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文檔簡介
《初級經濟師》貴州省貴陽市2024年模擬預測試卷單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1.在弗里德曼的貨幣需求函數(shù)式中,y表示()。
A、當期收入B、前期收入C、恒久性收入D、名義收入
2.小馬是一名收銀員,他經常換工作地點,這是因為他處于()。
A、次等勞動力市場B、有組織的勞動力市場C、優(yōu)等勞動力市場D、地區(qū)性勞動力市場
3.某銀行上年末的有關財務指標為:營業(yè)收入為8200萬元、營業(yè)支出為6900萬元、營業(yè)利潤為812萬元、利潤總額為960萬元,經計算該銀行上年末的營業(yè)利潤率為()。
A、13.91%B、11.77%C、9.90%D、11.71%
4.金融市場的交易對象是()。
A、利率B、債券C、期權D、貨幣資金
5.企業(yè)員工的考核主要包括工作態(tài)度、工作業(yè)績和()三個項目。
A、工作強度B、工作時間C、工作能力D、工作數(shù)量
6.擴張性貨幣政策的主要功能是()。
A、抑制社會總供給B、縮小貿易順差C、抑制社會總需求D、刺激社會總需求
7.會計是以()作為主要計量單位。
A、貨幣B、時間C、實物D、黃金
8.將比例乘以100得到的就是()。
A、百分比B、比率C、平均數(shù)D、極差
9.營銷管理的實質就是()。
A、廣告管理B、價格管理C、需求管理D、定位管理
10.在專業(yè)房地產估價中,把需要估價的房地產稱為(,)。
A、估價主體B、估價目的C、估價對象D、估價時點
11.國家安全監(jiān)管總局、衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部、全國總工會制定的《防暑降溫措施管理辦法》,對高溫天氣條件下從事戶外作業(yè)勞動者的勞動保護做出了具體規(guī)定。這里所說的高溫天氣是指()。
A、地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日最高氣溫35攝氏度以上的天氣B、地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日最高氣溫36攝氏度以上的天氣C、地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日平均氣溫30攝氏度以上的天氣D、地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日平均氣溫28攝氏度以上的天氣
12.下列各項業(yè)務中,應征收契稅的是()。
A、運動員因成績突出獲得國家獎勵的住房B、企業(yè)分立中,派生方承受原企業(yè)房屋權屬C、承包者獲得農村集體土地承包經營權D、企業(yè)承包荒山土地使用權用于林業(yè)生產
13.下列影響勞動力需求的陳述,正確的是()。
A、勞動力需求只會受到工資率的影響B(tài)、當其他條件不變時,資本價格下降會導致勞動力需求上升C、當其他條件不變時,資本價格下降會導致勞動力需求下降D、當其他條件不變時,產品需求下降會導致勞動力需求下降
14.()是指通過貨幣收付的方式結清企業(yè)、單位和個人之間的因商品交易勞務供應等所發(fā)生的債權、債務和資金清算的行為。
A、現(xiàn)金支付B、支付手段C、支付結算D、清算
15.團體壓力是團體作用于成員的直接表現(xiàn)形式,在團體壓力下,團體成員常常表現(xiàn)出的行為是()。
A、從眾、順從與服從B、忍耐、順從與服從C、忍耐、從眾與服從D、接受、從眾與順從
16.北宋時期我國四川地區(qū)出現(xiàn)的“交子”在貨幣形態(tài)上屬于()。
A、信用貨幣B、商品貨幣C、代用貨幣D、電子貨幣
17.合理薪酬體系的競爭性要求是指()。
A、薪酬方案鼓勵員工間合理競爭,以此來為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益B、在社會和人才市場中,企業(yè)的薪酬標準有吸引力,能夠與其他企業(yè)競爭C、在整個企業(yè)的資金分配上,薪酬管理部門要與生產、銷售等部門競爭,以為職工爭取更多的報酬D、在內部各類、各級職位的薪酬水平上,適當拉開差距,以真正體現(xiàn)按貢獻分配的原則
18.對于信用證條款不完整,密押不符,要與開證行聯(lián)系的銀行是()。
A、通知行B、議付行C、保兌行D、償付行
19.人民幣從中國人民銀行現(xiàn)金發(fā)行庫直接進入商業(yè)銀行和其他金融機構現(xiàn)金業(yè)務庫的過程稱為()。
A、現(xiàn)金回籠B、現(xiàn)金漏損C、現(xiàn)金歸行D、現(xiàn)金發(fā)行
20.《民事訴訟法》規(guī)定的裁定管轄有三種,其中不包括()。
A、移送管轄B、專屬管轄C、指定管轄D、管轄權轉移
21.專門為企業(yè)物色高級管理人員或高級技術人員的招聘形式是()。
