電信行業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師合同

電信行業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師合同合同編號(hào)：__________合同簽訂日期：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任電信行業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的調(diào)試、維護(hù)及優(yōu)化等工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求，保證網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的正常運(yùn)行，確保網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自身專業(yè)技能。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作__天，工作時(shí)間分別為：__。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。3.乙方請(qǐng)假應(yīng)提前向甲方書(shū)面申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__日，甲方依法代扣代繳各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和公積金。五、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金1.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方為乙方繳納住房公積金，并根據(jù)乙方實(shí)際工資調(diào)整公積金繳納比例。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康1.甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。七、合同解除和終止1.甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按國(guó)家規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。3.乙方合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自然終止。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方因此造成的損失。九、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.甲方勞動(dòng)合同樣本9.甲方規(guī)章制度10.乙方體檢報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，視為違約。2.乙方未按照約定時(shí)間到崗，視為違約。3.乙方未按照甲方規(guī)定離職，未提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，視為違約。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資，視為違約。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，視為違約。6.甲方未提供乙方勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，視為違約。7.甲方未定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定完成工作所應(yīng)得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.公積金：用人單位和勞動(dòng)者按照一定比例繳存的，用于職工購(gòu)房、建房、大修、租房及償還購(gòu)房貸款本息等住房消費(fèi)支出的一種長(zhǎng)期儲(chǔ)金。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方未按照約定時(shí)間到崗。解決辦法：與乙方溝通，了解原因，如乙方無(wú)合理理由，根據(jù)合同約定追究乙方違約責(zé)任。2.問(wèn)題：甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資。解決辦法：及時(shí)與甲方溝通，督促甲方支付工資，如甲方仍不支付，可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。3.問(wèn)題：甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。解決辦法：提醒甲方履行合同約定，如甲方仍不履行，可向社保和公積金管理部門(mén)投訴。4.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，需停工治療。解決辦法：按照合同約定和國(guó)家法律法規(guī)，為乙方提供醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，并安排乙方休息。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新