人員聘用合同標準版可打印

人員聘用合同標準版，可打印合同編號：__________人員聘用合同標準版甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（員工）：__________________身份證號碼：__________________通訊地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：第一章總則第一條本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務，維護雙方合法權(quán)益，規(guī)范勞動關(guān)系，促進雙方共同發(fā)展。第二條本合同的履行，應遵守中華人民共和國法律法規(guī)、政策規(guī)定以及社會公德。第二章工作內(nèi)容第三條乙方在甲方的工作崗位為：__________________第四條乙方的工作職責如下：1.乙方應認真履行崗位職責，服從甲方的管理和調(diào)度。3.乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習，提高自身業(yè)務能力。4.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第三章合同期限第五條本合同期限為：____年。自____年__月__日起至____年__月__日止。第四章勞動報酬第六條乙方的月工資為：人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。第七條甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。第八條乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、節(jié)假日福利等待遇。第五章勞動保護與保險第九條甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第十條甲方應保障乙方的人身安全，提供符合國家安全生產(chǎn)標準的勞動保護用品。第十一條乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應按照國家和地方有關(guān)規(guī)定及時為乙方申報工傷，并承擔相應的法律責任。第六章解除和終止合同第十二條合同期內(nèi)，甲乙雙方解除或終止合同的，應依照國家法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十三條乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方。第十四條甲方提前解除合同的，應依照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。第七章爭議解決第十五條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八章其他第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十七條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________簽訂日期：__________________多方為主導時的，附件條款及說明第一章附加條款一：甲方為主導時第一節(jié)試用期規(guī)定第十八條甲方根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定，與乙方簽訂勞動合同后，可以設立試用期。1.試用期最長為六個月。2.試用期工資不得低于甲方所在地區(qū)最低工資標準的80%。3.試用期滿，甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式錄用。第二節(jié)培訓和學習第十九條甲方應鼓勵乙方參加各類培訓和學習，以提高乙方的工作技能和業(yè)務水平。1.甲方提供必要的培訓和學習機會。2.乙方參加培訓和學習期間，工資待遇不變。3.乙方參加培訓和學習取得的成果，歸甲方和乙方共有。第三節(jié)保密協(xié)議第二十條乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密和機密信息，乙方應予以嚴格保密。1.保密期限自乙方離職之日起計算，為期兩年。2.乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。第四節(jié)競業(yè)限制第二十一條乙方在解除或終止合同后，應在甲方規(guī)定的競業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作。1.競業(yè)限制期限最長為兩年。2.競業(yè)限制期間，甲方應給予乙方一定的經(jīng)濟補償。第五節(jié)加班工資第二十二條乙方按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，加班應獲得加班工資。1.平時加班工資不低于工資的150%。2.休息日加班工資不低于工資的200%。3.法定節(jié)假日加班工資不低于工資的300%。第六節(jié)福利待遇第二十三條乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、節(jié)假日福利等待遇。1.帶薪年假最長為十五天。2.節(jié)假日福利按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方因病、非因工負傷需要休息的，甲方按照國家規(guī)定支付病假工資。第二章附加條款二：乙方為主導時第一節(jié)辭職規(guī)定第二十四條乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方。1.乙方在試用期內(nèi)提前解除合同的，無需提前通知。2.乙方因個人原因提前解除合同，應承擔相應的工作交接責任。第二節(jié)勞動保護與安全第二十五條乙方有權(quán)拒絕違反國家安全生產(chǎn)規(guī)定的工作。1.乙方在工作中發(fā)現(xiàn)安全隱患，有權(quán)立即報告甲方。2.乙方因工作受傷的，甲方應承擔相應的法律責任。第三節(jié)個人所得稅第二十六條乙方應按照國家法律法規(guī)，如實申報所得，依法繳納個人所得稅。1.甲方有義務為乙方代扣代繳個人所得稅。2.乙方應提供真實、準確的個人信息，以便甲方履行代扣代繳義務。第四節(jié)知識產(chǎn)權(quán)第二十七條乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方和乙方共有。1.乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓給第三方。2.乙方在合同期滿后，仍應遵守前款規(guī)定。第五節(jié)社會保險第二十八條乙方應如實提供與社會保險相關(guān)的信息，并按照甲方規(guī)定參加社會保險。1.乙方未按時繳納社會保險費的，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方在解除或終止合同后，有權(quán)要求甲方為其辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第三章附加條款三：有第三方中介時第一節(jié)中介服務費用第二十九條甲方應支付給第三方中介的服務費用。1.服務費用包括但不限于招聘、面試、背景調(diào)查等服務。2.甲方支付服務費用后，中介應提供相應的服務報告。第二節(jié)中介的職責第三十條第三方中介應按照甲方的要求，提供符合甲方需求的員工。1.中介應對乙方進行面試、背景調(diào)查等，確保乙方的真實性。2.中介應協(xié)助甲方與乙方簽訂勞動合同。第三節(jié)中介的保密義務第三十一條中介在提供服務過程中，接觸到甲方和乙方