A、人才招聘會招聘B、中介機構招聘C、校園招聘D、獵頭公司招聘
22.關于統(tǒng)計分組的說法,正確的是()。
A、組數(shù)的確定,要盡量保證組間資料的差異性與組內資料的同質性B、對于變量值較少的離散變量,通常采用組距分組C、統(tǒng)計分組時習慣上規(guī)定“下組限不在內”D、組距與組數(shù)成正比關系,組數(shù)越多,組距越大
23.目前,我國的A股市場實行的交割制度是()。
A、T+0B、T+1C、T+2D、T+3
24.()要求會計提供的會計信息必須清晰明了,便于財務會計報告使用者理解和利用。
A、清晰性B、可比性C、重要性D、謹慎性
25.在企業(yè)所有資產中,流動性最好的資產是()。
A、存貨B、應收賬款C、速動資產D、現(xiàn)金
26.企業(yè)資源分析不包括對企業(yè)()等資源的分析。
A、資金B(yǎng)、時間C、人力D、計劃
27.下列各項,()對政府預算的執(zhí)行情況進行總結。
A、政府決算B、預算執(zhí)行報告C、財政收支計劃D、下年度政府預算
28.下列行為中,不屬于組織承諾高的員工的行為表現(xiàn)是()。
A、對組織的各項工作樂于投入盡可能多的精力B、信賴并且樂于接受組織的目標與價值觀C、對能夠成為該組織的成員充滿了自豪感D、員工本人對自己的工作、報酬乃至晉升機會的評價較低
29.證券交易雙方在成交后,按契約規(guī)定的數(shù)量和價格,在將來的某一特定日期進行清算交割的交易方式是()。
A、現(xiàn)貨交易B、遠期交易C、期權交易D、信用交易
30.對招聘效果數(shù)量方面的評估采用()指標,計算公式為()。
A、應聘比率;(應聘人數(shù)/計劃招聘人數(shù))×100%B、錄用比率;(錄用人數(shù)/應聘人數(shù))×100%C、招聘成本;招聘實際費用:招聘預算費用D、招聘單價;招聘費用/應聘者人數(shù)
31.關于仲裁程序的說法,錯誤的是()。
A、仲裁以不公開審理為原則B、申請人無正當理由不到庭的,可以缺席裁決C、仲裁庭仲裁糾紛時,其中一部分事實清楚,可以就該部分先行裁決D、裁決書自出作之日起發(fā)生法律效力
32.下列關于晉升競賽的設計要點的陳述,錯誤的是()。
A、必須使參與晉升競賽的候選人之間在知識、能力或經驗等方面具有較高的可比性B、不應使某個人能夠非常有把握地認為自己能夠獲得晉升,或認為自己沒有獲得晉升的希望C、要在當前職位以及擬晉升職位之間創(chuàng)造出一種合理的工資差距D、工資差距太大,會削弱競賽參與者的努力動機
33.發(fā)揮蓄水池作用是指金融市場的()功能。
A、聚斂功能B、配置功能C、調節(jié)功能D、反映功能
34.對市場中介組織的管理不包括()。
A、市場管理B、自律管理C、行政管理D、行業(yè)管理
35.由具有法人資格的非金融企業(yè)在銀行間債券市場發(fā)行,約定在1年內還本付息的債務融資工具是()。
A、銀行票據(jù)B、可轉讓定期存單C、短期融資券D、可轉換債券
36.根據(jù)《銀行間債券市場非金融企業(yè)債務融資工具管理辦法》,企業(yè)發(fā)行短期融資券應在()登記、托管與結算。
A、上海證券交易所B、深圳證券交易所C、中國銀行間市場交易商協(xié)會D、中央國債登記結算有限責任公司
37.房地產權利人認為不動產登記簿記載的事項錯誤,可以申請辦理()。
A、總登記B、變更登記C、更正登記D、他項權利登記
38.下列方法中,不屬于績效考核指標設計方法的是()。
A、經驗判斷法B、個案研究法C、業(yè)務流程分析法D、專題訪談法
39.企業(yè)根據(jù)生產工藝和產品特點,對車間的機床進行科學、合理的優(yōu)化布置,這種活動屬于生產過程的()。
A、時間組織B、物流組織C、空間組織D、人員配置
40.用人單位違反《勞動合同法》規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應當依照《勞動合同法》規(guī)定的經濟補償?shù)?)向勞動者支付賠償金。
A、1倍B、1.5倍C、2倍D、2.5倍
41.金融債券多為中長期債券,期限通常在1年以上,長者可達()年,利率略高于同期儲蓄存款利率,發(fā)行對象主要是個體、企業(yè)及社會團體。
A、2~3B、3~5C、5~10D、10~20
42.薪酬調查應重點考慮的問題是()。
A、競爭對手薪酬水平B、員工流失去向和招聘來源C、企業(yè)往年的薪酬浮動D、企業(yè)未來薪酬走勢
43.黨的十八大報告提出,到2020年實現(xiàn)()比2010年翻一番。
A、國內生產總值和城鄉(xiāng)居民人均收入B、人均國內生產總值C、城鎮(zhèn)居民人均收入D、國內生產總值和財政收入
44.具有法律規(guī)定和制度保證、經法定程序審核批準的政府年度財政收支計劃,是()。
A、政府預算B、企業(yè)財務計劃C、信貸計劃D、社會發(fā)展計劃
45.下列關于房地產價值的說法中,正確的是()。
A、賬面價值一般小于原始價值B、市場價值通常大于賬面價值C、投資價值屬于非市場價值D、評估價值一般小于市場價值
46.壟斷資本主義時期最重要的經濟特征是()。
