關(guān)于會(huì)議述職報(bào)告

關(guān)于會(huì)議述職報(bào)告適應(yīng)新形勢(shì)完成新任務(wù)實(shí)現(xiàn)公司又好又快轉(zhuǎn)型發(fā)展在公司職工代表大會(huì)第三次會(huì)議上的報(bào)告〔200年月日〕各位代表：現(xiàn)在我向大會(huì)作工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。一、2008年計(jì)劃任務(wù)完成狀況2008年，廣大干部職工深入落實(shí)兩級(jí)公司黨代會(huì)、職代會(huì)精神，積極推動(dòng)革新工程，克服困難，頑強(qiáng)拼搏，扎實(shí)工作，完成了九屆二次職代會(huì)提出的各項(xiàng)任務(wù)，取得可喜成效?！惨弧撤e極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)，經(jīng)濟(jì)效益大幅度增長(zhǎng)〔二〕加大科技革新、生產(chǎn)組織和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)最好水平〔三〕品種開(kāi)發(fā)取得重要突破，產(chǎn)品精品化、制品化取得新成效〔四〕推動(dòng)制度革新，強(qiáng)化管理取得新進(jìn)展〔五〕啟動(dòng)中關(guān)村科技園區(qū)建設(shè)，取得新進(jìn)展〔六〕創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)蓬勃展開(kāi)，企業(yè)文化建設(shè)豐富多彩〔七〕保持以人為本，職工物質(zhì)文化生活水平顯著提升2008年取得的成績(jī)，是廣大干部職工共同奮斗的結(jié)果。在此，我代表公司，向全體干部職工，表示衷心的感謝！在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們必必需保持清醒頭腦，看清前進(jìn)中碰到的困難和問(wèn)題：一是二是三是四是面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，我們?cè)谒枷胗^念、工作作風(fēng)、管理水平、工作方法上都還不適應(yīng)。以上這些困難和問(wèn)題，我們必必需高度重視，通過(guò)堅(jiān)定不移地加快科學(xué)發(fā)展，采納新思路、新舉措認(rèn)真加以解決。二、2009年面臨的形勢(shì)任務(wù)及發(fā)展的規(guī)劃目標(biāo)〔一〕面臨的新形勢(shì)〔二〕面對(duì)的新任務(wù)〔三〕生產(chǎn)線(xiàn)規(guī)劃目標(biāo)〔四〕中關(guān)村科技園區(qū)規(guī)劃目標(biāo)總體目標(biāo)：規(guī)劃目標(biāo)：開(kāi)發(fā)進(jìn)度安排：經(jīng)濟(jì)效益及人員就業(yè)目標(biāo)：〔五〕2008年主要任務(wù)目標(biāo)主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)：資金收支預(yù)算：人力資源控制及勞作生產(chǎn)率：提升職工物質(zhì)文化生活水平：三、2009年重點(diǎn)工作安排2009年總體工作要求是：2009年的工作任務(wù)超乎平常的重，難度超乎平常的大，完成好2009年的各項(xiàng)工作，關(guān)于適應(yīng)新形勢(shì)、完成新任務(wù)、實(shí)現(xiàn)又好又快轉(zhuǎn)型發(fā)展，具有極其重要的戰(zhàn)略意義。要認(rèn)真落實(shí)落實(shí)公司黨委擴(kuò)大會(huì)議要求，做好以下工作：〔一〕深入學(xué)習(xí)落實(shí)黨的十七大精神，適應(yīng)新形勢(shì)，完成新任務(wù)〔二〕維持好生產(chǎn)線(xiàn)正常生產(chǎn)，提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量〔三〕抓好革新型企業(yè)建設(shè)，進(jìn)一步提升自主革新能力〔四〕全力推動(dòng)園區(qū)建設(shè)，為持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)〔五〕認(rèn)真做好生產(chǎn)線(xiàn)建設(shè)，確保完成任務(wù)〔六〕進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)管理執(zhí)行力，全面提升企業(yè)管理水平〔七〕強(qiáng)化企業(yè)文化和人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)和諧發(fā)展同志們，面對(duì)2009年空前嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工，堅(jiān)定必勝信念，以更加昂揚(yáng)的斗志和困難細(xì)致的工作，適應(yīng)新形勢(shì)，完成新任務(wù)，確保完成全年計(jì)劃目標(biāo)和任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)又好又快轉(zhuǎn)型發(fā)展而努力奮斗。