兵強(qiáng)將配置在計(jì)生工作崗位上，使這支隊(duì)伍逐步向年輕化、專業(yè)化、知識(shí)化發(fā)展，進(jìn)一步夯實(shí)了基層基礎(chǔ)。第三，認(rèn)真按照天寧區(qū)“十一五”期間人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制的要求及“省級(jí)人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進(jìn)區(qū)”的創(chuàng)建要求，結(jié)合本街道實(shí)際，把爭(zhēng)創(chuàng)工作作為提高全街道人口與計(jì)劃生育工作整體水平的良好契機(jī)，有力地推動(dòng)了全街道人口與計(jì)劃生育工作的健康快速發(fā)展。③是投入到位，保障落實(shí)。街道黨工委、辦事處始終將人口與計(jì)劃生育的經(jīng)費(fèi)投入作為基礎(chǔ)性投入，今年用于計(jì)生宣傳經(jīng)費(fèi)就達(dá)3多萬(wàn)元，保證了全街道人口與計(jì)生工作的順利開展。同時(shí)根據(jù)市、區(qū)計(jì)生部門推進(jìn)社區(qū)計(jì)生綜合改革的要求，不斷完善街道計(jì)生服務(wù)站的升級(jí)改造，把人口與計(jì)劃生育工作全方位融入各項(xiàng)工作之中。2、堅(jiān)持依法行政，維護(hù)合法權(quán)益。①全面開展陽(yáng)光計(jì)生推進(jìn)年活動(dòng)。圍繞市、區(qū)“陽(yáng)光計(jì)生推進(jìn)年”活動(dòng)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)生法律法規(guī)、辦事程序等的公示力度，接受群眾民主參與與民主監(jiān)督；積極開展市“便民維權(quán)示范崗”的創(chuàng)建工作，切實(shí)提高依法行政水平。3、認(rèn)真履行計(jì)生法定職責(zé)。計(jì)生辦嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)，一一落實(shí)好各項(xiàng)計(jì)生政策法規(guī)，到目前為止，共辦理獨(dú)生1047本，為32對(duì)夫妻辦理了照顧再生育一孩準(zhǔn)生證；認(rèn)真做好201*年符合獨(dú)生子女死亡傷殘扶助和農(nóng)村部分獨(dú)生子女家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象，其中符合農(nóng)村獎(jiǎng)扶的17人，死亡傷殘的169人。全面調(diào)查一次性獨(dú)生子女退休獎(jiǎng)勵(lì)工作，對(duì)因病提前退休人員和特殊情況提前退休人員做好登記解釋和微機(jī)錄入工作，共錄入微機(jī)174人；為確保工作的準(zhǔn)確性和完善性，街道計(jì)生辦又對(duì)符合條件的和不符合條件的退休人員一一上門通知到位并做好解釋工作；做好0-14周歲獨(dú)生子女調(diào)查登記工作，共統(tǒng)計(jì)需要兌現(xiàn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金人數(shù)達(dá)6617人。到目前為止已有7家屬地企業(yè)單位發(fā)放一次性獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金。4、繼續(xù)加強(qiáng)流動(dòng)人口計(jì)生服務(wù)管理。加大國(guó)務(wù)院《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作條例》的宣傳力度，以上門宣傳、廣場(chǎng)咨詢等形式，提高《條例》的知曉率和覆蓋面；全面推行流動(dòng)人口“一證通”制度，201*年，新發(fā)放《流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)證》269份；認(rèn)真落實(shí)流動(dòng)人口“一盤棋”管理體制，省際流動(dòng)人口平臺(tái)信息反饋24條；加強(qiáng)與流動(dòng)人口戶籍地的溝通協(xié)調(diào)，電話、信函聯(lián)系。本著“居民化”服務(wù)要求，全年免費(fèi)為流動(dòng)已婚育齡婦女提供RTI檢測(cè)437人次，B超隨防1415人次；報(bào)銷四項(xiàng)手術(shù)2人，經(jīng)費(fèi)達(dá)11961元。5、強(qiáng)化宣傳教育，營(yíng)建全新氛圍。街道計(jì)生協(xié)花費(fèi)了3萬(wàn)余元印制了計(jì)生宣傳小紀(jì)念品隨著計(jì)生宣傳資料發(fā)送到群眾手中；5月份，計(jì)生辦開展紀(jì)念中國(guó)計(jì)劃生育協(xié)會(huì)成立二十九周年宣傳月系列活動(dòng)，街道計(jì)生辦于5月22日，在麗華一村健身廣場(chǎng)開展大型集中性宣傳資詢服務(wù)活動(dòng)，為群眾開展宣傳咨詢、免費(fèi)發(fā)放藥具、計(jì)生小知識(shí)問(wèn)答、量血壓、理發(fā)、皮匠、修理鐘表修自行車等服務(wù)，深受群眾好評(píng)；各村和各社區(qū)計(jì)生協(xié)在菜市場(chǎng)、健身廣場(chǎng)、人員集中地等，通過(guò)設(shè)立咨詢臺(tái)、懸掛橫幅、標(biāo)語(yǔ)，制作宣傳版面、發(fā)放宣傳小折頁(yè)等形式，為廣大群眾提供生殖保健咨詢、量血壓及宣傳活動(dòng)。其中麗華二村社區(qū)和麗華南村社區(qū)、紅梅村委向一些勇于創(chuàng)業(yè)、大膽創(chuàng)業(yè)的婦女免費(fèi)培訓(xùn)絲網(wǎng)花的制作工序，這激起她們濃厚的興趣，進(jìn)一步提高了她們實(shí)行計(jì)劃生育的自覺(jué)性；常春村和麗華村計(jì)生協(xié)免費(fèi)對(duì)育齡群眾進(jìn)行培訓(xùn)，提供就業(yè)信息，推薦就業(yè)崗位，鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)；清涼新村第一社區(qū)計(jì)生協(xié)通過(guò)各方力量來(lái)幫扶計(jì)生困難家庭和單親母親；9月25日，街道計(jì)生辦、麗華一村社區(qū)麗華村委、和清涼東村社區(qū)聯(lián)合開展了獨(dú)生子女素質(zhì)教育繪畫展，活動(dòng)圍繞如何培養(yǎng)少兒興趣，增強(qiáng)獨(dú)生子女自理能力的培養(yǎng)、學(xué)習(xí)自主能力的培養(yǎng)、心理自調(diào)能力的培養(yǎng)、品德自檢能力的培養(yǎng)和行為自律能力的培養(yǎng)等方面進(jìn)行了探索；其他社區(qū)也相繼舉行了一系列活動(dòng)。今年來(lái)通過(guò)各種渠道已向二十余戶計(jì)生家庭提供了價(jià)值萬(wàn)元的幫助，年底還準(zhǔn)備救助10戶獨(dú)生子女困難家庭和公益金的調(diào)查登記發(fā)放工作。社區(qū)計(jì)生協(xié)還緊密與社區(qū)勞動(dòng)保障配合，聯(lián)系了十家用人單位給失業(yè)的女性提供就業(yè)信息，推薦到用人單位應(yīng)聘的就有2人被錄用；朝陽(yáng)一村社區(qū)、朝陽(yáng)二村社區(qū)和麗華村委對(duì)計(jì)生信息再摸底，加強(qiáng)計(jì)生基礎(chǔ)信息建設(shè)。針對(duì)人口流動(dòng)性大，計(jì)生信息變化快這一特點(diǎn)，計(jì)生干部和計(jì)生信息員進(jìn)行拉網(wǎng)式、地毯式排查摸清本地區(qū)育齡婦女底子，了解婚育信息；清涼新村第二社區(qū)和麗華一村社區(qū)轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量，在計(jì)生世代服務(wù)室開展育齡婦女健康知識(shí)咨詢活動(dòng)，并定期為已婚育齡婦女發(fā)放免費(fèi)一些婦科病的防治知識(shí)，發(fā)放避孕藥具、藥物等；麗華三村社區(qū)計(jì)生協(xié)叫育齡婦女自己闡述在如何經(jīng)營(yíng)婚姻、如何釋放壓力等問(wèn)題進(jìn)行交流，最后社區(qū)計(jì)生干部在如何減壓上提出了四點(diǎn)參考意見(jiàn)一是保持積極心態(tài)，二是了解產(chǎn)生壓力原因，三是學(xué)會(huì)主動(dòng)適應(yīng)，四是堅(jiān)持自己價(jià)值觀四條標(biāo)準(zhǔn)。到目前，各村和社區(qū)懸掛橫幅40幅，擺放宣傳板250余塊，設(shè)立咨詢臺(tái)12處，免費(fèi)發(fā)放避孕藥具1560余盒，發(fā)放宣傳資料3520千余冊(cè)。街道始終高度重視計(jì)生政務(wù)信息工作，歷年被評(píng)為區(qū)政務(wù)信息工作先進(jìn)集體。201*年，據(jù)統(tǒng)計(jì)，全街道共上報(bào)政務(wù)信息稿件120篇，其中被錄用的政務(wù)信息稿63篇，被市級(jí)以上報(bào)刊雜志錄用達(dá)4篇，省級(jí)錄用的3篇，已經(jīng)圓滿完成區(qū)核定的目標(biāo)任務(wù)。4、提高服務(wù)意識(shí)，開展溫馨化服務(wù)。街道計(jì)生服務(wù)人員帶著B超到各社區(qū)（村）開展免費(fèi)B超隨訪服務(wù)，共計(jì)服務(wù)3636人次，積極開展出生一級(jí)干陷工程，尿檢人數(shù)420人，今年共為151人免費(fèi)發(fā)放葉酸415瓶；為1516名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了免費(fèi)生殖道感染檢查，我們把為育齡群眾提供優(yōu)質(zhì)的品牌服務(wù)作為服務(wù)工作的一大重心。圍繞“群眾滿意計(jì)生服務(wù)站”創(chuàng)建要求，以“服務(wù)至上”為原則，今年共完成了10家世代服務(wù)室的改建工作，強(qiáng)化了服務(wù)理念，提高了服務(wù)意識(shí)，把“人性關(guān)愛(ài)、人情關(guān)愛(ài)、人文關(guān)愛(ài)”融入滲透到具體工作中。推行微笑服務(wù)、按需服務(wù)、親情化服務(wù)，實(shí)行全天候、預(yù)約或延時(shí)服務(wù)，為廣大群眾提供了人性化、溫馨化、便捷化、系列化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，切實(shí)提高了群眾的滿意程度。5、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。