外拓工作計(jì)劃

外拓工作計(jì)劃第一篇外拓工作計(jì)劃第一篇部門:房地產(chǎn)營銷部(菲莎公館項(xiàng)目)

崗位職能:

1、指定區(qū)域開展派單、插車等形式的客戶拓展工作;

2、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系。

崗位要求:

1、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,也可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,歡迎想加入房地產(chǎn)行業(yè)的新人;

2、形象氣質(zhì)良好、自信大方、具有親和力、積極肯干;

3、普通話聽說流利;

4、勤奮上進(jìn)、服務(wù)意識(shí)好,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

5、能吃苦耐勞、善于挑戰(zhàn)。

外拓工作計(jì)劃第二篇工作職責(zé):

1、拓展培訓(xùn)業(yè)務(wù)銷售,通過多種渠道進(jìn)行企業(yè)客戶資源開發(fā),制定不同銷售計(jì)劃;

2、客戶約見、拜訪、跟進(jìn),完成簽單;

管理維護(hù)客戶關(guān)系、維持客戶長期戰(zhàn)略合作關(guān)系;

3、策劃、制定企業(yè)定制化拓展培訓(xùn)、活動(dòng)方案;

4、負(fù)責(zé)青少年產(chǎn)品以及對(duì)接k12機(jī)構(gòu)合作以及銷售.

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷或者優(yōu)秀退伍軍人

2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先,可接受踏實(shí)積極的應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、具有良好的溝通交流能力,反應(yīng)敏捷、目標(biāo)感強(qiáng);有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,勇于挑戰(zhàn)高薪;

外拓工作計(jì)劃第三篇海外拓展經(jīng)理崗位職責(zé):

1、擬定海外市場拓展流程和制度

2、把握海外市場動(dòng)態(tài),制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施

3、制定并組織落實(shí)海外市場運(yùn)作的年度、月度計(jì)劃

4、定期提交海外市場拓展情況報(bào)告和市場分析報(bào)告

任職要求:

1、接受過市場營銷、公共關(guān)系、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)

2、3年以上市場拓展、市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)

3、有較強(qiáng)的市場感知能力,敏銳地把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向的能力

4、具備業(yè)務(wù)規(guī)劃能力、優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力

5、熟練的英語交流能力,有海外市場拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

6、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,英語專業(yè)優(yōu)先考慮崗位職責(zé):

1、擬定海外市場拓展流程和制度

2、把握海外市場動(dòng)態(tài),制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施

3、制定并組織落實(shí)海外市場運(yùn)作的年度、月度計(jì)劃

4、定期提交海外市場拓展情況報(bào)告和市場分析報(bào)告

外拓工作計(jì)劃第四篇職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)在外拓地點(diǎn)介紹項(xiàng)目情況,并解答客戶的咨詢,向客戶推銷產(chǎn)品;

2.負(fù)責(zé)引導(dǎo)客戶填寫客戶信息登記表,做好客戶信息資料的收集、整理;

3.負(fù)責(zé)引導(dǎo)客戶辦理內(nèi)部認(rèn)購/預(yù)訂登記;

4.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)客戶信息并上報(bào)至城市公司營銷管理部。

任職要求:

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè);

2.具有1年以上房地產(chǎn)營銷經(jīng)驗(yàn),有類似項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.具備房地產(chǎn)營銷策劃、客服管理、物業(yè)管理、政策法規(guī)等方面的知識(shí);

4.形象好氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng),具有練好溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力,能適應(yīng)出差。

外拓工作計(jì)劃第五篇崗位職責(zé):

1、收集各業(yè)務(wù)點(diǎn)的事故車信息和市場調(diào)查;

2、到事故現(xiàn)場協(xié)助出險(xiǎn)客戶處理事故,并力爭指引客戶到我司維修;

3、定時(shí)跟進(jìn)外拓回司的理賠車輛,及時(shí)與車主溝通車輛的維修進(jìn)度;

4、協(xié)助外拓出廠后的車輛賠案及維修費(fèi)跟進(jìn);

5、負(fù)責(zé)建立、完善客戶信息,并跟蹤、維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶投訴,提升客戶滿意度。

任職要求:

1、從事過汽車售后、保險(xiǎn)或者外拓事故車相關(guān)經(jīng)驗(yàn)工作2年以上者優(yōu)先;

2、熟悉事故車維修接待程序,與本地保險(xiǎn)公司、交通等相關(guān)部門有良好關(guān)系;