工作總結(jié)的一〕總結(jié)的標(biāo)題〔二〕總結(jié)的正文和其他應(yīng)用文體一樣，總結(jié)的正文也分為開(kāi)頭、主體、結(jié)尾三部分，各部分均有其特定的內(nèi)容。1.開(kāi)頭總結(jié)的開(kāi)頭主要用來(lái)概述基本狀況。包括單位名稱(chēng)、工作性質(zhì)、主要任務(wù)、時(shí)代背景、指導(dǎo)思想，以及總結(jié)目的、主要內(nèi)容提示等。作為開(kāi)頭部分，要注意簡(jiǎn)明扼要，文字不可過(guò)多。2.主體這是總結(jié)的主要部分，內(nèi)容包括成績(jī)和做法、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)、今后打算等方面。這部分篇幅大、內(nèi)容多，要特別注意層次分明、條理清楚。主體部分常見(jiàn)的結(jié)構(gòu)形態(tài)有三種。第一，縱式結(jié)構(gòu)。第二，橫式結(jié)構(gòu)。第三，縱橫式結(jié)構(gòu)。主體部分的外部形式，有貫穿式、小標(biāo)題式、序數(shù)式三種狀況。3.結(jié)尾。四、注意事項(xiàng)1.要保持實(shí)事求是原則2.要注意共性、把握個(gè)性3.要詳略得當(dāng)，特別重點(diǎn)。這次會(huì)議的重要收獲是：一是認(rèn)清了形勢(shì)，看到了差距，強(qiáng)化了做好今后工作的緊迫感和使命感。二是明確了目標(biāo)，振奮了精神，強(qiáng)化了實(shí)現(xiàn)更大宏偉目標(biāo)的信心和決心。三是交流了經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)闊了視野，強(qiáng)化了奮發(fā)有為、建功立業(yè)、勇于進(jìn)取、開(kāi)拓革新的意識(shí)。會(huì)后，大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)本次會(huì)議的精神，抓好傳達(dá)落實(shí)。具體講要做到“五落實(shí)〞：一是抓好思想落實(shí)。要迅速把全體人員的思想統(tǒng)一到本次會(huì)議精神上來(lái)，把行動(dòng)凝集到本次會(huì)議精神上來(lái)。二是抓好宣揚(yáng)落實(shí)。要迅速召開(kāi)各級(jí)會(huì)議進(jìn)行傳達(dá)落實(shí)，吃透會(huì)議精神，用以指導(dǎo)具體工作。三是抓好責(zé)任落實(shí)。要做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，把會(huì)議確定的任務(wù)目標(biāo)分解到部門(mén)，落實(shí)到人頭。四是抓好措施落實(shí)。一定要制定切實(shí)可行、科學(xué)合理的各項(xiàng)措施，確保任務(wù)目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。會(huì)議報(bào)告。即本部門(mén)、本單位的工作進(jìn)行到某一階段，向某種會(huì)議就工作狀況、主要成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問(wèn)題和下一步打算等所做的報(bào)告。如團(tuán)代會(huì)、少代會(huì)上的工作報(bào)告，各部門(mén)、各單位的工作會(huì)議或一個(gè)單位全體成員大會(huì)上的報(bào)告等。會(huì)議報(bào)告的基本要求是：全面回憶本部門(mén)、本單位某一階段或某一方面的工作，成績(jī)要講夠，問(wèn)題要講透，并從中得出應(yīng)有的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，進(jìn)而提出下一步工作的指導(dǎo)方針、工作計(jì)劃，任務(wù)和措施，提交會(huì)議討論、修改和審定。這類(lèi)報(bào)告具有總結(jié)性，指導(dǎo)性和號(hào)召性。報(bào)告的內(nèi)容要全面充分，思路要清楚，觀點(diǎn)明確統(tǒng)一。要將本單位的工作狀況研究透徹，做充分的調(diào)查；文章要結(jié)構(gòu)清楚，條理分明，詳略適當(dāng)，思路連貫；要講究遣詞造句，語(yǔ)言準(zhǔn)確。