計(jì)生辦在每月例會(huì)以會(huì)代課，為社區(qū)、村計(jì)生協(xié)管員做好宣傳、政策、統(tǒng)計(jì)、服務(wù)等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全力提高計(jì)生隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。6、抓亮點(diǎn)，創(chuàng)特色，使亮點(diǎn)工作彰顯特色水平①、抓品牌，促提高。用心打造生育文化社區(qū)品牌。大力推進(jìn)社區(qū)人口文化、生育文化建設(shè)，倡導(dǎo)新型生育文化。在建設(shè)上達(dá)到了“六個(gè)一”即在小區(qū)內(nèi)設(shè)有樓道文化，墻體上有計(jì)劃生育公益宣傳廣告；清二社區(qū)和麗華二村社區(qū)都配備了一個(gè)內(nèi)容新、質(zhì)量高、簡(jiǎn)單易操作的計(jì)劃生育觸摸屏；所有村和社區(qū)都有計(jì)劃生育宣傳欄、宣傳櫥窗和一所設(shè)備齊全、管理規(guī)范的人口學(xué)校；一支活動(dòng)豐富、寓教于樂(lè)生育文化宣傳服務(wù)隊(duì)伍；共完成了十所世代服務(wù)室的改建；街道計(jì)生辦自創(chuàng)了一個(gè)關(guān)愛(ài)女孩方面的計(jì)生小品準(zhǔn)備參加市里的小戲小品的比賽。②街道計(jì)生辦規(guī)統(tǒng)和服務(wù)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手，開創(chuàng)計(jì)生新品牌。服務(wù)手段信息化，實(shí)施信息化帶動(dòng)戰(zhàn)略，主要采取的方式是“動(dòng)”，規(guī)統(tǒng)上和服務(wù)上每月緊密聯(lián)系，把當(dāng)月村和社區(qū)發(fā)生的落實(shí)措施的信息及時(shí)和服務(wù)上核對(duì)，保證服務(wù)工作做到位。由于平時(shí)育齡婦女工作比較忙，街道計(jì)生服務(wù)人員真誠(chéng)傾聽群眾呼聲，真情關(guān)心群眾疾苦，讓群眾得實(shí)惠，使服務(wù)更溫馨更“陽(yáng)光”，于是每月月底的最后一個(gè)星期六街道計(jì)生服務(wù)員在街道計(jì)生服務(wù)室留守為她們進(jìn)行免費(fèi)B超檢查；街道規(guī)統(tǒng)和服務(wù)上結(jié)合村和社區(qū)上報(bào)“婚、育、孕、產(chǎn)、”四個(gè)方面的信息進(jìn)行督促，以提高隨訪服務(wù)質(zhì)量。創(chuàng)新信息收集處理機(jī)制，增強(qiáng)服務(wù)的針對(duì)性，采取的方式是“靜”，依托世代服務(wù)室，把信息融入服務(wù)之中，制定計(jì)生服務(wù)需求信息提高了管理服務(wù)的實(shí)效性和群眾的滿意度。③抓好陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)工作。清一社區(qū)和麗華一村社區(qū)開展豐富多彩的青少年陽(yáng)光計(jì)生活動(dòng)，讓青少年了解社區(qū)、接觸社區(qū)、走進(jìn)社區(qū)，使青少年在寓教于樂(lè)中了解生殖健康知識(shí)，在知識(shí)中茁壯成長(zhǎng)。④提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)協(xié)會(huì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面推開計(jì)劃生育協(xié)會(huì)分類整改工作。清涼新村第二社區(qū)在此次計(jì)生協(xié)會(huì)整建工作中，充分發(fā)揮其在計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)、社區(qū)發(fā)展、綜合治理中的積極作用，在全區(qū)率先完成了計(jì)生協(xié)會(huì)的分類評(píng)估整改工作，并以點(diǎn)帶面地帶動(dòng)其他村和社區(qū)，我街道已經(jīng)全面完成計(jì)劃生育協(xié)會(huì)評(píng)估分類整改幫建工作，使基層計(jì)生協(xié)組織建設(shè)呈現(xiàn)新面貌，從而促進(jìn)計(jì)生協(xié)會(huì)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)，讓基層計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)成為富有活力，確有實(shí)效，能創(chuàng)造性開展工作的群眾組織。7、認(rèn)真做好信息核對(duì)和微機(jī)錄入。每月與派出所及婦保所和民政部門及時(shí)聯(lián)系，今年到婦保所拷貝下來(lái)的信息就達(dá)1462條，從派出所分發(fā)的信息就達(dá)786條，民政部門下來(lái)的信息達(dá)862條。實(shí)行信息共享，打印信息系統(tǒng)里所有信息，分發(fā)社區(qū)核實(shí)、修改后錄入微機(jī)；完善已婚育齡婦女信息卡，每月做好微機(jī)變更錄入工作，確保信息及時(shí)性、準(zhǔn)確性，認(rèn)真做好流動(dòng)人口的信息核查工作，及時(shí)核對(duì)、導(dǎo)出信息上傳到區(qū)計(jì)生局。全面超前完成全員人口信息錄入工作，這次共錄入信息系統(tǒng)33226人。三、明年工作打算1、加強(qiáng)屬地單位的管理。進(jìn)一步做好對(duì)屬地企事業(yè)單位和個(gè)體小單位的計(jì)劃生育管理，進(jìn)一步完成對(duì)50人以上的屬地單位上門簽訂目標(biāo)責(zé)任書（納入街道管理），對(duì)50人以下的單位上門簽訂雙向服務(wù)協(xié)議書（納入村、社區(qū)管理），并做好臺(tái)帳記錄，填好相關(guān)數(shù)據(jù)，推進(jìn)計(jì)劃生育法定代表人負(fù)責(zé)制的落實(shí)，并對(duì)參加生育保險(xiǎn)的單位發(fā)放告知書，使參加生育保險(xiǎn)的婦女了解憑著醫(yī)?？ǖ綃D保所可以享受兩年一次的婦女病普查的相關(guān)知識(shí)和相關(guān)項(xiàng)目。2、加強(qiáng)宣傳教育。利用“11”、“25”、“10.28、“11”等重大紀(jì)念日開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng)。201*年重點(diǎn)是關(guān)愛(ài)女孩宣傳活動(dòng)。3、加強(qiáng)計(jì)生隊(duì)伍建設(shè)。一是強(qiáng)化計(jì)生干部的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，根據(jù)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要，組織相應(yīng)的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，提高計(jì)生人員的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；二是穩(wěn)定社區(qū)計(jì)生隊(duì)伍，落實(shí)計(jì)生干部責(zé)任考核制。4、加強(qiáng)信息化建設(shè)。推進(jìn)電子臺(tái)帳，不斷完善信息系統(tǒng)，提高信息系統(tǒng)的質(zhì)量。1、狠抓基礎(chǔ)薄弱。落實(shí)統(tǒng)計(jì)、信息工作制度，提高信息庫(kù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和數(shù)據(jù)信息引導(dǎo)服務(wù)能力。5、提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。明年在一門式服務(wù)成立的基礎(chǔ)上，縱深推進(jìn)以技術(shù)服務(wù)為中心的計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)建“全面、便民、深入、優(yōu)質(zhì)”的計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)體系。積極增加計(jì)生服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)，加強(qiáng)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提高計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)水平；大力改善服務(wù)環(huán)境，提高技術(shù)服務(wù)能力，切實(shí)履行宣傳教育、信息咨詢、技術(shù)服務(wù)、藥具發(fā)放職能。做好“五期”知識(shí)的普及，根據(jù)各個(gè)時(shí)期不同的對(duì)象，開展經(jīng)常性的隨訪服務(wù)；加強(qiáng)出生缺陷一級(jí)干預(yù)，繼續(xù)提供免費(fèi)孕前出生缺陷篩查，做好服用葉酸等營(yíng)養(yǎng)素的推廣工作，提高出生人口素質(zhì)。6、加強(qiáng)流動(dòng)人口管理與服務(wù)。明年著重點(diǎn)做好對(duì)流動(dòng)人口計(jì)劃生育情況的調(diào)查和服務(wù)證的發(fā)放工作，全面掌握全街道流動(dòng)人口信息，重點(diǎn)了解已婚育齡婦女的生育節(jié)育情況，并根據(jù)各種對(duì)象建立臺(tái)帳，做好相應(yīng)的變更、調(diào)整。根據(jù)流動(dòng)人口需求，及時(shí)提供查環(huán)查孕、知識(shí)普及、隨訪服務(wù)、免費(fèi)發(fā)放避孕藥具等生殖健康服務(wù)。7、不斷完善計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制。一是全面落實(shí)農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭的獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策。二是以獨(dú)生子女困難家庭為重點(diǎn)，落實(shí)幫困救助措施。三是繼續(xù)督促企事業(yè)單位對(duì)于08年退休的職工的一次性獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放工作。8、提高理念，創(chuàng)新機(jī)制，加強(qiáng)計(jì)劃生育基層基礎(chǔ)工作。