2024年業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（四篇）

第5頁共5頁2024年業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本一、勞動(dòng)合同期限第一條固定期限：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。無固定期限：本合同期限自____年____月____日起。其中，試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。以完成____等工作任務(wù)為期限：_____本合同自____年____月____日起，預(yù)計(jì)至____年____月____日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗(yàn)收后，則本合同即行終止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條甲方安排乙方的工作崗位(工種)為_____，工作地點(diǎn)為_____，因生產(chǎn)工作需要，甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更崗位(工種)以及工作地點(diǎn)。三、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第三條甲方應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)，依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障乙方享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。乙方應(yīng)當(dāng)自覺維護(hù)國家利益和甲方的合法權(quán)益，遵守甲方依照國家法律法規(guī)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，在本崗位的職責(zé)范圍內(nèi)，服從甲方的工作安排。第四條甲方依法為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，按國家規(guī)定進(jìn)行定期健康檢查。乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，愛護(hù)生產(chǎn)工具和設(shè)備，按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)或勞動(dòng)定額。第五條甲方對乙方進(jìn)行安全教育，為乙方提供本職工作所必需的職業(yè)技能培訓(xùn)。第六條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密。對違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。四、工作時(shí)間和休息休假第七條甲方安排乙方執(zhí)行_____工作制。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，工作和休息休假由乙方自行安排。第八條甲方執(zhí)行《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四章及國家關(guān)于休息休假的相關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。五、勞動(dòng)報(bào)酬第九條乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)為甲方提供了正常勞動(dòng)后，甲方以貨幣形式按時(shí)支付不低于省人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。在履行合同期間，甲方支付給乙方的工資為：_____其中，試用期工資為：_____。第十條非乙方原因造成的待崗，在待崗期間，甲方支付給乙方基本生活費(fèi)，其標(biāo)準(zhǔn)為：___________________________________。第十一條履行勞動(dòng)合同期間，甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實(shí)績，按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第十二條甲方依法為乙方繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)，屬乙方個(gè)人繳納部分，由甲方從乙方工資中代為扣繳，甲方接受乙方對繳納情況的查詢。第十三條乙方履行合同期間，患病、負(fù)傷、因工傷殘、患職業(yè)病，退休、死亡以及女職工生育等社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇，按照國家法律法規(guī)及甲方依法制定的勞動(dòng)規(guī)章制度執(zhí)行。七、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂第十四條履行合同期間，甲乙雙方若需解除或者終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四章的有關(guān)條款執(zhí)行。第十五條符合《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償在雙方當(dāng)事人辦理工作交接時(shí)支付。第十六條固定期限的勞動(dòng)合同期滿前____日，甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同的意向通知乙方。屆時(shí)辦理終止或續(xù)訂手續(xù)。第十七條甲方在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦結(jié)檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定辦理工作交接。八、約定事項(xiàng)第十八條經(jīng)雙方協(xié)商一致，約定以下款項(xiàng)：_____(選擇打“√”)(一)見插入的活頁(二)無九、其他第十九條甲乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決，協(xié)商無效時(shí)，可按法定程序申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。第二十條合同期內(nèi)，所定條款與國家頒布的勞動(dòng)法律法規(guī)不符的，甲乙雙方均應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行。第二十一條本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存乙方檔案一份，自簽訂之日起生效。甲方：_____(蓋章)乙方：_____(簽字)法定代表人(委托代理人)：_____(簽章)合同簽訂日期：_____2024年業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（二）勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)人姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，本著平等、自愿、互利的原則，甲方與乙方就乙方擔(dān)任甲方公司業(yè)務(wù)員一職，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條工作崗位及職責(zé)1.1甲方根據(jù)公司的需要，決定聘用乙方擔(dān)任業(yè)務(wù)員一職。1.2乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)客戶；（2）完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；（3）及時(shí)向公司上級匯報(bào)工作進(jìn)展情況；（4）遵守公司的相關(guān)制度、規(guī)定和辦法，維護(hù)公司的形象和利益；（5）完成其他公司交辦的工作。