A、國際、國內競爭空前激烈B、國際壟斷同盟的形成C、壟斷在經濟生活中居支配地位D、世界殖民體系的形成
47.某客戶購買票面金額為100元,購買價格為89.20元,期限為一年的貼現(xiàn)國債,其收益率為()。
A、10.53%B、11.34%C、13.8%D、12.11%
48.環(huán)境管理包括()。
A、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、消殺管理B、環(huán)境衛(wèi)生管理、消殺管理和白蟻防治管理C、環(huán)境的維護、完善和改造D、管理、檢查和完善
49.繳費單位不按規(guī)定申報應繳納的社會保險費數(shù)額的,由社會保險經辦機構暫按該單位上月繳費數(shù)額的()確定應繳數(shù)額。
A、100%B、110%C、120%D、150%
50.土地登記簿應加蓋()印章。
A、人民政府B、人民代表大會C、土地登記機構D、國土資源行政主管部門
51.勞動爭議的主體一方為(),另一方必須是勞動者。
A、工會B、企業(yè)負責人C、用人單位D、自然人
52.貨幣的職能是由()決定的。
A、貨幣的數(shù)量B、貨幣的形式C、貨幣的本質D、貨幣的價值
53.國家壟斷資本主義的產生和發(fā)展是()。
A、生產力發(fā)展的必然要求B、科學技術進步的必然要求C、社會政治變革的必然結果D、社會基本矛盾尖銳的必然結果
54.政府預算必須包括政府所有財政收入和支出的內容,這體現(xiàn)了政府預算的()原則要求。
A、統(tǒng)一性B、完整性C、公開性D、年度性
55.社會主義初級階段實行以按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,是為了()。
A、拉開收入差距B、與較低的生產力水平相適應C、適應多元所有制結構的要求D、滿足不同階層社會成員的物質文化需要
56.關于產品質量認證和質量管理體系認證的說法,錯誤的是()。
A、企業(yè)進行產品質量認證的目的是證明特定的產品符合規(guī)定標準的要求B、產品質量認證是第三方依據(jù)程序對符合規(guī)定要求的產品、過程給予書面保證C、獲得質量管理體系認證資格的企業(yè)可以再申請?zhí)囟óa品的認證D、企業(yè)通過質量管理體系認證后,認證證書不可在產品上使用
57.商業(yè)銀行的貸款限額、透支限額、回售與回購協(xié)議都屬于()。
A、承兌業(yè)務B、擔保業(yè)務C、承諾業(yè)務D、代理業(yè)務
58.在競爭性經濟中,如果一個部門或企業(yè)的產品需求是穩(wěn)定的,那么,這個部門或企業(yè)的工資支付能力主要取決于該部門或該企業(yè)的()。
A、工會力量B、生產率C、生產規(guī)模D、員工人數(shù)
59.售出的產品在產品質量保證期內出現(xiàn)了質量問題,銷售者應當承擔()。
A、產品質量責任B、產品責任C、產品瑕疵擔保責任D、產品質量擔保責任
60.單位應當于每月發(fā)放職工工資之日起()日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內。
A、3B、4C、5D、6
61.影響管理跨度的因素主要有管理人員的能力、下級人員的素質和()。
A、授權程度B、組織規(guī)模C、行為規(guī)范D、宗旨使命
62.黑帶屬于六西格瑪團隊中的()。
A、領導層B、骨干層C、執(zhí)行層D、松散層
63.兩組數(shù)據(jù)的均值不等,但標準差相等,則()。
A、均值小的差異程度大B、均值大的差異程度大C、均值小的差異程度小D、差異相同
64.下列貨幣形態(tài)中,屬于代用貨幣的是()。
A、貝殼B、交子C、金幣D、人民幣
65.泰勒進行的人事管理研究的主要內容是()。
A、通過看板向員工反饋工作業(yè)績信息,提出最早的工作評價體系B、通過描述自己錄用汽車司機、電話接線生的經歷,確定適合崗位的員工應具備的心理品質C、進行霍桑實驗,發(fā)現(xiàn)心理因素是影響工作績效的重要因素D、采用“時間一動作”分析,設計出有效的標準工作方式
66.根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定,人民法院審理案件,原告經傳票傳喚,無正當理由拒不到庭的,可以()。
A、裁定駁回起訴B、缺席判決C、按撤訴處理D、拘傳到庭
67.指標預測法的工作步驟有五步:①研究分析歷史經濟形勢波動的主要原因和特點;②關注指標變化;③預測近期內經濟形式或市場行情運行可能發(fā)生的重大變化;④設計經濟指標體系(或給出預警界限);⑤采取相應對策。其順序是()。
A、①④②⑤③B、②④①③⑤C、①④②③⑤D、②④①⑤③
68.國家壟斷資本主義是指壟斷資本和國家政權融合在一起的資本主義,其基本特征是()。
A、國家對社會經濟活動進行全面干預和調節(jié)B、壟斷組織獲取壟斷利潤C、金融資本成為占統(tǒng)治地位的資本D、金融寡頭成為政治、經濟和社會生活等方面的實際統(tǒng)治者
69.承擔違約責任的方式不包括()。
