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文檔簡介
新任教務科長工作計劃第1篇新任教務科長工作計劃第1篇1、做好七年級新生的入學分班工作,做好新生入籍工作,建立新生的電子學籍檔案,做好八、九年級學生的入學核對工作;安排好七年級教師的分工分課,進行八、九年級任課教師的調(diào)整,做好課程設置和課程安排,形成穩(wěn)定的教育教學秩序。
2、做好各級各類考試的安排與考務工作,做好校內(nèi)檢測的審查工作。
積極按照上級教育主管部門的要求,按時按質(zhì)地組織好各級各類考試,做好考試中的考務工作;對學校內(nèi)部組織的檢測活動,加大審查與監(jiān)管力度,確保新的課程改革在我校的進一步落實。
3、做好上級主管部門組織的各項檢查的迎檢工作。
爭取在^v^年度教育目標綜合考核^v^中取得優(yōu)異成績。
新任教務科長工作計劃第2篇1、按照上級教育主管部門要求,做好教育教學檢查工作,督促學校教學工作的正常開展。
本學期,教導處將不定期地對全體教師的備課、作業(yè)、輔導、檢測、參加教研活動等常規(guī)教學活動進行檢查,督促教師能做到:
(1)認真?zhèn)湔n:課前準備要充分,備課做到備教材、備學生、備教法、備練習、備教具,要求達到^v^備而有用、備而能用、備而好用^v^的效果。
各教研組要認真組織集體備課,在活動中相互學習,共同提高。
根據(jù)我校教學形式的發(fā)展,今年的教師備課主要以電子教案為主,為加大對電子教案的審核與檢查,要求所有教師的電子備課稿和相應課件應以課時為單位,建立獨立教案和課件,接受學校管理部門的審核和廣大教師的監(jiān)督。
(2)認真組織課堂教學。
課堂教學是教學工作的主要方面,是提高教學質(zhì)量的主陣地,也是反映一個教師工作責任心與工作實效的具體體現(xiàn)。
課堂教學要注重嚴格管理,講究教法,科學合理的安排教學內(nèi)容、時間、環(huán)節(jié)、過程和做法,激發(fā)學生的學習興趣,同時要提高實效,采取課堂提問、小組討論、自主學習、多媒體教學等多種方法,讓學生更好地掌握知識、增進情感、提高能力。
(3)認真批改學生作業(yè)。
作業(yè)布置要控制數(shù)量,提高質(zhì)量,及時批改并給予適當?shù)脑u價,決不允許對學生作業(yè)不進行批改評價。
(4)認真做好課后輔導。
課后輔導是體現(xiàn)分層教學的重要途徑,加強對優(yōu)生的拔高教育和對差生的補缺補差。
這是形成良好學風,提高整體教學質(zhì)量的重要補充。
(5)認真參與考試與研究。
考試是檢測教學效果的主要手段,也是整個教學環(huán)節(jié)最后的關(guān)鍵,每位教師要積極參與考試的命題工作。
考試結(jié)束,每位教師都要對考試情況進行分析,幫助學生查找不足,督促改進。
要建立考試會診制度。
班級教師應積極合作交流,對學生具體情況進行會診,拿出具體幫扶措施,并做好會診記錄。
2、做好教師請假、調(diào)課、頂課、曠課等情況的核實與登記工作;加強課程管理,保障學校教育的計劃性和有序性
繼續(xù)落實《朱橋中心初中教師請假、調(diào)課制度》,對不能按照計劃參加教育教學活動的現(xiàn)象進行詳細記載,在學期結(jié)束時作為教師評價的實證依據(jù);同時,加強對課程的管理,力爭杜絕私自更改課程設置的現(xiàn)象發(fā)生,保障學校教育教學活動的計劃性和嚴謹性。
3、加強對教師教學過程的管理,多聽課,及時發(fā)現(xiàn)課堂教學中存在的問題,積極協(xié)助校長室開展教師心理教育。
繼續(xù)加強對教師的教學過程管理,通過考課、推門聽課等手段對教師的課堂教學過程進行監(jiān)督管理,及時處理發(fā)現(xiàn)的違反教學常規(guī)現(xiàn)象。
同時,為使全體教師能更好適應現(xiàn)代教育的要求,教導處將協(xié)助校長室開展教師心理教育,幫助教師理解目前的農(nóng)村教育現(xiàn)狀,調(diào)節(jié)自己的心理,力爭以最好的心理狀態(tài)投入到教育教學活動中去。
4、協(xié)助校長室對部分教學場所進行規(guī)范化、標準化管理,及時建立相關(guān)管理資料,做到場所使用有計劃,有記錄。
5、做好教師業(yè)務檔案的整理與完善工作。
新任教務科長工作計劃第3篇1、3月30日召開中高考誓師大會。由校長,科任教師、學生代表在會上發(fā)言。明確奮斗目標,樹立奮斗到底的信念,合理安排時間,制定學習計劃,發(fā)揮團結(jié)互助精神。扎實做好備考。
2、多次召開畢業(yè)班科任教師會議。3月10日召開高三畢業(yè)班會議,了解教師復習進度,強調(diào)多了解新信息,加強信息的收集和整理,注意學生的培尖;4月6日召開畢業(yè)班科任教師會議,狠抓中考,團結(jié)協(xié)作,克服困難,做好模擬考試的各項準備工作;5月12日、6月9日分別召開模擬考總結(jié)會,總結(jié)模擬考試情況,部署下一階段的工作要點。
3、認真組織老師和學生做好中考實驗考試和體育考試。學校領(lǐng)導高度重視,成立中考領(lǐng)導小組,考前認真做好學生的思想工作,認真做好考試的各項準備工作,在實驗考試前兩天,理、化實驗員黎青興、何堅老師根據(jù)每場次確定的實驗課題準備好實驗用的器材及藥品,初三理化任課也利用課余和休息時間幫實驗員整理器材,確保實驗操作考試工作順利進行。體育中考的儀器、場地都能做好充分的準備。
4、認真組織學生搞好中高考適應性考試。我校在兩次的模擬考試中均均按中考的要求去進行考試,認真安排考場,認真組織教師搞好評卷工作。
5、20XX年6月9日分別召開78名尖子生和115名差生會議,為尖子生鼓鼓勁,充分肯定他們的優(yōu)點,同時也提出他們存在的不足,力爭尖子生在中考中拿到他們應得的成績。對差生也做出了客觀的表揚,而更多的指出他們存在的問題,提出小小建議:樹立新形象,為母校做好事,認真對待中考。
6、成功的召開部分學生家長會議,通過家長和學校的共同配合和協(xié)作,使學生擺脫家庭和社會的精神壓力,集中精力投入中考復習,為中考奠定良好的條件。
新任教務科長工作計劃第4篇本學期,教務處在中心校的精心指導下,在校長的正確領(lǐng)導下,樹立以“學生發(fā)展為本”的教育思想,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,努力提高教學有效性,全面提高教學質(zhì)量,力爭取得新的突破。
一、工作目標:
1、細化、優(yōu)化各項常規(guī)工作,主要抓好課堂教學的規(guī)范。
2、加強教師隊伍建設,尤其要加強青年教師培養(yǎng)工作。
3、提高教學質(zhì)量,促進學生全面發(fā)展。
4、繼續(xù)落實四校聯(lián)校團體電子備課活動。
