南京人事合同范本

南京人事合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本勞動合同，并共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方同意，合同期滿前___個月，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1甲方根據(jù)乙方的錄用崗位，安排乙方從事____工作。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的工作安排和管理，努力完成工作任務(wù)。第三條勞動報酬3.1乙方月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方依法為乙方繳納社會保險，并按月支付乙方工資。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體規(guī)定按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間__小時，每周休息日為____天。4.2甲方執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度，乙方工作滿一年可享受帶薪年休假__天。第五條勞動保護(hù)與勞動條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，確保乙方的人身安全及身體健康。5.2甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，促進(jìn)乙方職業(yè)技能的提升。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后___年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。7.2乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。7.3甲方違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)隨時解除勞動合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動合同附件為甲方的規(guī)章制度、乙方的人事檔案材料等，乙方予以認(rèn)可并遵守。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日第一篇范文：合同編號：__________第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本勞動合同，并共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2丙方作為第三方主體，在本合同期限內(nèi)負(fù)責(zé)提供乙方所需的專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)。第二條工作內(nèi)容2.1甲方根據(jù)乙方的錄用崗位，安排乙方從事____工作。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的工作安排和管理，努力完成工作任務(wù)。2.3丙方應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)，確保乙方能夠順利履行工作職責(zé)。第三條勞動報酬3.1乙方月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方依法為乙方繳納社會保險，并按月支付乙方工資。3.3丙方根據(jù)提供服務(wù)的內(nèi)容和效果，有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。具體金額和支付方式由甲丙雙方另行協(xié)商確定。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間__小時，每周休息日為____天。4.2甲方執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度，乙方工作滿一年可享受帶薪年休假__天。4.3丙方按照雙方協(xié)商確定的服務(wù)時間和工作內(nèi)容，提供相應(yīng)的服務(wù)。第五條勞動保護(hù)與勞動條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，確保乙方的人身安全及身體健康。5.2甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，促進(jìn)乙方職業(yè)技能的提升。5.3丙方應(yīng)按照約定提供專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)，保障乙方的正常工作需求。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后___年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2丙方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)對甲方和乙方提供的保密信息予以保密。6.3乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.4丙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。7.2乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。7.3甲方違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)隨時解除勞動合同。7.4丙方在合同履行過程中，如有嚴(yán)重違約行為，甲方有權(quán)解除與丙方的服務(wù)合同。第八條甲方權(quán)益保障條款8.1甲方有權(quán)對乙方的各項工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，以確保乙方的工作質(zhì)量和工作效率。8.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎勵和晉升機(jī)會。8.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對乙方的職責(zé)和工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。8.4甲方有權(quán)要求丙方在合同期內(nèi)提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)，確保乙方的正常工作需求。第九條違約及限制條款9.1乙方違反本合同的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。9.2丙方違反本合同的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。9.3乙方在合同期內(nèi)如有嚴(yán)重過失行為，甲方有權(quán)解除勞動合同。9.4丙方在提供服務(wù)過程中，如有嚴(yán)重違約行為，甲方有權(quán)解除與丙方的服務(wù)合同。第十條爭議解決10.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他11.1本勞動合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。11.2本勞動合同附件為甲方的規(guī)章制度、乙方的人事檔案材料、丙方的服務(wù)內(nèi)容等，乙方和丙方予以認(rèn)可并遵守。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日第三方主體（蓋第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本勞動合同，并共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2丙方作為第三方主體，在本合同期限內(nèi)負(fù)責(zé)提供乙方所需的專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)。第二條工作內(nèi)容2.1甲方根據(jù)乙方的錄用崗位，安排乙方從事____工作。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的工作安排和管理，努力完成工作任務(wù)。2.3丙方應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)，確保乙方能夠順利履行工作職責(zé)。第三條勞動報酬3.1乙方月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方依法為乙方繳納社會保險，并按月支付乙方工資。3.3丙方根據(jù)提供服務(wù)的內(nèi)容和效果，有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。具體金額和支付方式由甲丙雙方另行協(xié)商確定。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間__小時，每周休息日為____天。4.2甲方執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度，乙方工作滿一年可享受帶薪年休假__天。4.3丙方按照雙方協(xié)商確定的服務(wù)時間和工作內(nèi)容，提供相應(yīng)的服務(wù)。第五條勞動保護(hù)與勞動條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，確保乙方的人身安全及身體健康。5.2甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，促進(jìn)乙方職業(yè)技能的提升。5.3丙方應(yīng)按照約定提供專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)，保障乙方的正常工作需求。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后___年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2丙方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)對甲方和乙方提供的保密信息予以保密。6.3乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.4丙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。7.2乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。7.3甲方違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)隨時解除勞動合同。7.4丙方在合同履行過程中，如有嚴(yán)重違約行為，甲方有權(quán)解除與丙方的服務(wù)合同。第八條乙方權(quán)益保障條款8.1乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方的業(yè)績評價，獲得相應(yīng)的獎勵和晉升機(jī)會。8.2乙方有權(quán)參加甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提升自身的職業(yè)技能。8.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)對工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和變動。8.4乙方有權(quán)要求丙方在合同期內(nèi)提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù)，確保乙方的正常工作需求。第九條違約及限制條款9.1甲方違反本合同的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。9.2丙方違反本合同的，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。9.3甲方在合同期內(nèi)如有嚴(yán)重違約行為，乙方有權(quán)解除勞動合同。9.4丙方在提供服務(wù)過程中，如有嚴(yán)重違約行為，乙方有權(quán)解除與丙方的服務(wù)合同。第十條爭議解決10.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他11.1本勞動合同一式三