2024年建筑公司勞動(dòng)合同模板（四篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年建筑公司勞動(dòng)合同模板用人單位（甲方）職工（乙方）身份證號(hào)碼：_____甲方因生產(chǎn)工作需要，按照國(guó)家、省、市有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，招用為職工。雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)力、義務(wù)，并共同遵守履行。一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效。2.合同有效期限為_(kāi)___年，至____年____月____日止。3.無(wú)固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外。4.本合同由甲乙雙方各存一份。均具有同等效力。二、工作任務(wù)（一）乙方生產(chǎn)（管理）工種（崗位或部門）（二）乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù)。三、工作時(shí)間（一）甲方實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)44小時(shí)的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時(shí)。（二）甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn)，但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過(guò)3小時(shí)，每月累計(jì)不得超過(guò)36小時(shí)。四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇。五、勞動(dòng)報(bào)酬（一）乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn)：_____1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點(diǎn)工資定為元/月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。（二）甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。2024年建筑公司勞動(dòng)合同模板（二）本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下各方于（合同簽訂日期）簽訂：甲方：（建筑公司名稱）地址：（建筑公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）電話：（電話號(hào)碼）傳真：（傳真號(hào)碼）乙方：（員工姓名）身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）住址：（員工住址）鑒于：1.甲方是一家合法注冊(cè)的建筑公司，具有從事建筑施工相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)和能力；2.乙方具備從事建筑勞務(wù)工作的技能和資格；雙方經(jīng)協(xié)商一致，本著平等、自愿的原則，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條雇傭方式甲方雇傭乙方從事建筑施工相關(guān)勞動(dòng)工作。第二條工作內(nèi)容乙方將根據(jù)甲方的安排，從事以下工作內(nèi)容：1.參與建筑項(xiàng)目的施工工作；2.根據(jù)項(xiàng)目需求，完成相關(guān)工作任務(wù)；3.遵守甲方的工作安排和管理；4.配合甲方的技術(shù)指導(dǎo)和安全要求。第三條工作地點(diǎn)和工作時(shí)間乙方將在甲方指定的建筑項(xiàng)目工地從事工作。具體工作地點(diǎn)為（建筑項(xiàng)目工地地址）。乙方的工作時(shí)間為每周工作**（具體天數(shù)）**天，每天工作**（具體小時(shí)數(shù)）**小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（具體金額），以實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。2.甲方將按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方的工資，工資支付方式為（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬）。3.甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第五條試用期本合同規(guī)定乙方的試用期為三個(gè)月。試用期期間，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和適應(yīng)情況，決定是否正式錄用乙方。第六條工作紀(jì)律和規(guī)范1.乙方在工作期間必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和甲方的有關(guān)法律法規(guī)和工作紀(jì)律；2.乙方不得私自離開(kāi)工作崗位，不得擅自離職；3.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息；4.乙方應(yīng)保證工作場(chǎng)所的安全和衛(wèi)生，并積極參與相關(guān)培訓(xùn)和應(yīng)急演練；5.如乙方違反上述規(guī)定，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施。第七條保密責(zé)任乙方工作期間對(duì)于甲方的商業(yè)秘密和客戶信息應(yīng)保密，不得擅自泄露。如因乙方泄露商業(yè)秘密和客戶信息產(chǎn)生糾紛，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條終止合同1.乙方如違反本合同的約定，給甲方造成重大損失或嚴(yán)重不良影響的，甲方有權(quán)解除本合同；2.乙方如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律和規(guī)范；2)多次無(wú)故曠工或遲到早退；3)不服從甲方的合理工作安排和管理；4)操縱工資和福利等涉及甲方經(jīng)濟(jì)利益的行為；5)嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)；6)其他嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同的行為。第九條法律適用本合同的簽訂、履行、解釋和爭(zhēng)議解決應(yīng)適用中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)。第十條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。第十一條其他事項(xiàng)本合同中未盡事宜，由雙方協(xié)商決定。第十二條合同生效本合同經(jīng)甲方和乙方簽字，蓋章后生效，并自（合同生效日期）起執(zhí)行。甲方：乙方：（法定代表人簽字）（員工簽字）日期：日期：2024年建筑公司勞動(dòng)合同模板（三）建筑公司勞動(dòng)合同合同編號(hào)：[XXX]甲方（雇主）：公司名稱：注冊(cè)地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要乙方的勞動(dòng)力支持，為了明確雙方權(quán)益，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成以下勞動(dòng)合同：第一條合同目的本合同是為了確保乙方按照甲方的要求提供勞動(dòng)力，并約定了雙方的權(quán)益、義務(wù)和責(zé)任，為保證員工和公司共同發(fā)展創(chuàng)造良好的勞動(dòng)條件和環(huán)境。