旅行社物流部經(jīng)理合同樣本

旅行社物流部經(jīng)理合同樣本合同編號：__________旅行社物流部經(jīng)理合同甲方：__________旅行社地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________（姓名）地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為一家合法成立的旅行社，乙方愿意擔(dān)任甲方旅行社物流部經(jīng)理，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同。第一條合同期限1.1本合同自簽字之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前__________個月書面通知對方。第二條乙方職責(zé)2.1乙方作為甲方旅行社物流部經(jīng)理，應(yīng)全面負(fù)責(zé)物流部的日常管理工作，包括但不限于：（1）制定物流部的年度工作計劃和預(yù)算，并報甲方審批；（2）組織實施物流部的各項工作，確保物流部工作順利進(jìn)行；（3）負(fù)責(zé)物流部員工的管理和培訓(xùn)工作；（4）建立和完善物流部的各項規(guī)章制度；（5）負(fù)責(zé)物流部與其他部門的協(xié)調(diào)工作；（6）完成甲方交辦的其他工作。2.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保物流部的正常運營。第三條乙方權(quán)利和待遇3.1乙方享有甲方規(guī)定的員工待遇，包括但不限于工資、獎金、福利等。3.2乙方有權(quán)根據(jù)工作需要，合理使用甲方的資源，包括但不限于辦公設(shè)施、通訊設(shè)備等。3.3乙方有權(quán)提出合理化建議，對甲方的經(jīng)營管理提出改進(jìn)意見。3.4乙方應(yīng)遵守商業(yè)秘密保護(hù)法律法規(guī)，對在任職期間獲知的甲方商業(yè)秘密予以保密。第四條乙方義務(wù)4.1乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保物流部的正常運營。4.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。4.3乙方不得利用職務(wù)之便，為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。4.4乙方應(yīng)按時完成甲方交辦的任務(wù)，如有特殊情況，應(yīng)及時向甲方報告。第五條合同的解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。5.2在合同期內(nèi)，如甲方違法經(jīng)營，嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益，乙方有權(quán)解除本合同。5.3合同期滿后，本合同自動終止。第六條爭議解決本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________旅行社乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.甲方旅行社營業(yè)執(zhí)照5.甲方旅行社組織機構(gòu)代碼證6.甲方旅行社稅務(wù)登記證7.甲方旅行社物流部管理制度8.甲方旅行社物流部崗位說明書9.甲方旅行社物流部培訓(xùn)計劃10.甲方旅行社物流部預(yù)算報告二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方違反國家法律法規(guī)，或甲方規(guī)章制度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利。5.甲方違法經(jīng)營，損害乙方合法權(quán)益。6.甲方未按約定提供乙方工作條件，或故意妨礙乙方工作。三、法律名詞及解釋：1.旅行社：指依照《旅行社條例》規(guī)定，經(jīng)旅游行政管理部門批準(zhǔn)，從事旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營活動的企業(yè)。2.物流部：指旅行社內(nèi)部負(fù)責(zé)物品運輸、倉儲管理等物流服務(wù)的部門。3.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，未履行合同義務(wù)的行為。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.合法權(quán)益：指合同當(dāng)事人依法享有的一切權(quán)利和利益。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定時間到崗上班。解決辦法：與乙方溝通，了解原因，若系乙方原因，則根據(jù)甲方規(guī)章制度進(jìn)行處理；若系非乙方原因，則雙方協(xié)商調(diào)整到崗時間。解決辦法：與乙方溝通，明確任務(wù)要求，提供必要的工作支持，督促乙方盡快完成任務(wù)。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：立即采取措施，停止乙方違約行為，要求乙方簽訂保密協(xié)議，必要時追究乙方法律責(zé)任。4.問題：甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利。解決辦法：及時支付乙方應(yīng)得的工資、獎金及福利，并向乙方道歉，確保類似情況不再發(fā)生。5.問題：甲方違法經(jīng)營，損害乙方合法權(quán)益。解決辦法：立即停止違法行為，依法承擔(dān)法律責(zé)任，向乙方道歉，并賠償乙方損