A、罰款B、賠償損失C、支付違約金D、繼續(xù)履行
70.建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的;應當自用工之日起()日內訂立書面勞動合同。
A、15B、30C、45D、60
71.利用信用實現(xiàn)資本積累和轉化的主要形式是()。
A、銀行信用和債券發(fā)行B、現(xiàn)金投放和現(xiàn)金回籠C、加速資本周轉和節(jié)約流通費用D、形成核心資本和附屬資本
72.()與實收資本和公積金具有同樣的作用。
A、留成收益B、盈余公積C、資本公積D、外商資本
73.開證行履行付款義務后,如開證申請人無力付款贖單,開證行()。
A、有權處理單據(jù)和貨物B、將貨物退還出口商C、向償付行收回貨款D、宣布信用證作廢
74.下列中,()屬于近期建設規(guī)劃的指導性內容。
A、城市近期發(fā)展區(qū)域確定B、近期建設用地總量安排C、城市建設實施時須安排D、市政公用設施選址
75.在證券市場中,自行買賣證券,從中獲取差價收益并獨立承擔風險的經營機構稱為()。
A、證券承銷商B、證券經紀商C、證券自營商D、證券登記結算公司
76.下列指標中,屬于時點指標的有()。
A、企業(yè)個數(shù)B、進出口總額C、工資總額D、黃金儲備量
77.當事人申請再審,應當在判決、裁定發(fā)生法律效力()個月內提出。
A、1B、3C、6D、12
78.關于代理的說法,正確的是()。
A、代理人在代理權限內,應以自己的名義實施民事法律行為B、代理人喪失民事行為能力,委托代理終止C、本人知道他人以自己的名義實施民事行為不作否認表示的,視為不同意D、代理人和第三人串通、損害被代理人的利益的,由代理人承擔民事責任
79.與黃金完全脫鉤,僅作為一種價值符號的貨幣形態(tài)為()。
A、商品貨幣B、信用貨幣C、代用貨幣D、實物貨幣
80.某公司把客戶服務現(xiàn)場的情況錄制成錄像,讓新員工觀摩、討論和學習,該公司的培訓方法稱為()。
A、行為示范法B、演講法C、情景模擬法D、教練
81.在社會主義經濟建設中,積累基金由多個部分構成。下列選項中,屬于積累基金的是()。
A、非生產性基本建設基金B(yǎng)、社會消費基金C、國家管理基金D、勞動報酬基金
82.某類房地產,在其購買中通常抵押貸款占七成,抵押貸款的年利率為8%,自有資金要求的年收益率為15%.該類房地產的資本化率為()。
A、10.1%B、10.74%C、8%D、15%
83.反映企業(yè)在一定會計期間經營成果的會計報表是()。
A、利潤表B、資產負債表C、所有者權益變動表D、現(xiàn)金流量表
84.經濟活動人口是指()。
A、就業(yè)人口與失業(yè)人口之和B、就業(yè)人口C、失業(yè)人口D、勞動適齡就業(yè)人口
85.某組數(shù)據(jù)50、54、60、61、67、75、80、86、91、95中,極差值為()。
A、25B、45C、71D、145
86.某啤酒生產企業(yè)在大型超市進行市場調查,了解家庭購買啤酒的品牌、購買量和購買者的信息,該企業(yè)市場調查的內容屬于對()的調查。
A、市場需求B、市場環(huán)境C、市場營銷因素D、消費者行為
87.按照當前市場條件,重新取得同樣一項資產所需支付的現(xiàn)金或現(xiàn)金等價物金額指的是()。
A、公允價值B、可變現(xiàn)值C、重置成本D、歷史成本
88.下列關于以銀行匯票進行的支付結算的說法,正確的是()。
A、銀行匯票背書轉讓時,以簽發(fā)金額為準B、申請人申請銀行匯票結算只需要填寫“銀行匯票申請書”C、銀行匯票的提示付款期限為自出票日起3個月內D、單位申請人不得簽發(fā)現(xiàn)金銀行匯票
89.關于起征點的說法,正確的是()。
A、起征點的要求是課稅對象未達到起征點的不征稅,達到起征點后僅就超過起征點的部分征稅B、起征點是指稅法規(guī)定對課稅對象全部數(shù)額中免于征稅的數(shù)額C、設置起征點旨在對納稅能力小的納稅人給予照顧D、個人所得稅法規(guī)定對工資薪金所得,以每月收入額減除費用3500元后的余額為應納稅所得額,這里的3500元即為起征點
90.按照服務的性質和提供的方式分類,下列物業(yè)服務活動中,不屬于物業(yè)管理公共服務的是()。
A、建筑物外墻清洗B、小區(qū)路燈的維修和管理C、為業(yè)主粉刷防盜網和門窗D、物業(yè)檔案資料管理
91.下列關于集體激勵計劃缺點的說法中,表述錯誤的是()。
A、根本沒有激勵性B、搭便車現(xiàn)象C、消極怠工D、員工個人與企業(yè)目標一致
92.法人財產權是指()。
A、財產所有權B、財產歸屬權C、財產運營權D、資產受益和重大決策權
93.我國稅制結構中的主體稅類是()。
A、財產稅B、流轉稅C、所得稅D、地方稅
94.根據(jù)《人民幣單位存款管理辦法》規(guī)定,單位定期存款可以全部或部分提前支取,能提前支取的次數(shù)為()。
A、1次B、2次C、3次D、只要賬戶上有錢就可以隨便支取
95.()不屬于按時間階段劃分的培訓與開發(fā)。