二、工作措施
(一)關(guān)注教學流程,規(guī)范教學行為,提高管理本事。
1、教學常規(guī)管理。
全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度,備課資料上課,提前進課堂,準時下課,每一天按時處理學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生。嚴格控制學生在校時間。
2、強課堂規(guī)范管理。
要求教師把課堂作為極高教學質(zhì)量的主陣地,繼續(xù)在優(yōu)化教學目標,優(yōu)化教學過程,優(yōu)化教學評價上下功夫,防治“堤內(nèi)損失堤外補”。
3、面向全體教師,經(jīng)過對課堂常規(guī)、學生收獲、作業(yè)批改、備課反思、學習習慣等方面的檢查,加強對學生學習行為、教師課堂教學狀況的調(diào)研和指導,減輕學生過重課業(yè)負擔,努力在常態(tài)中、動態(tài)生成中提高教學質(zhì)量。
(二)講求課堂實效,重視教、學過程,提高教學質(zhì)量;
1、做好教學質(zhì)量跟蹤。每一位教師都要樹立教學質(zhì)量是學校發(fā)展生命線的思想,繼續(xù)做好培優(yōu)輔差工作,并在效率上下苦功夫,花巧功夫。
本學期,將進行不一樣形式的學生本事提升活動,比如學生朗誦比賽,鋼筆字書畫比賽活動等。學校在月末、期中、期末也要對學生的學習情景進行統(tǒng)一的檢測,并對檢測的情景進行全面的總結(jié),各學科要切實做好這項工作,及時分析教學中存在的問題,提出今后改善的措施。
2、開展好“每日聽寫”活動,夯實學生生字基礎(chǔ)。經(jīng)過長期堅持“每日聽寫”活動打造成我校學生的亮點,培養(yǎng)基礎(chǔ)扎實,基本功過硬的優(yōu)秀學生。
(三)強化校本研訓,加強教研組建設,提升專業(yè)水平。
1、進一步加強青年教師培養(yǎng)工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設。經(jīng)過校內(nèi)公開課,教師賽教,同課異構(gòu),專家引領(lǐng),海外研修等豐富多彩的教師培訓活動,“學習-培訓-展示”為一體的機制,將自己的培訓中的收獲用講課或者講解的方式給大家分享。
2、抓好教師的業(yè)務學習。為更好地指導教師的廣泛閱讀和專業(yè)閱讀,學校繼續(xù)為教師購買《新課標》、《新教育》、《教師報》等書籍刊物,供教師閱讀選擇。本學期要做到:自學與培訓學習相結(jié)合;學習與交流心得相結(jié)合。同時要注重自己學習,爭做學習型教師,爭創(chuàng)學習型學校。
(四)XX小學聯(lián)校團體備課,促進聯(lián)片教學活動。
聯(lián)校團體備課活動已運行了兩年,從分工、備課、審核、上傳各個流程已經(jīng)全面常態(tài)化。各位教師精心準備,審核教師嚴格把關(guān),各位領(lǐng)導高度重視。雖然過程中還存在一些問題,但相信堅持就會有奇跡,此項活動必將成為流水教育的一個亮點。
新任教務科長工作計劃第5篇1、合理制定教學進度
開學初,及時給教師提供期末聯(lián)考進度,督促高一高二各備課組盡快制定本學科教學進度,畢業(yè)班合理制定一二三輪復習計劃,確保本學期在邢臺市期末聯(lián)考中和畢業(yè)班七校聯(lián)考中獲得優(yōu)異成績。
2、做好教研組長的調(diào)整
為了加強教研力度,適當調(diào)整部分年齡較大的教研組長,讓年富力強的業(yè)務骨干充實到教研組長隊伍中。
3、抓好教研組“大教研活動”
定期召開教研組長會議,各教研組制定切實可行的教研計劃,每周三下午的大教研活動要有具體的活動內(nèi)容和記錄;教研組長和各年級備課組長商議本學科每節(jié)的授課類型,確定每節(jié)課是教授模式或新課改模式;以集體備課和聽課指導為切入點,充分發(fā)揮教研組長在教學中的指導作用,提升教師的教學水平和能力。
4、安排“高一年級“1+1”課堂推進月”活動
為能夠把新課改理念在高一年級深入貫徹下去,把9月份定為“高一年級“1+1”課堂推進月”,包教研組的校長、主任、教研組長9月份都要到高一年級聽課、評課,利用一個月時間使每一名教師都能得心應手駕馭新課改課堂。
5、推行“教學案展覽周”活動
每月最后一周定為“教學案展覽周”,在教學樓大廳把教師的教學案進行公開展覽,激勵先進,鞭策后進。
6、考試、成績分析工作
新的學期即將開始,為進一步促進我校各項教育教學工作的正常發(fā)展,保障我校教育教學工作的穩(wěn)步落實,提高學校的教育教學質(zhì)量,根據(jù)上級教育主管部門的工作安排,結(jié)合我校的實際情況,就本學期我校的教導處工作做主要計劃如下:
新任教務科長工作計劃第6篇定期召開會議,學習新的教學法規(guī)和新教學思想,提高自身的素養(yǎng)。嚴格執(zhí)行學籍管理制度,同時辦理好新學年學籍,及時收集、整理、準備好相關(guān)教育教學材料。
一學期來,教務處一直以抓教學質(zhì)量為核心,不斷提高各科成績?yōu)樽谥?,不懈努力工作,但也有不如意之處,如更加合理安排課時的問題,在新形勢下如何保持和提高教學質(zhì)量問題,對學校校本課程如何進一步發(fā)揮功能問題,綜合實踐如何更好的開展問題等等。這一系列都有待思考,總之,我們要把握好課改這一機遇,在教學工作中不斷創(chuàng)新,再創(chuàng)佳績。
一、指導思想
以“三創(chuàng)一辦”為中心,高效、生動、和諧、多樣的組織好各項活動。做好服務工作。
二、工作目標(工作應達成的目標)
實驗教學規(guī)范管理。結(jié)合新課改高質(zhì)量完成演示實驗和分組實驗。配合學校啟動高一生物實驗室的使用。
以“三創(chuàng)一辦”為主題做參加第二十七屆全省全國青少年科技創(chuàng)新大賽的課題準備。舉行豐富多彩的科技課外活動。
發(fā)揮競賽骨干教師的作用,創(chuàng)新的組織、管理學校競賽工作,為教師、學生做好服務。保持學校學科競賽在xx省的領(lǐng)軍位置。通過學校舉辦的校內(nèi)力學競賽、數(shù)學競賽、化學競賽使學生多練兵,提高競賽意識、能力、水平。
做好體育常規(guī)。完成學校秋季田徑運動會。完成三個年級學生的體質(zhì)健康測試,按時完成上報工作。特長生專業(yè)正常發(fā)展,運動隊訓練有素,群眾體育活動生龍活虎。
學籍管理做到規(guī)范,服務態(tài)度良好,處理問題及時,讓學生、家長、學校、社會滿意。
三、工作任務
教務處人手少,工作任務雜,工作具時效性、復雜性、群眾性、特殊性、典型性等,工作要求細致、策略、原則、靈活等。
教務處工作圍繞學校中心工作,同時根據(jù)處室特點有處室創(chuàng)新工作。
