實習(xí)生實習(xí)協(xié)議模板(2024版)

實習(xí)生實習(xí)協(xié)議模板(2024版)合同編號：__________實習(xí)生實習(xí)協(xié)議模板（2024版）甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（實習(xí)生）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方實習(xí)的相關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：一、實習(xí)崗位及內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和甲方需求，安排乙方在__________崗位進(jìn)行實習(xí)，實習(xí)期限為__________個月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按照甲方的要求完成實習(xí)任務(wù)。二、實習(xí)待遇1.甲方按照實習(xí)協(xié)議為乙方提供實習(xí)期間的工作條件和環(huán)境。2.甲方為乙方提供實習(xí)期間的人身意外傷害保險。3.乙方在實習(xí)期間不計入甲方員工編制，不享受甲方員工福利待遇。4.乙方在實習(xí)期間的表現(xiàn)和成果，甲方不予發(fā)放工資、獎金等報酬。三、實習(xí)成果及歸屬1.乙方在實習(xí)期間完成的各項工作成果，包括但不限于文字、圖片、視頻等，均屬于甲方所有。2.乙方在實習(xí)期間創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果，如專利、著作權(quán)等，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，亦歸甲方所有。3.乙方在實習(xí)期間對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方許可不得泄露給第三方。四、實習(xí)期間的管理與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)為乙方提供實習(xí)期間的指導(dǎo)老師，對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。2.甲方應(yīng)定期對乙方的實習(xí)情況進(jìn)行考核，對乙方的實習(xí)成果給予評價。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求參加實習(xí)期間的培訓(xùn)和考核。五、實習(xí)期滿后的處理1.實習(xí)期滿后，甲方根據(jù)乙方的實習(xí)表現(xiàn)和甲方需求，可與乙方簽訂正式勞動合同。2.實習(xí)期滿后，乙方自主選擇是否與甲方簽訂正式勞動合同。3.實習(xí)期滿后，乙方如未被甲方錄用，甲方不承擔(dān)就業(yè)指導(dǎo)義務(wù)。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在實習(xí)期間提前解除實習(xí)協(xié)議的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。3.甲方未按照本協(xié)議約定提供實習(xí)條件的，乙方有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議，并要求甲方支付違約金。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實習(xí)生）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.實習(xí)生身份證復(fù)印件

2.實習(xí)生學(xué)歷證書復(fù)印件

3.實習(xí)生個人簡歷

4.實習(xí)崗位說明

5.實習(xí)計劃安排

6.甲方規(guī)章制度

7.實習(xí)期間的人身意外傷害保險單據(jù)

8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明

9.保密協(xié)議

10.培訓(xùn)記錄二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按照約定完成實習(xí)任務(wù)的，視為違約。

2.乙方提前解除實習(xí)協(xié)議，未按約定支付違約金的，視為違約。

3.甲方未按照約定提供實習(xí)條件，未按約定支付違約金的，視為違約。

4.甲方未為乙方提供人身意外傷害保險的，視為違約。

5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞動法：是指調(diào)整勞動關(guān)系及與勞動關(guān)系密切相關(guān)的社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱。

2.勞動合同法：是指調(diào)整勞動合同訂立、履行、變更、解除和終止等關(guān)系的法律規(guī)范總稱。

3.實習(xí)生：指在用人單位實習(xí)，尚未畢業(yè)的在校學(xué)生。

4.實習(xí)協(xié)議：是約定甲方和乙方在實習(xí)期間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。

5.違約金：是一方不履行合同義務(wù)時，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為乙方提供實習(xí)機會，乙方在甲方進(jìn)行實踐學(xué)習(xí)。

2.甲方對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，乙方提升自身能力和技