A、崗外培訓與開發(fā)B、崗前培訓與開發(fā)C、在職培訓與開發(fā)D、職外培訓與開發(fā)
96.組織承諾的影響后果是很明顯的,員工對組織的承諾越高,離職率()。
A、越高B、越低C、沒有影響D、為零
97.將資產類科目分為反映流動資產的科目和反映非流動資產的科目的依據(jù)是()。
A、負債的償還期限B、所有者權益的形成和性質C、資產的流動性D、成本的不同內容和性質
98.我國貨幣政策的目標是(),并以此促進經濟增長。
A、保持幣值穩(wěn)定B、實現(xiàn)充分就業(yè)C、保持利率穩(wěn)定D、保持匯率穩(wěn)定
99.當出現(xiàn)現(xiàn)有產品或服務未能滿足市場需求,或消費者未意識到或不急于購買的隱而未見的需求時,企業(yè)宜采取的市場營銷方式是()。
A、整合性市場營銷B、開發(fā)性市場營銷C、維持性市場營銷D、逆向性市場營銷
100.以下屬于商業(yè)銀行中間業(yè)務的是()業(yè)務。
A、存款B、貸款C、投資D、結算
參考答案單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1、【C】弗里德曼的貨幣需求函數(shù)式中,y、w/代表收入。其中y表示實際的恒久性收入。所謂恒久性收入,是弗里德曼分析貨幣需求時所提出的一個概念,可以理解為預期平均長期收入。恒久性收入與貨幣需求呈正相關關系。
2、【A】次等勞動力市場的特征是:就業(yè)不穩(wěn)定,工資率較低,工作條件較差,工作的社會地位也較低。這種市場通常包括飯店中的一般性服務工作、零售商店店員、建筑業(yè)中的雜工以及私人家務勞動提供者等的勞動力市場。
3、【D】營業(yè)利潤率=利潤總額÷同期營業(yè)收入×100%=960÷8200×100%=11.71%。
4、【D】本題考查金融市場的基本要素。金融市場的交易對象是貨幣資金。
5、【C】績效考核項目是指績效考核的維度,即要從哪些方面對企業(yè)員工進行考核,它指明了績效考核內容的范圍。當前,企業(yè)對員工的績效考核主要包括工作業(yè)績、工作能力和工作態(tài)度三個考核項目。
6、【D】本題考查貨幣政策。擴張性貨幣政策是指貨幣供給量大大超過流通中對貨幣的客觀需求量,其主要功能是刺激社會總需求的增長。
7、【A】本題考查會計的特征。會計是以貨幣作為主要計量單位,采用專門的技術方法,對單位的全部經濟活動進行核算和監(jiān)督的一種經濟管理活動。
8、【A】本題考查分類數(shù)據(jù)的整理與顯示。將比例乘以100就是百分數(shù)或百分比,它是將對比的基數(shù)抽象化為100而計算出來的,用%表示,它表示每100個分母中擁有多少個分子。因此選A。
9、【C】營銷觀念的核心思想,無論是市場導向、長期利益,還是整合營銷,無一例外都是為其最終目的即實現(xiàn)企業(yè)的目標服務的。企業(yè)應該追求的是可持續(xù)發(fā)展,只有短期目標的企業(yè)顯然是沒有發(fā)展前途的,企業(yè)應該具有長遠的眼光和發(fā)展戰(zhàn)略,而顧客是企業(yè)的上帝,顧客的滿意與欣賞是企業(yè)實現(xiàn)長遠目標的唯一基礎。因此,市場營銷管理在實質上就是需求管理。
10、【C】估價對象即估價客體,是指一個房地產估價項目中需要評估其價值的房地產或房地產權益及相關其他財產。
11、【A】高溫天氣是指地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日最高氣溫35攝氏度以上的天氣。
12、【A】轉移土地、房屋權屬的行為,列入契稅的征稅對象:①國有土地使用權出讓;②土地使用權轉讓,包括出售、贈與和交換,不包括農村集體土地承包經營權的轉移;③房屋買賣、贈與和交換。以下列方式轉移土地、房屋權屬的,視同土地使用權轉讓、房屋買賣和贈與,也應征收契稅:①以土地、房屋權屬作價投資、入股;②以土地、房屋權屬抵償債務;③以獲獎方式承受土地、房屋權屬;④以預購方式、預付集資建房款方式承受土地、房屋權屬。選項B、D免征契稅;選項C不屬于契稅的征稅范圍。
13、【D】在勞動力市場上,工資率是影響勞動力需求量的主導因素,同時,工資率以外其他要素變化對勞動力需求也會產生影響。當其他條件不變時,資本價格上升的規(guī)模效應導致勞動力需求下降,其替代效應卻導致勞動力需求上升;而資本價格下降的規(guī)模效應導致勞動力需求上升,但是其替代效應卻導致勞動力需求下降。在其他條件不變的情況下,產品需求下降會導致企業(yè)縮減生產規(guī)模、降低勞動力需求。產品需求的變化通常只會對勞動力需求量產生規(guī)模效應或產出效應,而不會產生替代效應。
14、【C】支付結算是指單位、個人在社會經濟活動中使用票據(jù)、銀行卡、匯兌、托收承付、委托收款等結算方式進行貨幣給付及其資金清算行為。銀行在結算過程中主要通過“活期存款”科目辦理收付。根據(jù)有關結算方式的特點,還應設置“匯出匯款”“本票”“貼現(xiàn)”科目以及“存放中央銀行款項”“清算資金往來”等科目。
15、【A】團體壓力是團體作用于成員的直接表現(xiàn)形式,而在這種壓力之下團體成員常常表現(xiàn)出從眾、順從與服從行為。