1.3乙方應(yīng)遵守公司相關(guān)規(guī)定，明確甲方對乙方的業(yè)務(wù)目標(biāo)和工作要求。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間按公司的正常工作時(shí)間安排，并按需加班。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司，根據(jù)工作需要可能需要前往客戶單位出差。第三條試用期3.1乙方入職后，將會(huì)有一個(gè)試用期。3.2試用期為____個(gè)月。3.3在試用期內(nèi)，雙方有權(quán)隨時(shí)終止本合同。3.4在試用期滿后，雙方如未提出終止合同的意向，將視為繼續(xù)有效，以后解除合同需提前一個(gè)月書面通知對方。第四條工資和福利4.1甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定和公司的實(shí)際情況，向乙方支付相應(yīng)的工資。4.2乙方的工資由基本工資、績效工資及獎(jiǎng)金組成，并根據(jù)工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。4.3乙方享有法定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，并按照公司規(guī)定進(jìn)行繳納和申領(lǐng)。4.4乙方享有帶薪年假、病假和其他法定假期。第五條保密義務(wù)5.1乙方在本合同履行期間和解除合同時(shí)，應(yīng)對甲方知悉的甲方的商業(yè)秘密、營銷策略、客戶資源等進(jìn)行保密。5.2乙方離職后，應(yīng)立即歸還公司所有資料、文件和財(cái)務(wù)記錄，并不得攜帶任何公司資料離開。第六條管理與指導(dǎo)6.1乙方接受甲方的管理與指導(dǎo)，并服從合理的工作安排和指令。6.2甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。第七條終止合同7.1雙方一致同意終止本合同的情形包括但不限于：（1）合同期滿且雙方均不愿意繼續(xù)履行；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）當(dāng)事人一方因自己的原因請求解除合同，經(jīng)另一方同意。7.2雙方一方違反本合同條款，致使對方遭受重大損失的，或者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律的，對方有權(quán)單方解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八條糾紛解決8.1本合同的履行和解釋適用中華人民共和國的法律。8.2本合同的履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可以向所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提起仲裁。第九條其他事項(xiàng)9.1本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章時(shí)即生效。（以下無正文，為簽署頁）甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)人姓名）簽字：簽字：日期：日期：2024年業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（三）勞動(dòng)合同甲方：（雇主）法定代表人：地址：電話：乙方：（聘用人）身份證號：聯(lián)系地址：電話：鑒于甲方欲聘用乙方為本公司的銷售業(yè)務(wù)員，乙方愿意接受雇主的聘用，并遵守以下勞動(dòng)合同內(nèi)容，雙方本著平等自愿、互利互惠的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方接受甲方委托，全職從事銷售業(yè)務(wù)員工作。1.2乙方負(fù)責(zé)開拓新客戶、維護(hù)老客戶，完成銷售任務(wù)，提高公司銷售額。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方工作時(shí)間為每周五天，每天工作時(shí)間為8小時(shí)，周末休息。2.2工作地點(diǎn)為公司辦公室或指定的銷售區(qū)域。第三條工資和福利3.1甲方按照乙方完成的銷售任務(wù)支付相應(yīng)的銷售提成，具體提成比例另行協(xié)商。3.2乙方享有法定假日和帶薪年假。3.3甲方為乙方提供員工培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。第四條保密條款4.1乙方在任職期間和離職后應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。4.2乙方不得利用公司資源從事競爭性行為。第五條解除勞動(dòng)合同5.1雙方經(jīng)協(xié)商一致或依法進(jìn)行解除勞動(dòng)合同。5.2乙方需提前30天通知甲方，如有違反勞動(dòng)紀(jì)律行為，甲方有權(quán)立即解除合同。第六條其他約定本合同自雙方簽字生效，有效期為一年，到期可協(xié)商續(xù)簽。本合同一式兩份，各自持一份。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：日期：2024年業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（四）用人單位(甲方)：_____公司實(shí)際情況，甲乙雙方在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限甲乙雙方約定，甲方聘用乙方為職務(wù)，試用期為____個(gè)月，試用期滿后如甲乙雙方繼續(xù)合作，此合同作為聘用期使用合同，聘用期____年____月____日至____年____月____日止。第二條工作地點(diǎn)乙方在甲方任職務(wù)，工作地點(diǎn)為。主要負(fù)責(zé)等工作。制定本區(qū)域的市場拓展計(jì)劃，完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃;對客戶進(jìn)行全程式跟蹤服務(wù)，對業(yè)務(wù)工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督與培訓(xùn)。第三條工作時(shí)間甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列條款，乙方在完成工作任務(wù)的前提下，工作時(shí)間平均每周不超過四十八小時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息____日。第四條勞動(dòng)報(bào)酬底薪加提成工資。每月底薪____元，根據(jù)業(yè)務(wù)量計(jì)算提成工資，并且提成工資與回款情況掛鉤。具體如下：_____公司提供的業(yè)務(wù)按銷售量%計(jì)提成。同時(shí)所涉業(yè)務(wù)必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回款，回款如果逾期,本月不計(jì)提成，次月回款再計(jì)提成。3、甲方為乙方繳納社保，工資發(fā)放時(shí)間：_____第五條保密條款1、協(xié)議所稱甲方的商業(yè)秘密不限甲方本身的商業(yè)秘密，還包括因業(yè)務(wù)往來所知悉的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)或客戶的商業(yè)秘密等。2、本協(xié)議所指的商業(yè)秘密具體包括但不限：技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、交易網(wǎng)絡(luò)、經(jīng)營方法、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等信息。3、對以上甲方的商業(yè)秘密，乙方不得向任何第三人披露。如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。第四條合同的履行、變更、續(xù)訂、解除和終止1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：_____(1)違反甲方規(guī)章制度的;(2)因失