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意接受甲方指派的工作任務(wù)，并盡力完成。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)。第三條工作地點(diǎn)和工作時(shí)間1.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。2.乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方安排為準(zhǔn)。第四條薪酬和福利1.乙方的工資按照崗位工資標(biāo)準(zhǔn)支付，具體數(shù)額雙方另行協(xié)商確定。2.除了工資外，甲方還將為乙方提供法定的各項(xiàng)福利，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。第五條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，落實(shí)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，并對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)的安全培訓(xùn)。第六條合同期限及終止1.本合同自[簽訂日期]開(kāi)始有效，期限為[YYYY年MM月DD日]至[YYYY年MM月DD日]止。2.在合同期限屆滿前，如乙方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30天書(shū)面通知甲方；如甲方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30天書(shū)面通知乙方。3.出現(xiàn)以下情況，雙方可解除勞動(dòng)合同：a)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)過(guò)甲方提醒、教育無(wú)效的；b)乙方工作能力經(jīng)考核，無(wú)法勝任工作的；c)乙方患有禁治之疾，無(wú)法繼續(xù)完成工作的；d)因不可抗力、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可預(yù)見(jiàn)因素導(dǎo)致的解除。第七條保密條款1.在本合同有效期內(nèi)和解除后，乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)資料進(jìn)行保密，并不得私自泄露或用于其他非商業(yè)目的。2.乙方應(yīng)承擔(dān)由于泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)資料所造成的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向相關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或法院提起仲裁或訴訟。第九條其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方均持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：2024年建筑公司勞動(dòng)合同模板（四）甲方：岳陽(yáng)市云溪區(qū)水利水電建筑安裝工程公司乙方：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，自愿訂立本勞動(dòng)合同。一、合同期限合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容及要求乙方根據(jù)甲方要求，從事水利工程施工、工業(yè)與民用建筑工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果，按照合理誠(chéng)信原則，變動(dòng)乙方的崗位，乙方服從甲方的安排。三、工資福利與社會(huì)保險(xiǎn)待遇1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、上級(jí)主管部門工資套改標(biāo)準(zhǔn)等合理套改乙方工資。2、乙方工資調(diào)整，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼和福利待遇按照公司統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)同等執(zhí)行享有。3、甲方為乙方及時(shí)足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金和工傷保險(xiǎn)金，其個(gè)人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。4、乙方取得注冊(cè)建造師資格證并注冊(cè)甲方成功后，甲方將為其繳納住房公積金。5、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。四、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理與人事調(diào)度。2、甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方須自覺(jué)遵守，服從甲方管理，聽(tīng)從工作安排，堅(jiān)守工作崗位，維護(hù)甲方的榮譽(yù)和形象。五、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。①、不積極履行工作職責(zé)，不能勝任本職工作的;②、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;③、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;④、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，可以解除本合同。5、有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。①、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;②、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。6、本合同到期，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。7、本合同期滿后，雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同。乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。8、訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，出現(xiàn)法定或約定的終止條件或甲方進(jìn)行企業(yè)改制，本合同終止。六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，可以向本企業(yè)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解無(wú)效，當(dāng)事人一方要求仲裁的，按企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理有關(guān)規(guī)定向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其它事項(xiàng)1、合同期間內(nèi)，乙方應(yīng)注意人身安全，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，不得參與任何違法活動(dòng)，由此