各位同志：今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)的xxx會(huì)議，我認(rèn)為是十分必要的，這關(guān)于xxx工作的展開(kāi)，具有十分重要的指導(dǎo)意義。關(guān)于剛剛某某同志，以及某某同志的講話(huà)，我認(rèn)為，講的非常好，非常深入。希望在座的同志，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，深入理解。回去后，要傳達(dá)某某同志及某某同志的講話(huà)精神，并認(rèn)真落實(shí)、真抓實(shí)干，推動(dòng)xxx工作的順利展開(kāi)，努力開(kāi)創(chuàng)xxx工作新局面。關(guān)于xxx工作，我提幾點(diǎn)補(bǔ)充看法：一.關(guān)于xxx工作，要強(qiáng)化落實(shí)，要把工作落到實(shí)處。目前，有各別同志、各別部門(mén)，存在一個(gè)很不好的現(xiàn)象，就是：熱中于搞形式注意，熱中于開(kāi)大會(huì)，傳達(dá)文件。當(dāng)然，開(kāi)大會(huì)是必要的，上傳下達(dá)也是必必需的。但是，光是講空話(huà)、打官腔，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對(duì)xxx工作，要真抓實(shí)干，強(qiáng)化落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要把xxx工作，列入日常議事日程，要具體布暑，認(rèn)真執(zhí)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要為xxx工作，創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿論環(huán)境，扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)xxx工作的展開(kāi)。要抓出實(shí)效，抓出成績(jī)。二.關(guān)于xxx工作，我們要從思想上提升熟悉，充分領(lǐng)會(huì)xxx工作的重要性和必要性。目前，xxx工作已經(jīng)開(kāi)創(chuàng)了很大的局面，獲得了很大的成績(jī)，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推動(dòng)xxx工作。我看，最重要的一點(diǎn)是：提升熟悉！各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會(huì)xxx工作的重要性和必要性，各級(jí)黨組織要強(qiáng)化關(guān)于xxx工作的宣揚(yáng)力度，形成上下“齊抓共管〞的局面，只有這樣，xxx工作才能更上層樓。三.要強(qiáng)化協(xié)調(diào)工作歷史證實(shí)：鋼鐵一樣的團(tuán)結(jié)，是我黨消除一切困難的有力武器。關(guān)于xxx工作也一樣，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要強(qiáng)化協(xié)調(diào)工作，要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，步調(diào)一致地推動(dòng)xxx工作的展開(kāi)。目前，有些部門(mén)，遇事推委、互相扯皮，這種官僚作風(fēng)，十分要不得！這種作風(fēng)，輕則導(dǎo)致工作效率降低，重則影響黨和政府的威信。我們要堅(jiān)決根除這種官僚作風(fēng)。四.要在施行中探究xxx工作與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的新路子。xxx工作與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有沒(méi)有關(guān)系，我看是大有關(guān)系。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一場(chǎng)深入的社會(huì)變革，它的影響將波及社會(huì)生活的每一個(gè)領(lǐng)域，xxx工作也不例外，它必定會(huì)受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響，因此，如何適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，如何和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，希望大家認(rèn)真的思索一下，去探究一下，這是十分有意義的。以上四點(diǎn)，供各位同志參照?？傊蠹乙駣^精神，多干實(shí)事，少說(shuō)空話(huà)，開(kāi)拓進(jìn)取，努力開(kāi)創(chuàng)xxx工作的新局面。