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2024公司培訓協(xié)議合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(培訓對象):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方參加甲方組織的培訓活動事宜,達成如下協(xié)議:一、培訓內(nèi)容1.乙方應根據(jù)甲方的安排,參加甲方組織的培訓活動。2.培訓內(nèi)容包括:(具體內(nèi)容根據(jù)實際情況填寫)3.培訓期限:(具體期限根據(jù)實際情況填寫)二、培訓費用1.乙方的培訓費用為:(具體金額根據(jù)實際情況填寫)2.乙方應按照甲方的要求,按時支付培訓費用。三、培訓期間待遇1.乙方在培訓期間,享有甲方規(guī)定的工資、福利等待遇。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,按時完成培訓任務(wù)。四、培訓成果歸屬1.乙方參加培訓所取得的成果,包括但不限于知識、技能、經(jīng)驗等,歸甲方所有。2.乙方在培訓期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果,包括但不限于發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、計算機軟件等,歸甲方所有。五、保密條款1.乙方應嚴格遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方應在培訓期間及培訓結(jié)束后一年內(nèi),不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的崗位上就職。六、違約責任1.乙方未按照約定完成培訓任務(wù)的,甲方有權(quán)解除勞動合同。2.甲方未按照約定支付培訓費用的,乙方有權(quán)要求甲方支付。七、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(培訓對象):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.培訓計劃安排3.培訓費用支付憑證4.保密協(xié)議5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明6.培訓成果證明二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定完成培訓任務(wù):包括無故缺席培訓、培訓成績不合格等。2.甲方未按照約定支付培訓費用:包括遲延支付、部分支付或不支付。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密:違反保密協(xié)議的規(guī)定。4.乙方違反競業(yè)限制規(guī)定:在約定時間內(nèi),在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的崗位上就職。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》3.培訓:指甲方組織的,旨在提升乙方職業(yè)技能和知識水平的活動。4.培訓費用:指甲方為乙方提供培訓所需的全部費用。5.保密協(xié)議:指甲乙雙方簽訂的,約定乙方在培訓期間及培訓結(jié)束后一定期限內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的協(xié)議。6.知識產(chǎn)權(quán):指培訓期間乙方所創(chuàng)作的發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、計算機軟件等成果。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方缺席培訓:甲方應與乙方溝通,了解原因,如需調(diào)整培訓計劃,應重新簽訂協(xié)議。2.甲方遲延支付培訓費用:乙方有權(quán)要求甲方按時支付,必要時可尋求法律途徑。3.乙方泄露商業(yè)秘密:甲方應及時采取措施,如協(xié)商無果,可依法解除勞動合同,并要求乙方承擔違約責任。4.乙方違反競業(yè)限制:甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供專業(yè)技能培訓。2.甲方為乙方提供管理能力提升培訓。3.甲方為乙方提供新產(chǎn)品知識培訓。4.
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