一是要不斷加強(qiáng)人口計(jì)生信息化建設(shè)，全面推開信息引導(dǎo)管理服務(wù)工作，充分利用人口個(gè)案信息數(shù)據(jù)庫(kù)為育齡群眾開展有針對(duì)性、個(gè)性化的服務(wù)。二是要加強(qiáng)避孕藥具的管理和發(fā)放工作，保證育齡群眾能夠及時(shí)領(lǐng)取到免費(fèi)、安全的避孕藥具。三是充分發(fā)揮計(jì)生協(xié)會(huì)等群眾組織密切聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用，扎實(shí)推進(jìn)計(jì)劃生育村民自治工作。四是進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)劃生育宣傳教育工作，通過(guò)豐富多彩的形式、多種多樣的手段大力宣傳計(jì)劃生育國(guó)策，營(yíng)造良好的計(jì)劃生育氛圍。友情提示本文中關(guān)于《克山婦聯(lián)09年特色工作及創(chuàng)新工作情況總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，克山婦聯(lián)09年特色工作及創(chuàng)新工作情況總結(jié)該篇文章建議您自主創(chuàng)作。醫(yī)院工作總結(jié)創(chuàng)新改革、特色興院、科技引領(lǐng)、和諧自強(qiáng)12醫(yī)院工作總結(jié)創(chuàng)新改革、特色興院、科技引領(lǐng)、和諧自強(qiáng)打造中醫(yī)強(qiáng)勢(shì)品牌！在201*年工作總結(jié)會(huì)上的講話（201*年1月15日）院領(lǐng)導(dǎo)同志們?cè)谵o舊迎新的美好時(shí)刻，我院召開總結(jié)表彰會(huì)，總結(jié)過(guò)去，展望未來(lái)，對(duì)中醫(yī)院一年來(lái)來(lái)之不易的成績(jī)，同大家一樣感到格外的高興。首先我代表中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子，向辛勤工作的全院干部職工表示衷心感謝！并致以節(jié)日的祝福！祝大家新年好！同時(shí)在這里提前給大家拜個(gè)早年！201*年，全院職工在縣委縣政府和上級(jí)主管部門的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅(jiān)持走中醫(yī)特色辦院方針不動(dòng)搖，審時(shí)度勢(shì)、搶抓機(jī)遇、迎難而上、奮力拼搏、有效推進(jìn)了醫(yī)院各項(xiàng)工作發(fā)展。我現(xiàn)將一年來(lái)的醫(yī)院工作向大家逐項(xiàng)匯報(bào)一、201*年．。衛(wèi)生體制改革取得新進(jìn)展。201*年以來(lái)，是中醫(yī)院建院以來(lái)發(fā)展最為困難的一年，由于國(guó)家醫(yī)改政策強(qiáng)行推進(jìn)，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院受政策活、資金傾斜等項(xiàng)目扶持優(yōu)勢(shì)，發(fā)展迅速、異常崛起、給縣級(jí)醫(yī)院帶來(lái)了明顯競(jìng)爭(zhēng)。尤其是進(jìn)入7月份以來(lái)，縣人民醫(yī)院整體搬遷新區(qū)，又給。?？h醫(yī)療市場(chǎng)帶來(lái)了激烈的競(jìng)爭(zhēng)，使原本發(fā)展艱難的我們更是雪上加霜，嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)擺在了我們中醫(yī)院人面前，如何走出逆境、醫(yī)院班子經(jīng)過(guò)多次論證考察、認(rèn)真研究、開辟了中醫(yī)院特色發(fā)展之路。首先，加大基礎(chǔ)設(shè)施改善、打造中醫(yī)院形象，我院在改善基礎(chǔ)設(shè)施及打造中醫(yī)品牌上入手，今年來(lái)我們先后投資50余萬(wàn)元擴(kuò)建了部分業(yè)務(wù)用房，并購(gòu)置了多功能病床、先后對(duì)病房進(jìn)行了整體裝修，使醫(yī)院具有了優(yōu)美舒適的醫(yī)療環(huán)境。同時(shí)在病房樓走廊，加上富有中醫(yī)文化的環(huán)境裝飾等等，豐富了中醫(yī)院自身特色文化，提高了中醫(yī)藥文化的自信，構(gòu)成了醫(yī)院一道亮麗的風(fēng)景線。二、加大人才引進(jìn)、科技投入、提升醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。人才是科技生產(chǎn)力，今年以來(lái)、我院先后引進(jìn)高校畢業(yè)生10名，先后充實(shí)到臨床科室，給醫(yī)院發(fā)展帶來(lái)了活力。先后派遣20余名醫(yī)務(wù)人員到上級(jí)參加進(jìn)修、培訓(xùn)、新成果專業(yè)知識(shí)交流會(huì)議等方法，掌握了當(dāng)前的醫(yī)療新技術(shù)，使臨床治療成功率大幅提升。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，高、精、尖醫(yī)療設(shè)備投入是醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)的有效手段，為此，我院先后投資360余萬(wàn)元，先后購(gòu)置了CT、電子胃鏡、新生兒篩查、陰道鏡、普利刀大型全自動(dòng)生化等一批新設(shè)備。尤其是CT投入使用后，不但為患者在檢查中節(jié)約了檢查等待時(shí)間，而且，在急危重患者治療方面為臨床提供了更準(zhǔn)確的診療依據(jù)。新生兒聽力篩查技術(shù)，填補(bǔ)了我縣該領(lǐng)域技術(shù)空白，徹底改變了人們對(duì)中醫(yī)醫(yī)院的傳統(tǒng)看法。三、以一創(chuàng)雙優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，全面提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)市、縣委開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”主題教育活動(dòng)要求，結(jié)合我院工作實(shí)際，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為主題，全院緊緊圍繞“以病人為中心，全面提升醫(yī)療質(zhì)量”這個(gè)主題，內(nèi)抓管理、外樹形象、以醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、服務(wù)質(zhì)量管理為重點(diǎn)，完善制度，建立機(jī)制，狠抓不懈，全面落實(shí)，從建立核心制度入手，強(qiáng)化核心制度培訓(xùn)，定期進(jìn)行醫(yī)療制度執(zhí)行情況考核，建立牢固的思想基礎(chǔ)，成立了醫(yī)療質(zhì)量管理小組，護(hù)理質(zhì)量管理小組，藥事管理小組，感染管理小組，對(duì)臨床、醫(yī)技科室的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行督導(dǎo)。全年對(duì)工作不力及違反規(guī)章制度的科室及人員處理28名，表?yè)P(yáng)樹立先進(jìn)典型6名。通過(guò)嚴(yán)厲制度的落實(shí)，保證了醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。樹立了全體醫(yī)護(hù)人員立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，有效建立了和諧醫(yī)患關(guān)系。四、以點(diǎn)帶面、加快中醫(yī)?？平ㄔO(shè)步伐我院在保持和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)特色的同時(shí)，走現(xiàn)代化科室建設(shè)的道路。理療科抓住當(dāng)前中醫(yī)藥發(fā)展的大好時(shí)機(jī)，繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩醫(yī)務(wù)工作者們的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力工作、勤于實(shí)踐、勇于創(chuàng)新，成功開展了微創(chuàng)治療技術(shù)，該技術(shù)被市科協(xié)評(píng)為“優(yōu)秀科技成果科學(xué)獎(jiǎng)”，填補(bǔ)了范縣在該領(lǐng)域的技術(shù)空白，以出色的成果為醫(yī)院的發(fā)展增添光彩，形成了具有中醫(yī)特色核心競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)。五、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、提高醫(yī)院凝聚力。良好的隊(duì)伍是醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)的軟實(shí)力，我們將以中醫(yī)深厚的文化底蘊(yùn)為依托，著力營(yíng)造中醫(yī)院獨(dú)有的高效隊(duì)伍，今年我們組織全院中層領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)技術(shù)人員分2批赴臘山風(fēng)景區(qū)野外拓展訓(xùn)練，通過(guò)拓展訓(xùn)練，讓大家感受到了中醫(yī)院人憐憫為懷，寬厚正直，樂(lè)觀積極，昂揚(yáng)向上，勇于挑戰(zhàn)的高尚品德，增加了干事創(chuàng)業(yè)的凝聚力。六、細(xì)化科室、開創(chuàng)新局面。經(jīng)過(guò)深入研究，多次探討，對(duì)內(nèi)科、外科進(jìn)行了分科，從原來(lái)的內(nèi)科和外科各分。。?？剖?。分科給醫(yī)院職工帶來(lái)新的壓力，兩科室領(lǐng)導(dǎo)為增加業(yè)務(wù)量，采取了多種措施，并積極開展新的項(xiàng)目，從而把壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力，使業(yè)務(wù)量得到較大的提升，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。七、搶抓機(jī)遇、項(xiàng)目取得新進(jìn)展。