2024年外籍工作人員的勞動(dòng)合同范文（二篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2024年外籍工作人員的勞動(dòng)合同范文甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。一、雙方當(dāng)事人基本情況第一條甲方(用人單位)名稱_____法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或委托代理人_____單位類型_____經(jīng)濟(jì)類型_____組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)_____聯(lián)系方式及電話_____第二條乙方(勞動(dòng)者)姓名_____性別_____國(guó)籍_____護(hù)照號(hào)碼_____聯(lián)系方式及電話_____二、勞動(dòng)合同期限第四條期限為_(kāi)___年，自____年____月____日，至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容和工作時(shí)間甲方根據(jù)自身的工作需要，安排乙方從事_____崗位工作，工作內(nèi)容：工作地點(diǎn)：工作時(shí)間制度：乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作不超過(guò)40小時(shí)，每周休息日為_(kāi)____四、勞動(dòng)報(bào)酬第五條乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元/月乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元/月(按照勞動(dòng)合同法規(guī)定不得低于正式工資的80%)其他福利待遇：第六條甲方應(yīng)于每月____日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。七、勞動(dòng)合同的解除和終止第七條乙方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和甲方的工作制度，工作期間如果乙方違犯中國(guó)政府法令，甲方有權(quán)提出解聘;乙方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)提出提前終止合同。第八條乙方提前____日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前____日通知甲方，可以解除本合同。八、其他事項(xiàng)第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：_______________________________________________________第十條甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。甲方(蓋章)_____乙方(簽名)_________年____月____日____年____月____日2024年外籍工作人員的勞動(dòng)合同范文（二）勞動(dòng)合同甲方：XXX公司乙方：外籍工作人員根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和相關(guān)法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、公正的原則，就乙方在甲方工作的事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方將從事的工作為：（詳細(xì)描述乙方工作的內(nèi)容）1.2乙方需按照甲方要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)制度和規(guī)章制度。第二條雇傭期限2.1本合同自簽訂之日起生效，具體雇傭期限為（具體填寫(xiě)）。雙方協(xié)商一致，在雇傭期滿之前，不得隨意解除合同。第三條薪資和福利待遇3.1甲方將根據(jù)乙方的工作職位、能力及工作表現(xiàn)，支付相應(yīng)的薪資。具體薪資水平為（具體填寫(xiě)）。3.2甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方購(gòu)買相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.3除薪資外，甲方還將為乙方提供以下福利待遇：（具體列出福利待遇）。第四條工作時(shí)間和休假制度4.1乙方的工作時(shí)間為每周（具體填寫(xiě)）小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要提前通知乙方。4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定休假，具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要提前通知乙方。同時(shí)，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和假期余額，協(xié)助乙方合理安排年假。第五條工作地點(diǎn)和居住要求5.1乙方將在甲方指定的工作地點(diǎn)工作，詳細(xì)工作地點(diǎn)為：（具體填寫(xiě)工作地點(diǎn)）。5.2乙方需保證在中國(guó)期間有合法的居住證件，如有變動(dòng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并提供相關(guān)證明文件。第六條保密責(zé)任6.1乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密及與工作相關(guān)的信息和資料負(fù)有保密責(zé)任，不得將甲方的商業(yè)秘密泄露給任何第三方。6.2乙方對(duì)于因違反保密條款造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條違反合同責(zé)任的處理7.1如因乙方違反合同約定，給甲方造成損害的，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行賠償，并有權(quán)解除勞動(dòng)合同。7.2乙方如因違反法律法規(guī)或本合同約定，給甲方造成損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.3乙方如因故意或重大過(guò)失給甲方造成損害的，甲方可以采取紀(jì)律處分措施，并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。第八條合同變更和解除8.1甲乙雙方如需變更本合同的內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。8.2甲方或乙方如有一方違反本合同的約定，需要解除本合同的，應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方，解除合同。第九條爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：XXX公司乙方：外籍工作人員簽字：________