會(huì)議總結(jié)屬于總結(jié)的一種，在開(kāi)完一次會(huì)議之后，一般要對(duì)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行一次回憶、分析和評(píng)價(jià)，這就是會(huì)議總結(jié)的由來(lái)。一、會(huì)議總結(jié)的特點(diǎn)〔一〕經(jīng)驗(yàn)性?？偨Y(jié)和計(jì)劃相反，是在事后進(jìn)行的?？偨Y(jié)的材料必必需是真實(shí)的，是自身經(jīng)歷過(guò)的，包括典型材料和數(shù)據(jù)，這樣才有施行意義。經(jīng)驗(yàn)過(guò)的事情，在寫(xiě)作上往往更多地采納表達(dá)方式?？偨Y(jié)還應(yīng)據(jù)實(shí)議事，運(yùn)用畫(huà)龍點(diǎn)睛式的議論，提出主題，寫(xiě)明層義。擺事實(shí)，講道理；事實(shí)是主要的，議論是必要的。在寫(xiě)法上，以表達(dá)說(shuō)明為主。表達(dá)不是詳敘，是概敘；說(shuō)明要平實(shí)準(zhǔn)確，不能旁征博引?！捕骋?guī)律性?？偨Y(jié)不是把發(fā)生過(guò)的事實(shí)排列在一起。它必必需對(duì)搜集來(lái)的事實(shí)、數(shù)據(jù)等進(jìn)行認(rèn)真的整理、分析和研究，找出某種帶有普遍性的規(guī)律。〔三〕借鑒性?？偨Y(jié)對(duì)以后的工作具有借鑒作用。二、會(huì)議總結(jié)寫(xiě)作的基本要求〔一〕以事實(shí)為依據(jù)，準(zhǔn)確可靠。以往發(fā)生的事件是總結(jié)的唯一依據(jù)?？偨Y(jié)必必需把過(guò)去一段時(shí)間之內(nèi)所做工作的材料全面地搜集起來(lái)，事件材料必必需真實(shí)可信不可隨意編造事實(shí)或數(shù)據(jù)。數(shù)字要準(zhǔn)確可靠。背景材料要有輔助性，能與事實(shí)形成鮮亮的對(duì)比或者烘托。〔二〕分析事實(shí)，找出規(guī)律。要從自己掌握的事實(shí)與材料中提煉出現(xiàn)律性的理論熟悉，這樣的總結(jié)才有意義?！踩滁c(diǎn)面結(jié)合，重點(diǎn)特別。寫(xiě)總結(jié)容易犯大而全的錯(cuò)誤。應(yīng)當(dāng)認(rèn)真總結(jié)工作特點(diǎn)，抓精華，找典型，這樣的總結(jié)才不會(huì)千篇一律，才具有指導(dǎo)意義。三、會(huì)議總結(jié)的基本結(jié)構(gòu)總結(jié)一般包括標(biāo)題、正文和落款三個(gè)部分。落款即署名和署時(shí)，可以寫(xiě)在標(biāo)題之下，也可以寫(xiě)在文尾。〔一〕標(biāo)題?？偨Y(jié)的標(biāo)題以下三種寫(xiě)法。綜合性總結(jié)的標(biāo)題：“總結(jié)單位+總結(jié)時(shí)限+文種〞。2.專(zhuān)題性總結(jié)的標(biāo)題：這種標(biāo)題較為靈活，它可以是觀點(diǎn)的顯示或者內(nèi)容的概括。3.雙標(biāo)題：有些總結(jié)為了使重點(diǎn)更特別，常采納雙標(biāo)題的寫(xiě)法，即采納正副標(biāo)題的形式。正標(biāo)題往往用來(lái)顯示總結(jié)的主題，而副標(biāo)題則指明總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。〔二〕正文。總結(jié)的正文一般包括三個(gè)部分：前言、主體和結(jié)尾。1.前言。前言用最精練的文字，概括地交代總結(jié)的基本內(nèi)容。前言也可以將總結(jié)出來(lái)的規(guī)律性的熟悉、主要的經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)、主要的成績(jī)或存在的問(wèn)題用簡(jiǎn)短概括的文字寫(xiě)出來(lái)。2.主體。主體部分是總結(jié)的重點(diǎn)，一般要闡明經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)兩方面內(nèi)容。3.結(jié)尾。結(jié)尾必需簡(jiǎn)明扼要、短小精悍。結(jié)尾包括總結(jié)式和展望式兩種類(lèi)型?！踩陈淇??？偨Y(jié)的落款要寫(xiě)明總結(jié)的單位名稱(chēng)以及成文年月日。如果在標(biāo)題中已標(biāo)明了總結(jié)的單位名稱(chēng)，落款中這一部分便可以省略。會(huì)議總結(jié)、講話(huà)、報(bào)告會(huì)議總結(jié)〔講話(huà)、發(fā)言、報(bào)告〕屬于總結(jié)的一種，在開(kāi)完一次會(huì)議這之后，一般要對(duì)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行一次回憶、分析和評(píng)價(jià)，這就是會(huì)議總結(jié)的由來(lái)。