201*年新病房樓的建設(shè)工作有了突破性進(jìn)展，政府批文、發(fā)改委立項(xiàng)、地質(zhì)勘探、可研性報(bào)告、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、環(huán)評(píng)等前期工作已全部完成，重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，中央投資地方衛(wèi)生項(xiàng)目201*萬(wàn)元，。。市僅此我們一家，已經(jīng)按照程序上報(bào)到國(guó)家發(fā)展改革委員會(huì)。目前，我們時(shí)刻關(guān)注著這個(gè)項(xiàng)目的最新情況，八、二0一二年醫(yī)院工作思路1、狠抓內(nèi)涵，突顯特色。2、服務(wù)爭(zhēng)優(yōu)，強(qiáng)化管理。3、重點(diǎn)建設(shè)、穩(wěn)步推進(jìn)。九、措施得當(dāng)、成效顯著?？傊?，201*年在全院干部職工辛勤工作、共同努力下，轉(zhuǎn)逆境、克困難、醫(yī)院先后被評(píng)為省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位、新農(nóng)合工作先進(jìn)單位、巾幗英雄崗、是殘疾人鑒定唯一合法醫(yī)院、并與消防隊(duì)建立了警民共建關(guān)系單位。個(gè)人榮譽(yù)碩果累累。。。獲得濮陽(yáng)市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、。。。等六人先進(jìn)事跡分別被范縣杰出人物一書收編，。。。分別評(píng)為副主任醫(yī)師。全院業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)。。。萬(wàn)元達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，爭(zhēng)取省、市、縣各類資金。。。余萬(wàn)元。資產(chǎn)增加。。。余萬(wàn)元，償還各類貸款借款。。。余萬(wàn)元。這些成績(jī)的取得是各級(jí)政府大力支持的結(jié)果，更是全體干部職工共同協(xié)作、共謀發(fā)展、共同奮斗、講團(tuán)結(jié)、講敬業(yè)、講大局、講奉獻(xiàn)的結(jié)果。醫(yī)院對(duì)收入增長(zhǎng)幅度大，全年無(wú)大的醫(yī)療糾紛的科室要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)對(duì)先進(jìn)科室及個(gè)人進(jìn)行表彰。我希望獲獎(jiǎng)和受到表彰的科室在201*年要再接再厲，創(chuàng)造性地開展工作，同時(shí)要求沒(méi)有獲獎(jiǎng)的科室要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)找準(zhǔn)方向，以這次總結(jié)大會(huì)為新起點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，充分發(fā)揮每個(gè)職工的智慧、調(diào)動(dòng)每位職工的積極性，開展新項(xiàng)目、新技術(shù)、尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，為中醫(yī)院發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同志們！新的一年，回顧過(guò)去、讓我們感到無(wú)比驕傲和自豪，展望醫(yī)院美好的未來(lái)，我和你們一樣充滿無(wú)窮信心和力量。相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全院職工的共同努力下，中醫(yī)院會(huì)變成“中醫(yī)特色鮮明、綜合實(shí)力一流、人民群眾滿意的中醫(yī)院”，祝愿我們中醫(yī)院的明天會(huì)更加美好！最后祝大家新年愉快、闔家幸福、身體健康、工作順利、萬(wàn)事如意！謝謝大家！擴(kuò)展閱讀醫(yī)院201*年上半年工作總結(jié)醫(yī)院201*年上半年工作總結(jié)醫(yī)院201*年上半年工作總結(jié)堅(jiān)持以人為本，努力構(gòu)建和諧醫(yī)院建立長(zhǎng)效機(jī)制，不斷取得更大成績(jī)**市**醫(yī)院201*年上半年工作總結(jié)201*年上半年，在市殘聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市衛(wèi)生局的精心指導(dǎo)下，我院全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想及十六屆四中全會(huì)精神，樹立和落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞年初制定的“五個(gè)不動(dòng)搖”這一目標(biāo)，進(jìn)一步增強(qiáng)全院職工的率先意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)，堅(jiān)持把追求社會(huì)效益，維護(hù)群眾利益，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位，通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部管理，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，提升醫(yī)院形象，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，扎扎實(shí)實(shí)地地推動(dòng)了我院物質(zhì)文明、精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展?，F(xiàn)將工作總結(jié)一、醫(yī)療業(yè)務(wù)明顯增加。共完成門診量達(dá)3xxxx人次，住院病人數(shù)為1xxxx，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)總收入6xxxx元，較去年同期增長(zhǎng)2xxxx。二、累計(jì)為患者免費(fèi)測(cè)量血壓、義務(wù)咨詢達(dá)20xxxx人次；半年免除掛號(hào)費(fèi)xxxx九千元；向?yàn)?zāi)區(qū)捐款達(dá)100xxxx元。三、醫(yī)療質(zhì)量明顯改善。門診病歷、門診處方、住院病歷均趨于規(guī)范，合格率8xxxx，比去年同期上升xxxx。四、醫(yī)療服務(wù)明顯提升。導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、便民門診、義診活動(dòng)、實(shí)行收費(fèi)公示制等等，受到社會(huì)各界的好評(píng)。五、醫(yī)院管理進(jìn)一步規(guī)范。建立完善了《關(guān)于成立督查組的安排》、《值周制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《科室員工互動(dòng)制度》、《考勤考紀(jì)制度》、《科主任職責(zé)》、《罰款制度》等幾項(xiàng)規(guī)章制度，使醫(yī)院的各項(xiàng)工作步走上了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。六、衛(wèi)技人員素質(zhì)明顯提高。有xxxx同志分別參加了自考和成人高考，2xxxx同志參加了執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試，1xxxx同志報(bào)名參加資格考試，同時(shí)我院分別對(duì)主任、醫(yī)生、護(hù)士、藥房人員進(jìn)行了理論知識(shí)的考核，全部獲得了滿意的成績(jī)，全院衛(wèi)技人員整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)。七、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。今年上半年，我院繼續(xù)進(jìn)一步行風(fēng)建設(shè)，時(shí)刻貫徹以人為本的醫(yī)療服務(wù)理念，不僅讓病人滿意，更要讓病人感動(dòng)，成功地?fù)尵攘艘焕款澲匕Y患者；各科室繼續(xù)對(duì)出院病人進(jìn)行電話回訪，建立三日內(nèi)出院病人回訪制度，使得病人滿意度大幅度提高。全院共收到表?yè)P(yáng)信、感謝信數(shù)十封，錦旗錦匾五面。八、假肢矯形器部成績(jī)喜人。累計(jì)為肢殘殘疾人和老年人共提供助行輪椅5輛，拐杖8副，肢具5副；為享受公費(fèi)醫(yī)療的肢殘人裝配假肢xxxx次；元月份利用春節(jié)期間向病人發(fā)放慰問(wèn)信30xxxx封；開展了免費(fèi)檢修保養(yǎng)假肢活動(dòng)，共計(jì)6xxxx人次；對(duì)xxxx特困肢殘朋友裝配假肢進(jìn)行了優(yōu)惠照顧，金額達(dá)150xxxx，業(yè)務(wù)總收入xxxx元，成績(jī)喜人。九、工傷保險(xiǎn)定點(diǎn)**手續(xù)已理順。今年，我院被定為工傷保險(xiǎn)定點(diǎn)單位，經(jīng)過(guò)種種努力，現(xiàn)已理順了各種手續(xù)，為后半年的開展打下了基礎(chǔ)。十、先后在在電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、印發(fā)宣傳材料等形式宣傳醫(yī)院新形象，做到報(bào)紙有文章，電視有圖像，電臺(tái)有聲音。對(duì)外報(bào)道15篇，印發(fā)宣傳材料1000xxxx份，制作橫幅、標(biāo)語(yǔ)6條，健康教育4塊、宣傳牌8塊，點(diǎn)率730xxxx次。十一、上半年，圓滿地舉辦了第十五期盲人按摩培訓(xùn)班。培訓(xùn)人員達(dá)2xxxx。在給他們講授按摩基礎(chǔ)的同時(shí)，尤其注重對(duì)他們進(jìn)行思想政治教育，特別是“四自”精神的教育，使他們從心理上戰(zhàn)勝殘疾，重塑人生理想，同健全人一樣實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。十二、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入明顯加大。