臨沂網(wǎng)絡(luò)科技行業(yè)勞動合同樣本

臨沂網(wǎng)絡(luò)科技行業(yè)勞動合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：臨沂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司地址：山東省臨沂市蘭山區(qū)__________號聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。第一條合同期限1.1本勞動合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲乙雙方同意，合同期滿后，如雙方繼續(xù)履行勞動合同，應(yīng)提前一個月通知對方，并簽訂新的勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事__________工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為每月__________元（人民幣），按照國家規(guī)定繳納社會保險。3.2乙方工資支付時間為每月__日，甲方按時足額支付乙方工資。3.3乙方享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照國家和甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動保護與勞動條件4.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和勞動條件。4.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。4.3乙方在工作中遇到危險情況時，有權(quán)拒絕執(zhí)行并及時報告甲方處理。第五條社會保險5.1甲方按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)按時參加社會保險，如有特殊情況，需提前向甲方說明。第六條解除和終止勞動合同的條件6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。6.2乙方提前__天書面通知甲方，可以解除勞動合同。（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（4）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。6.4勞動合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第七條經(jīng)濟補償7.1甲乙雙方解除或者終止勞動合同，按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟補償。7.2乙方主動提出解除勞動合同的，甲方不支付經(jīng)濟補償。第八條保密協(xié)議8.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。8.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動合同未盡事宜，按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。10.3本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：臨沂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會保險登記證復(fù)印件8.勞動合同書9.保密協(xié)議10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間到崗或提前解除勞動合同3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律4.乙方未履行保密義務(wù)5.甲方未按時足額支付乙方工資6.甲方未為乙方繳納社會保險7.甲方未提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和勞動條件三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》是調(diào)整勞動合同雙方當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律。2.固定期限：勞動合同雙方約定期限的固定時間段。3.經(jīng)濟補償：勞動合同解除或終止時，按照法律規(guī)定和勞動合同約定，用人單位應(yīng)支付給勞動者的補償。4.保密協(xié)議：用人單位與勞動者簽訂的，要求勞動者在合同期內(nèi)及合同期滿后一定時間內(nèi)對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時到崗或提前解除勞動合同解決辦法：按照勞動合同約定和法律規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)，要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)并達(dá)到要求。3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行紀(jì)律處分，如警告、罰款、解除勞動合同等。4.乙方未履行保密義務(wù)解決辦法：按照保密協(xié)議約定和法律規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.甲方未按時足額支付乙方工資解決辦法：甲方應(yīng)按照勞動合同約定和國家法律規(guī)定，按時足額支付乙方工資。6.甲方未為乙方繳納社會保險解決辦法：甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新入職員工簽訂