下面以總結(jié)寫(xiě)法為例介紹會(huì)議總結(jié)的寫(xiě)法。一、會(huì)議總結(jié)的概念總結(jié)是機(jī)關(guān)團(tuán)體，企事業(yè)單位對(duì)自身某一階段或某一項(xiàng)工作進(jìn)行總的回憶，找出內(nèi)在規(guī)律，以指導(dǎo)將來(lái)施行而使用的公文?？偨Y(jié)的目的，是通過(guò)對(duì)自身工作中的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)的回憶分析，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并把感性熟悉上升到理論熟悉的高度，以便做好今后的工作。因此，總結(jié)在整個(gè)工作流程中具有承上啟下的作用。個(gè)人對(duì)自己的工作、思想、學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行回憶而寫(xiě)成的總結(jié)，不是公文，屬于一般應(yīng)用文。二、會(huì)議總結(jié)的特點(diǎn)〔一〕經(jīng)驗(yàn)性?？偨Y(jié)和計(jì)劃相反，是在事后進(jìn)行的。總結(jié)的材料必必需是真實(shí)的，是自身經(jīng)歷過(guò)的，包括典型材料和數(shù)據(jù)，這樣才有施行意義。經(jīng)驗(yàn)過(guò)的事情，在寫(xiě)作上往往更多地采納表達(dá)方式。總結(jié)還應(yīng)據(jù)實(shí)議事，運(yùn)用畫(huà)龍點(diǎn)睛式的議論，提出主題，寫(xiě)明層義。擺事實(shí)，講道理；事實(shí)是主要的，議論是必要的。在寫(xiě)法上，以表達(dá)說(shuō)明為主。表達(dá)不是詳敘，是概敘；說(shuō)明要平實(shí)準(zhǔn)確，不能旁征博引?！捕骋?guī)律性?？偨Y(jié)不是把發(fā)生過(guò)的事實(shí)排列在一起。它必必需對(duì)搜集來(lái)的事實(shí)、數(shù)據(jù)等進(jìn)行認(rèn)真的整理、分析和研究，找出某種帶有普遍性的規(guī)律?？偨Y(jié)要產(chǎn)生評(píng)價(jià)議論，即主題和層義以及眾多小觀點(diǎn)〔包括了經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律的思想熟悉〕。而議論不是邏輯論證式，而是論斷式，因?yàn)樽陨頎顩r就是事實(shí)論據(jù)?？偨Y(jié)是否具有理論性、規(guī)律性，是衡量一篇總結(jié)好壞的重要標(biāo)志?！踩辰梃b性?？偨Y(jié)對(duì)以后的工作具有借鑒作用。三、對(duì)會(huì)議總結(jié)的基本要求〔一〕事實(shí)為據(jù)，準(zhǔn)確可靠。以往事件是總結(jié)惟一依據(jù)?？偨Y(jié)必必需把過(guò)去一段時(shí)間之內(nèi)所做工作的材料全面地搜集起來(lái)，包括面上的材料與點(diǎn)上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數(shù)字材料以及背景資料等。事件材料必必需真實(shí)可信。數(shù)字要準(zhǔn)確可靠。背景材料要有輔助性，能與事實(shí)形成鮮亮的對(duì)比或者烘托。切忌：閉門(mén)造車(chē)，隨意編造事實(shí)或數(shù)據(jù)，欺上瞞下，或者走過(guò)場(chǎng)?！捕撤治鍪聦?shí)，找出規(guī)律。經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)是一篇總結(jié)的重點(diǎn)。要從自己掌握的事實(shí)與材料中提煉出現(xiàn)律性的理論熟悉，這樣的總結(jié)才有意義。〔三〕點(diǎn)面結(jié)合，重點(diǎn)特別。寫(xiě)總結(jié)容易犯大而全的錯(cuò)誤。應(yīng)當(dāng)認(rèn)真總結(jié)工作特點(diǎn)，抓精華，找典型，這樣的總結(jié)才不會(huì)千篇一律，才具有指導(dǎo)意義。四、會(huì)議總結(jié)的基本結(jié)構(gòu)總結(jié)的結(jié)構(gòu)一般包括標(biāo)題、正文和落款三個(gè)部分。落款即署名和署時(shí)，可以寫(xiě)在標(biāo)題之下，也可以寫(xiě)在文尾?！惨弧硺?biāo)題?？偨Y(jié)的標(biāo)題有幾種寫(xiě)法。綜合性總結(jié)的標(biāo)題一般采納“總結(jié)單位+總結(jié)時(shí)限+文種〞，如《**大學(xué)一九九八年度工作總結(jié)》。專(zhuān)題性總結(jié)的標(biāo)題則較為靈活，它可以是觀點(diǎn)的顯示或者內(nèi)容的概括。