今年上半年，我院在資金來(lái)源十分緊張的情況下，緊縮各項(xiàng)開支，進(jìn)行醫(yī)療設(shè)備、房屋及基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)境及綜合服務(wù)能力建設(shè)，投資對(duì)醫(yī)院環(huán)境進(jìn)行了美化和亮化，整修了辦公室，新建了洗衣房，**訓(xùn)練室和門診安裝了空調(diào)，為病人提供舒適、美化環(huán)境，使醫(yī)院整體水平有顯著提高?？偨Y(jié)前半年工作，我們從中得到以下幾方面的啟示一、構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。一是建立持久學(xué)習(xí)機(jī)制。構(gòu)建并且不斷完善學(xué)習(xí)機(jī)制，用機(jī)制來(lái)保障學(xué)習(xí)型醫(yī)院的創(chuàng)建活動(dòng)在健康、可持續(xù)的軌道上發(fā)展。每周組織一次集中學(xué)習(xí)《自驅(qū)力》、《沒(méi)有任何借口》這兩本書，并做到有記錄、有心得。執(zhí)行是一個(gè)長(zhǎng)期被忽視的主題。有無(wú)數(shù)的人擁有卓越的智慧，但只有那些懂得如何執(zhí)行的人獲得成功；無(wú)數(shù)企業(yè)擁有偉大的構(gòu)想，但只有那些懂得如何執(zhí)行的公司獲得成功。為了進(jìn)一步提高我院中層干部的管理能力，組織中層觀看學(xué)習(xí)著名博士余世維講授的《贏在執(zhí)行》錄像，共6盤。通過(guò)學(xué)習(xí)，引起很大反響，全院中層干部交流了《贏在執(zhí)行》學(xué)習(xí)后的心得體會(huì)。并將所學(xué)到的用于工作中。二是建立值周督查長(zhǎng)效機(jī)制督查是我院醫(yī)療質(zhì)量建設(shè)的內(nèi)部評(píng)估機(jī)制，經(jīng)過(guò)半年的實(shí)施，已成為制度化、規(guī)范化的工作。由員工輪流任值周督查，實(shí)行主任管員工，員工管主任的互動(dòng)管理機(jī)制。值周督查每天定時(shí)或不定時(shí)的對(duì)各科室在醫(yī)療文書、醫(yī)療流程、服務(wù)流程、組織紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生等方面進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)檢查，并督促其改進(jìn)。為了將值周制度落到實(shí)處，我院下發(fā)了《一周考勤情況登記簿》，并明確由值周督查在進(jìn)行檢查時(shí)適時(shí)登記，每周五將值周總結(jié)在中層會(huì)議上進(jìn)行公布，按時(shí)上交辦公室以供復(fù)查、評(píng)比、備案。二、轉(zhuǎn)變理念，推行陽(yáng)光工程，進(jìn)一步深化人事制度改革。今年年初，我院實(shí)行公開競(jìng)爭(zhēng)上崗，拉開了醫(yī)院人事分配制度改革的序幕。從建立廣納群賢、人盡其才、充滿活力的干部選拔任用新機(jī)制的角度出發(fā)，人事分配制度改革進(jìn)一步深化，醫(yī)院開展了公開競(jìng)選科主任競(jìng)爭(zhēng)上崗，建立優(yōu)勝劣汰的良好用人機(jī)制，此舉有效地增強(qiáng)了中層干部和科室人員的崗位責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化了科室管理，進(jìn)一步體現(xiàn)了公開、公平、公正的選才薦才機(jī)制，從而使選擇干部的視野拓寬，廣開“才”路，讓更多的職工看到自己職業(yè)的成長(zhǎng)性，起到一種激勵(lì)作用，從而進(jìn)一步增加了干部的責(zé)任心、使命感和管理能力。這也讓醫(yī)院的政務(wù)越來(lái)越公開、公正和公平。三、完善制度，制度創(chuàng)新初見(jiàn)成效，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不斷提升。今年年初，我院通過(guò)建立完善了《關(guān)于成立督查組的安排》、《值周制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《科室員工互動(dòng)制度》、《考勤考紀(jì)制度》、《科主任職責(zé)》、《罰款制度》等幾項(xiàng)規(guī)章制度，使醫(yī)院的各項(xiàng)工作步走上了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。制度創(chuàng)新，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了醫(yī)院廣大干部職工的積極性，推進(jìn)了和諧醫(yī)院的建設(shè)。短短半年，醫(yī)院出現(xiàn)了一派新氣象。四、提高專業(yè)技術(shù)水平，突出打造品牌高質(zhì)量、高水平的醫(yī)療服務(wù)是病人、家屬、社會(huì)評(píng)價(jià)醫(yī)院滿意度的一項(xiàng)重要指標(biāo)。我院始終把強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理、提高專業(yè)技術(shù)水平、打造技術(shù)品牌作為創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的一個(gè)重點(diǎn)來(lái)抓。1、進(jìn)一步落實(shí)了病案管理制度、住院病歷書寫、門診病歷、病程記錄等制度規(guī)范，定期督查，找出問(wèn)題，制定措施，加以改進(jìn)。2、以科技興院為動(dòng)力，增強(qiáng)醫(yī)院發(fā)展的后勁。我院實(shí)施科技興院戰(zhàn)略，通過(guò)請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去的方法，加大人才培養(yǎng)的力度，取得了明顯的成績(jī)。五、堅(jiān)持服務(wù)創(chuàng)新，融入人文關(guān)懷服務(wù)不是口頭禪，而是實(shí)在的行動(dòng)，在“以人為本”的理念下，我院立足于“一切為病人、為病人一切、為一切病人”，面對(duì)醫(yī)療服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)，提出醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)新，將現(xiàn)代化的人文文化融入醫(yī)院中，營(yíng)造高層次的服務(wù)理念和人文關(guān)懷?！耙圆∪藶橹行摹钡姆?wù)理念已深入人心，各科室之間形成健康、和諧、有序地競(jìng)爭(zhēng)，科室之間合作精神不斷增強(qiáng)，形成了服務(wù)、質(zhì)量、效益、管理一起抓的良好局面，合作精神和團(tuán)隊(duì)精神不斷顯現(xiàn)。開展了“三化、五心、六個(gè)一”服務(wù)，即設(shè)施管理正規(guī)化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、病房家庭化，用真心、愛(ài)心、關(guān)心、細(xì)心、誠(chéng)心，為病人倒一杯開水、獻(xiàn)一束鮮花、發(fā)一張賀卡、遞一塊手帕、送一個(gè)微笑、道一聲問(wèn)候。如協(xié)助病人進(jìn)食進(jìn)水、喂藥漱洗、擦身洗澡、洗頭、男病人理發(fā)剃須、處理大小便、翻身拍背、協(xié)助下床活動(dòng)、應(yīng)答病人呼喚、床鋪的整理、維護(hù)病房秩序等，使得讓家屬把患者送到醫(yī)院治療時(shí)，可以上班安心、感到省心、讓患者也放心，從門診到病房，從入院到出院，從人前到人后，醫(yī)護(hù)人員用真情、實(shí)情、深情、親情、動(dòng)情、感情，實(shí)行一條龍式服務(wù)，體現(xiàn)我院為患者提供真情的服務(wù)。出院時(shí)還向病人或家屬交待注意事項(xiàng)，對(duì)**、保健、用藥、飲食、運(yùn)動(dòng)、復(fù)查等問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)，重點(diǎn)病人進(jìn)行隨訪，并開展上門服務(wù)等等。此項(xiàng)舉措的實(shí)行，受到了廣大病人及家屬的歡迎和好評(píng)。六、注重醫(yī)院文化建設(shè)，展示我院特色文化建設(shè)在醫(yī)院的現(xiàn)代化管理中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，文化建設(shè)的核心是運(yùn)用信念、道德等無(wú)形力量，倡導(dǎo)以人為本、以德為先，樹立醫(yī)院的最佳形象。今年上半年，我院繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院文化和精神文明建設(shè)，通過(guò)一系列的活動(dòng)，進(jìn)一步凝聚情感、激勵(lì)創(chuàng)新、提升醫(yī)院形象，凝聚情感、催人奮進(jìn)、提升形象，我院的文化建設(shè)體現(xiàn)了醫(yī)院特色。1、201*年，我院被市勞動(dòng)保障局定為工傷保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療**機(jī)構(gòu)，為了使職工充分了解工傷保險(xiǎn)的有關(guān)知識(shí)，3月7日下午，我院組織了一場(chǎng)以工傷保險(xiǎn)為主要內(nèi)容的知識(shí)競(jìng)賽。占全院三分之二的女職工踴躍參加，以驚人的毅力進(jìn)行知識(shí)競(jìng)答。根據(jù)競(jìng)賽規(guī)則還評(píng)出了一、二、三等獎(jiǎng)，以作鼓勵(lì)。2、為了激勵(lì)廣大護(hù)士繼承和發(fā)揚(yáng)護(hù)理事業(yè)的光榮傳統(tǒng)，以愛(ài)心、細(xì)心、責(zé)任心對(duì)待每一位病人，搞好治病救人的工作。5月10日，我院護(hù)士舉辦知識(shí)競(jìng)賽來(lái)慶祝自己的節(jié)日。1xxxx護(hù)士踴躍參加，均取得了令人滿意的成績(jī)。二門診郭韶瑾同志更是以精湛的技能、高超的理論獨(dú)占鰲頭。3、5月15日我市兩會(huì)隆重召開之際，迎來(lái)了全國(guó)第十五個(gè)助殘日，我院抱著讓愛(ài)綻放在人間的美好信念，組織醫(yī)療骨干力量在華街廣場(chǎng)開展義診，為殘疾人獻(xiàn)愛(ài)心，為節(jié)日和兩會(huì)獻(xiàn)禮。一大早，由院長(zhǎng)帶頭，與十五名醫(yī)術(shù)精湛的醫(yī)師一塊趕到華街廣場(chǎng)，高掛起一幅紅色條幅，上寫今年的助殘日主題“平等共享，促進(jìn)殘疾人就業(yè)”。