工作有計劃,專人負責,過程設計精細,關(guān)注細節(jié),強化責任,結(jié)束有總結(jié)。
四、本期工作計劃
(一)實驗教學
1、保證實驗開出率100%。做到實驗教學工作安全化、規(guī)范化、標準化。
2、對高一年級進行學生實驗安全、實驗規(guī)范教育,學習實驗規(guī)則、實驗紀律。高二年級重溫學生實驗安全、規(guī)范制度。在高一高二年級繼續(xù)進行實驗教學示范班級評選活動,推動實驗教學上新臺階。
3、在高一、高二年級成立物理、化學、生物實驗興趣小組。實驗興趣小組
注重培養(yǎng)學生動手、動腦能力。
4、高二生物實驗室克服困難完成高一學段未做的生物分組實驗。
5、協(xié)助總務處完成通用技術(shù)實驗室中家政部分的設計、安裝等。
6、實驗室實行分類、分層管理。
①嚴格按照xx省實驗室工作條例、守則、職責等管理實驗室。
②負責實驗室設施設備的安全使用、規(guī)范完成實驗室的各種帳目、擬定實驗器材耗材等購買計劃、學校所購器材耗材的驗收。
③負責擬定學期實驗教學、研究性學習實驗、興趣小組工作計劃。
④負責實驗課、興趣小組的管理。
⑤負責培養(yǎng)、指導青年教師,加強任課教師實驗能力、創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。
⑥負責對學生進行實驗課安全、規(guī)范教育。加強實驗課管理。
實驗教學安全:姚xx,資料:許xx,信息:和xx,衛(wèi)生管理檢查:吳xx負責。
7、發(fā)揮互動教室的作用,使互動教室成為學生科研、創(chuàng)新教育、動手能力培訓的基地。
(二)科技活動
1、嚴格按省科技示范學校的標準規(guī)范學??萍脊ぷ鳌?/p>
2、從高一年級學生中補充新成員到天文社、航空模型社、航海模型社、電腦機器人社、教具設計制作組、風箏社等。充分利用科技館、實驗互動教室設備,使科技活動多樣化。
3、在高一高二年級組織學生科研小組,選好科研題目,在教師指導下進行科研,為參加XX年舉行的第二十七屆全省、全國青少年科技創(chuàng)新大賽做準備。
4、組織高一高二年級學生參加科普教育活動,以貴陽市開展“創(chuàng)建國家衛(wèi)生
城市”“創(chuàng)建國家環(huán)境保護模范城市”“創(chuàng)建生態(tài)文明城市”辦好“少數(shù)民族運動會”為主題,進行“愛我家鄉(xiāng)”---科普創(chuàng)意系列活動。
①在高一高二年級組織“珍惜生命之水”(今年貴陽出現(xiàn)60年未遇旱災)科學體驗活動,主題:“愛水、惜水、節(jié)水從自己做起”。
②在高一年級組織“科學蒲公英行動”,主題:“讓科技之光照亮世界”,指導、幫助花溪兩所初中學校開展科學普及活動。
③《探夢天宮》之航空知識競賽。④《第五屆模型文化節(jié)》之“電動直升飛機任務飛行”技能賽。
⑤組織、指導學生參加XX年xx省建筑模型錦標賽。
⑥、組織高一、高二學生參與秋季星空觀測活動。
(三)學科競賽
1、在高一、高二、高三年級成立數(shù)學、物理、化學、生物競賽輔導班,優(yōu)化競賽班學生和教師。競賽班工作有計劃、有組織、有管理。
高一年級競賽輔導班10月中旬開課,高二年級競賽輔導班9月下旬開課,
高三年級競賽輔導9月上數(shù)學、物理、化學。做好高三競賽賽前、復賽指導。加強與各學會聯(lián)系。(生物競賽由教研組長指導,高一生物競賽輔導班楊民健負責,高二生物競賽輔導班桂xx負責,其他由教研組長指導,備課組長負責。)
組織高二學生參加第四屆貴陽一中數(shù)學、化學競賽。
抓好理科實驗班競賽輔導的同時不放松平行班的輔導,爭取理科實驗班、平行班競賽雙豐收。
5、組織和指導高三學生參加全省數(shù)學、物理、化學學科競賽。
(四)體育教學
1、加強體育教師規(guī)范教育
2、加強體育課管理,專人檢查體育課常規(guī),體育課前集合做準備活動,課后集合點名。安全上好體育課。按照《學校體育工作條例》要求教師、學生。高一年級體育課結(jié)合新課改內(nèi)容和校運動會比賽項目以田徑運動技術(shù)和實踐為主,并進行學生體質(zhì)健康標準的培訓和測試。高一、二、三年級體育課按課改要求進行田徑、籃球、足球、排球、韻律操、武術(shù)等6個大項的分項課教學,并按要求完成學生體質(zhì)健康標準測試及有關(guān)健康知識的教育教學工作。
3、抓好體育運動隊訓練,補充部分高一年級的新隊員。打造學校特色運動隊(籃球隊、田徑隊、游泳隊。振興學校的體育弱項如排球)??茖W訓練、科學管理、出好成績。保持在貴陽地區(qū)名列前茅。
4、全國第九屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育項目運動會召開之際,在學校體育課外活動中增加民族體育項目,如板鞋、珍珠球等。利用體育課外活動課組織高一新生進行廣播操訓練、比賽,校運會開幕式訓練,籃球、足球、排球、踢毽、跳繩等體育競賽。
5、配合學校做好校運動會的準備、實施。
6、與體育特長生簽訂合同,加強管理,制定針對每一個體育特長生的訓練計劃。
7、計劃、組織、實施學生體質(zhì)健康測試、上報等系列工作。
8、加強體育館、場的管理,做到有制度、有要求、標準化、規(guī)范化。保證體育場、館、器材安全為教學服務。
(五)學籍管理
1、完成高考錄取、發(fā)放錄取通知書、XX屆畢業(yè)學生去向檔案、XX、XX、XX、XX屆部分學生高中畢業(yè)檔案發(fā)放等工作。
2、完成高一學生建檔等、高一、高二各班新學生花名冊等。
堅持按學校第二個五年發(fā)展規(guī)劃制定新一期的工作目標、計劃,根據(jù)學校對教務處工作的要求,以全面提高教育教學質(zhì)量為重點,以實施素質(zhì)教育為目標,以整體推進課堂教學改革為中心,發(fā)揮教務處^v^指導、服務、督查、創(chuàng)新^v^的功能,扎扎實實開展教務處的工作,實施規(guī)范、科學、精細化的"教學管理,探索建立完善的教學質(zhì)量評價體系,全面提升初中部教師業(yè)務能力,加強過程管理,注重質(zhì)量管理,向過程要質(zhì)量,
本學期教學教研工作將緊緊圍繞學校工作重心及辦學目標,繼續(xù)堅持^v^以改革求發(fā)展,以質(zhì)量求生存,以服務求信譽,以特色創(chuàng)品牌^v^的指導思想。結(jié)合我部實際,強化課堂教學與研究的過程管理,以教師隊伍建設與學生學習習慣培養(yǎng)為工作重點,深化校本教研,優(yōu)化教學服務,打造以^v^導學案^v^為載體的高效課堂,努力在課堂教學結(jié)構(gòu)、課堂教學效率及關(guān)注教師學生發(fā)展等方面有所突破,從而全面提高教育教學質(zhì)量。
