2024年出國留學(xué)與單位協(xié)議（二篇）

第3頁共3頁2024年出國留學(xué)與單位協(xié)議速記服務(wù)與保密協(xié)議。甲方：_____乙方：_____為了迅速提高辦公效率，甲方?jīng)Q定使用乙方提供的速記服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)的法律法規(guī)，甲乙雙方本著公平自愿的原則，簽訂如下協(xié)議：一、速記時(shí)間：_____二、速記地點(diǎn)：_____三、速記價(jià)格：_____四、甲方義務(wù)1.保證乙方人員順利進(jìn)入現(xiàn)場，并提供電源插座、桌椅、會議流程、嘉賓名單。2.將座位安置在有利于記錄的最佳位置。3.如現(xiàn)場允許，對重要內(nèi)容進(jìn)行實(shí)況錄音，以防發(fā)生意外情況時(shí)進(jìn)行補(bǔ)記。4.甲方接到速記文件后，應(yīng)及時(shí)檢查文件是否完好。5.如會議時(shí)間較長應(yīng)負(fù)責(zé)乙方速記員的工作餐，市區(qū)外應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的食宿和交通。6.若出現(xiàn)變故，應(yīng)在速記服務(wù)開始前一天告知乙方。五、乙方義務(wù)1.保證提供約定數(shù)量的服務(wù)小組，并按時(shí)到達(dá)服務(wù)現(xiàn)場。_____2.根據(jù)速記對象的講話實(shí)時(shí)進(jìn)行中文速記，并保證記錄質(zhì)量。3.由于中國漢字的特點(diǎn)，在記錄中不可避免地會出現(xiàn)同音字詞，但乙方盡量避免。4.速記結(jié)束后，乙方即將內(nèi)容拷貝給甲方。5.如甲方認(rèn)為有必要對會議現(xiàn)場錄音進(jìn)行重新整理，乙方將無償進(jìn)行整理。6.對速記內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格保密，不得以任何形式轉(zhuǎn)交他人。六、結(jié)算1.會議結(jié)束后，甲乙雙方確認(rèn)速記服務(wù)的時(shí)長和費(fèi)用。2.乙方在甲方支付服務(wù)費(fèi)用時(shí)向甲方出具同等金額的發(fā)票。七、其它1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。2.未盡事宜，雙方另行協(xié)商補(bǔ)充、解決。2024年出國留學(xué)與單位協(xié)議（二）標(biāo)題：2024年出國留學(xué)與單位協(xié)議一、協(xié)議背景與目的為提升本單位員工的國際化素質(zhì)和專業(yè)能力，拓寬員工的國際視野，提供更多的發(fā)展機(jī)會和平臺，本單位決定與員工合作，支持其在2024年出國留學(xué)并進(jìn)修專業(yè)知識。本協(xié)議旨在規(guī)定出國留學(xué)的各項(xiàng)權(quán)益、義務(wù)、責(zé)任和期望，確保雙方的合作順利進(jìn)行。二、合作內(nèi)容1.出國留學(xué)項(xiàng)目選擇：經(jīng)雙方協(xié)商，員工將選擇適合崗位和發(fā)展需求的留學(xué)項(xiàng)目，并獲得本單位的支持和贊助。2.留學(xué)期限：員工將在2024年從本單位請假出國留學(xué)，并在完成學(xué)習(xí)任務(wù)后及時(shí)返回工作崗位。3.學(xué)習(xí)專業(yè)及課程：員工將選擇與本單位的業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)，并經(jīng)過細(xì)致的調(diào)研與選擇，以確保學(xué)習(xí)的專業(yè)對單位的發(fā)展和員工職業(yè)規(guī)劃具有實(shí)際價(jià)值。員工需將學(xué)習(xí)計(jì)劃和課程安排提供給單位，并遵守學(xué)校的相關(guān)規(guī)定和要求。4.費(fèi)用承擔(dān)：本單位將承擔(dān)員工出國留學(xué)的學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)及必要的培訓(xùn)和考試費(fèi)用，并協(xié)助員工申請獎(jiǎng)學(xué)金或助學(xué)金。5.合作單位選擇：本單位將精心篩選合作高?；驒C(jī)構(gòu)，并與其簽訂合作協(xié)議，以確保員工的學(xué)習(xí)質(zhì)量和國內(nèi)學(xué)歷的認(rèn)證。三、員工責(zé)任與權(quán)益1.學(xué)習(xí)成績：員工承諾全心投入學(xué)習(xí)，努力提升專業(yè)知識和技能水平。要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成課程學(xué)習(xí)和考試，并獲得合格的成績。2.證書認(rèn)證：員工需將獲得的學(xué)位證書或榮譽(yù)證書提交給本單位進(jìn)行認(rèn)證，以備員工職業(yè)發(fā)展或內(nèi)部晉升之用。3.信息提交：員工需及時(shí)向本單位提供學(xué)習(xí)進(jìn)展報(bào)告及相關(guān)材料，包括學(xué)習(xí)計(jì)劃、課程表、學(xué)習(xí)總結(jié)、論文等。4.返崗承諾：員工需在完成學(xué)業(yè)后及時(shí)返崗，并投入到工作中。員工理解本單位需根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行一定的崗位調(diào)整，并承諾積極配合。5.引進(jìn)人才待遇：員工在返崗后將享有一定的薪資調(diào)整、職務(wù)晉升或福利優(yōu)化等待遇，以激勵(lì)其在留學(xué)期間的努力和成績。四、單位責(zé)任與權(quán)益1.國內(nèi)支持：本單位將為員工出國留學(xué)提供必要的協(xié)助和支持，包括辦理出國手續(xù)、提供出國費(fèi)用、簽訂合作單位等。2.人才留用：本單位會根據(jù)員工的學(xué)習(xí)成績、專業(yè)能力和工作需求，為員工提供合適的崗位，并保障其在單位內(nèi)部的職位穩(wěn)定性。3.培訓(xùn)機(jī)會：本單位將為員工提供必要的培訓(xùn)機(jī)會，以幫助其提升專業(yè)技能和才能。4.薪資福利：本單位會根據(jù)員工的學(xué)習(xí)成果和學(xué)歷認(rèn)證情況，優(yōu)化員工的薪資待遇和福利政策。五、違約責(zé)任1.如果員工在留學(xué)期間無故輟學(xué)或?qū)W業(yè)成績不達(dá)標(biāo)，本單位有權(quán)終止與員工的合作關(guān)系，并要求員工返還相應(yīng)的留學(xué)費(fèi)用。2.如果單位未能如期提供應(yīng)有的支持和贊助，員工有權(quán)解除本協(xié)議，并要求單位承擔(dān)相關(guān)賠償責(zé)任。六、其他條款1.協(xié)議生效與終止：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，并適用于2024年出國留學(xué)的整個(gè)期間。協(xié)議期滿后，雙方如無特別變動，本協(xié)議自動終止。2.協(xié)議變更：協(xié)議生效后如需變更，雙方應(yīng)經(jīng)過書面協(xié)商并達(dá)成一致。3.糾紛解決：本協(xié)議的解釋和執(zhí)行應(yīng)適用當(dāng)?shù)胤?。對于因?zhí)行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何糾紛，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如果協(xié)商不成