16、【C】代用貨幣是代表實物貨幣在市場上流通的貨幣,一般指由政府或銀行發(fā)行的紙幣或銀行券,代替金屬貨幣加入到流通領域中。代用貨幣最早出現(xiàn)在我國北宋年間。據(jù)《宋史》記載,當時四川地區(qū)商業(yè)發(fā)達,貿易往來頻繁,原來使用的鐵錢體重、值小,攜帶十分不便,于是用樹皮紙做成貨幣,即“交子”。
17、【B】合理的薪酬體系應遵循競爭性的原則,它是指在社會上和人才市場中,企業(yè)的薪酬標準要有一定的吸引力,才足以戰(zhàn)勝市場中同行業(yè)、同等規(guī)模的其他企業(yè),獲得企業(yè)所需的核心人才。企業(yè)薪酬的競爭性不僅體現(xiàn)在較高的薪酬水平和正確的價值取向,還取決于靈活多變的薪酬結構。
18、【A】通知行是受開證行委托,將信用證轉交出口方的銀行,其責任之一就是對于信用證條款不完整,密押不符,要與開證行聯(lián)系。
19、【D】人民幣從中國人民銀行現(xiàn)金發(fā)行庫直接進入商業(yè)銀行和其他金融機構現(xiàn)金業(yè)務庫的過程,稱為現(xiàn)金發(fā)行。
20、【B】《民事訴訟法》規(guī)定的裁定管轄有三種,即移送管轄、指定管轄和管轄權轉移。
21、【D】獵頭公司是一種與職業(yè)介紹服務機構類似的中介機構,但由于他們有特殊的運作方式和服務對象,所以經常被看作是一種獨立的招聘方式。獵頭公司專門為企業(yè)物色高級管理人員或高級技術人員。因為這些人才的數(shù)量少,而且主動求職的愿望較低,很多高級人才可能根本就沒想過要更換工作,所以用一般的招聘方法很難獲得這樣的人才。
22、【A】本題考查統(tǒng)計分組的內容。在連續(xù)變量或變量值較多的情況下,通常采用組距分組,B的說法錯誤。統(tǒng)計分組時習慣上規(guī)定“上組限不在內”,C的說法錯誤。組距與組數(shù)成反比關系,組數(shù)越多,組距越小,D的說法錯誤。
23、【B】目前我國A股市場采用的是T+1的交割制度。所以選項B正確。
24、【A】本題考查會計信息質量要求的相關內容。清晰性又稱可理解性,要求會計提供的會計信息必須清晰明了,便于財務會計報告使用者理解和利用。
25、【D】企業(yè)存有現(xiàn)金資產主要是出于滿足交易性需要、預防性需要和投機性需要的目的?,F(xiàn)金是流動性最好的資產,但過量持有現(xiàn)金會發(fā)生機會成本,增加管理成本,降低整體資產的收益率水平。
26、【D】企業(yè)層面的培訓需求分析主要包括的內容有:企業(yè)目標、企業(yè)資源、企業(yè)特征、企業(yè)所處的環(huán)境。其中,企業(yè)資源分析包括對企業(yè)的物質技術條件、資金、時間、人力等資源的分析。
27、【A】政府決算,是指經法定程序由同級人民代表大會批準的年度政府預算執(zhí)行結果的會計報告,是年度政府預算收支執(zhí)行情況的最終反映,也是政府經濟活動在財政上的集中表現(xiàn)。政府決算反映政府預算執(zhí)行的結果,體現(xiàn)國家經濟建設和社會事業(yè)發(fā)展的規(guī)模與速度。
28、【D】組織承諾水平的高低也與上司、同事對員工的評價以及員工自己對于工作、報酬、晉升的評價呈明顯的正相關,即越是承諾高的員工,其上司、同事對其評價也越好,員工本人對自己的工作、報酬乃至晉升機會的評價也越高;反之則低。
29、【B】證券交易雙方在成交后,按契約規(guī)定的數(shù)量和價格,在將來的某一特定日期進行清算交割的交易方式是遠期交易。
30、【A】
31、【B】申請人無正當理由不到庭或者未經仲裁庭許可中途退庭,可以視為撤回仲裁申請。選項B說法錯誤。被申請人無正當理由不到庭或者未經仲裁庭許可中途退庭,是可以缺席裁決?!惧e因分析】對于仲裁法的相關內容記憶不準確。
32、【D】
33、【A】就總體而言,金融市場一般具有四個方面的基本功能:①聚效功能;②配置功能;③調節(jié)功能;④反映功能。其中,金融市場的聚斂功能是指金融市場引導眾多分散的小額資金匯聚成為可以投入社會再生產的資金集合,發(fā)揮蓄水池的作用。
34、【A】本題考查市場中介組織。對市場中介組織的管理包括立法管理、行政管理、行業(yè)管理、自律管理。
35、【C】短期融資券是指具有法人資格的非金融企業(yè)在銀行間債券市場發(fā)行的,約定在1年內還本付息的債務融資工具。
36、【D】據(jù)《銀行間債券市場非金融企業(yè)債務融資工具管理辦法》規(guī)定,企業(yè)發(fā)行短期融資券應在中國銀行間市場交易商協(xié)會注冊,在中央國債登記結算有限責任公司登記、托管、結算。
37、【C】權利人、利害關系人認為不動產登記簿記栽的事項錯誤的,可以申請更正登記。不動產登記簿記載的權利人書面同意更正或者有證據(jù)證明登記確有錯誤的,登記機構應當予以更正。
38、【A】績效考核指標的設計方法有:①工作分析法;②個案研究法;③業(yè)務流程分析法;④專題訪談法;⑤問卷調查法。經驗判斷法屬于績效考核指標權重的設計方法。