經(jīng)過幾年品牌的創(chuàng)建,初中部取得了令人矚目的成績,已形成了社會品牌效應。本學年學部共有33個教學班,專任教師達91名,共分6個教研組,優(yōu)秀教師隊伍在增大,優(yōu)質(zhì)教師資源也逐漸豐富,但教師隊伍的整體素質(zhì)參差不齊,對教師隊伍中薄弱環(huán)節(jié)的強化培訓仍舊是師資隊伍建設的重點工作;學生數(shù)量各部均有不同程度的增多,特別是初一,12個教學班學生達到了638名,這就使得學生良好的學習習慣的養(yǎng)成與教師參與教學管理的主動性是提高教學教研質(zhì)量不容忽視的重要課題。
1、抓好教師培訓工作,開展好師徒幫教結(jié)對活動。
2、推廣集體備課成功經(jīng)驗,繼續(xù)深化課改,打造高效課堂。
3、制定各項考核細則,實施量化管理。
4、繼續(xù)營造書香校園,創(chuàng)造和諧校園文化。
5、進一步規(guī)范學生的學習行為,全面提高教育教學質(zhì)量。
6、積極開展教研活動,促進教師專業(yè)成長。
7、開展學生社團活動,落實藝術(shù)教育。
1、突破課改瓶頸,以當堂達標學習為重點,完善課堂教學模式與評價方案。
2、關(guān)注教師成長,通過初中教學園地組織教師以教研組、備課組為單位進行交流、反思。
3、進一步完善學案。
4、組織學生社團活動,培養(yǎng)學生閱讀習慣。
1、按計劃排課,及時安排教師調(diào)配及調(diào)課問題。
2、開展好各項教研活動,組織教師參加縣賽課及學校^v^長鴻杯^v^活動。
3、做好插班生測試及下期新生入學考試、分班工作。
4、開展好師徒幫教結(jié)對活動。
5、每月完成教學常規(guī)檢查。
6、抓好音、體、美、信息技術(shù)等學科考查、考核工作,落實藝術(shù)教育^v^2+1^v^。
7、繼續(xù)辦好初中教學園地和英語角。
8、組織好各項學科競賽及教學競賽。
9、協(xié)助語文組抓好學生^v^閱讀工程^v^。
10、完善學生電子學籍檔案。
八、九月份
1、制定各項工作計劃。
2、做好開學工作,分發(fā)教材、安排課務、整理學籍。
3、完善教學科研工作規(guī)范等制度。
4、召開教研組長、備課組長會議。
5、20xx年中小學教育教學論文征評。
6、初一新生分班考試,初二、初三入學考試。
6、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。
十月份
1、課堂教學改革專題聽評課活動,啟動第六屆^v^長鴻杯^v^高效課堂教學學部預賽。
2、20xx年全縣中小學教育教學論文評獎。
3、全縣高效課堂教學大賽初賽。
4、上交教學案例與教研專題報告。
5、各班圖書角及閱讀情況檢查。
6、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。
十一月份
1、組織期中復習與考試工作。
2、期中測試質(zhì)量分析及總結(jié)表彰工作。
3、課堂教學常規(guī)工作情況檢查。
4、第六屆^v^長鴻杯^v^高效課堂教學學部決賽。
5、全縣高效課堂教學大賽決賽。
6、教師教學情況調(diào)查。
7、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。
十二月份
1、第六屆^v^長鴻杯^v^高效課堂教學學校精品課展示。
3、初中數(shù)學競賽初賽。
4、開展優(yōu)秀學案評選活動。
5、先進教研組、備課組評選。
6、做好期末復習考試工作。
7、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。
元月份
1、做好期末考試工作,及學期質(zhì)量分析。
2、各部整理好相關(guān)材料上交教科室,充實教師業(yè)務檔案。
3、各教研組、備課組上交活動記錄材料及教學案例與教研專題報告,上交總結(jié)。
4、組織教師參加有關(guān)培訓和繼續(xù)教育。
6、特級教師、學科帶頭人、骨干教師跟蹤培養(yǎng)與學期考核工作。
7、整理好教學教研相關(guān)資料。
學期中,全校干部職工的共同努力,克服了時間緊、頭緒多、教學任務繁重等難題,各方面工作扎實有效。六年級為本學期的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
1、注重“五個結(jié)合”,德育工作卓有成效。
一是主題班會與學生不同時期思想狀況相結(jié)合,增強了主題班會教育的針對性。二是校園文化建設與以為人本相結(jié)合,增強了思想教育的完整性。分年級段校刊《油苗文苑》按期發(fā)放,激活了學生學習熱忱。三是學校教育與家庭教育相結(jié)合,增強了思想教育的普遍性,校信通的及時聯(lián)絡,家長會的宣傳增加了學生家長了解學校的渠道,提高了教育效果。四是培養(yǎng)優(yōu)秀學生與跟蹤幫扶學困生相結(jié)合,促進了學困生的轉(zhuǎn)化。五是進行安全教育和實施安全措施相結(jié)合,促進了學校的安全。在抓好安全教育的同時,學校二次成功進行了緊急疏散。
2、狠抓“五個基本點”,教學工作顯著提高。
一是抓教育科研,實現(xiàn)科研興校。我校承擔的“xx”國家級教育科研課題,已全部順利結(jié)題,學校對各課題進行了獎勵;二是抓教師隊伍建設,提高教師隊伍素質(zhì)。實施的“青蘭工程”,促進了年輕教師的成熟;實施“名師工程”,涌現(xiàn)了一批知名教師:韓莉梅主任被評為江都市骨干教師,厲娟被評為江都市教壇新秀,楊學玲、石莉麗在全市百節(jié)優(yōu)質(zhì)課評選中,被評為一等獎,這些成績標志著我校教師隊伍的成熟。三是抓課堂教學改革,提高課堂教學效果,上學期舉行的公開課、示范課,為課堂教學改革進行了示范,提供了樣板。四是抓教學檢查,促進了備講查批導等教學環(huán)節(jié)在提高教學質(zhì)量上的決定作用,年級全校各項教學指標均超市局下達標準,六年級畢業(yè)抽測成績卓著,學校連續(xù)四年獲江都市a類學校;五是抓學科競賽。認真組織好學生在參加各級各類競賽,讓學生獲得成功的喜悅。
3、體育工作成績喜人。
學期中,學??朔龅卣?、器材少等難題,依照實際,精心調(diào)整作息時間,因地制宜,為學生提供了充足的時間和空間進行體育活動,確保陽光體育的實施及大課間的活動落實,提高了學生身體素質(zhì)。
4、后勤工作保障有力。
教學和秩序方面取得較好的成績,后勤工作功不可沒。后勤財務嚴格照章開支,把每一分錢都用在刀刃上。圖書、教學儀器、體音美器材設責任到人。各類大小活動,都流有后勤人辛勤的汗水。
著名的教育專家李希貴老師一直推崇這樣的一句話:“不要像一般的人一樣生活,否則你只能成為一般的人”。同樣這句話對于的上學期的我們亦如此,學期中,我們每位老師認真做好每一件不一般的事,傾心付出每一份不一般的辛勞。讓我們的家園——油田二小變得如此不一般。這里,我代表學校感謝大家!