這樣的標(biāo)題不僅省略了單位名稱(chēng)、時(shí)間限度，甚至連文種也省略了，只有總結(jié)的內(nèi)容。還有的總結(jié)為了使重點(diǎn)更特別，常采納雙標(biāo)題的寫(xiě)法，即采納正副標(biāo)題的形式。正標(biāo)題往往用來(lái)顯示總結(jié)的主題，而副標(biāo)題則指明總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。例：適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)變化提升公司經(jīng)濟(jì)效益——**公司一九九七年度的機(jī)構(gòu)改革的總結(jié)建設(shè)社會(huì)主義精神文明的嘗試——中山大學(xué)“美的咨詢(xún)〞活動(dòng)總結(jié)〔二〕正文?？偨Y(jié)的正文一般包括三個(gè)部分：前言、主體和結(jié)尾。1.前言。前言用最精練的文字，概括地交代總結(jié)的基本內(nèi)容，如總結(jié)的主要內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事件經(jīng)過(guò)等，前言也可以將總結(jié)出來(lái)的規(guī)律性的熟悉、主要的經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)、主要的成績(jī)或存在的問(wèn)題用簡(jiǎn)短概括的文字寫(xiě)出來(lái)。這樣，讀者在讀這篇總結(jié)之前就會(huì)對(duì)總結(jié)的全貌有一個(gè)大致的了解，也能夠統(tǒng)領(lǐng)全篇，激發(fā)閱讀的興趣，啟發(fā)和引導(dǎo)讀者在以后的閱讀中積極思索。2.主體。主體部分是總結(jié)的重點(diǎn)，一般要闡明兩方面內(nèi)容：①成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)，即對(duì)過(guò)去工作施行中所獲得的物質(zhì)成果或者精神成果、取得的優(yōu)異成績(jī)及其成功的原因與條件的分析歸納。要善于從工作中歸納總結(jié)經(jīng)驗(yàn)性的東西?？偨Y(jié)一般是先把成績(jī)歸納出來(lái)，再分析出經(jīng)驗(yàn)來(lái)，也有的總結(jié)是把經(jīng)驗(yàn)寓于做法之中，把經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)糅合起來(lái)寫(xiě)?；镜膶?xiě)法有以下兩種：第一種是并列式，即把總結(jié)的成績(jī)經(jīng)驗(yàn)按假設(shè)個(gè)方面來(lái)介紹。第二種是遞進(jìn)式，馬上工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)按時(shí)間先后的順序來(lái)安排。這種結(jié)構(gòu)一般是把工作過(guò)程分成幾個(gè)階段，分別對(duì)各個(gè)階段的工作進(jìn)行總結(jié)分析。采納這種結(jié)構(gòu)形式的總結(jié)，適用于那些有顯然階段性的工作或在工作與思想熟悉上有逐步深入、層層推動(dòng)的工作實(shí)際。如首鋼公司的《落實(shí)責(zé)任制入手強(qiáng)化企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作》，其主體分為三個(gè)部分：制訂崗位考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，依據(jù)考核結(jié)果執(zhí)行獎(jiǎng)懲。可以看出，這三部分之間有很強(qiáng)的邏輯因果聯(lián)系，層層推動(dòng)。沒(méi)有第一部分，便不會(huì)有第二部分成績(jī)的取得，而沒(méi)有第二部分，則第三部分也無(wú)從展開(kāi)。因此，這些階段性很強(qiáng)的活動(dòng)總結(jié)最合適于遞進(jìn)式的寫(xiě)法。3.結(jié)尾。簡(jiǎn)明扼要、短小精悍。有兩種寫(xiě)法：一是總結(jié)式，對(duì)總結(jié)正文的內(nèi)容用幾句概括性的話(huà)來(lái)作結(jié)束。一是展望式，用簡(jiǎn)短。述職報(bào)告寫(xiě)作要領(lǐng)法定社會(huì)組織的機(jī)關(guān)和部門(mén)的負(fù)責(zé)人一般要對(duì)權(quán)力機(jī)關(guān)如上級(jí)機(jī)關(guān)部門(mén)或者代表大會(huì)、董事會(huì)等作述職報(bào)告，這是推動(dòng)社會(huì)組織工作的重要因素，關(guān)于促進(jìn)和監(jiān)督社會(huì)組織各項(xiàng)工作有著重要的意義。