天色陰蒙，不時(shí)飄來(lái)細(xì)雨，這絲毫沒(méi)有降低**人用行動(dòng)扶殘、助殘的真情。他們擺好桌凳和醫(yī)療器械，熱心接待每一位患者，解答每一個(gè)疑難問(wèn)題，經(jīng)過(guò)認(rèn)真檢查，給病人提出科學(xué)有效的**方案，并建議隨時(shí)向**醫(yī)院反映情況，隨時(shí)得到幫助，早日找回健康。聞?dòng)嵹s來(lái)的偏癱、截癱、腦癱患者高達(dá)80xxxx名，敞開心扉訴說(shuō)與殘疾抗?fàn)幍拇煺劢?jīng)歷，忍不住流下眼淚，**人把患者的信任化作無(wú)窮的力量，不知苦，不知累，全然忘了早上還沒(méi)有顧上吃一口飯，百姓看在眼里，激動(dòng)地說(shuō)“有這樣好的醫(yī)院，咱們老百姓就放心了”?？翟旱墓ぷ鞯玫搅耸形?、市政府的贊許和有力支持。5月13日，市政府副市長(zhǎng)、殘工委主任賈聯(lián)亭百忙之中，在市殘聯(lián)理事長(zhǎng)柴石旺等領(lǐng)導(dǎo)的陪同下，專程到我院走訪慰問(wèn)了我院的殘疾職工，參加我院的治療室、訓(xùn)練室和按摩房，他情真意切地鼓勵(lì)**人繼續(xù)努力，珍惜自己的就業(yè)機(jī)會(huì)，自強(qiáng)自立，努力工作，為構(gòu)建和諧**做貢獻(xiàn)，同時(shí)他還對(duì)我們提出了要求，要進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員技術(shù)培訓(xùn)，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，把醫(yī)院建成一座富有特色的?？漆t(yī)院，最后賈市長(zhǎng)代表市政府，為我院送上了200xxxx慰問(wèn)金，并同我院殘疾職工合影留戀康院今天的成績(jī)也包含了市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的心血和汗水，柴理事長(zhǎng)等殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)不時(shí)地到康院視查，慰問(wèn)并深入了解殘疾職工的疾苦，同時(shí)給予極大的支持。他們從小事做起，從實(shí)事做起，盡可能地解決醫(yī)院和職工的實(shí)際困難。并為我院贈(zèng)送了4臺(tái)電腦。盡管我院前半年工作取得了較好的成績(jī)，但與黨和人民的要求仍有不少差距。冷靜思考，一些問(wèn)題也必須引起我們的重視，一是硬件的投入不足，目前我院病房條件不能適應(yīng)醫(yī)療需求，二是觀念落后，部分同志盲目樂(lè)觀，唯我獨(dú)尊的思想依然存在，有“小富及安”、“混日子”思想，改革管理力度還不夠，三是?？铺厣幻黠@，高級(jí)?？迫瞬湃狈?。后半年，我們將繼續(xù)把“病人滿意、家屬滿意、社會(huì)滿意”作為工作追求，立足本職，注意實(shí)效，努力做好后半年的工作。一、以醫(yī)院管理年活動(dòng)為動(dòng)力，根據(jù)年初制定的五個(gè)不搖，努力創(chuàng)建和諧發(fā)展的醫(yī)院。借助有利條件，狠抓內(nèi)涵建設(shè)，不斷提高醫(yī)院兩個(gè)效益，實(shí)現(xiàn)年初制定的目標(biāo)。二、注重人才興院、科技興院，使戰(zhàn)略目標(biāo)有新進(jìn)展。三、加大人才培養(yǎng)和引進(jìn)的力度，加強(qiáng)風(fēng)濕、類風(fēng)濕?？平ㄔO(shè)，突出特色興院的主基調(diào)。四、規(guī)范醫(yī)療行為，強(qiáng)化環(huán)節(jié)管理，組織醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)刑法、醫(yī)師法、醫(yī)療規(guī)章制度及崗位責(zé)職。五、以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育為契機(jī)，推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作。通過(guò)先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展，增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗力，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。六、注重醫(yī)院文化建設(shè)，營(yíng)造我院特有的文化底蘊(yùn)。友情提示本文中關(guān)于《醫(yī)院工作總結(jié)創(chuàng)新改革、特色興院、科技引領(lǐng)、和諧自強(qiáng)12》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，醫(yī)院工作總結(jié)創(chuàng)新改革、特色興院、科技引領(lǐng)、和諧自強(qiáng)12該篇文章建議您自主創(chuàng)作。201*年上班任特色工作總結(jié)談良好班風(fēng)的培養(yǎng)七（3）尤世安班風(fēng)，即班級(jí)風(fēng)氣，是一個(gè)班級(jí)內(nèi)大多數(shù)同學(xué)表現(xiàn)出的共性傾向性，是師生在長(zhǎng)期的工作和學(xué)習(xí)中，逐漸形成的一種精神面貌。優(yōu)良的班風(fēng)，有積極向上的動(dòng)力，能產(chǎn)生積極的影響和潛移默化的作用，學(xué)生在這樣的環(huán)境中才能得以健康成長(zhǎng)。那么，怎樣才能培養(yǎng)良好的班風(fēng)呢？班級(jí)組建一年多來(lái)，特別是本學(xué)期以來(lái)，我試著從以下幾方面著手對(duì)班風(fēng)進(jìn)行培養(yǎng)，起到了良好的效果。一、美化環(huán)境。良好的育人環(huán)境是一種潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的教育，優(yōu)化教室環(huán)境是培養(yǎng)形成優(yōu)良班風(fēng)的一個(gè)重要手段。我班搬到了新教室以后，對(duì)新教室進(jìn)行了重新規(guī)劃，在教室左右兩邊的墻壁上貼一些卡通漫畫、格言警句、用以激勵(lì)學(xué)生。教室的后面墻壁貼著中國(guó)地圖、世界地圖，意欲教育學(xué)生胸懷祖國(guó)，放眼世界，立足現(xiàn)在，努力學(xué)習(xí)。板報(bào)每雙周定期更換，板報(bào)內(nèi)容對(duì)學(xué)生有教育意義。學(xué)習(xí)園地里展示學(xué)生的作業(yè)、作品，各項(xiàng)評(píng)比的結(jié)果等。這樣就能充分利用優(yōu)美的環(huán)境育人，培養(yǎng)良好的班風(fēng)。二、制度約束。嚴(yán)格班級(jí)管理是形成良好班風(fēng)的基礎(chǔ)條件。俗話說(shuō)“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”。在班級(jí)管理的過(guò)程中，經(jīng)過(guò)同學(xué)討論研究，制定切實(shí)可行的班規(guī)，使學(xué)生的思想行為、學(xué)習(xí)活動(dòng)、日常管理有章可循。根據(jù)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，借鑒了美國(guó)優(yōu)秀教師55條班規(guī)，結(jié)合學(xué)校規(guī)章制度及班級(jí)實(shí)際制定出《班規(guī)細(xì)則》，如在校一日常規(guī)、課堂常規(guī)、集會(huì)和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)等等。并且將《班規(guī)細(xì)則》條款量化。在實(shí)施的過(guò)程中做到嚴(yán)格具體、循序漸進(jìn)，并且做到天天檢查、月月評(píng)比，使班規(guī)收到實(shí)效。提高學(xué)生自我管理、自我教育的能力，有利于學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，有利于良好班風(fēng)的培養(yǎng)。三、輿論導(dǎo)向。良好的班風(fēng)必須有正確的集體輿論支撐和引導(dǎo)。正確的集體輿論可以規(guī)范每個(gè)學(xué)生的行為，產(chǎn)生一種強(qiáng)大的教育力量，對(duì)班級(jí)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用，影響班級(jí)學(xué)生思想品德、學(xué)習(xí)態(tài)度和日常行為，是一種潛在的教育力量和無(wú)形的精神力量。善于引導(dǎo)學(xué)生對(duì)現(xiàn)實(shí)生活中的，特別是身邊的一些現(xiàn)象和典型事例進(jìn)行評(píng)論，營(yíng)造正確的輿論大環(huán)境，讓學(xué)生樹立鮮明的是非觀，正確的榮辱觀。這樣不僅有利于正確輿論和良好班風(fēng)的形成，還能防患于未然。如針對(duì)班級(jí)中有個(gè)別學(xué)生抄作業(yè)現(xiàn)象，展開討論，讓抄作業(yè)同學(xué)受教育，未抄作業(yè)同學(xué)發(fā)引以為戒。四、慎用獎(jiǎng)懲。對(duì)于班級(jí)中出現(xiàn)的一些傾向和苗頭，班主任要旗幟鮮明地給予表?yè)P(yáng)或批評(píng)，在全班形成一種扶持正氣、伸張正義、糾正歪風(fēng)、祛除邪氣，形成”好人好事有人夸，不良現(xiàn)象有人抓”的風(fēng)氣。謹(jǐn)慎而恰當(dāng)?shù)氐剡\(yùn)用批評(píng)和表?yè)P(yáng)，對(duì)激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，融洽師生關(guān)系，形成良好的班風(fēng)，可以收到事半功倍的效果。五、活動(dòng)育人?；顒?dòng)是優(yōu)良班風(fēng)形成的重要依托，有益的班級(jí)活動(dòng)能增強(qiáng)班集體的吸引力、凝聚力，使學(xué)生熱愛(ài)班集體?；顒?dòng)越豐富多彩，班集體就越團(tuán)結(jié)，越朝氣蓬勃，班風(fēng)就越優(yōu)良向上。如開展跳繩比賽、讀書競(jìng)賽、作文競(jìng)賽、電子小報(bào)評(píng)比、古詩(shī)朗誦比賽、最喜歡的一句名言比賽等。在班級(jí)中形成你追我趕，共同進(jìn)步的良好風(fēng)氣。六、榜樣引領(lǐng)。榜樣的力量是無(wú)窮的。要充分利用榜樣的感染力引領(lǐng)孩子們不斷進(jìn)步和發(fā)展。