39、【C】生產過程的空間組織即指廠房、車間和設備的布局,包括工廠總平面布置和車間布置。工業(yè)企業(yè)的生產過程是在一定的空間內,通過許多相互聯(lián)系的生產單位來實現(xiàn)的。詳細來說,生產過程的空間組織必須進行總體規(guī)劃和工廠設計,配置一定的空間場所,建立相應的生產單位(車間、工段、班組)和其他設施(倉庫、運輸路線、管道和辦公室等),并在各個生產單位配備相應工種的工人和機器設備,采用一定的生產專業(yè)化形式。
40、【C】主要考查違反勞動合同的法律責任。
41、【C】發(fā)行金融債券是金融企業(yè)吸收中長期資金,擴大資金來源的較好方式,其期限通常在1年以上,長者可達5~10年。
42、【B】薪酬調查是指通過各種正當?shù)氖侄?來獲取相關企業(yè)各職位的薪酬水平及相關信息。薪酬調查的對象,最好是與本企業(yè)有競爭關系的企業(yè)或同行業(yè)的類似企業(yè),重點考慮員工的流失去向和招聘來源。
43、【A】本題考查社會主義經濟發(fā)展戰(zhàn)略。報告根據(jù)近幾年的發(fā)展實際,切實可行地提出了到2020年“在發(fā)展平衡性、協(xié)調性、可持續(xù)性明顯增強的基礎上,實現(xiàn)國內生產總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比2010年翻一番”的經濟持續(xù)健康發(fā)展的戰(zhàn)略目標要求。
44、【A】政府預算,是具有法律規(guī)定和制度保證的、經法定程序審核批準的政府年度財政收支計劃。
45、【A】原始價值,是指一項資產在當初購置時的價格或發(fā)生的支出。賬面價值,是指該資產的原始價值減去已提折舊后的余額。市場價值是該資產現(xiàn)時在市場上實際所值的價格。原始價值是始終不變的;賬面價值是隨著時間的推移而減少的;市場價值是隨著時間的推移而變化的,市場價值很少等于賬面價值。
46、【C】資本主義的發(fā)展進入了壟斷資本主義階段,其主要特征是壟斷取代自由競爭成為經濟生活的基礎?!惧e因分析】對于壟斷資本主義時期最重要的經濟特征記憶錯誤。
47、【D】該客戶貼現(xiàn)國債的收益率=(票面金額-購買價格)÷購買價格×360÷剩余天數(shù)×100%=(100-89.2)÷89.2×360÷360×100%=12.11%。
48、【A】
49、【B】社會保險費及相應權益。
50、【A】土地登記簿是土地權利歸屬和內容的根據(jù),應加蓋人民政府印章。土地登記簿采用電子介質的,應每天進行異地備份??h級以上人民政府國土資源行政主管部門應加強土地登記結果的信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫建設,實現(xiàn)國家和地方土地登記結果的信息共享和異地查詢。
51、【C】勞動爭議的當事人是特定的。勞動爭議的主體一方為用人單位,另一方必須是勞動者,所以選擇C。
52、【C】本題考查貨幣職能的決定因素。貨幣的職能是指貨幣在社會經濟生活中的作用,是由貨幣的本質決定的,是貨幣本質的具體體現(xiàn)。
53、【D】國家壟斷資本主義是在私人壟斷進一步發(fā)展的基礎上產生的,是資本主義基本矛盾發(fā)展的必然結果。國家壟斷資本主義,是指壟斷資本和國家政權融合在一起的資本主義。其基本特征是國家對社會經濟活動進行全面干預和調節(jié),是資本主義生產關系適應生產力發(fā)展而做的局部調整。
54、【B】政府預算必須包括政府所有財政收入和支出的內容,這體現(xiàn)了政府預算的完整性要求。
55、【C】在社會主義初級階段,必須堅持以按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,是由社會主義初級階段多元所有制結構決定的。在初級階段的所有制結構中,公有制經濟居于主體地位,作為公有制經濟個人收入分配方式的按勞分配,必然成為多種分配方式中的主要分配方式。同時,由于個體、私營等多種非公有所有制形式的并存以及公有制經濟經營形式的多樣化,決定了與此相適應的多種收入分配方式的并存。
56、【D】質量管理體系認證又稱為質量管理體系評價與注冊,是指由權威的、公正的、具有獨立第三方法人資格的認證機構派出的合格審核員組成的檢查組,對申請方質量管理體系的質量保證能力,依據(jù)質量管理體系要求標準進行檢查和評價,對符合標準要求者授予合格證書并予以注冊的全部活動。產品質量認證可在產品上使用。
57、【C】商業(yè)銀行的承諾業(yè)務包括貸款限額、透支限額、循環(huán)貸款限額、回售與回購協(xié)議等。
58、【B】在競爭性經濟中,如果產品需求是穩(wěn)定的,那么決定一個部門或企業(yè)的工資支付能力的主要因素是該部門或企業(yè)的生產率。對大多數(shù)企業(yè)而言,生產率的提高直接體現(xiàn)在利潤率的提高上,而當利潤提高后,企業(yè)支付工資的能力就會增強。所以本題選B。
59、【D】產品質量擔保責任是產品銷售者、生產者不履行產品質量擔保義務的,應當承擔法律責任,屬于買賣合同的范疇。產品質量擔保責任的期限為生產者、銷售者明示的產品質量擔保期限或者產品質量保證期。