可能,學校剛剛xx秋學期工作計劃討論稿,
樹立科學發(fā)展觀,以提高教育教學質(zhì)量為核心,以提高管理質(zhì)量為保證,深化課堂教學改革,使學校的教育教學質(zhì)量再上新臺階,為把我校辦成全縣人民滿意的學校而努力。
面對普通高中教育發(fā)展的新形勢,教務處要有步驟進行教育思想建設,牢固確立學生的主體地位,牢固樹立學習的主體意識,適應不同層次學生的需求,為新的課改張本,真正向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)化,為學生奠定知識、思維、人格、心理基礎(chǔ),保證學生有明顯的學習、發(fā)展后勁,中學畢業(yè)后能較快地適應升學和就業(yè)的需求。
1、強化教師隊伍建設。要進一步加強師德修養(yǎng),提倡奉獻和合作精神,真正做到“學高為師,身正為范”。要繼續(xù)組織青年教師學習教師職業(yè)道德規(guī)范,尤其是近年來進入嵐皋中學的教師要認真學習學校的各項規(guī)章制度,增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學工作中去。鼓勵并支持教師參加不同層次的業(yè)務進修學習,學校為教師進修學習提供必要的條件。
2、用先進的教學理論指導教學。社會在發(fā)展,知識在更新,觀念在改變,學生在進步。我們必須利用教研組活動和課余時間學習先進的教育教學理論,轉(zhuǎn)變教育教學觀念,跟蹤現(xiàn)代教育思潮,并用以指導教學實踐。認真開展新課程標準的學習,明確所教學科課程的基本理念、設計思路及目標要求,做好新課改理論研究和探索,為明年秋季新課改實施打下基礎(chǔ)。
3、加強教學工作常規(guī)管理。教學工作是學校的中心,學校只有嚴格常規(guī)管理,才能保證教學工作有序運行,才能保證教學活動按規(guī)律辦事,才能保證教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。
1)、按照國家規(guī)定的計劃,開足各類課程,尤其是體音美和信息技術(shù)教育課從本學期在內(nèi)容和形式上要有根本的改變。要求教師精心備課,盡職盡責上課,使學生愿學、樂學。加強體藝輔導的督查力度,使參加輔導的學生有所收獲,為國家培養(yǎng)藝術(shù)人才。
2)、起始年級要著重抓好學生的學習常規(guī)、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養(yǎng)良好的學習習慣。
3)、嚴肅課堂教學工作管理,嚴格執(zhí)行座班制,對上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的老師,教務處派專人定期進行登記,按月小結(jié),對違規(guī)者不但要給予批評,還要做出經(jīng)濟處罰。
4、定期征求教學意見,按月檢查學生作業(yè),定時調(diào)查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。
5、備課組長要配合教務處定期檢查教師教案,并做出評估,指導新教師備好課、上好課,促進新教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。
6、堅持觀摩性和檢查性聽課制度。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。高、中、初級職稱的教師聽課節(jié)數(shù)務必符合學校規(guī)定的節(jié)數(shù)。
7、倡導教師實施多媒體教學。利用現(xiàn)代信息技術(shù),進行大容量、快節(jié)奏、高效率的現(xiàn)代課堂教學。
8、領(lǐng)導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當?shù)姆绞较蚪處熯M行反饋。
9、為豐富學生的課余生活,培養(yǎng)學生的興趣,張揚學生的個性,把學校有限設施的作用發(fā)揮到極致,廣泛開展“第二課堂”活動。
近幾年我校調(diào)進和招聘的青年教師較多,一方面擴大了我校的教師隊伍,使教師年齡結(jié)構(gòu)更加合理,為教師隊伍軀體注入了新鮮的血液;一方面青年教師教學閱歷較膚淺,教學經(jīng)驗較欠缺,駕馭教材、課堂、學生能力的翅膀還不夠硬朗,需要組織和同事加以關(guān)心、扶持和培養(yǎng),促使他們早日在三尺講臺的上空翱翔。
1、做好新教師的“結(jié)對幫扶”工作,學校為每一位新教師安排指導教師,并下達具體的指導任務,促使新教師迅速成長。
2、組織聽評新教師的匯報課,促使他們成為教壇能手。
3、組織聽評骨干教師的示范課,帶動他們提高教學水平。
4、鼓勵新教師積極參加賽教、論文比賽等活動,對賽教優(yōu)勝、論文獲獎者,學校均給予一定的物質(zhì)獎勵。
在上上下下的共同努力下,我校今年高考取得了令人矚目的佳績,上二本線以上人數(shù)223人,上三本線以上人數(shù)520人。高20xx屆學生的高考又擺在面前,為確保高考成績穩(wěn)中有升,我們將落實以下幾項主要措施。
1、統(tǒng)一思想認識,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。在團結(jié)協(xié)作的基礎(chǔ)上形成你追我趕的態(tài)勢,力爭全年級教師攜手進取。
本學期,我校教務處根據(jù)縣教研室新學期工作思路,緊緊圍繞學校工作目標,進取推進新課程的實施,以提高教學質(zhì)量為目標,以提高教師專業(yè)素質(zhì)為關(guān)鍵,在全體教師的共同努力下,完成了本學期教務處的工作任務。為總結(jié)經(jīng)驗,推進工作,力爭以后取得更好成績,現(xiàn)將學校教務工作總結(jié)如下:
新任教務科長工作計劃第7篇教學工作是學校的中心工作。學校的領(lǐng)導、教師都要端正辦學指導思想,全面貫徹黨的教育方針,面向全體學生,都要遵循教學規(guī)律,加強教學管理工作,增強質(zhì)量意識,全面提高學生素質(zhì),圍繞“培養(yǎng)有現(xiàn)代教養(yǎng)的中學生”的主課題,培養(yǎng)“有理想、有道德、有紀律、有文化”的社會主義事業(yè)接班人。為了強化我校教學管理工作,提出以下意見,望認真研究,貫徹執(zhí)行。
一、加強教學工作的組織領(lǐng)導,健全教師崗位職責,改善管理機制
1、校長是學校教學工作的領(lǐng)導者,全面負責教學工作的規(guī)劃,教學人員的安排,教學經(jīng)費的使用,全面貫徹黨的教育方針,九年義務教育法,在整個教學工作中進行把關(guān)、定向、決策、督導、協(xié)調(diào)、檢查。校長應把主要精力放在教學工作上。其主要職責是:
(1)提出年度教學工作的目標、任務,加強教師隊伍建設的措施,完善學校各職能系統(tǒng)的運行機制與調(diào)節(jié)手段。
(2)實行教學民主,每月至少召開一次行政會,專題研究教學工作;經(jīng)常聽取教師代表及學生代表、學生家長對學校教學工作的意見和建議。
(3)有計劃、有步驟地改革教學思想、內(nèi)容形式、手段和教學方法,帶領(lǐng)教師學習教育理論,鼓勵教師大膽試驗,改革創(chuàng)新。
(4)聽取教務處工作匯報,并提出指導性意見。檢查督導教務處、教研組、年段的工作。
(5)深入教學第一線,參加教研組、年段的教學研究活動,每學期聽課不少于20節(jié)。
(6)組織、領(lǐng)導對教師的業(yè)務考核和教學工作成績的評估,每學期要向全體教師做教學工作專題總結(jié)報告。分管教學工作的副校長協(xié)助校長工作,行使對教學的指揮權(quán),指導好教務處、教科室的工作,聽取教務主任的匯報,定期召開教學工作會,及時解決教學中存在的問題。每學期聽課不少于30節(jié)。