對(duì)于榜樣的作用，馬申斯基給予的高度評(píng)價(jià)是“教育的力量只能來(lái)自人的個(gè)性的源泉，只有個(gè)性起作用，才能培養(yǎng)人的個(gè)性。”給學(xué)生樹立榜樣，就是發(fā)揮個(gè)性思想品德源泉的作用，培養(yǎng)學(xué)生具有社會(huì)所要求的個(gè)性品德。善于發(fā)現(xiàn)身邊的榜樣，宣傳榜樣，并要求學(xué)生學(xué)習(xí)榜樣，教育學(xué)生像榜樣那樣生活、學(xué)習(xí)。班級(jí)開展“星”評(píng)比、達(dá)人秀活動(dòng)，每月都評(píng)出干部之星、學(xué)習(xí)之星、助人之星、英語(yǔ)達(dá)人、美術(shù)達(dá)人、作文達(dá)人等，以此激勵(lì)學(xué)生，引領(lǐng)學(xué)生。七、率先垂范。學(xué)生和班主任接觸時(shí)間最長(zhǎng)，時(shí)間長(zhǎng)了，各方面都會(huì)模仿老師。為此老師一定要嚴(yán)格要求自己，處事公正，為學(xué)生作表率，給學(xué)生以積極的影響。只有老師言行一致，表里如一，才能說(shuō)服學(xué)生，感染學(xué)生；只有老師作風(fēng)正派，品德高尚，才能做學(xué)生的楷模。子曰“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！卑嘀魅我宰约焊呱械娜烁聍攘εc良好的師表形象去陶冶學(xué)生的心靈，培養(yǎng)良好的班風(fēng)。八、臺(tái)前幕后。在班級(jí)建設(shè)中，班主任抓什么？怎么抓？工作重心在哪里？班主任由臺(tái)前轉(zhuǎn)到幕后，宏觀調(diào)控，微觀指導(dǎo)。抓住幾個(gè)人，管好班干部，檢查指導(dǎo)，查缺補(bǔ)漏，那個(gè)班干部薄弱，班主任就幫助他（她），指導(dǎo)方法，而不是包辦代替。班主任的工作重點(diǎn)在“兩端”，即班干部和班級(jí)的“邊緣分子”、“潛力生”?？傊?，班主任由原來(lái)的陪練到教練，由領(lǐng)跑到助跑，由臺(tái)前到幕后，把有限的舞臺(tái)空間還給學(xué)生，使學(xué)生真正成為班級(jí)的主人。九、取得效果。本學(xué)期在師生共同努力下，9、10、11月班級(jí)被評(píng)為行為規(guī)范示范班，繩操比賽年部第一名。但是，良好班風(fēng)的形成并非一日之功，需要班主任用心去“經(jīng)營(yíng)”，有意識(shí)地去培養(yǎng)。只有運(yùn)用正確有效的方法，才能使班級(jí)形成“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”、“人人有事做，事事有人做”的良好班風(fēng)。擴(kuò)展閱讀201*年上班年工作總結(jié)永中醫(yī)發(fā)201*27號(hào)簽發(fā)人李光亞永昌縣中醫(yī)院關(guān)于《201*年上半年醫(yī)療衛(wèi)生工作總結(jié)》的報(bào)告縣衛(wèi)生局現(xiàn)將我院《201*年上半年醫(yī)療衛(wèi)生工作總結(jié)》的報(bào)告報(bào)來(lái)，請(qǐng)審閱。二0一三年六月八日主題詞工作總結(jié)報(bào)告永昌縣中醫(yī)院辦公室201*年6月8日共印3份永昌縣中醫(yī)院201*年上半年醫(yī)療衛(wèi)生工作總結(jié)201*年上半年，我院醫(yī)療衛(wèi)生工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在衛(wèi)生局的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，堅(jiān)持以人為本，深化公立醫(yī)院改革，以進(jìn)一步提高干部職工整體素質(zhì)，提高技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量為目的，強(qiáng)化醫(yī)院文化建設(shè)，突出中醫(yī)藥特色，提高醫(yī)療質(zhì)量，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)建和諧醫(yī)院為重點(diǎn)，推進(jìn)醫(yī)改各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展，取得了一定的成績(jī)，現(xiàn)將半年工作總結(jié)如下一、以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，開創(chuàng)醫(yī)院發(fā)展新局面半年來(lái)，按照上級(jí)衛(wèi)生行政部門的工作要求，以社會(huì)需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)模式，提高醫(yī)療質(zhì)量，踐行創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)承諾，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念。一是進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)療安全意識(shí)，規(guī)范醫(yī)療行為，防范各種醫(yī)療糾紛的發(fā)生。圍繞“筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘、樹先鋒形象、促醫(yī)改發(fā)展”的主線，狠抓人才培養(yǎng)，培育特色?？?，打造醫(yī)院品牌，增強(qiáng)醫(yī)院綜合實(shí)力。二是進(jìn)一步注重醫(yī)院文化建設(shè)，增強(qiáng)職工凝聚力和戰(zhàn)斗力。優(yōu)化改善就醫(yī)環(huán)境，加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)外宣傳，提高醫(yī)院的社會(huì)影響力。以身邊的道德模范穆澤華副主任醫(yī)師為楷模，積極尋找技術(shù)創(chuàng)新點(diǎn)和突破口，在平凡的崗位上提高每一位職工的事業(yè)心和責(zé)任感，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識(shí)，著力打造中醫(yī)院服務(wù)品牌，努力實(shí)現(xiàn)“患者滿意、員工滿意、社會(huì)滿意”的目標(biāo)。三是繼續(xù)鞏固“醫(yī)院管理年”成果，按照醫(yī)改五項(xiàng)重點(diǎn)工作和“22項(xiàng)核心制度”內(nèi)容評(píng)價(jià)考核業(yè)務(wù)工作，同時(shí)按照新的甘肅省二甲中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則做好我院二甲復(fù)審工作，使醫(yī)院整體工作上了一個(gè)新臺(tái)階。四是落實(shí)聯(lián)村聯(lián)戶幫扶工作，著眼當(dāng)前，不僅在生活上給予他們照顧，資金上給予幫助，還在精神上大力支持，以提高幫扶對(duì)象脫貧致富的意識(shí)，使他們真正感到黨的溫暖和關(guān)懷，使醫(yī)院樹立了良好的社會(huì)形象。二、“以病人為中心、發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)為主題”的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動(dòng)深入開展醫(yī)院認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于扶持和促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》精神，通過(guò)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全管理，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率，全面提升整體管理水平，強(qiáng)化以中醫(yī)為主的發(fā)展方向，注重突出中醫(yī)藥特色，充分發(fā)揮中醫(yī)藥優(yōu)勢(shì)，為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥服務(wù)。（一）醫(yī)院制定了發(fā)揮中醫(yī)特色優(yōu)勢(shì)的措施1、制定了醫(yī)院中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，體現(xiàn)以中醫(yī)為主的發(fā)展方向，促進(jìn)我院中醫(yī)事業(yè)又好又快的發(fā)展，各科室也制定了?？瓢l(fā)展計(jì)劃。2、在年度工作計(jì)劃和各科室工作計(jì)劃中制定了發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)的具體措施。3、制定發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)的鼓勵(lì)和考核制度，把發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)作為重要指標(biāo)納入醫(yī)院和科室綜合考核之中。（二）加強(qiáng)中醫(yī)藥專業(yè)人員的管理和培訓(xùn)工作醫(yī)院每月舉辦一次專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理辦法》、《中華人民共和國(guó)中醫(yī)藥條例》、《甘肅省發(fā)展中醫(yī)條例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《醫(yī)院感染管理制度》等衛(wèi)生專業(yè)法律法規(guī)，使院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任、護(hù)士長(zhǎng)及廣大醫(yī)務(wù)人員熟悉各項(xiàng)衛(wèi)生專業(yè)法規(guī)，做到依法執(zhí)業(yè)，把握國(guó)家中醫(yī)藥衛(wèi)生改革的脈博，規(guī)范醫(yī)療行為。與此同時(shí)，對(duì)全院醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了系統(tǒng)中醫(yī)藥知識(shí)和技能崗位培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間達(dá)到了100學(xué)時(shí)，并選派醫(yī)師和護(hù)士個(gè)兩名同志參加省衛(wèi)生廳舉辦的中醫(yī)骨干培訓(xùn)班及中醫(yī)護(hù)理培訓(xùn)等。