二建聘用合同范本

二建聘用合同范本合同編號(hào)：_______甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下共識(shí)，簽訂本合同：第一條崗位及職責(zé)1.1乙方同意在甲方從事包括但不限于項(xiàng)目管理、施工管理、質(zhì)量安全管理等相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二條合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照乙方的崗位職責(zé)、工作績(jī)效和甲方制定的薪酬體系，按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.3乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)假期。第四條培訓(xùn)及保密4.1甲方應(yīng)提供乙方必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。4.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他相關(guān)保密信息，不得以任何形式泄露給第三方。第五條解除和終止合同5.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前____天通知對(duì)方。5.2乙方如違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)立即解除合同。5.3甲方如因客觀原因需要解除或終止合同，應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬體系說(shuō)明4.乙方相關(guān)證書復(fù)印件5.國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)第一篇范文：合同編號(hào)：__________第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：_______甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________第三方主體：__________（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下共識(shí)，簽訂本合同：第一條第三方主體的職責(zé)與義務(wù)1.1第三方作為乙方的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升，確保乙方具備勝任甲方崗位職責(zé)的能力。1.2第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，確保乙方的工作質(zhì)量與效率。1.3第三方應(yīng)承擔(dān)乙方的培訓(xùn)費(fèi)用，并負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)資格認(rèn)證。第二條甲方的權(quán)益保障2.1甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績(jī)效表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需求，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.2甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。2.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止合同，但需提前____天通知乙方。第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照甲方規(guī)章制度享受相應(yīng)的薪酬待遇和福利。3.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的意見和建議，促進(jìn)甲方的管理與發(fā)展。3.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證工作質(zhì)量。第四條違約及限制條款4.1乙方如違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他相關(guān)保密信息。4.3第三方如未能按照約定履行培訓(xùn)和考核義務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條第三方介入的意義和目的第三方作為乙方的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，其介入旨在提高乙方的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)，確保乙方能夠勝任甲方的崗位職責(zé)。同時(shí)，第三方協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，確保乙方的工作質(zhì)量。第三方介入有利于甲方降低人力資源成本，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。第六條甲方為主導(dǎo)的目的和意義甲方作為聘用單位，主導(dǎo)本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，確保甲方的合法權(quán)益得到保障。通過(guò)與第三方合作，甲方能夠更好地對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高乙方的業(yè)務(wù)水平，從而提升甲方的整體競(jìng)爭(zhēng)力。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方留存一份，具有同等法律效力。甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬體系說(shuō)明4.乙方相關(guān)證書復(fù)印件5.國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：_______甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________第三方主體：__________（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下共識(shí)，簽訂本合同：第一條第三方主體的職責(zé)與義務(wù)1.1第三方作為乙方的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升，確保乙方具備勝任甲方崗位職責(zé)的能力。1.2第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，確保乙方的工作質(zhì)量與效率。1.3第三方應(yīng)承擔(dān)乙方的培訓(xùn)費(fèi)用，并負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)資格認(rèn)證。第二條乙方的權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方規(guī)章制度享受相應(yīng)的薪酬待遇和福利。2.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的意見和建議，促進(jìn)甲方的管理與發(fā)展。2.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證工作質(zhì)量。第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績(jī)效表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需求，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。3.2甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。3.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止合同，但需提前____天通知乙方。第四條甲方違約及限制條款4.1甲方如違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，乙方有權(quán)立即解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2甲方在合同期內(nèi)不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他相關(guān)保密信息。4.3甲方應(yīng)按照約定履行薪酬待遇和福利保障，否則乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條第三方介入的意義和目的第三方作為乙方的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，其介入旨在提高乙方的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)，確保乙方能夠勝任甲方的崗位職責(zé)。同時(shí)，第三方協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，確保乙方的工作質(zhì)量。第三方介入有利于乙方實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，提升職業(yè)發(fā)展空間。第六條乙方為主導(dǎo)的目的和意義乙方作為聘用人員，主導(dǎo)本合同的簽訂，旨在明確乙甲雙方的權(quán)利義務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。通過(guò)與第三方合作，乙方能夠更好地實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，提升職業(yè)發(fā)展空間。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方留存一份，具