實習生電氣安全責任書

實習生電氣安全責任書合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：姓名：性別：身份證號：聯(lián)系電話：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方實習期間的安全責任事項達成如下協(xié)議：第一條安全培訓1.甲方應(yīng)對乙方進行實習期間的安全教育和培訓，確保乙方了解實習崗位的相關(guān)安全知識和操作規(guī)程。2.乙方應(yīng)認真參加甲方組織的安全培訓，掌握實習崗位的安全知識和操作技能。第二條安全防護措施1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標準的勞動保護用品，并指導乙方正確使用。2.乙方在實習過程中，應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，正確使用勞動保護用品和生產(chǎn)設(shè)備。第三條安全監(jiān)督與檢查1.甲方應(yīng)建立健全安全管理制度，對乙方實習過程中的安全情況進行監(jiān)督與檢查。2.乙方應(yīng)主動向甲方報告工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，共同采取措施予以消除。第四條安全事故處理1.發(fā)生安全事故時，乙方應(yīng)立即報告甲方，并積極配合甲方進行事故調(diào)查和處理。2.甲方應(yīng)對安全事故原因進行分析，采取有效措施防止類似事故的再次發(fā)生。第五條保密條款1.乙方在實習期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得將甲方的任何資料帶出實習場所。第六條違約責任1.甲方未按約定提供安全培訓、勞動保護用品或未履行安全監(jiān)督職責的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.乙方未按約定遵守安全操作規(guī)程、泄露甲方秘密的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第七條爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至實習期滿之日止。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.實習生電氣安全培訓資料2.實習生電氣安全操作規(guī)程3.勞動保護用品清單4.保密協(xié)議5.安全事故調(diào)查報告模板6.實習生考勤記錄表7.實習生表現(xiàn)評價表二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供安全培訓、勞動保護用品或未履行安全監(jiān)督職責的，視為違約。2.乙方未按約定遵守安全操作規(guī)程、泄露甲方秘密的，視為違約。3.乙方未參加甲方組織的安全培訓，未能掌握實習崗位的安全知識和操作技能，視為違約。4.甲方未對乙方實習過程中的安全情況進行監(jiān)督與檢查，導致安全事故發(fā)生的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.實習生：指在甲方實習的學生或畢業(yè)生，接受甲方指導和培訓。2.安全培訓：指甲方對乙方進行的安全知識和操作技能的教育。3.勞動保護用品：指為保護乙方在工作中免受傷害所提供的個人防護裝備等。4.保密協(xié)議：指甲乙雙方就商業(yè)秘密和技術(shù)秘密保護所達成的協(xié)議。5.安全事故：指在實習過程中因違反安全規(guī)定或操作不當導致的人身傷害或財產(chǎn)損失事件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在實習過程中未遵守安全操作規(guī)程。解決辦法：及時制止并對其進行安全教育，重復違規(guī)者取消實習資格。2.問題：甲方未提供勞動保護用品或提供不合格的勞動保護用品。解決辦法：向甲方提出書面異議，要求及時提供合格的勞動保護用品。3.問題：安全事故發(fā)生后，甲方未進行及時調(diào)查和處理。解決辦法：要求甲方立即啟動調(diào)查程序，嚴肅處理事故責任人。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：終止實習合同，追究乙方法律責任，要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供實習崗位，乙方在甲方實習期間。2.甲方對乙方進行安全教育和培訓，乙方參加甲方組織的安全培訓。3.甲方提供勞動保護用品，乙方在實習過程中正確使用勞動保護用品。4.甲方對乙方實習過程中的安全情況進行監(jiān)督與