（三）各科室全面落實(shí)制定了中醫(yī)藥優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)診療方案為發(fā)揮中醫(yī)藥治療重大疾病、疑難病癥以及常見(jiàn)病、多發(fā)病的優(yōu)勢(shì)作用。今年我院積極開展中醫(yī)治療方法與方案的臨床研究，積極開展中醫(yī)傳統(tǒng)療法，要求各科室制定和完善優(yōu)勢(shì)病種診療方案，研究和修訂相應(yīng)規(guī)范，根據(jù)各科室病種、病員量及療效，進(jìn)行系統(tǒng)的分析、評(píng)估，制定改進(jìn)措施，并對(duì)優(yōu)勢(shì)病種的書寫格式、內(nèi)容要求、專病管理，定期進(jìn)行檢查考核。對(duì)重點(diǎn)?？坪吞厣珜？崎_展的排名前三位的優(yōu)勢(shì)病種進(jìn)行臨床療效觀察，如呼吸科的慢性阻塞性肺?。–OPD）、哮喘、慢性咳嗽；痔瘺科的肛周膿腫、內(nèi)痔等。進(jìn)一步提高臨床療效，各科室對(duì)開展的優(yōu)勢(shì)病種進(jìn)行系統(tǒng)的研究和總結(jié)，對(duì)其分型論治進(jìn)行優(yōu)化、篩選。（四）繼續(xù)加強(qiáng)特色?？茖２〗ㄔO(shè)繼續(xù)努力培養(yǎng)壯大已開設(shè)的咳喘科、藥浴治療?？啤⑨樉睦懑熆?。醫(yī)院在專科建設(shè)上盡可能的予以傾斜，使其逐漸成熟。積極參加?？茖W(xué)術(shù)活動(dòng)，拓展?？茦I(yè)務(wù)項(xiàng)目。三、各項(xiàng)重點(diǎn)衛(wèi)生工作成績(jī)顯著(一）醫(yī)療業(yè)務(wù)管理工作1、健全并落實(shí)了醫(yī)院規(guī)章制度和崗位責(zé)任制，特別是首診負(fù)責(zé)制、三級(jí)醫(yī)師查房制、疑難病例討論制、會(huì)診制、危重患者搶救制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、查對(duì)制度、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度、交接班制度、醫(yī)院感染管理制度、技術(shù)準(zhǔn)入制度等醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度。健全和完善了各項(xiàng)護(hù)理工作制度、分級(jí)護(hù)理制度，優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)制度，預(yù)約掛號(hào)制度，臨床路徑管理制度、醫(yī)院感染管理制度等。2、醫(yī)務(wù)科和護(hù)理部加強(qiáng)了基礎(chǔ)醫(yī)療和優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作。為確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，醫(yī)院始終把基礎(chǔ)醫(yī)療和護(hù)理工作作為重要工作來(lái)抓，對(duì)各項(xiàng)制度狠抓落實(shí)，定期舉行“三基理論”和技能操作考試。醫(yī)務(wù)科堅(jiān)持定期進(jìn)行醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量考核，每月對(duì)醫(yī)療工作、病歷質(zhì)量、感染控制指標(biāo)進(jìn)行考評(píng)，獎(jiǎng)罰分明，定期通報(bào)考核情況。護(hù)理部根據(jù)護(hù)理工作計(jì)劃，積極推進(jìn)整體護(hù)理，堅(jiān)持護(hù)理查房，注重護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量，落實(shí)病人的基礎(chǔ)護(hù)理，加強(qiáng)危重病人的生活護(hù)理，并選派護(hù)士長(zhǎng)前往省級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。定期進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量檢查，針對(duì)問(wèn)題提出整改處理措施，基礎(chǔ)護(hù)理合格率和危重癥病人護(hù)理合格率達(dá)到95％以上，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房占病房總數(shù)的33%。3、認(rèn)真貫徹落實(shí)《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》，定期抽查住院病歷和門診處方，堅(jiān)持對(duì)抗菌藥物實(shí)行分級(jí)管理，切實(shí)做到合理檢查、合理用藥、因病施治。4、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作取得顯著成績(jī)。半年來(lái)我院按照醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心及新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦法進(jìn)行實(shí)施，并順利通過(guò)了定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的年度考核，認(rèn)真履行《定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)合同》，制止各種違反醫(yī)療規(guī)定行為的發(fā)生。半年來(lái)，收治城鎮(zhèn)職工醫(yī)保病人164人次，城鎮(zhèn)居民醫(yī)保病人160人次，農(nóng)村合作醫(yī)療病人352人次，以上住院患者在院都得到了良好的治療效果和及時(shí)的報(bào)銷補(bǔ)償。5、預(yù)防保健及婦幼工作不斷強(qiáng)化。一是著力做好計(jì)劃免疫工作。除完成了轄區(qū)內(nèi)居民的計(jì)免工作外，還對(duì)流動(dòng)人口進(jìn)行追蹤管理，及時(shí)與社區(qū)、學(xué)校、幼兒園密切配合，提高兒童建卡率。截止6月30日，新建卡25人，四苗接種率保持在100%，全程合格率達(dá)98%，乙肝疫苗及時(shí)接種率100%，流感疫苗接種20人次，強(qiáng)化麻苗10份，脊灰強(qiáng)化20份，為結(jié)防機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)診疑似結(jié)核病病人7人。二是加強(qiáng)傳染病防治工作，完善了院內(nèi)傳染病管理制度和傳染病報(bào)告流程，強(qiáng)化了傳染病防治知識(shí)的培訓(xùn)。半年登記報(bào)告?zhèn)魅静?9例，傳染病報(bào)告率100%，其中登記報(bào)告結(jié)核病7例，轉(zhuǎn)診7例，無(wú)漏報(bào)、誤報(bào)、遲報(bào)現(xiàn)象的發(fā)生。三是切實(shí)加強(qiáng)婦幼保健工作，認(rèn)真落實(shí)“降消”項(xiàng)目的實(shí)施，及時(shí)做好兒童及孕產(chǎn)婦保健管理工作和農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩報(bào)銷工作。截止6月30日，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩12人，農(nóng)村戶籍住院分娩率100%，新生兒疾病篩查率100%，無(wú)嬰兒死亡。6、充分體現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的公益性質(zhì)，逐步完善公共衛(wèi)生服務(wù)職能。首先通過(guò)廣泛動(dòng)員和宣傳工作，使廣大社區(qū)居民了解了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作的內(nèi)容和性質(zhì)，積極主動(dòng)建立居民健康檔案、開展免費(fèi)健康體檢。同時(shí)組織轄區(qū)居民進(jìn)行多種形式的健康教育講座和健康促進(jìn)工作。半年來(lái)，已完成轄區(qū)居民5320份紙質(zhì)的健康檔案，已系統(tǒng)錄入檔案5135份，電子檔案錄入率63%，免費(fèi)為居民測(cè)血壓2300多人次，測(cè)血糖650余人次，各類健康咨詢1100人次，發(fā)放各類宣傳資料800份，刊出健康教育專欄6期，舉辦健康教育講座6期，健康教育座談3期，累計(jì)參加750人次。其次，對(duì)60歲以上老年人、婦女、兒童、殘疾人、重點(diǎn)慢性病人進(jìn)行重點(diǎn)篩查，重點(diǎn)管理。據(jù)統(tǒng)計(jì)本轄區(qū)慢性病居民740人，65歲以上老人登記管理402人。對(duì)重點(diǎn)人群分類建檔，確定責(zé)任醫(yī)生、責(zé)任護(hù)士，做到家庭有醫(yī)生，醫(yī)生有家庭，并且加強(qiáng)隨訪，規(guī)范服務(wù)。對(duì)篩查出的重癥病人及重點(diǎn)人群通過(guò)入戶隨訪、家庭出診、巡診、健康教育等干預(yù)措施，收到了預(yù)期的干預(yù)目的，使社區(qū)工作人員與居民建立起了朋友式服務(wù)關(guān)系。7、積極聯(lián)系返聘外科主治醫(yī)師一名為醫(yī)院的發(fā)展注入新的活力和開辟新的收入增長(zhǎng)點(diǎn)。新增外科及手術(shù)室設(shè)備器械，拓寬了醫(yī)院業(yè)務(wù)范圍，促進(jìn)和帶動(dòng)了其他科室的同步發(fā)展。（二）進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。醫(yī)院加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，廣泛開展社會(huì)主義榮辱觀和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，把榮辱觀和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育納入醫(yī)務(wù)人員的教育、考核、晉聘、評(píng)先評(píng)優(yōu)和各種獎(jiǎng)懲范圍。半年來(lái)，集中組織觀看警示教育片6次，使廣大醫(yī)務(wù)人員