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生物科技專業(yè)人才定向培養(yǎng)計劃書合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(培養(yǎng)對象):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于甲方為生物科技領(lǐng)域企業(yè),乙方為生物科技專業(yè)人才,為明確雙方在定向培養(yǎng)計劃中的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本定向培養(yǎng)計劃書。一、培養(yǎng)目標(biāo)1.1甲方致力于為乙方提供全面的生物科技專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,培養(yǎng)乙方成為具備專業(yè)素質(zhì)和實際操作能力的生物科技人才。1.2乙方應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和實踐活動,努力提升自身的專業(yè)技能,以滿足甲方的需求。二、培養(yǎng)期限2.1本定向培養(yǎng)計劃的期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際情況,制定詳細的培養(yǎng)計劃,并確保乙方按計劃完成培養(yǎng)。三、培養(yǎng)內(nèi)容3.1甲方應(yīng)按照培養(yǎng)計劃為乙方提供生物科技專業(yè)課程培訓(xùn),包括理論知識學(xué)習(xí)和實踐操作訓(xùn)練。3.2甲方應(yīng)為乙方提供實習(xí)機會,使乙方能夠在實際工作中運用所學(xué)知識和技能。3.3甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo),幫助乙方規(guī)劃職業(yè)生涯。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)保證培養(yǎng)計劃的實施,確保乙方能夠順利完成培養(yǎng)。4.2甲方應(yīng)按照約定為乙方提供培訓(xùn)、實習(xí)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等機會。4.3甲方應(yīng)對乙方在培養(yǎng)期間取得的成績和成果給予適當(dāng)獎勵。五、乙方的權(quán)利和義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照培養(yǎng)計劃要求,積極參與培訓(xùn)和實踐活動,努力提升自身的專業(yè)素質(zhì)。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指導(dǎo)。5.3乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密,不得泄露甲方的相關(guān)資料。5.4乙方在培養(yǎng)期間取得的成果,應(yīng)按照甲乙雙方的約定進行權(quán)益分配。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本定向培養(yǎng)計劃書的規(guī)定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方提前終止培養(yǎng)計劃的,應(yīng)向甲方支付違約金,具體金額雙方協(xié)商確定。七、爭議解決7.1本定向培養(yǎng)計劃書簽訂后,甲乙雙方應(yīng)共同努力履行合同,如發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本定向培養(yǎng)計劃書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本定向培養(yǎng)計劃書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(培養(yǎng)對象):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.甲方培訓(xùn)課程安排3.甲方實習(xí)崗位安排4.職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)計劃5.甲方知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護政策6.乙方成果權(quán)益分配方案7.違約金支付協(xié)議二、違約行為及認定:1.甲方未按照培養(yǎng)計劃提供培訓(xùn)、實習(xí)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等機會,或提供的機會不符合約定。2.甲方未保證乙方的人身安全和合法權(quán)益,導(dǎo)致乙方受到損害。3.甲方未按照約定對乙方在培養(yǎng)期間取得的成果進行權(quán)益分配。4.乙方未按照培養(yǎng)計劃要求,積極參與培訓(xùn)和實踐活動,導(dǎo)致培養(yǎng)無法順利完成。5.乙方提前終止培養(yǎng)計劃,未向甲方支付違約金。三、法律名詞及解釋:1.定向培養(yǎng)計劃:指甲方為乙方提供專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,培養(yǎng)乙方成為具備專業(yè)素質(zhì)和實際操作能力的生物科技人才的具體培養(yǎng)方案。2.培養(yǎng)對象:指乙方,即甲方需要培養(yǎng)的生物科技專業(yè)人才。3.培養(yǎng)期限:指本定向培養(yǎng)計劃的期限,自合同生效之日起至培養(yǎng)計劃結(jié)束之日止。4.違約金:指乙方提前終止培養(yǎng)計劃,應(yīng)向甲方支付的違約賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按照培養(yǎng)計劃提供培訓(xùn)、實習(xí)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等機會:乙方應(yīng)及時與甲方溝通,說明情況,要求甲方按照培養(yǎng)計劃履行合同義務(wù)。2.甲方未保證乙方的人身安全和合法權(quán)益:乙方應(yīng)及時向甲方反映問題,要求甲方采取措施保障乙方權(quán)益。3.甲方未按照約定對乙方在培養(yǎng)期間取得的成果進行權(quán)益分配:乙方應(yīng)及時與甲方溝通,要求甲方按照約定進行權(quán)益分配。4.乙方未按照培養(yǎng)計劃要求積極參與培訓(xùn)和實踐活動:甲方應(yīng)及時引導(dǎo)和督促乙方,幫助乙方解決困難,確保培養(yǎng)計劃的順利實施。5.乙方提前終止培養(yǎng)計劃,未向甲方支付違約金:甲方有權(quán)根據(jù)違約金支付協(xié)議向乙方追討違約金。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為生物科技領(lǐng)域企業(yè),需要培養(yǎng)具備專業(yè)素質(zhì)和實際操作能力的生物科技人才。2.乙方為生物科技專業(yè)人才,希望提升自身的專業(yè)技能,尋求職業(yè)發(fā)
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