2、教務主任是校長領(lǐng)導教學工作的主要助手。應努力貫徹學校工作的指導思想,具體實施教學計劃,以質(zhì)量管理為中心搞好教學管理工作,其主要職責是:
(1)從學校實際出發(fā)協(xié)助分管教學工作的副校長制定年度、學期教學工作計劃及檢查落實的具體措施,合理安排教學人員。定期向分管校長匯報工作。
(2)指導和檢查教研組教研活動,定期聽取教研組長的工作匯報,并提出指導性意見。
(3)召開學生座談會,年段教導會,充分聽取意見,共同解決教與學的矛盾,指導教法與學法的改革。
(4)組織全校性的青年教師匯報課、教學改革研究課和優(yōu)秀教師示范課,培養(yǎng)各類典型,總結(jié)教學改革經(jīng)驗。
(5)組織期中、期末質(zhì)量考核、質(zhì)量分析。
(6)定期組織檢查教師備課教案,學生作業(yè)完成與批改情況,落實教學常規(guī)要求。
(7)深入教學第一線,參加教研活動,每學期聽課不少于40課時。
(8)每學期向校長做教學工作匯報,為校長決策提供有關(guān)分析材料。
3、教研組長和年段長是實施教學工作的組織者,是落實教學計劃的直接指揮者。教研組長的主要職責是:
(1)制訂本學科的教研活動計劃。計劃應包含以下內(nèi)容:指導思想,教研活動的每周安排,教改研究課題,青年教師培養(yǎng)措施,教師業(yè)務學習內(nèi)容,課外活動及研究課,觀摩課安排等,并在期初報送教務處審批。
(2)組織本學科教師學習教育理論,搜集教改信息,開展教育科研,交流教改經(jīng)驗。
(3)指導備課組工作,組織教師制訂年級教學計劃,檢查教師落實各項教學常規(guī)的情況。
(4)組織本學科進行教學質(zhì)量分析,研究本學科提高教學質(zhì)量的改進措施。
(5)做好匯報課、研究課、觀摩課的組織、研究、評議工作。
(6)督促教師參加市、區(qū)教研活動,掌握出席情況。
(7)指導備課組的備課活動和學生課外興趣小組活動。
(8)定期向教務主任匯報學科活動計劃落實情況。年段長應把教學工作納入年級工作計劃,從年級實際出發(fā),每月召開一次年級教學情況分析會,分析研究制定提高本年級教育教學質(zhì)量的措施。
4、教師的主要職責是:
(1)貫徹執(zhí)行教育方針,義務教育法,端正教育思想,熱愛教育事業(yè),在教學中起到主導作用,全面關(guān)心學生,愛護學生,為人師表。
(2)掌握本學科的課程標準,鉆研教材,掌握教材的思想要求和知識與能力的要求。
(3)認真鉆研教法,努力進修,不斷更新知識,積極參加校外教學研究活動。
(4)認真?zhèn)湔n,搞好課堂教學,努力提高課堂教學效率。
(5)充分調(diào)動學生學習積極性,因材施教,指導學生學習方法,教書育人,寓思想教育于教學過程之中。
(6)主動聽取學生對教學工作的意見和要求,每學期至少召開一次學生評教評學座談會。
(7)認真批改作業(yè),加強課外輔導。
(8)作好考核、成績評定、教學質(zhì)量分析工作。
(9)總結(jié)交流教學經(jīng)驗,每學期聽課不少于20節(jié)。
(10)班主任與科任教師之間要經(jīng)常聯(lián)系,研究學生思想情況和學習情況,教育學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,改進學習方法,學好各門功課,不斷提高學習成績。
二、制定教學工作計劃根據(jù)黨的教育方針、政策和任務,學校要從實際出發(fā)制定學年、學期教學工作計劃,行政會通過貫徹實施。制定計劃要注意以下幾點:
1、指導思想要明確,全面貫徹方針和課程標準,各年級各學科全面安排,面向全體學生,針對實際,切實可行。
2、要有要求明確,具體可行的教學工作目標。
3、要體現(xiàn)學校的辦學特色。
4、明確考核辦法,作出具體安排。
5、加強起始年級和畢業(yè)班的工作,從實際出發(fā)做出詳盡的安排。
6、對教學計劃的落實要有檢查措施。
三、加強課堂教學各個環(huán)節(jié)的常規(guī)管理
1、備課要做到抓綱務本、精心設計。
(1)各備課組在學期初制定本學期教學進度計劃并在期初送交教務處備查。
(2)備課組在個人備課的基礎(chǔ)上,每周堅持一次集體備課,并由一位教師主講。
(3)備課要做到“四備”,即備大綱、備教材、備學生、備教法。
(4)各年級備課組力求做到“五統(tǒng)一”即:進度統(tǒng)一,內(nèi)容與要求統(tǒng)一,重點與難點統(tǒng)一,重要例題及作業(yè)統(tǒng)一,教具與實驗統(tǒng)一。
(5)教師要認真按照規(guī)范寫好備課筆記。
2、指導預習(1)要求:讓學生初步了解教材內(nèi)容,解決一些問題,并提出新教材中自己不能解決的問題,指導學生抓住教學重點,突破難點,有針對性的為教學創(chuàng)造條件。在平時學習中讓學生養(yǎng)成習慣,掌握預習方法,不斷提高學生自學能力。(2)方法:根據(jù)教學目的教師提出簡明扼要的預習提綱,預習一般應在上課前一至二天布置并給予指導,教給方法,幫助學生掃除預習中的障礙,合理安排預習時間。
3、上課。
(1)基本要求:
①課前做好充分準備,有效地利用課堂教學時間;
②課前一分鐘到教室門口組織教學;
③目的明確,重點突出,講授精要,教材處理好;
④以教師為主導,以學生為主體,以訓練為主線,加強“雙基”,發(fā)展“三力”(觀察、思維、實際操作),保證“三性”(科學、思想、系統(tǒng));
⑤步驟清楚,環(huán)環(huán)緊扣,語言生動,板書講究,教學結(jié)構(gòu)完整;
⑥讀講議練,動腦動手,當堂理解,當堂鞏固,達到五種效果:注意力集中,興趣濃厚,想象豐富,思想活躍,心情愉快。
(2)課堂教學要遵循學生的思維規(guī)律。
①講新課時要復習和聯(lián)系舊知識,促使知識的正遷移。
②要運用學具、教具、實物等直觀形式和電化教學手段,重視演示、實驗,在此基礎(chǔ)上進行科學地抽象,總結(jié)出基本概念和規(guī)律,注意動口、動手能力的訓練和培養(yǎng)。
③要精講善練,有講有練,邊講邊鞏固。
(3)實行啟發(fā)式,激發(fā)學生學習的自覺性,主動性,充分發(fā)揮學生的主體作用。
①課堂積極組織教學,使學生始終處于最佳思維狀態(tài),運用各種快樂教學手段,保持學生旺盛精力。
②要貫徹舉一反三的原則?!耙弧本褪恰半p基”,著重是基本概念、定理、法則、基本內(nèi)容,教師要著重講清這個“一”?!胺慈本褪菃l(fā)學生動腦,擴展加深達到觸類旁通。
③教學過程要有目的地設疑、激疑、解疑,引導學生自己思考理解和掌握知識,既教知識又教思路、教方法。
(4)注意挖掘教材的思想性,寓德于智,注重情感培養(yǎng)。
(5)教態(tài)、儀表要大方,遵守時間,精神飽滿,和藹可親。
(6)理、化、生學科的任課教師,要認真完成教學大綱所要求的全部演示或分組實驗,實驗均要在課前做好充分準備。
(7)課上要充分利用四十五分鐘,進行教學活動,不講與課堂教學無關(guān)的話,不得提前下課或延遲下課。
(8)能在課內(nèi)完成教學任務的就在課內(nèi)完成,不要布置過多課外作業(yè)。
4、批改作業(yè)與輔導。
合理安排學生的練習作業(yè)量。減輕學生過重的課業(yè)負擔,嚴格控制學生的作業(yè)量,初中學生每天作業(yè)一般不超過小時,高中學生每天一般不超過2小時(含晚自習中的作業(yè)時間)。保證學生的課業(yè)負擔適量、適度??勺裱虒W和學習規(guī)律搞好不同形式的單元知識測評。
(1)教師要按照大綱和課本的要求完成全部練習、習題,每節(jié)課向?qū)W生布置讀寫作業(yè),對作業(yè)要有規(guī)范要求。
(2)教師要認真批改作業(yè),不得讓學生代批代改。要及時總結(jié)學生作業(yè)完成情況,講評作業(yè)中的共性問題。
