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供貨服務(wù)反社會地位歧視承諾書合同編號:__________甲方(供貨方):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(采購方):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供貨物及服務(wù),為確保雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上進行合作,甲乙雙方就反社會地位歧視事宜達成如下承諾書:一、甲乙雙方聲明1.甲方作為供貨方,承諾在本次合同履行過程中,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),尊重社會公德,不從事任何歧視行為。2.乙方作為采購方,承諾在本次合同履行過程中,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),尊重社會公德,不從事任何歧視行為。二、反社會地位歧視的具體要求1.甲乙雙方在合同履行過程中,應(yīng)尊重對方的企業(yè)形象、商業(yè)秘密和個人信息,不得以任何方式進行貶低、侮辱或歧視。2.甲乙雙方在合同履行過程中,不得因?qū)Ψ降姆N族、膚色、性別、年齡、宗教信仰、國籍、殘疾等原因進行歧視。3.甲乙雙方在合同履行過程中,應(yīng)平等對待對方的工作人員,不得給予不公正的待遇,包括但不限于工作安排、薪酬待遇、晉升機會等。4.甲乙雙方在合同履行過程中,應(yīng)遵守職業(yè)道德,不得利用職務(wù)之便,索取對方財物,或進行其他損害對方利益的行為。三、違約責(zé)任1.如甲乙雙方在合同履行過程中,發(fā)生違反本承諾書的行為,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。2.甲乙雙方均有權(quán)終止合同,并要求違約方支付違約金。違約金為本合同總金額的10%。四、爭議解決1.本承諾書履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。2.雙方在解決爭議過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī),尊重社會公德,不得損害國家、社會、集體利益和他人的合法權(quán)益。五、其他約定1.本承諾書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至合同終止之日。2.本承諾書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(供貨方):__________乙方(采購方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.供貨服務(wù)反社會地位歧視承諾書2.甲乙雙方的企業(yè)資料3.合同履行過程中的相關(guān)證明文件4.甲乙雙方的代表授權(quán)書5.合同履行過程中的通訊記錄二、違約行為及認(rèn)定:1.歧視行為:包括種族、膚色、性別、年齡、宗教信仰、國籍、殘疾等方面的歧視。2.不公正待遇:包括但不限于工作安排、薪酬待遇、晉升機會等方面的不公正。3.利用職務(wù)之便:索取對方財物或進行其他損害對方利益的行為。4.違反職業(yè)道德:包括但不限于泄露對方商業(yè)秘密、損害對方企業(yè)形象等行為。三、法律名詞及解釋:1.反社會地位歧視:指在合同履行過程中,對對方進行任何形式的貶低、侮辱或歧視。2.違約金:指違約方應(yīng)支付給守約方的一種經(jīng)濟賠償。3.爭議解決:指雙方在合同履行過程中,通過協(xié)商或法律途徑解決糾紛的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.歧視行為:如發(fā)現(xiàn)對方有歧視行為,應(yīng)及時溝通,要求對方停止歧視行為,并可尋求法律途徑解決。2.不公正待遇:如發(fā)現(xiàn)對方有不公正待遇,應(yīng)及時溝通,要求對方改正,并可尋求法律途徑解決。3.利用職務(wù)之便:如發(fā)現(xiàn)對方利用職務(wù)之便,應(yīng)及時通報對方,要求停止此類行為,并可尋求法律途徑解決。4.違反職業(yè)道德:如發(fā)現(xiàn)對方違反職業(yè)道德,應(yīng)及時溝通,要求對方停止此類行為,并可尋求法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景:1.
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