月嫂雇傭合同書范本

月嫂雇傭合同書范本合同編號：__________甲方（雇傭方）：__________乙方（被雇傭方）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供月嫂服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.乙方應(yīng)向甲方提供專業(yè)的月嫂服務(wù)，包括新生兒的護(hù)理、喂養(yǎng)、換尿布、洗澡、撫觸等；2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行母乳喂養(yǎng)，提供母乳喂養(yǎng)的相關(guān)指導(dǎo)和咨詢；3.乙方應(yīng)負(fù)責(zé)新生兒的衣物洗滌、消毒等工作；4.乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行家居清潔，保持家庭衛(wèi)生；5.乙方應(yīng)提供科學(xué)的月子餐，保證甲方和新生兒的健康；6.乙方應(yīng)對甲方的需求提供及時(shí)、專業(yè)的意見和建議。二、服務(wù)期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____個(gè)月；2.合同期滿后，如甲方繼續(xù)需要乙方提供服務(wù)，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，具體條款由雙方另行商定。三、服務(wù)地點(diǎn)乙方服務(wù)的地點(diǎn)為甲方指定的家庭住址。四、服務(wù)時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間為____小時(shí)，具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定；2.乙方在國家法定節(jié)假日和休息日享有休息權(quán)利，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的帶薪休假；3.乙方在合同期內(nèi)享有法定的婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等休假權(quán)利。五、勞動報(bào)酬1.乙方提供服務(wù)的報(bào)酬為每月人民幣____元（人民幣大寫：____________________元整），每月支付一次；2.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方的勞動報(bào)酬，逾期支付的，應(yīng)按照應(yīng)付金額的5%向乙方支付違約金；3.乙方提供服務(wù)期間，如有特殊情況需要提前解除合同，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額由雙方協(xié)商確定。六、保密條款1.乙方應(yīng)對在甲方家庭中了解到的一切隱私信息予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方披露；2.乙方不得利用在甲方家庭中獲取的信息從事與甲方利益相沖突的活動。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失；2.乙方在提供服務(wù)過程中，如有故意或者重大過失造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭議解決本合同履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇傭方）：__________乙方（被雇傭方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.月嫂個(gè)人信息表2.服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單3.乙方健康狀況證明4.BackgroundCheck報(bào)告5.合同履行證明文件6.服務(wù)質(zhì)量評價(jià)表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方勞動報(bào)酬，或逾期支付違約金。2.乙方未按合同約定提供服務(wù)，或服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方未經(jīng)甲方同意，泄露甲方家庭隱私信息。4.乙方利用甲方家庭信息從事與甲方利益相沖突的活動。5.乙方未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方損失。6.任何一方提前解除合同，未按約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.月嫂：指為新生兒和產(chǎn)婦提供專業(yè)護(hù)理服務(wù)的家政人員。2.雇傭方：指聘請?jiān)律┨峁┓?wù)的家庭或個(gè)人。3.被雇傭方：指提供月嫂服務(wù)的個(gè)人。4.服務(wù)內(nèi)容：指月嫂在合同期限內(nèi)應(yīng)提供的護(hù)理、喂養(yǎng)、清潔等服務(wù)。5.勞動報(bào)酬：指甲方應(yīng)支付給乙方的工資及獎(jiǎng)金等。6.違約金：指違約方應(yīng)支付給守約方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方因故無法提供服務(wù)，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并協(xié)商替換或調(diào)整服務(wù)人員。2.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬，乙方可以與甲方溝通協(xié)商，必要時(shí)可以申請勞動仲裁。3.乙方泄露甲方隱私，甲方可以要求乙方停止侵權(quán)行為，并可要求賠償損失。4.乙方利用甲方信息從事違法行為，甲方可以報(bào)警處理，并可要求賠償。5.合同爭議解決，應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.城市家庭聘請?jiān)律┱疹櫺律鷥汉彤a(chǎn)婦。2.農(nóng)村家庭