勞動一合同范本

勞動一合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿前三個月，甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方工資支付方式為____，每月支付一次。3.乙方試用期為____個月，試用期間工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。四、福利待遇1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。2.乙方依法參加社會保險，甲方為乙方繳納社會保險費。3.乙方享有甲方的其他福利待遇。五、勞動紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機密信息。3.乙方違反勞動合同的規(guī)定，甲方有權(quán)解除勞動合同。六、合同解除和終止1.甲乙雙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前書面通知對方。2.乙方勞動合同期滿，本合同自然終止。3.乙方在合同期內(nèi)如有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、法律法規(guī)的行為，甲方有權(quán)立即解除勞動合同。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方社會保險繳納證明4.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________第三方主體：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。同時，甲方引入第三方主體，以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，并增加乙方的違約及限制條款。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿前三個月，甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。2.乙方工資支付方式為____，每月支付一次。3.乙方試用期為____個月，試用期間工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。四、第三方主體權(quán)益1.第三方主體應(yīng)向甲方支付一定的服務(wù)費用，確保甲方權(quán)益的實現(xiàn)。2.第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方的違約責(zé)任，如乙方違反勞動合同規(guī)定，第三方主體應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約賠償責(zé)任。3.第三方主體應(yīng)承擔(dān)甲方因乙方原因產(chǎn)生的損失，包括但不限于經(jīng)濟損失、名譽損失等。五、甲方權(quán)益保護1.甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)技能和工作效率。3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除勞動合同，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、法律法規(guī)等。4.甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，如乙方違反勞動合同規(guī)定。六、乙方違約及限制條款1.乙方違反勞動合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除勞動合同。2.乙方應(yīng)按甲方要求保守商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機密信息。3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職，不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保存一份。2.本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方社會保險繳納證明4.其他相關(guān)文件第三方主體介入的意義和目的在于，通過對乙方的違約責(zé)任進(jìn)行約束，保障甲方的權(quán)益得到實現(xiàn)。同時，第三方主體承擔(dān)乙方的違約賠償責(zé)任，減輕甲方的風(fēng)險。在此基礎(chǔ)上，甲方作為主導(dǎo)方，通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，進(jìn)一步保護甲方的權(quán)益。這種模式有助于建立更加穩(wěn)定、公平的勞動關(guān)系，促進(jìn)甲乙雙方的良好合作，實現(xiàn)共同發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________第三方主體：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供工作機會，乙方同意在甲方從事約定的崗位工作，并引入第三方主體以確保乙方權(quán)益的實現(xiàn)。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿前三個月，甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。2.乙方工資支付方式為____，每月支付一次。3.乙方試用期為____個月，試用期間工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。四、乙方權(quán)益保護1.乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整甲方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)，提高甲方的職業(yè)技能和工作效率。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)解除勞動合同，如甲方嚴(yán)重違反乙方合法權(quán)益等。4.乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，如甲方違反勞動合同規(guī)定。五、甲方違約及限制條款1.甲方違反勞動合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除勞動合同。2.甲方應(yīng)按乙方要求保守商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機密信息。3.甲方在合同期內(nèi)不得兼職，不得從事與乙方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。六、第三方主體權(quán)益1.第三方主體應(yīng)向乙方支付一定的服務(wù)費用，確保乙方權(quán)益的實現(xiàn)。2.第三方主體應(yīng)承擔(dān)甲方的違約責(zé)任，如甲方違反勞動合同規(guī)定，第三方主體應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約賠償責(zé)任。3.第三方主體應(yīng)承擔(dān)甲方因甲方原因產(chǎn)生的損失，包括但不限于經(jīng)濟損失、名譽損失等。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保存一份。2.本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3