(3)教師要利用自習課到班答疑,在課余時間要對差生進行面授輔導,鼓勵教師帶好學有特色的優(yōu)秀生。
①教材規(guī)定的固定性作業(yè),要認真組織學生在課內(nèi)完成。布置課外作業(yè)要統(tǒng)籌兼顧,安排適當,作業(yè)題要典型、精要,作業(yè)量符合規(guī)定時間,杜絕機械重復和懲罰性作業(yè)。
②各年級要嚴格執(zhí)行作業(yè)規(guī)范化要求,通過嚴格訓練不斷提高學生的讀寫,解題的技能技巧。
③要嚴格要求學生獨立完成作業(yè),堅決杜絕抄襲作業(yè)的行為。
(4)認真檢查批改作業(yè)
①各學科教材規(guī)定的作業(yè)要全批全改。作文每學期不少于8次,精批不低于1/3,評語有指導意義。
②作業(yè)以批為主,指出錯誤,讓學生修改訂正,學生不能或不會改的,要面批面改。
③對學生作業(yè)中的問題,教師應做記錄分析,及時評講訂正,必要時再留有針對性的作業(yè)讓其鞏固,
新任教務科長工作計劃第8篇本學年學校教務科工作計劃,以泰順縣發(fā)展性督導評估基礎(chǔ)性評估指標導向,以規(guī)范管理為基礎(chǔ),以技能落實為根本,以內(nèi)涵發(fā)展為目標,努力提高教學質(zhì)量,主要從以下幾個方面開展工作:
一、進一步規(guī)范完善教學管理制度,強化常規(guī)管理制度的落實,主要做好以下幾方面的工作:
1、努力推進課改工作,在總結(jié)原有課堂教學工作的基礎(chǔ)上,努力克服存在的問題,根據(jù)本校的實際,進一步理順操作上的環(huán)節(jié),逐步完善課堂教學改革的實施方案,提高課堂教學的效果。
2、進一步加強教研組建設,結(jié)合學校實際情況,對教研組實施性教研計劃的實施情況開展調(diào)查和指導,成立有關(guān)的備課小組和專業(yè)組學生技能訓練的落實情況。
3、加強教學常規(guī)的管理,通過組織聽課,檢查備課,分析測試結(jié)果等方法,比較全面了解教師的'日常教學情況;組織青年教師開展教學基本工及教學設計比賽,提高教師業(yè)務水平;實施專業(yè)教師兼上專業(yè)理論基礎(chǔ)課程和實訓課程,使理論教學和實踐操作得到緊密結(jié)合,對此教務科將加強統(tǒng)籌安排,追蹤實施成效;做好新老教師的幫帶結(jié)對工作,對新教師進一步實行定期聽課、評課等教學常規(guī)的考核指導工作的細化和落實,努力推進新教師的快速成長。
二、推進我校各專業(yè)課程結(jié)構(gòu)改革。
今年準備進行專業(yè)課程結(jié)構(gòu)改革,學生技能訓練的項目在不斷增加,技能訓練的課時比例在逐步提高,但學生的技能水平與行業(yè)的要求還有相當差距,因此,圍繞以學生為本,以技能為本的宗旨做好相關(guān)工作。
1、各專業(yè)要出臺教學指導方案,根據(jù)本校實際,本學期內(nèi)完成各專業(yè)教學計劃的修訂工作,突出專業(yè)技能訓練,調(diào)整文化基礎(chǔ)課、專業(yè)理論課和專業(yè)實踐課的比例。
2、適應行業(yè)對用人的要求,有針對性的強化技能訓練,落實技能訓練各環(huán)節(jié)的管理措施。從本學期起,在學前教育、觀光農(nóng)業(yè)經(jīng)營等專業(yè)中明顯增加技能訓練的比重,有條件的專業(yè)實施小組化訓練形式,努力提高學生實訓的效果。
3、嘗試建立專業(yè)教學指導機構(gòu)。為更有效的指導各專業(yè)教學工作,本學期擬在觀光農(nóng)業(yè)經(jīng)營和學前教育兩個專業(yè)成立專業(yè)教學指導小組,聘請行業(yè)的行家擔任組織成員,加強對專業(yè)教學的指導和評估,推動專業(yè)建設發(fā)展。
三、積極備戰(zhàn),努力在各項技能大賽中取得好成績。
技能大賽是省、市、縣內(nèi)規(guī)格最高的專業(yè)教育競賽,技能競賽涉及到各專業(yè),為做好技能比賽,在技能比賽中取得好成績,主要做好以下幾點工作。
1、精心挑選參賽選手,把動手能力強,肯刻苦訓練的學生挑選出來組成團隊,按照比賽項目,動員和推薦有特長的青年教師參賽。
2、安排競賽訓練的輔導教師。對輔導教師,學校將盡最大可能保證其有較充足的時間和精力投入到訓練輔導之中。
3、制訂比較詳細的訓練計劃。既要嚴格按訓練計劃執(zhí)行,落實各階段訓練要點,又要靈活變動注意訓練策略。教務科對各項目的訓練全程指導,及時提供服務。
4、為競賽提供充足的經(jīng)費保障。為更有針對性的進行緊張賽前訓練及輔導,對競賽所需的必備設備學校將及時添置,對在競賽中取得優(yōu)秀成績的學生、教師及輔導教師,學校另給一定的獎勵。
附:具體工作安排:
九月份:1、新學期各項工作及補充工作安排。
2、召開第一次教研組長工作會議。
3、教學常規(guī)月檢
十月份:1、召開第二次教研組長工作會議。
2、教學常規(guī)月檢。
3、各科組公開課活動。
4、學生座談會。
十一月份:1、組織期中考試。
2、教學常規(guī)月檢。
3、召開第三次教研組長工作會議。
十二月份:1、期中考試情況分析和總結(jié)。
2、檢查各科組技能競賽活動。
3、教學常規(guī)月檢。
4、召開第四次教研組長工作會議。
5、各科組公開課活動。
一月份:1、召開第五次教研組長工作會議。
2、期末常規(guī)大檢。
3、各科組各項技能比賽活動。
4、下學期教材的征訂工作。
二月份1、做好期末考試工作。
2、期末考試成績的統(tǒng)計分析工作。
4、放寒假的各項準備工作。
三月份:1、新學期各項工作及補充工作安排。
2、召開第一次教研組長工作會議。
3、教學常規(guī)月檢
4、開門課活動
5、教研組活動(第一次集體備課)。
6、高考報名確認工作。
7、各教研組、各課任教師上交計劃。
四月份:1、開展各項相關(guān)教科研活動
2、開展教學開放周活動
3、高考的相關(guān)工作
4、教學常規(guī)月檢。
五月份:1、教學常規(guī)的督促
2、教學開放周活動
3、教研組活動(第二次集體備課)
4、教學常規(guī)月檢
六月份:1、組織高考
2、教學開放周活動
3、各教研組開展教研活動
4、期末教學工作
5、其它各項工作總結(jié)。
新任教務科長工作計劃第9篇彈指一揮間,時光飛逝,20xx年即將過去,在這一年中,學院教務工作在學院領(lǐng)導的支持和幫助下,總體開展順利,教學活動的開展平穩(wěn),教務科在始終秉承服務教師、不斷創(chuàng)新提高教學質(zhì)量的指導思想下,在這一年中取得了一定的成績,但也依然存在一些問題,現(xiàn)將本學期教務工作中取得的成績及問題總結(jié)如下:
一、日常教學管理
20xx年教務科在日常教學教學管理中,始終堅持人性化管理,突出督導、監(jiān)管作用,以保障日常教學活動的順利開展為首要任務,不斷優(yōu)化教學日常管理與監(jiān)督,在這一年中在日常教學管理中主要對以下幾點做了優(yōu)化和創(chuàng)新:
1、定期開展教務座談會,本學期為了更好的了解教師上課情況,提高教學質(zhì)量,幫助教師提高教學水平,教務科在意見反饋群的基礎(chǔ)上,每月對各班開展教務座談,通過座談的形式,了解教師上課的情況,及學生聽課情況,在教師及學生間,教務科積極成為橋梁作用,將學生合理的要求及時傳達給教師,同時幫助教師及時了解學生聽課中的接受情況,以此提高師生的互動性,達到提高課堂效率的目的。
2、優(yōu)化教師課時統(tǒng)計工作流程。隨著教師隊伍的不斷擴大,教務科月課時統(tǒng)計工作壓力越來越大,計算更是復雜。教務科在現(xiàn)有的課時統(tǒng)計的基礎(chǔ)上,對課時統(tǒng)計流程再次進行了優(yōu)化,將課時統(tǒng)計工作下發(fā)到各系、專業(yè)進行統(tǒng)計,再有教務科進行統(tǒng)計、核查及保存。優(yōu)化后,課時統(tǒng)計流程更為嚴謹,避免了部分教師錯簽,漏簽、多簽的情況發(fā)生。
