黃石市醫(yī)療行業(yè)藥劑師助理合同

黃石市醫(yī)療行業(yè)藥劑師助理合同合同編號：__________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________姓名：____________________性別：____________________身份證號：____________________聯(lián)系電話：____________________地址：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事藥劑師助理工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事藥劑師助理工作，主要職責(zé)包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)藥品的配制、分劑、儲存等工作；（2）協(xié)助藥劑師進行藥品質(zhì)量管理；（3）提供藥品使用的咨詢服務(wù)；（4）完成藥劑師交辦的其他相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守藥品管理法規(guī)，確保藥品的質(zhì)量和安全。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方均無異議，本合同自動續(xù)簽。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享受休假。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元整（￥____），每月____日支付工資。4.2乙方的工作業(yè)績獎金根據(jù)實際工作業(yè)績另行規(guī)定。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。5.2乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費。第六條勞動保護和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。6.2甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)健康，定期為乙方進行健康檢查。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條合同解除和終止8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。8.3甲方解除合同的，應(yīng)根據(jù)國家法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.藥品從業(yè)人員資格證書復(fù)印件4.社會保險參保證明5.甲方單位資質(zhì)證明文件6.甲方藥品經(jīng)營許可證復(fù)印件7.甲方藥品質(zhì)量管理手冊8.勞動保護設(shè)施和用品清單9.保密協(xié)議10.工作業(yè)績獎金制度說明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動的；2.乙方未按甲方要求遵守藥品管理法規(guī)，導(dǎo)致藥品質(zhì)量和安全問題的；3.甲方未按時足額支付乙方工資及獎金的；4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險的；5.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密和機密信息的；6.甲方未提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和用品的；7.甲方未關(guān)注乙方職業(yè)健康，未定期進行健康檢查的；8.雙方未按約定協(xié)商解除合同的。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：指勞動者按照合同約定所應(yīng)得的工資、獎金、津貼和補帖等。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的，由用人單位和勞動者共同繳納的社會保障制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.經(jīng)濟補償：指用人單位根據(jù)國家規(guī)定，在解除或者終止勞動合同時，支付給勞動者的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未提供有效身份證明。解決辦法：要求乙方及時提供身份證復(fù)印件。2.問題：藥品質(zhì)量不符合規(guī)定。解決辦法：乙方應(yīng)嚴(yán)格按照藥品管理法規(guī)操作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并改正。3.問題：甲方未按時支付工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時足額支付工資，如有疑問，乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：保密信息泄露。解決辦法：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，如有泄露，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.問題：勞動條件不符合規(guī)定。解決辦法：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)，提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和用品。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為醫(yī)療機構(gòu)，乙方為藥劑師助理。2.乙方需要具備藥品從業(yè)人員資格證書。3.雙方簽訂勞動合同，明確工作內(nèi)容、