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游戲羽毛球教練勞動(dòng)合同模板合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________通訊地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下?lián)斡螒蛴鹈蚪叹殻p方經(jīng)友好協(xié)商,就雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條合同期限1.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方提前終止或解除本合同,否則本合同將自動(dòng)續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容(1)根據(jù)甲方的安排,進(jìn)行游戲羽毛球的教學(xué)工作;(2)根據(jù)甲方的要求,參加相關(guān)的培訓(xùn)和考核;(3)遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益;(4)完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù),保證教學(xué)效果達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金兩部分組成。3.2基本工資為每月人民幣_(tái)___元(¥____),按月支付。3.3績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的教學(xué)業(yè)績(jī)和甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。3.4乙方依法享受法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的其他休假待遇。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。4.2乙方同意,如違反保密義務(wù),將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條解除和終止合同5.1在合同期限內(nèi),雙方均有權(quán)提前終止或解除本合同,但應(yīng)提前____天通知對(duì)方。5.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、瀆職或有其他嚴(yán)重過錯(cuò),甲方有權(quán)立即解除本合同。5.3本合同終止后,乙方應(yīng)立即停止履行職務(wù),歸還甲方的財(cái)物,并辦理相關(guān)手續(xù)。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在簽訂本合同及履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6.2雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),履行合同約定的義務(wù),共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證明復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件6.教學(xué)計(jì)劃和課程安排7.績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)8.保密協(xié)議9.培訓(xùn)資料10.其他與合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定提供教學(xué)服務(wù),或教學(xué)質(zhì)量未達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。3.乙方違反甲方規(guī)章制度、失職、瀆職或有其他嚴(yán)重過錯(cuò)。4.甲方未按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利。5.甲方未按約定提供乙方工作條件或工作環(huán)境。6.甲方提前終止或解除合同未按約定提前通知乙方。7.其他雙方在合同中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方:指提供就業(yè)機(jī)會(huì)的用人單位。3.乙方:指在甲方指導(dǎo)下?lián)斡螒蛴鹈蚪叹毜膭趧?dòng)者。4.基本工資:指勞動(dòng)者按照合同約定獲得的固定報(bào)酬。5.績(jī)效獎(jiǎng)金:指根據(jù)勞動(dòng)者的工作業(yè)績(jī)和考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的額外報(bào)酬。6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。7.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,具有技術(shù)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。8.保密義務(wù):指勞動(dòng)者在合同期限內(nèi)對(duì)甲方的保密信息予以保密的義務(wù)。9.違約行為:指合同雙方違反合同約定的行為。10.其他與合同相關(guān)的法律名詞及解釋。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.教學(xué)效果不佳:調(diào)整教學(xué)方法和內(nèi)容,加強(qiáng)乙方培訓(xùn),提高教學(xué)質(zhì)量。2.保密信息泄露:加強(qiáng)保密意識(shí)教育,簽訂保密協(xié)議,加大監(jiān)督力度。3.規(guī)章制度違反:及時(shí)糾正,加強(qiáng)內(nèi)部管理,確保雙方權(quán)益。4.工資獎(jiǎng)金未按時(shí)支付:按時(shí)發(fā)放工資獎(jiǎng)金,完善財(cái)務(wù)管理制度。5.工作條件不滿足:改善工作環(huán)境,提供必要的工作條件和資源。6.合同提前終止或解除:嚴(yán)格按照合同約定提前通知對(duì)方,協(xié)商解決爭(zhēng)議。7.其他執(zhí)行中遇到的問題:根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī),雙方共同協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)。2.乙方在甲方指導(dǎo)下?lián)斡螒蛴鹈?/p>
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