60、【C】職工個人繳存的住房公積金,由所在單位每月從其工資中代扣代繳。單位應當于每月發(fā)放職工工資之日起5日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內,由受委托銀行劃人職工住房公積金賬戶。
61、【A】管理跨度是管理人員直接指揮、監(jiān)督其下屬的人數(shù)。影響管理跨度的因素主要有:①管理人員的能力;②人員的素質;③工作的性質;④授權程度;⑤計劃的完善程度;⑥溝通程度。
62、【B】六西格瑪管理方法強調骨干隊伍的建設,其中,倡導者、黑帶大師、黑帶、綠帶是整個六西格瑪管理隊伍的骨干。
63、【A】本題考查離散系數(shù)的相關內容。離散系數(shù)是一組數(shù)據(jù)的標準差與其相應的算術平均數(shù)之比,離散系數(shù)大的說明數(shù)據(jù)的離散程度也就大,離散系數(shù)小的說明數(shù)據(jù)離散程度也就小。如果兩組數(shù)據(jù)標準差相等,均值小的組離散系數(shù)大,即差異程度大。
64、【B】代用貨幣的使用最早出現(xiàn)在我國北宋年間。據(jù)《宋史》記載,當時四川地區(qū)商業(yè)發(fā)達,經濟往來頻繁,原來使用的鐵錢體重值小,攜帶十分不便,于是用樹皮紙做成的貨幣,即“交子”誕生。“交子”意指交換憑據(jù),它不但是我國最早的紙幣,也是世界最早的紙幣。選項A,貝殼是實物貨幣;選項C,金幣是金屬貨幣;選項D,人民幣是信用貨幣
65、【D】泰勒進行了最早的“時間一動作”分析實驗,使用一只秒表對一名叫施密特的鏟裝工人進行了細致、準確的研究。通過去除其工作的無效部分,并對技術進行改進,設計出一種最有效的標準工作方式。
66、【C】本題考查第一審普通程序與簡易程序。根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定,人民法院審理案件,原告經傳票傳喚,無正當理由拒不到庭的,可以按撤訴處理。
67、【C】指標預測法的工作步驟:①研究分析歷史經濟形勢波動的主要原因和特點;②設計經濟指標體系(或給出預警界限);③關注指標變化;④預測近期內經濟形式或市場行情運行可能發(fā)生的重大變化;⑤采取相應對策。
68、【A】本題考查國家壟斷資本主義的基本特征。國家壟斷資本主義的基本特征是國家對社會經濟活動進行全面干預和調節(jié)。
69、【A】本題考查承擔違約責任的方式。承擔違約責任的方式主要包括繼續(xù)履行、違約損害賠償和支付違約金。
70、【B】《中華人民共和國勞動合同法》第10條規(guī)定:“建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同?!?/p>
71、【A】信用在資本的積累和轉化過程中發(fā)揮重要作用,銀行信用和債券發(fā)行是實現(xiàn)資本積累和轉化的主要形式。
72、【A】留成收益,又稱為未分配利潤,是指金融企業(yè)稅后凈利未分配給股東的余額部分。留成收益與實收資本和公積金具有同樣的作用。
73、【A】開證行履行付款義務后,如開證申請人無力付款贖單,開證行有權處理單據(jù)和貨物。如果處理單據(jù)或貨物后仍有損失時,開證行有權向申請人追索。
74、【D】
75、【C】證券自營商是自行買賣證券,從中獲取差價收益并獨立承擔風險的經營機構。證券承銷商是按照有關規(guī)定包銷或代銷證券的經營機構;證券經紀商是接受客戶委托、代客戶買賣證券并收取傭金的經營機構。
76、【A】時期指標是一段時間內積累的總量,其基本特征有兩點:第一,指標的數(shù)值嚴格隨時間長短變化;第二,指標數(shù)值具有可加性。如產量、產值、成本、利潤等。時點指標是某一時刻的總量,它反映總體已經存在并經常變化的數(shù)量狀態(tài)在某一個具體時刻的表現(xiàn),其基本特征是:第一,指標的數(shù)值不嚴格隨時間長短變化;第二,指標數(shù)值沒有可加性。如人口數(shù)、資產占用額等。
77、【C】本題考查審判監(jiān)督程序。當事人申請再審,應當在判決、裁定發(fā)生法律效力6個月內提出。
78、【B】選項A,代理人在代理權限內,以被代理人的名義實施民事法律行為。被代理人對代理人的代理行為,承擔民事責任;選項C,本人知道他人以本人名義實施民事行為而不作否認表示的,視為同意;選項D,代理人和第三人串通,損害被代理人的利益的,由代理人和第三人負連帶責任。
79、【B】信用貨幣是一種價值符號,與黃金已經完全脫離。它的發(fā)行以國家在一定時期提供的商品、勞務量為保證。作為一種價值符號,是表現(xiàn)商品價值的尺度和索取價值對等物的手段。選項A、D,貨幣在執(zhí)行貨幣職能時是貨幣,不執(zhí)行貨幣職能時是商品。選項C,代用貨幣是代表實質貨幣在市場上流通的貨幣,一般指由政府或銀行發(fā)行的紙幣或銀行券。
80、【A】行為示范法是指讓培訓對象觀摩行為標準樣例或錄像、幻燈等,并進行實際操練的一種培訓方法。比如可以將面試、績效考評面談、企業(yè)例會、客戶服務現(xiàn)場的情景錄制
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