3、加強完善了調(diào)、代課的申報審批流程,往年在調(diào)、代課管理過程中,過于散漫,各系在調(diào)、代課管理中存在嚴重的教學漏洞,影響教學的連貫性。今
年教務科通過釘釘系統(tǒng)優(yōu)化,將調(diào)代課審批系統(tǒng)化,并且重新調(diào)整了審理流程,由原先各系直接審批調(diào)整為各系審批,教務科監(jiān)督管理。封堵了調(diào)、代課管理過程中的教學漏洞。避免了不必要的教學事故的發(fā)生。
4、加強了教材使用情況的監(jiān)督與管理,在原有教材選用、教材上課情況的監(jiān)督與管理的基礎(chǔ)上,本學期,對現(xiàn)有教材進行了重新的篩選,淘汰了一批上學期反映情況不好的教材、書籍。精簡教材的選用流程,優(yōu)化教材發(fā)放的管理。對選、訂、發(fā)的流程進行了全面的整理。努力保障教材在學生學習過程中的`使用率,保障教師所發(fā)放教材的有效性。
5、教務科開展教學巡查工作,本學期堅持教務巡查的開展,對教學活動過程程出現(xiàn)的教學事故及時發(fā)現(xiàn)、及時處理。保障了本學期教學活動的順利開展,也從一定程度上達到了對教師教學質(zhì)量的監(jiān)督。起到了積極作用。
6、完善了月教學評比制度及流程,本學期對教學評比制度繼續(xù)進行了部分優(yōu)化,加入了教務科聽課意見,教學評優(yōu)工作,從原來的每個學生評分,優(yōu)化為小組長評分,同時加入了教務科聽課老師意見在教學評比中的比例。同時,將學生教學座談會的相關(guān)反饋內(nèi)容綜合進入教學評比,努力使教學評比能站在更加公正可信、更能客觀的的基礎(chǔ)上,反映出教師的上課情況及上課能力。幫助教師不斷在教學中發(fā)現(xiàn)自身存在的問題,提高教學質(zhì)量,改善教學方法。以此提高學院的整體教學質(zhì)量。
本學期通過對以上幾個方面的工作開展,教務科在日常教學管理上,有了較大的進步,同時也更加有力的提高了管理質(zhì)量和教學質(zhì)量,教務科全體將繼續(xù)努力,不斷在工作中發(fā)現(xiàn)問題解決問題,提高教學管理水平。服務教師。
二、技能競賽的開展及首屆講課比賽的開展
本學期在我院各系、各教研組的積極努力配合下,成功舉辦了《第五屆江西文理技師學院技能競賽》,本次技能競賽共設立比賽項目26項,全院同學們積極參與到比賽中來,在為期一周的激烈比賽中,同學們積極努力、奮勇拼搏、各展所能,最終,本次技能競賽共產(chǎn)生各類競賽獎項70余項,共有286人才本次競賽中獲的榮譽。通過本次技能,充分檢驗了近期學院的各項教學成果,同時,展現(xiàn)了我院優(yōu)秀學生的個人風采,也對學生在校所學的技能知識進行深入的檢驗。
本學期為進一步提升學生的上課質(zhì)量,提升學生上課時的注意力,幫助學生更好的掌握學習方法,讓學生學會如何聽課,如何思考。教務科舉辦了《江西文理技師學院首屆學生講課比賽》,通過講課比賽的形式,了解學生對課堂知識的理解程度,也通過講課比賽提高學生的思維能力,語言表達能力。本次講課比賽也得到了我院同學的積極響應,共有138人報名參加比賽,經(jīng)過數(shù)天的緊張角逐,最終共有33位同學在本次比賽中脫穎而出獲得榮譽。獲獎同學不論是在技能知識掌握情況、語言表達能力、邏輯思維能力還是心理素質(zhì)等方面都得到了評委老師的一致認可。
教務科將在本學期結(jié)束,與學工科配合共同對獲獎的同學進行表彰,做好學院樹立優(yōu)秀榜樣、優(yōu)秀學生工作。以賽促學,樹立榜樣進一步優(yōu)化學風建設。并且積極組織各系總結(jié)兩次競賽,通過比賽發(fā)現(xiàn)教學中所存在的問題。強化教學、教法。提高學校的教學質(zhì)量。
三、教研、教改工作
教學研究及教學改革工作始終是教務工作中的重中之重,是學院在未
來激烈的生源競爭的基石,也是未來學生就業(yè)的保障基石,不能讓學生所學的知識在還未畢業(yè)就落后,同時教學也必須緊跟市場需求變化,只有這樣才能正
新任教務科長工作計劃第10篇根據(jù)《壽縣“”教育發(fā)展規(guī)劃》的精神和要求,緊緊圍繞縣教育局《年教育工作要點》的部署,結(jié)合中心校開學要求和工作計劃,與時俱進,改革創(chuàng)新,堅持以人為本,以夯實基礎(chǔ)、提升內(nèi)涵、創(chuàng)新特色為重點,全面提高學校教育教學質(zhì)量,努力開創(chuàng)學校教學教研發(fā)展的新局面。
常規(guī)教學管理更上一個新的臺階;課堂教學有效性研究取得突破性進展;畢業(yè)班教育教學成果更見輝煌。
一、抓常規(guī)管理,促進教學質(zhì)量提高
教學常規(guī)是學校教學的基準,狠抓教學常規(guī)是提高教育教學質(zhì)量的前提。因此,本學期將加大常規(guī)教學的管理和督查力度,對教師的計劃、備課、上課、作業(yè)布置及批改、教學反思、質(zhì)量檢測及評講、學生學習方法的指導及輔導將全面的多形式的進行檢查和反饋,及時發(fā)現(xiàn)問題,并對問題進行診斷和研究,幫助教師和學生及時解決教學和學習上所存在的問題;進一步完善和改進集體備課制度,真正發(fā)揮集體備課對課堂教學所起的指導作用;進一步加強對教師的基本能力和業(yè)務素質(zhì)的指導和培訓,利用繼續(xù)教育和“國培計劃”對教師進行全面培訓,不斷提高教師的教育教學能力,培養(yǎng)一批精湛的、教學技術(shù)嫻熟和教學水平較高的教師隊伍;進一步實施推門聽課制度,學校領(lǐng)導班子、教研組長要積極主動的開展推門聽課活動,深入課堂、了解課堂、指導課堂教學和學生學習;開展全校性教師課件制作和教學設計活動,深化課堂教學內(nèi)涵,充分利用現(xiàn)代化教學手段實施課堂教學;組織好各年級的抽考、聯(lián)考及教學質(zhì)量檢測工作。
二、抓教研科研,深化課堂教學內(nèi)涵
本學期,學校教研、科研主要以《新課程背景下的課堂教學有效性研究》為抓手,在全校開展課堂教學有效性研究,力爭課堂教學有效性研究取得突破性進展;以骨干教師和課題研究教師為引領(lǐng)開展示范課、觀摩課教學研究,進一步促進教師專業(yè)化成長;開展學生學習方法的研究和指導,結(jié)合我校學生的自身素質(zhì)和學習實際,探討出適應我校學生學習的學習方法和學習途徑;開展分層教學和特色教育研究,辦出自己特色的素質(zhì)教育;開展好校本課程研究,本學期中學生心理教育進入課堂,力爭下學期有的校本課程進入課堂;做好在研課題的研究和實施工作,積極申報新課題。
三、抓特色教育,開拓學校辦學思路
畢業(yè)班教育教學是本學期學校教學工作的中心和重點,加強對畢業(yè)班教育教學的管理和課堂教學研究是一切工作的重中之重。
四、抓教學反饋,改進課堂教學途徑。
本學期,畢業(yè)班工作要緊緊圍繞畢業(yè)班工作計劃開展,要狠抓課堂教學質(zhì)量,要向中考要成績;平時工作除抓好常規(guī)工作外,要向尖子生要成績,教育教學要向尖子生傾斜,學校要為尖子生學習、生活鋪路搭橋;教導處要加強對畢業(yè)班復習教學的分析和研討,對學科教學要定期進行檢測,對考試的成績和得失要做深入的分析為后階段復習提供方向性指導;要廣取考試信息,積極參加各方面的教學研討活動;要進一步加強學風建設,讓尖子生更尖。畢業(yè)班要做好中考體育加試和理化加試的訓練和培訓工作,做到目標明確、計劃在先、實施到位;做好畢業(yè)班的招生和學生綜合素質(zhì)評價等各方面工作。
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