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2024工程項(xiàng)目管理人員聘用合同書(shū)合同編號(hào):__________甲方(聘用單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用人員):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方工程項(xiàng)目管理人員,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)督等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方制定的項(xiàng)目管理規(guī)章制度、工作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)驗(yàn)收、審計(jì)等工作。1.4乙方應(yīng)保持與甲方、乙方以及其他項(xiàng)目相關(guān)方的良好溝通,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。二、聘用期限2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)____年。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等組成。3.2乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。3.3乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作績(jī)效和甲方業(yè)績(jī)考核結(jié)果發(fā)放。3.4乙方的項(xiàng)目獎(jiǎng)金根據(jù)項(xiàng)目完成情況及甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金分配方案進(jìn)行發(fā)放。3.5甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠。四、勞動(dòng)保障4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方辦理住房公積金。4.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。4.4甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。五、保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款,如一方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方,并支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用單位):__________乙方(聘用人員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方項(xiàng)目管理規(guī)章制度5.甲方工作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.項(xiàng)目驗(yàn)收、審計(jì)相關(guān)文件7.甲方、乙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方、乙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照合同約定履行項(xiàng)目管理職責(zé),導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延遲、質(zhì)量問(wèn)題等。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.乙方提前解除合同,未按照合同約定提前通知甲方并支付違約金。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、辦理住房公積金等。6.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.社會(huì)保險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)4.住房公積金:指用人單位為職工提供的一種住房資金儲(chǔ)蓄制度5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息6.項(xiàng)目管理:指為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)而進(jìn)行的計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和評(píng)價(jià)等活動(dòng)的總稱四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.項(xiàng)目進(jìn)度延遲:加強(qiáng)項(xiàng)目協(xié)調(diào)和監(jiān)控,合理安排人員和工作任務(wù),確保項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行。2.質(zhì)量問(wèn)題:嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的工作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)質(zhì)量控制和驗(yàn)收,確保項(xiàng)目質(zhì)量。3.保密泄露:加強(qiáng)乙方保密教育,簽訂保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,加強(qiáng)對(duì)涉及保密信息的存儲(chǔ)、傳輸和處理的控制。5.社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金問(wèn)題:依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、辦理住房公積金,提供合法的福利待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為工程項(xiàng)目業(yè)主,乙方為工程項(xiàng)目管理人員2.乙方擔(dān)任甲方工程項(xiàng)目管理人員,負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理和組織協(xié)調(diào)工作3.甲方

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