述職報(bào)告可以說(shuō)是工作報(bào)告中的總結(jié)性報(bào)告。報(bào)告是向上級(jí)機(jī)關(guān)陳述事項(xiàng)的上行文，屬于行政公文中議案、報(bào)告和請(qǐng)示三個(gè)上行文之一?！秶?guó)家行政公文處理辦法》規(guī)定“報(bào)告適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作，反映狀況，答復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢(xún)問(wèn)〞。報(bào)告中的總結(jié)性報(bào)告多用于提交大會(huì)進(jìn)行討論，如各級(jí)政府向同級(jí)人民代表大會(huì)所作的“政府工作報(bào)告〞。這種報(bào)告雖然是代表法定社會(huì)組織及其部門(mén)的，卻是在報(bào)告人自身負(fù)有全責(zé)的狀況下運(yùn)轉(zhuǎn)工作的，實(shí)質(zhì)上就是述職報(bào)告?？梢钥闯?，述職報(bào)告是社會(huì)組織機(jī)關(guān)和部門(mén)的負(fù)責(zé)人向上級(jí)管理機(jī)關(guān)陳述自己某一階段工作狀況，進(jìn)行總的回憶，找出內(nèi)在規(guī)律，以指導(dǎo)將來(lái)施行的履行職務(wù)狀況的口頭報(bào)告。作為綜合性較強(qiáng)的公文，屬于報(bào)告的一種，又與總結(jié)和講話(huà)稿相似。一、述職報(bào)告的特點(diǎn)〔一〕個(gè)人性。述職報(bào)告對(duì)自身所負(fù)責(zé)的組織或者部門(mén)在某一階段的工作進(jìn)行全面的回憶，按照法規(guī)在一按時(shí)間〔立法會(huì)議或者上級(jí)開(kāi)會(huì)期間和工作任期之后〕進(jìn)行，要從工作施行中去總結(jié)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，找出不夠與教訓(xùn)，從而對(duì)過(guò)去的工作做出正確的結(jié)論。與一般報(bào)告不一樣的是，述職報(bào)告特別強(qiáng)調(diào)個(gè)人性。個(gè)人對(duì)工作負(fù)有使命。自己親身經(jīng)歷或者督查的材料必必需真實(shí)。這就要在寫(xiě)作上更多地采納表達(dá)的表達(dá)方式。還要據(jù)實(shí)議事，運(yùn)用畫(huà)龍點(diǎn)睛式的議論，提出主題，寫(xiě)明層義。講究擺事實(shí)，講道理；事實(shí)是主要的，議論是必要的。在寫(xiě)法上，以表達(dá)說(shuō)明為主。表達(dá)不是詳敘，是概敘；說(shuō)明要平實(shí)準(zhǔn)確，不能旁征博引?！捕骋?guī)律性。述職報(bào)告要寫(xiě)事實(shí)，但不是把已經(jīng)發(fā)生過(guò)的事實(shí)簡(jiǎn)單地排列在一起。它必必需對(duì)搜集來(lái)的事實(shí)、數(shù)據(jù)、材料等進(jìn)行認(rèn)真的歸類(lèi)、整理、分析、研究。通過(guò)這一過(guò)程，從中找出某種帶有普遍性的規(guī)律，得出公正的評(píng)價(jià)議論，即主題和層義以及眾多小觀點(diǎn)〔包括了經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律的思想熟悉〕。議論不是邏輯論證式，而是論斷式，因?yàn)樽陨頎顩r就是事實(shí)論據(jù)。如果不能把感性的事實(shí)上升到理性的規(guī)律性的高度，就不可能作為將來(lái)行動(dòng)的向?qū)?。?dāng)然，述職報(bào)告中規(guī)律性的熟悉，是從實(shí)際出發(fā)的熟悉，施行理性很強(qiáng)，也就不必需要很高的思辯性。不管怎樣，述職報(bào)告是否具有理論性、規(guī)律性是衡量一篇述職報(bào)告好壞的重要標(biāo)志。述職報(bào)告的目的在于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，使將來(lái)的工作能在前期工作的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步，有所提升，因此述職報(bào)告對(duì)以后的工作具有很強(qiáng)的借鑒作用。任何一項(xiàng)工作都不可能是憑空而來(lái)，總是具有一定的繼承性與革新性。而繼承性，就是要繼承以前工作中的一些好的方面，去掉不好的方面，然后加以革新，工作才會(huì)有進(jìn)步，完全拋離過(guò)去的工作革新是不可能的。策略性也是規(guī)律性的一個(gè)方面。策略即今后工作計(jì)劃，是述職報(bào)告的重點(diǎn)內(nèi)容。〔三〕通俗性。面對(duì)會(huì)議聽(tīng)眾，要盡可能讓個(gè)性不同、狀況各異的