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文檔簡介

補發(fā)福利情況說明范文第一篇補發(fā)福利情況說明范文第一篇尊敬的領導:

隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是____元,每個月要還住房貸款____元,工資也就所剩無幾,經濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。

如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經滿__年,符合公司___規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成______,為公司創(chuàng)造經濟價值____元,嚴格遵守公司的_____,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為.現(xiàn)特提出獎金.

敬禮!

申請人

申請日期:

補發(fā)福利情況說明范文第二篇尊敬的公司領導:

在我部員工袁野老師當班主任的前期,其工作態(tài)度端正,主動積極,保證了教務部工作的順利開展。之后,在我休婚假的2周時間里,袁老師承擔了很多的工作量,但是她不畏辛勞,奮戰(zhàn)在維護學員和家工作的的第一線。學員有秩序的來上課,自習,家長的滿意度穩(wěn)步提升!

為調動廣大員工的工作積極性,號召其他員工向袁老師學習,現(xiàn)特向公司及公司領導申請100元的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。

1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒

介,從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質,從而達到人盡其用的目的

2、目前,我們的師資團隊正在逐步的壯大。通過此項措施,讓更

多想在華為這個平臺上實現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出,助力華為一起走向輝煌!

請公司領導予以批準!

吳友婷

20__年05月03日

補發(fā)福利情況說明范文第三篇1、工齡滿一年員工生日獎100元。

2、滿兩年員工每年享受工齡假2天,滿三年工齡假3天,以此類推,只能在每年的七八月份休息,必須提前上報,以上休息含底薪,不算員工病事假。

3、每三年以上員工每年工齡獎金300元,封頂500元。

4、年底獎金發(fā)放依據:

a:年銷售額,實結金額月上一年同期對比。

b:本店每月的例行檢查包括員工條例內容。

c:每店員工提出合理促銷方案。

5、每年病事假不超過3天(含3天),年終滿勤獎300元。

6、每店每月員工銷售單項獎金100元,按員工工資表上的標準執(zhí)行。(商場按上下午班個人每天每月營業(yè)額計算;地店按上下午班分班組每天每月營業(yè)額計算。)

申請部門:

申請日期:

補發(fā)福利情況說明范文第四篇尊敬的局領導:

我是_______部門的干部_______,女,族,研究生學歷,今年25歲,未婚,家在內地。

作為剛剛離開校園踏上工作崗位的我首先應該安心工作,努力鍛煉自己的業(yè)務能力。不過,中國人素有安土重遷之觀念。為了結束到處飄零的日子,穩(wěn)定心緒,我非常希望能夠有一套屬于自己的住房,以解決后顧之憂,使自己更加安心地投入到工作當中。

家在遙遠內地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地的。學生時代寄住宿舍,價格便宜,壓力尚小。畢業(yè)之后,單位無宿舍,我不得不租房度日。隨著物價的持續(xù)上揚,房租也水漲船高,因此,房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農村,祖父母年邁,弟妹尚在上學的,他們沒有為我購買商品房的經濟能力。再加上我已經到了適婚年齡,同樣是剛剛上班的男友是扎根新疆的內地人的,也無力在本市購房。房子成為我們結婚面臨的最大的難題。

我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況,以解決我的實際困難。為盼!

敬禮!

申請人:

____年__月__日

補發(fā)福利情況說明范文第五篇尊敬的領導:

2月28日由安監(jiān)科牽頭,魏礦長帶隊,對10101運輸順槽進行了質量標準化達標檢查。本次檢查,除礦安監(jiān)科、技術科、機電科、調度室、監(jiān)測科等單位參加外,還有各掘進隊組隊長或主要負責人。

檢查后,礦領導和各隊負責人一致認為掘五隊的質量標準化工作做的較好,走在了孫義礦其它隊組的前頭,在質量達標工作上給其它隊組做出了榜樣。掘五隊在7月14日開始著手質量達標工作,全隊上下經過4天的努力,使10101運輸順槽的質量標準化工作上了一個新的臺階,雖然還有些不足之處,但在總體效果上看還是好的,是值得肯定的。希望掘五隊在今后的生產過程中,要保持住前一階段取得的工作成果,并把本次檢查出的不足之處加以整改,把質量標準化工作做的更好。其它掘進隊組要以掘五隊為榜樣,取長補短,深入開展質量標準化工作。

由于掘五隊在本次質量標準化達標工作中取得了較好的成績,全隊上下都為本次活動付出了努

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