3、較好的溝通交流技巧及談判技巧;

外拓工作計(jì)劃第六篇項(xiàng)目外拓經(jīng)理深圳市前海深港基金小鎮(zhèn)發(fā)展有限公司深圳市前海深港基金小鎮(zhèn)發(fā)展有限公司,前海深港職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)研究,拓展地產(chǎn)金融項(xiàng)目,參與從項(xiàng)目前期投資分析至后期的運(yùn)營管理;

2、負(fù)責(zé)新拓展項(xiàng)目的投資分析決策及測算,撰寫可行性報(bào)告,推動(dòng)項(xiàng)目成功合作,并跟進(jìn)投資項(xiàng)目的日常事務(wù);

3、負(fù)責(zé)已有拓展項(xiàng)目的日常管理與合作;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目當(dāng)?shù)卣P(guān)系及相關(guān)合作渠道的維護(hù)。

任職要求:

1、金融、財(cái)務(wù)、房地產(chǎn)及管理相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)及投融資經(jīng)驗(yàn),有過房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有基金從業(yè)資格、證券從業(yè)資格者優(yōu)先;

2、具有房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)的經(jīng)驗(yàn),熟悉土地開發(fā)流程、土地調(diào)研評(píng)估及拿地工作,熟悉相關(guān)政策制度;

3、熟悉投資分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,精通各種投資流程和資本運(yùn)作項(xiàng)目的程序和操作;

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力,可接受出差。

外拓工作計(jì)劃第七篇戶外拓展項(xiàng)目主管根據(jù)客戶要求統(tǒng)籌培訓(xùn)項(xiàng)目、包括培訓(xùn)需求分析、課程開發(fā)、課程講授、效果評(píng)估;

根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及人才培訓(xùn)策略,不斷完善培訓(xùn)體系及課程體系。

收集、篩選、編寫、制作各類培訓(xùn)教材和資料,豐富公司培訓(xùn)資源庫。

配合外訓(xùn)業(yè)務(wù)的開展,與相關(guān)教育、培訓(xùn)和咨詢機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)業(yè)務(wù)合作和落地。

組織企業(yè)內(nèi)部員工戶外拓展訓(xùn)練。

控制培訓(xùn)成本、制定月度計(jì)劃,并實(shí)施。

任職要求:

作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)正直,責(zé)任心、原則性、執(zhí)行力強(qiáng),退伍軍人優(yōu)先考慮。

形象氣質(zhì)好,溝通交流和語言表達(dá)能力強(qiáng)。

有戶外拓展經(jīng)驗(yàn)或者企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

根據(jù)客戶要求統(tǒng)籌培訓(xùn)項(xiàng)目、包括培訓(xùn)需求分析、課程開發(fā)、課程講授、效果評(píng)估;

根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及人才培訓(xùn)策略,不斷完善培訓(xùn)體系及課程體系。

收集、篩選、編寫、制作各類培訓(xùn)教材和資料,豐富公司培訓(xùn)資源庫。

配合外訓(xùn)業(yè)務(wù)的開展,與相關(guān)教育、培訓(xùn)和咨詢機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)業(yè)務(wù)合作和落地。

組織企業(yè)內(nèi)部員工戶外拓展訓(xùn)練。

控制培訓(xùn)成本、制定月度計(jì)劃,并實(shí)施。

任職要求:

作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)正直,責(zé)任心、原則性、執(zhí)行力強(qiáng),退伍軍人優(yōu)先考慮。

形象氣質(zhì)好,溝通交流和語言表達(dá)能力強(qiáng)。

有戶外拓展經(jīng)驗(yàn)或者企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

外拓工作計(jì)劃第八篇海外拓展永進(jìn)(廈門)國際物流有限公司永進(jìn)(廈門)國際物流有限公司,永進(jìn)職責(zé)描述:

1、所負(fù)責(zé)代理的維護(hù)和擴(kuò)充業(yè)務(wù),包括報(bào)價(jià),接單;

2、各渠道新代理的開發(fā);

3、國外買家的開發(fā);

4、參加國際組織會(huì)議(表現(xiàn)優(yōu)秀者優(yōu)先);

5、所負(fù)責(zé)代理及客戶的應(yīng)收款項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;

6、維持國內(nèi)工廠,及二次開發(fā)cnf貨;

7、接受公司臨時(shí)交付的與部門相關(guān)的工作。