勞動(dòng)合同三方協(xié)議權(quán)益分配指南

勞動(dòng)合同三方協(xié)議權(quán)益分配指南合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：乙方（員工）：丙方（第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)）：鑒于甲方為合法用人單位，乙方愿意加入甲方工作，并鑒于丙方為專業(yè)第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，愿意為甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)，為確保各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。第一條乙方的崗位、職責(zé)及待遇1.1乙方的工作崗位為：__________1.2乙方的職責(zé)如下：（1）__________（2）__________（3）__________1.3乙方的待遇如下：（1）工資：__________元/月（2）獎(jiǎng)金：__________元/月（3）福利：按甲方規(guī)定執(zhí)行第二條甲方的權(quán)益2.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照約定的崗位、職責(zé)履行職責(zé)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)，但應(yīng)提前通知乙方。2.3甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)定和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。第三條乙方的權(quán)益3.1乙方有權(quán)按照約定的崗位、職責(zé)開展工作，并享受甲方提供的福利。3.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職，但應(yīng)提前通知甲方。3.3乙方有權(quán)依法參加法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)假期。第四條丙方的權(quán)益4.1丙方有權(quán)按照甲方提供的服務(wù)需求，為乙方提供相關(guān)服務(wù)。4.2丙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式，但應(yīng)提前通知甲方和乙方。4.3丙方有權(quán)按照約定收取服務(wù)費(fèi)用，甲方和乙方應(yīng)按時(shí)支付。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，各方均不承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1各方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司章程3.丙方服務(wù)合同4.甲方公司管理制度5.乙方勞動(dòng)合同6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.公積金繳納證明8.乙方背景調(diào)查報(bào)告9.甲方公司組織結(jié)構(gòu)圖10.丙方服務(wù)項(xiàng)目及費(fèi)用明細(xì)二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供工作崗位或降低乙方待遇，視為違約。2.乙方未按照約定履行工作職責(zé)或違反公司規(guī)定，視為違約。3.丙方未按照約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定，視為違約。4.任何一方未按照約定時(shí)間支付費(fèi)用，視為違約。5.一方未經(jīng)另一方同意，擅自變更或解除合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格，招用員工的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等。2.員工：指與用人單位建立勞動(dòng)合同關(guān)系，提供勞動(dòng)并獲取勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。3.第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)：指獨(dú)立于甲方和乙方之外，為甲方和乙方提供相關(guān)服務(wù)的組織。4.違約：指合同當(dāng)事人違反合同約定，不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的行為。5.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方工作能力不符合甲方要求。解決辦法：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其工作能力；乙方應(yīng)積極配合，否則甲方有權(quán)解除合同。2.問(wèn)題：甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資；逾期支付的，甲方應(yīng)支付滯納金。3.問(wèn)題：丙方服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。解決辦法：甲方有權(quán)要求丙方整改或解除合同；丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。解決辦法：乙方應(yīng)提前通知甲方解除合同；甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位和待遇。2.乙方按照甲方要求提供勞動(dòng)。3.丙方為甲方和乙方